职位要求： 1.有京东店铺操作经验，能独立管理京东店铺； 2.能熟练操作后台推广工具和各项应用； 3.负责品牌产品在店铺的日常运营，产品规划，新品上下架，监控库存以及设置促销价格等； 4.定期针对店铺一些数据做跟踪汇总分析处理，做出有效性优化； 任职要求： 1.2年以上的京东运营经验（或优秀的有他平台运营经验也可） 2.有小家电，电器销售等经验优先考虑 工作时间：9-12.00 ，13.30-18.00 法定节假日正常放假，有餐补、购买社保、不定期聚餐

岗位职责： 1、负责淘宝店铺，店铺的整体运营、推广及管理工作； 2、熟悉、淘宝店铺运营规则、活动策划、推广引流等，有效提高店铺或产品访问量，点击量，调节投标比以及转换率，搜索关键词和产品权重 3、负责店铺的日常工作管理，产品上架、推广、销售等经营工作，保证店铺正常运作； 4、报名活动，营销策划方案 5、调整后台数据，大盘，流量入口，转化率，投标比，人群 6、招应届生！一年内经验的，我们供应链稳定 现货供应 实体门市 7、 薪资待遇：保底底薪5000+提成，每周单休，小榄提供包吃包住，

1、负责Amazon账号运营操作，包括产品的定价上架，推广，优化与维护。 2、负责Amazon账号的管理和维护，确保账号安全； 3、收集分析市场状况及竞争对手状况，进行分析汇总，并汇报给上级； 4、销售数据分析，并根据分析结果作出策略调整； 5、完成销售目标和完成上级安排的其它工作。 任职要求： 1.本科或以上学历，语言类、国际贸易相关专业 2.具备基本的英文阅读理解能力，英语四级或以上(不需要口语）； 3.良好的计算机操作能力，熟练掌握office，擅长英语文案撰写； 4.为人诚实，性格开朗，高度的责任心，有较强的自我驱动力、学习力，思维灵活有逻辑，敏锐的市场分析能力，善于解决业务问题； 5.沟通应变能力强，高度的工作热情，良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力。 6.对跨境电商有一定的了解和兴趣，欢迎优秀应届毕业生，有亚马逊运营经验者优先。 公司提供完善、严谨、专业的业务培训，提供导师运营辅导，提供帐号及产品操作模拟，真刀实枪，快速熟悉行业，掌握专业亚马逊平台运营能力。 福利待遇： 1、上班时间：9:00-18:00，午休时间：12:00-13:30； 2、公司员工为90后，简单的人际关系，轻松的工作环境，高效的工作氛围； 3、不定期组织各类员工活动及内外部培训机会，娱乐成长两不误； 4、购买社保，国家法定假期少不了，带薪年假必须有； 5、其他待遇包括餐费补贴、全勤奖，根据经营情况发放年终奖等更多福利。

有能力者****！ 岗位职责： 1、负责公司天猫店铺整体运营和日常管理； 2、根据公司年度销售计划有效分解和制定月销售计划并执行； 3、制定店铺月推广计划，并做好相关运营费用的预算和控制； 4、使用各种推广工具有效提升店铺销量、优化产品、提升店铺排名。维护产品链接的合理排位，保证合理的流量和转化率，稳定并提升店铺DSR，优化店铺售后服务综合指标； 5、负责定期监控店铺营销、交易等各种数据，做好竞争对手的数据的采集、评估与分析，根据市场情况不断优化运营策略。 任职要求： 1、有独立单店运营经验2年以上，实操过天猫店铺年销售额1000万以上的优先考虑； 2、良好的沟通技巧及团队协作能力，富有责任心、上进心，抗压能力强； 3、精通淘宝（天猫）的运营规则，熟悉各项推广手法；具备较强的逻辑能力和良好的数据统计分析能力； 4、较强的活动策划能力，善于沟通，知道如何和类目负责人对接资源，有洗护清洁类目运营经验优先。

此岗位招的是天猫运营助理，可接受应届生/实习生/新人一对一培养！！！ 一、岗位职责： 1、维护店铺的数据，提高店铺的点击率、转化率 2、产品日常上新、产品图片处理、提炼产品卖点 3、竞品分析、店铺日常数据分析、新品推广 4、协助运营专员完成相关的工作内容，上下架商品管理库存、活动报名、图片处理等平台基础运营工作。 二、任职资格： 1、***大专及以上学历，电子商务专业优先； 2、有较强的理解能力和执行能力，能学以致用； 3、吃苦耐劳：有一定的抗压能力、勇于接受挑战(硬性）； 4、有目标感：有明确目标、想成为行业一流的运营； 5、Photoshop操作熟练，日常抠图没有问题，近期有操作； 6、27岁以内(硬性）； 7、公司打造无烟办公环境，如果您抽烟的话就不合适哈（硬性）。 #薪资福利待遇： 1、薪酬待遇，底薪+奖金+业绩提成； 储备运营助理：试用期前两个月：4000（无责）+200（全勤）+500元食宿补贴+提成1% 运营助理：试用期第三个月：4000（无责）+200（全勤）+提成1%+奖金 表现优秀可提前转正 转正后薪资：4000（无责）+200（全勤）+绩效奖金+提成5%+奖金，收入最低在5000以上 2、上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00（固定周日休息） 3、购买社保 4、享受国家法定假日； 5、1年4次调薪评估，晋升路径: 见习运营——运营助理—初级运营—中级—高级运营——储备店长—店长—储备组长—组长—主管—经理——合伙人 (我们的运营培训体系是以“合伙人”为目标的，而不是单纯的运营专员)

