• 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、追踪协调完成机构待处理协谈案件,避免机构协谈案件长时间无人处理。 2、为业务一线及客户提供疑难理赔咨询服务,结合机构理赔实务操作,同总部一同优化理赔规则。 3、关注机构各项理赔数据,制定相应的改善措施。 4、理赔申请资料的接收及初审,减少问题件的下发,为业务一线及客户提供理赔咨询服务。 5、统计调查案件各项指标并进行分析,制定相应的改善措施,对于高风险案件进行调查,撰写调查报告。 任职要求 1.本科学历及以上; 2.3-5年相关工作经验;曾从事保险、第三方服务公司等,具有客户服务或统计经验 3.较好的团队合作意识; 4.积极向上,做事认真负责,执行力强。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 天使轮 / 2000人以上
    这天气为啥不找个室内坐岗保安的活? 1、投简历之前请先找我~聊一聊~薪资待遇, 2、要求18~50岁,身高160以上,健康, 3、天青色等烟雨,而我在等你找我~聊一聊。 4、包吃包住,当天安排,不收费,不体检,免费发被褥和工装.
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    消费生活,房产家居 / 未融资 / 500-2000人
      职位名称:保安队长 汇报对象:安全主管 工作地点:安徽合肥 薪资范围:5000/月 岗位职责: 1. 负责保安团队的管理工作,监督、指导、培训保安员,确保团队高效运作。 2. 负责制定保安工作计划、管理制度和应急预案,并组织实施。 3. 负责对保安员进行岗位技能培训,提高保安团队的专业素质。 4. 负责保安团队的人员选拔、考核、激励、调整及离职手续办理等工作。 5. 负责协调与公安、消防等政府职能部门的关系,确保公司安全工作的顺利开展。 6. 负责定期对公司的治安、消防、交通等方面进行安全检查,确保公司安全无隐患。 7. 负责处理各类安全事件,维护公司正常的工作秩序。 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 学历要求:大专及以上学历,安全管理、公安、消防等相关专业优先。 2. 工作经验:3年以上保安团队管理经验,有丰富的治安、消防、交通管理经验。 3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和突发事件处理能力。 4. 具备一定的法律知识,熟悉国家相关法律法规。 5. 具备较强的责任心和敬业精神,能承受较大的工作压力。 6. 退伍军人、持有保安员证、消防安全员证等相关证书者优先。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    轻松保安, 站立坐岗,指引车辆,维护秩序,巡逻等, 服从现场领导安排 晋升空间大
  • 6k-10k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    1.按照县里配送产品到店 2.做好门店维护和沟同通 3.产品调整活动当前排
  • 3k-4k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    1、负责工厂车辆及人员进出管理; 2、负责工厂出入口物资监管; 3、部分区域5S; 4、上级交代的其他工作。
  • IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 工作模式:电销(美团的外呼系统)+网销(企业微信) 工作内容:跟美团已入驻的商家建立联系并挖掘商家需求,吸引商家购买“增值服务包”帮助小白商家代理运营店铺,例如给商家店铺装修、完善产品照片、设计菜单和价格、订制化的引流营销等。 客户资源:美团每月发放已入驻商家名单(每月给1000个商户名单,用完后增加名单),通过电话+企业微信方式沟通,无需自己找客户); 优势:1.用美团的外呼系统以美团身份给已入驻的商家联系,拒接率低,商家接通率高; 2.电话沟通时可在后台查看到商家店铺数据,针对性提出解决方案; 3.后台有窗口可以直接与商家打招呼 工作时间: 9:00-18:30,周末双休、节假日正常休 薪资结构:底薪3500+阶梯式提成(成单总金额)(4-17个点) 入职缴社保:六险一金+节假日福利+其他福利+免费体检+年假+婚假+产假+丧假 晋升机制:一年内不定期的晋升机会;(目前项目团队规模较大,在职员工70人左右、6个组2个业务线团队氛围较好,一年内部晋升4个主管、只要你敢想敢拼、这里就是你成长的舞台 任职资格: **大专学历,沟通表达OK,自主学习意识强,有上进心
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    【要求】男女不限,45-55岁,服从管理安排。 【内容】基本坐岗负责厂区门岗登记,仓库人员出入安检,厂区巡逻。 【工期】至少可工作2个月以上或者长期。 【时间】白班7.00-19.00;晚班19.00-7.00,白班和晚班倒班。 【待遇】3500-4000元/月
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    工作时间:早八晚八,晚八早八 工作内容:对待参观人员热情服务
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活,房产家居 / 未融资 / 500-2000人
