岗位职责： 1.负责云平台软件系统的设计、开发 2.负责项目的架构设计 3.技术的演进，架构的升级等工作 4.对系统和性能进行优化 任职条件： 1.计算机、软件工程等专业本科学历或以上 2.5年以上.Net相关开发经验 3.可独立根据需求完成相关工作; 4.有较强的问题分析和解决能力 5.精通C#语言， 6.熟悉常见web框架并了解其优缺点 7.具有较强的自我学习能力 8.熟练掌握数据库SQL Server或MySQL等的开发工作，可以熟练运用SQL语言； 9.熟悉分布式、延展性、可扩性架构设计，具备大流量、大访问量、高负载环境下的系统开发及优化经验 10.为人正直，具有强烈的责任心，有良好的沟通，协调和组织能力。 11.具有AWS Service开发经验优先

业务介绍：龙腾出行国际公司为全球用户提供机场出行相关服务，包含机场贵宾室、餐厅、礼宾车、快速通关、贵宾接送服务、Spa、购物、健康生活等服务。主要客户为全球卡组织（包含Visa, MasterCard, Diners等）、金融机构发卡行（包含RBS, Barclays, Citi等）、保险公司、商旅服务公司、OTA等。旨在通过龙腾出行的技术服务平台为客户&用户提供更智能、便捷、舒适的服务。国际业务所涉及的系统主要包括内部的平台系统和应用层的业务系统，为国际业务打造后台管理系统等等。 岗位职责： 1. 国际系统产品设计：基于国际项目和内外部运营人员对系统的需求，进行需求采集，需求分析、提供系统产品解决方案。 2. 国际系统产品需求落地：关注用户体验，设计系统产品的功能和交互，撰写系统产品需求文档，并能协调各协作方，推进产品开发进度，跟进测试，以确保产品功能特性和交互符合产品需求。 3. 系统迭代：基于用户反馈、市场变更和客户迭代需求，提出系统升级建议，进行系统更新迭代和版本控制。 岗位要求： 1.本科以上，3-5年互联网B端产品经验 2.要求有一定的英文能力（听说读写优先）、大学6级或英语专业4级以上。 3.熟悉操作AxureRP、 Photoshop等专员设计工具；具有互联网产品原型设计能力，完成流程图，概念图，原型图等设计； 4.有较强的产品意识，良好的自我管理能力、逻辑思维、沟通协调执行力，学习能力强5、思维开放，敢于创新。善于沟通和团队协作，有较强的责任心和执行力； 公司为员工提供行业内具有竞争力的薪酬水平及个性化的员工福利，让你生活出行嗨翻天 【法定福利】：国家规定缴纳的社保及公积金，带薪年休假 【节日关怀】：节日礼品，节日礼金 【公司福利】：为员工本人及子女购买商业保险； 机场/高铁休息室及合作餐食厅免费用餐等权益； 机场/高铁出行礼宾车接送权益； 健康体检、360在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾绿通入院、齿科护理等服务； 周期性团建及加班餐食与打车服务； 全方位的呵护，让您工作生活后顾无忧。 【晋升发展】：设立良好的晋升机制和广阔的发展空间，内外训双引擎助力职业发展与提升。

工作职责： 1.负责海外电商业务，对海外电商的销售规模及利润负责； 2.制定海外电商平台的品类策略； 3.负责海外电商平台数据分析工作，包括但不限于流量、转化率、ROI、用户行为等； 4.负责与海外电商业务全价值链沟通与协调。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、国际贸易、电子商务等相关专业优先； 2.5年以上电商运营/业务经验，有海外电商平台运营经验、电商经销商管理经验优先； 3.具备良好的数据分析能力，熟练使用Excel等数据分析工具； 4.商务英语能力佳 。

岗位职责： 1、根据业务规划制定招聘策略，有效实施招聘计划，及时满足业务方需求； 2、负责需求讨论、发布岗位、筛选简历及面试，薪酬谈判等一系列招聘活动开展； 3、负责带领团队完成招聘相关项目，如校园招聘、国内及国际化人才mapping、高端人才招聘等； 4、管理招聘渠道，分析招聘数据及漏斗，并根据各岗位实际情况建立相应的人才库； 5、培养和发展团队，能激发团队同学成长，奖励价值创造、关注产出和预期；沉淀出优秀实践和方法论，赋能团队。 任职资格： 1、本科学历及以上，5年以上招聘经验，具有海外招聘工作经历优先； 2、中、英双语流利，英文可作为工作语言； 3、对招聘工作有热情，有强动机在招聘领域深耕； 4、熟悉招聘工作及流程，掌握招聘相关工具，熟悉相关人力资源管理法规； 5、优秀的沟通能力和解决问题能力，较高的人际敏感度和影响力； 6、较好的项目管理和团队管理能力，自我成长并赋能团队成长，成就他人的意识。

岗位职责： 1、制定年度培训规划，依据年度规划制订、策划事业部层面培训项目方案并组织实施，做好培训效果评估，确保项目高质量开展； 2、基于重点培训项目，培养及选拔优秀人才，搭建关键岗位人才梯队； 3、负责培训体系建设，完善课程/讲师管理与培养体系，监督与指导培训资料和培训档案的整理和建立； 4、做好培训规范化及一致性管理，完善培训体系运营机制及流程。 5、深入理解企业战略、业务、文化的关系，能围绕组织文化价值观落地提出可实行的解决方案； 6、能推动企业文化在人力资源日常实践、IT产品中的渗透与体现，在人才选、用、育、留中的应用。 任职资格： 1、五年以上培训相关工作经验； 2、对培训有热情，有自己的沉淀和思考，具有创新精神； 3、对于业务有一定的了解，能基于战略导向及业务痛点规划培训重点。 4、热爱企业文化工作，有高度好奇心和洞察力，有较强的学习和思辨能力，能够快速获取和分析信息，并形成独立思考和判断。