岗位职责 ：1、为客户熟练介绍公司业务、产品特点，推广公司产品及服务；2、通过各种途径开拓、发展客户并管理客户关系；3、独立制作和完成客户演示PPT、简单建设方案、产品招投标工作；4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，达成销售业绩目标；岗位要求：1、一年以上销售经验，有互联网行业销售经验者优先；2、具备对市场分析及判断的能力，有良好的客户服务意识；

一、内容策划与创作 1. 负责制定新媒体平台（如微信公众号、微博、抖音等）的内容策略和计划，确保内容与品牌形象和目标受众相契合。 - 例如，根据品牌定位和市场需求，规划每月的内容主题和发布计划。 2. 创作优质、有吸引力的原创内容，包括文章、图片、视频等，以提高用户关注度和互动率。 - 像为某产品撰写详细的使用教程文章，或者制作有趣的产品宣传视频。 3. 跟踪热点话题和行业动态，及时调整内容方向，保持内容的时效性和新鲜感。 二、社交媒体管理 1. 负责日常的社交媒体账号管理，包括内容发布、粉丝互动、评论回复等，提升账号的活跃度和影响力。 - 比如，每天定时发布内容，并及时回复粉丝的留言和私信。 2. 建立和维护与粉丝的良好关系，增强粉丝的忠诚度和参与度。 - 组织粉丝互动活动，如线上问答、抽奖等。 三、活动策划与执行 1. 策划并执行线上线下的新媒体营销活动，如促销活动、主题活动等，以增加品牌知名度和用户转化率。 - 举办“双十一”特别促销活动，或者品牌周年庆线上互动活动。 2. 配合其他部门，共同完成活动的推广和宣传工作，确保活动的顺利进行和达成预期效果。 四、数据分析与优化 1. 定期收集和分析新媒体平台的数据，如粉丝增长、阅读量、转发量等，评估内容和活动的效果。 - 运用数据分析工具，生成详细的周报、月报，总结数据趋势。 2. 根据数据分析结果，提出优化建议和改进措施，不断提升新媒体运营的效果和效率。 五、合作与资源拓展 1. 寻找和拓展与品牌相关的合作机会，如与其他品牌的联名活动、与 KOL 的合作推广等。 - 与知名博主合作进行产品试用和推荐。 2. 整合外部资源，提升品牌的曝光度和影响力。 **新媒体运营任职要求：** 一、知识与技能 1. 熟悉各类新媒体平台的操作和运营规则，如微信公众号、微博、抖音、小红书等。 - 拥有多个平台的运营经验，了解不同平台的推荐算法和内容特点。 2. 具备扎实的文案撰写和内容创作能力，能够独立完成优质的文章、图片、视频等内容。 - 提供过往的优秀文案作品或自媒体账号作为证明。 3. 熟练掌握图片处理、视频剪辑等相关软件，如 Photoshop、Premiere 等。 - 能够独立完成简单的图片设计和视频编辑工作。 二、经验与能力 1. 具有 1-3 年新媒体运营工作经验，有成功的案例和成果者优先。 - 例如，曾成功运营某公众号，使其粉丝数量在一年内增长了[X]%。 2. 具备良好的数据分析能力，能够根据数据进行有效的决策和优化。 - 能够运用数据分析工具，对运营数据进行深入分析，并提出切实可行的改进方案。 3. 拥有较强的活动策划和执行能力，能够独立组织和完成各类线上线下活动。 - 成功策划并执行过大型营销活动，活动参与人数达到[X]以上。 三、素质与态度 1. 具有较强的创新意识和学习能力，能够快速适应新媒体行业的变化和发展。 - 关注行业最新动态，不断学习和尝试新的运营策略和方法。 2. 具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与不同部门协同工作。 - 在跨部门项目中，积极与其他团队成员沟通协作，共同推进项目进展。 3. 工作认真负责，有责任心，能够承受一定的工作压力。 - 在面对紧急任务或突发情况时，能够保持冷静，高效完成工作。