      岗位名称:购物中心形象岗保安员 岗位编号:SCA-001 所属部门:物业管理部 工作地点:购物中心 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 负责购物中心的安全保卫工作,确保购物中心的安全运营; 2. 维护购物中心正常秩序,对突发事件进行及时、有效处理; 3. 负责购物中心出入口的管控,严格执行人员及物品出入管理; 4. 巡查购物中心的各个区域,确保设施设备正常运行,及时发现并排除安全隐患; 5. 保持良好的职业形象,文明执勤,礼貌待人,提供优质服务; 6. 遵守公司的各项规章制度,完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 18-25岁,初中及以上学历,身体健康,无不良嗜好; 2. 品行端正,无违法犯罪记录,具备良好的职业道德; 3. 具备一定的沟通协调能力,责任心强,服从管理; 4. 退伍军人、有相关工作经验者优先考虑; 5. 具备基本的安全知识和消防知识,熟悉安全保卫工作流程。 薪资福利: 1. 薪资结构:基本工资 + 岗位补贴 + 绩效奖金,****; 2. 提供社会保险及公积金,享有国家法定节假日; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 提供员工食堂、员工宿舍等便利设施; 5. 定期举办员工活动,提供丰富的团队建设活动。
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    房产家居 / A轮 / 150-500人
    物业公司直招保安巡逻员包吃包住年龄18-45岁零费用入职 免费提供服装被褥薪资6500-7000元可预支工资
  • 10k-18k 经验1-3年 / 不限
    汽车|出行,消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    一、公司仓库目前覆盖合肥各地,可根据司机住址就近安排工作。固定货源每天至少2趟(送的都是生鲜水果,零食百货,小件)每趟280—350左右。 二、 1、年龄18-60周岁、C1及以上驾照、半年以上驾龄。 2、为人踏实、老实忠厚、服务意识强、有责任心。 3、有无网约货运市场经验都可以、但必须懂得吃苦耐劳。 三、新能源货车的优势: 1、新能源电动车属货运合法营运车辆、零污染、零排放。 2、续航里程远、充一次电可跑260-300公里左右白天送货、晚上充电、完全可以满足城市配送需求! 3、车子支持快慢充、40度电即可充满、***即可进行充电、外面充电桩也可充、(可根据自己情况)! 4、低损耗、耐高温以及防水性能号、稳定性强,操控感十足! 5、车子内外型美观、自动挡、冷暖空调、起步快动力足! 四、薪资待遇: 仓库一天毛流水600-800元左右,一个月综合流水18000左右、纯收入12000左右。公司提供纯电动新能源车辆平时由司机自己管理、车子不需要每天开到公司,下班车子可以开回家。只要你勤劳肯干,驾驶技术娴熟,实际驾龄半年以上。诚邀你加入我们新能源行列,与我们一起创造梦想、合作共赢
  • 9k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    企业服务,医疗丨健康 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责投标项目和零散报价的成本核算工作; 2. 负责投标报价项目元器件询价及比价工作; 3. 配合定案、定价人员技术澄清及报价方案优化工作; 4. 负责报价资料的整理及归档工作; 5. 配合完成报价系统的数据库维护工作; 任职要求: 1. 大专及以上学历, 电气/自动化专业,有同行经验者学历可放宽; 2. 熟悉高低压开关柜、箱变的报价组成,熟练完成元器件的选型工作,能看懂 电气一二次图纸; 3. 熟练使用 CAD 及办公软件,会使用利驰报价软件者优先; 4. 具备基本的高低压开关柜、配电箱、箱变的技术支持能力; 5. 需要有良好的沟通表达能力和逻辑思维.
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他,房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    日结短期长期均可安排 形象岗 巡逻岗 夜班白班
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责; 2、丰富城市新房合作盘源,开拓、建联开发商,沟通合作条件和商务条款,协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度; 3、统筹城市卖力建设,通过合理的激励策略,协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力,促进城市卖力的不断增长; 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商,提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等; 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析,复用业务模型开拓新城市,构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网交易业务或房地产行业经验,有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先; 2、较强的自驱力目标导向,具备系统性思考、问题洞悉及解决能力; 3、具备行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强; 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。