岗位职责： 1、 日常采购物料估价和定价，与供应商谈价； 2、 物料成本分析及构成核算，原材料行情收集及分析； 3、 年度采购招投标及议价等，达成年度降本目标； 4、 协同价值链推进专项降本。 任职资格： 1、 本科及以上学历，有相关工程技术类/财务类背景优先，熟悉大宗商品优先； 2、 熟练的办公软件操作技能，熟悉SRM系统优先； 3、 有较好的沟通协调能力，工作积极主动、认真严谨，有责任心，有良好的执行力。

产品抛光，肖披风，插件，打包装，贴标签等

岗位职责： 1、为推进东芝/松下等日本向项目顺利开展，统筹项目进度、确保节点产出； 2、负责各类产品项目的会议安排、主持、翻译、会议资料审核等； 3、负责每款产品日报、周报、月报等各类资料输出。 任职资格： 1、本科及以上学历，3年及以上工作经历； 2、中日口语、书面转译能力优秀，具备项目管理经验、产品研发制造相关经验优先； 3、有较强的沟通协调能力，能够推动跨部门工作开展； 4、抗压能力强，能快速响应项目需求。

岗位职责： 1、 负责开展新品（落地扇、塔扇、无叶风扇、循环扇、取暖器及净化器等）风机风道平台搭建工作； 2、 负责产品风机风道CFD仿真分析，并依据分析结果提供相关优化方案； 3、 负责进行产品流体力学及气动噪声相关问题的研究，综合利用理论、仿真及实验手段开展问题分析，并提出改进措施； 4、 负责跟进产品相关性能及噪声测试等工作，并提供技术指导； 5、 建立并完善相关技术规范及标准。 任职资格： 1、硕士及以上学历； 2、流体机械、流体力学等相关专业； 3、2年及以上流体风机风道研发工作经验； 4、熟练掌握ICEM CFD、ANSYS fluent及PROE等CFD、CAD软件； 5、具备较好的沟通协调及团队合作能力； 6、工作认真、负责，有钻研精神； 7、乐观积极，具备一定抗压能力。

岗位职责 1、负责钣金生产工艺，快速响应解决实际生产问题，并针对性的预防再发生。 2、对接新产品五金件导入，可从冲压，焊接角度分析产品可制造性 3、制程改善及新品工装夹具设计，促进效率提升 4、新工艺，新设备，新材料导入，创新工艺导入 5、负责制程改善，品质提升，生产效率提升工作。 任职资格 1、本科及以上学历，金属学，机械，焊接类专业优先 2、熟练cad制图，简易creo绘图软件，熟练office等办公软件 3、有一定的项目管理经验，抗压能力强，责任心强，沟通能力优异 4、水壶，管材，五金成型，焊接行业三年以上工作经验

岗位职责： 1、负责小家电无刷直流电机、风机类应用趋势研究； 2、负责电机全新平台开发的方案设计； 3、负责电机新技术的应用研究； 4、负责新技术的标准制定及修订； 任职资格： 1、本科及以上学历，电机、电气或机电一体化等相关专业； 2、4年以上电机设计相关经验； 3、熟练使用AutoCAD/Ansys(Jmag，Flux等)建模和有限元分析软件；

岗位职责： 1、协同日本专家完成家电产品外观设计 a）手绘设计草图 b）通过设计草图，进行团队讨论，确认设计方向 c）制作3D的CG图（包括颜色评估等） 2、安排制作外观手板 任职资格： 1、3-5年外观设计经验，擅长设计软件操作； 2、擅长手绘草图； 3、有家电以外产品（尤其是汽车）的工业设计经验； 3、积极主动、抗压能力强、创新能力强。

岗位职责： 1、 负责特定场景下环境温湿风等参数与人体体感相关性研究，以及健康、舒适室内环境的调控研究； 2、负责环境产品的健康技术规划，产品健康指标评价模型建立、实验方法开发、标准制订等； 3、相关外部资源的对接、落实、项目合作的推进等工作。 任职资格： 1、博士学历，建筑学、环境工程、环境健康等相关专业； 2、熟练掌握环境热舒适性相关研究的方法学和方法论，能独立设计实验方案及开展验证工作； 3、有热舒适性相关项目经验者优先； 4、具备良好的逻辑思维能力、语言表达及沟通交流能力、创新能力，自驱力强。

岗位职责： 1、负责咖啡机新产品设计专业评审，保证咖啡机新品品质； 2、负责咖啡机产品测试方案设计，确保产品设计满足相关要求； 3、负责咖啡机全价值链品质管理，制定咖啡机前后端管控标准，确保咖啡机出货品质稳定； 4、对接客户，拉通业务、研发、制造，推动咖啡机市场投诉和品质问题改善，完成品质指标达成。 任职资格： 1、本科及以上学历，3~5年及以上咖啡行业相关岗位经验； 2、具有良好的沟通协调能力，能统筹研发/工厂前后端问题拉通与管控； 3、熟悉品质管理相关知识，熟练掌握和运用常用品质工具，具备一定的数据统计和分析、总结能力； 3、具有一定英语水平，能独立阅读国外客户提供资料，并可与国外客户进行简单沟通。

岗位职责： 1、负责环境产品电机开发的相关工作； 2、负责环境产品电机的品质提升； 3、负责环境产品电机成本优化； 4、负责环境产品电机新技术的应用。 任职资格： 1、电机、电气或机电等相关专业，本科及以上学历； 2、4年以上电机设计相关经验； 3、熟悉小电机结构、生产和制造工艺； 4、熟练使用AutoCAD/Ansys(Jmag，Flux等)建模和有限元分析软件。