岗位名称：天猫运营助理 所属部门：电商运营部 工作地点：中山.沙溪 薪资范围：4-8k   一、岗位职责： 1. 负责天猫平台店铺的日常运营和维护，确保店铺正常运作； 2. 负责店铺产品上下架、价格调整、库存管理等基础运营工作； 3. 负责跟踪并分析店铺运营数据，针对运营问题提出优化建议； 4. 负责协助策划并执行店铺促销活动，提高店铺销售额和转化率； 5. 负责与天猫平台小二保持良好沟通，争取各类资源和支持； 6. 负责收集并整理竞品信息，为店铺运营决策提供参考； 7. 负责处理客户投诉、售后问题，提高客户满意度； 8. 完成上级领导交代的其他相关工作。 二、任职资格： 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先； 2. 半年以上天猫平台运营经验，熟悉天猫规则和运营策略； 3.具备良好的沟通协调能力，能与团队和平台小二高效配合； 4.具备较强的学习能力和适应力，能在短时间内快速熟悉新行业和新产品； 5.工作积极主动，有责任心，能承受工作压力，适应电商行业的工作节奏； 6.熟练使用Excel、Word等办公软件，熟悉ERP系统者优先。 福利待遇： 1. 享有国家法定节假日及带薪年假； 2. 提供具有竞争力的薪资待遇和晋升空间； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 提供工作餐 5. 提供广阔的职业发展平台和团队氛围。 ps：童心筑童梦，一起向未来～

【 岗位】 ：电话销售经理 【 待遇】 ：收入不封顶，季度出国游 【 年龄】 ：18周岁以上（男女均可） 【 学历】 ：学历不限 【 经验】 ：做过汽车销售，房地产，电话销售工作者优先考虑（小白也可） 【 主营业务】 ：贷款 【 招聘人数】 ：5人 【 我们目标】 ：在平台实现自我价值，圆自己的车房梦还有诗和远方 我们的面试没有那么多复杂，我们的条件很简单： 以下条件优先录用: 1、能吃苦耐劳 2、想通过自己的努力改变现状 3、能服从工作安排 4、重要的是，能“选我所爱，爱我所选” 5、敢于追求高薪 6、良好的销售技巧，沟通影响力、信息收集能力、数据分析力和团队协作力； 7、目标、市场和服务导向强；工作积极主动，有高度的责任心和良好的职业操守。 我们靠的不是关系、不是颜值、也不是身材，我们需要勤奋、上进、积极阳光的你来共同实现梦想。我们期待你们的加入，也期待着我们2022年一起为梦想打拼！！ 您享有的福利： 1、休息与假期：（早九晚六，周六休息）；带薪年假、带薪婚假等各种法定节假日按国家规定正常放假； 2、免费员工培训：公司提供入职、在岗和晋升培训以及优秀讲师拓展培训，全方位带领员工快速掌握工作要领提升您的专业技能； 4、完善的晋升机制：公司正处于快速发展阶段，只要您有能力，公司定会给与您升职的机会，管理岗位公开竞聘，公正公开。晋升通道：客户经理——储备部门经理——部门经理——总监——副总经理——总经理； 5、公司文化：公司文化氛围浓厚，享受员工生日福利、国内外旅游、不定期为员工提供丰富的娱乐活动，如唱K，游戏，篮球。

电话销售的主要职责是利用电话与潜在客户进行沟通，以推动销售并达成交易。他们需要具备优秀的沟通能力，良好的学习能力和逻辑分析能力，以识别和满足客户需求，从而为公司带来更多收益。 **主要职责**： 1. 利用电话和电子邮件与客户进行有效的沟通，以推动销售目标。 2. 建立并维护潜在客户的数据库，定期跟踪并与他们保持联系。 3. 了解并分析市场趋势和竞争对手，以优化销售策略。 4. 定期总结销售数据，以便于改进和优化。 5. 积极寻求机会，扩大销售渠道，提高销售额。 6. 维持专业的形象，以提供高质量的服务和产品。 **任职要求**： 1. 良好的人际交往能力，能够有效和自信地与各种客户进行沟通。 2. 出色的口头和书面沟通能力，能够清晰、简洁地传达信息。 3. 强大的逻辑分析能力，能够从数据和对话中识别出潜在的商机。 4. 具备强烈的学习意愿和学习能力，能够适应不断变化的市场环境。 5. 能够在快节奏的环境中工作，能够在压力下保持冷静和专业。 **加分项**： 1. 有电话销售或相关领域的经验。 2. 熟悉社交媒体和在线销售平台的使用。 3. 能够识别和应对复杂的销售挑战。 4. 对市场趋势有深入的了解，能够将其应用于销售策略。 **职位前景**： 电话销售是一个不断发展的职位，随着市场的发展和技术的进步，这个职位的前景非常广阔。通过不断的学习和适应，优秀的电话销售员有可能晋升为销售经理或销售总监等高级职位。 **公司文化**： 我们是一家注重学习、成长和创新的公司，我们相信通过团队的努力和合作，我们可以实现共同的目标。我们鼓励员工持续学习和发展自己的技能，同时也提供必要的支持和资源。 **岗位附加信息**： 该职位工作地点为我们的公司总部，具体的工作时间安排将根据公司的运营时间进行安排。我们需要应聘者能够接受一定的出差要求，以参加客户会议或进行现场访问。 我们希望应聘者能够接受我们的公司文化，并愿意在一个积极、开放和激励的环境中工作。我们期待着你的加入，并期待着你的贡献能够推动我们的业务向前发展。 以上就是关于电话销售岗位的详细职位描述，我们期待着你的申请！

工作职责: 1. 负责抖音娱乐团播账号的日常运营和内容策划,包括但不局限于: - 策划并执行直播和短视频内容,包括脚本撰写、场地布置、道具准备等; - 维护与粉丝的互动,及时回复评论和私信,增加粉丝黏性和活跃度; - 跟踪并分析账号的曝光量、互动量、关注量等数据,定期汇报给团队,为团队提供数据支持; - 与其他娱乐团队和品牌合作,进行内容策划和推广,提高账号知名度和粉丝数量; - 负责账号的安全管理,防范账号被封禁等风险。 2. 负责抖音娱乐团播团队的日常管理和培训,包括但不局限于: - 策划并执行团队内部培训和交流活动,提高团队凝聚力; - 监督和指导团队成员的内容策划和执行,提高团队的内容质量; - 定期进行团队绩效评估,提供反馈和建议,帮助团队成员提高工作表现; - 与其他娱乐团队和品牌合作,进行内容策划和推广,扩大团队的影响力和知名度。 3. 具备良好的网络营销和数据分析能力,熟悉抖音平台的特点和运营规律; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同背景和文化的人合作; 5. 具备较强的责任心和抗压能力,能够独立工作和自我驱动。 职位要求: 1. 本科以上学历,新闻、传媒、市场营销等相关专业优先; 2. 1年以上抖音娱乐团播运营经验,有成功案例者优先; 3. 熟悉抖音平台的特点和运营规律,了解直播和短视频的内容策划和推广; 4. 具备较强的网络营销和数据分析能力,会使用相关工具和软件进行数据分析和运营; 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队内外的人有效沟通和协作; 6. 具备较强的责任心和抗压能力,能够独立工作和自我驱动。

正规服务平台，职等你来 1.招聘市场推广专员8名 2.负责市场推广，对接房地产，楼盘，装修公司，为有需要办理专项分期的客户免费提供服务 3.6000-12000，法定节假日 4.有销售经验，年龄25-35岁 5.服从公司管理，遵循规章制度 6.上班地点：西区，三乡

岗位职责： 1、负责小红书上公司品牌、产品宣传、信息的发布、运营维护； 2、负责小红书的搭建及运营和监控，对相关运营结果、数据负责； 3、熟悉并合理运用各种营销推广手段，运用方法给公司引流，提高转化率，保持用户粘性； 4、制定小红书运营计划，推广活动的策划，组织，执行。 任职要求： 1、 大专及以上学历，小红书“重度患者”，了解小红书平台玩法，具备独立搭建、运营小红书的能力； 2、 熟悉各种营销手段、推广方式及模式； 3、 熟悉当前互联网行业发展趋势，对网络销售有自己独到的见解。

饿了么广东省中山市开始招聘了 正式员工编制，入职就分配员工账号，六险一金，年底双薪，1年1次晋升机会； 岗位为一线餐饮商户的BD销售岗位，会涉及需要地推、面销&陌拜等工作，开发新商户上线饿了么平台&老客户运营； 工作地点： 中山市南朗等中山地段 岗位职责： 1、维护区域现有加盟餐饮商户，并通过各种途径开发新餐饮商户； 2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作； 3、通过现场销售，提升餐厅的信息化、数据化管理水平； 4、优秀的谈判能力，配合Marketing团队完成营销项目跟进，并能够独自完成营销项目； 5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。 职位要求 1、行业不限，有餐饮、面对面销售、O2O行业经验者优先考虑，优秀应届可以择优录用； 2、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 3、优秀的语言表达能力、良好的人际沟通能力，乐于从事挑战性的工作； 4、抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。

岗位职责： 1、组建销售团队，培训销售人员； 2、制定团队管理系统，团队绩效推动与管理； 3、确定销售目标体系和销售额； 4、负责销售渠道和客户的管理； 任职资格： 1、专科及以上学历； 2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、有较强的事业心，具备一定的领导能力，创业者思维优先。