• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持与企业文化-内容中台相关的视觉设计工作,通过产出高质量的视觉设计作品来推动公司整体企业文化的建设; 2、负责线上、线下活动等以及外部渠道的设计工作及对外渠道的视觉包装; 3、负责提供完整的设计项目解决方案,包括但不限于项目立项、团队内协作、跨团队沟通、对接供应商、落地执行等全流程工作,确保项目的高效交付。 职位要求: 1、本科及以上学历,美术或设计类专业; 2、3年及以上的视觉设计从业经验,有人力资源、企业传播等相关行业经验者优先; 3、具备出色的沟通能力,能够快速准确地理解设计需求,并对复杂的设计项目有判断力; 4、对国际化的设计流行趋势具有高敏感度,能保持时时对业界动态的关注和学习; 5、擅长类型多样的视觉设计,追求细节和极致,在项目交付上坚持高标准高要求,同时结果导向,注重效率; 6、英文可作为工作语言者优先。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、识别洞察研发团队面临的文化、管理问题或挑战,有针对性地发起以内容为主导的项目,以推动相应问题的解决; 2、为特定项目制定完整的内容传播方案,通过有效的内容和传播动作影响全球员工及管理者,传递文化、管理理念; 3、独立支持内容策划和生产,包括但不限于业务复盘、人物故事、管理议题研究报告、创意内容等,通过深度、扎实或有趣的内容推动公司及业务管理理念和企业文化在内部的传播和理解; 4、拓展和运营内外部文化内容渠道,通过善用渠道,甚至开发新渠道,提升内容传播效果; 5、具备国际化视角和快速学习能力,与其他横向国际化团队合作,共创适合文化传播的策略与内容。 职位要求: 1、本科及以上学历,新闻传播、广告、管理等相关专业优先; 2、5年及以上人力工作经验,有媒体、公关、品牌类相关工作经验者优先,具备扎实的访谈、写作和创意能力; 3、具有扎实的项目管理能力、策略能力,能够独立统筹、协作、沟通较为复杂的项目,善于协调内外部资源,与他人合作推动成果达成; 4、逻辑思维好,知识结构有一定广度,对新事物、新知识的理解与学习能力强,视野开阔、思维活跃; 5、有较好的英语听说读写能力,英文可以作为工作语言者优先。
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.参与日常员工文化活动组织策划与落地执行; 2.负责各类活动宣传等新媒体运营; 3.负责社团、生日等员工活动运营; 4.协助其他人事相关工作(仓储管理、预算、账目报销、供应商对接等)。 任职资格: 1.***本科学历,有1年以上企业文化相关工作经验; 2.有自驱力、交付力和责任心,主动跟进、闭环项目,有活动组织经验者优先; 3.具备良好文字功底和排版能力,能独立撰写活动宣传文案,熟悉新媒体运营; 4.具备Photoshop、视频剪辑等技能者优先考虑; 5.具有一定沟通协调能力,喜欢并擅长与人打交道,有想法有创意。
  • 20k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据公司文化导向,协助建立并完善运力及战略、体验规划、市场GR 荣誉体系、文化传导宣传体系; 2、根据人力资源整体规划,重点推动员工幸福感、成就感、尊严感的项目落地、员工诉求及沟通渠道建立,长期推动蓝领文化落地与践行; 3、承接集团、总部及体系大型活动统筹,明确整体推动计划并严格监控落地实施; 任职要求: 1、本科及以上学历,互联网、咨询公司行业背景者优先; 2、具备良好的逻辑与体系化设计能力、优秀的沟通能力以及解决问题的能力,能够基于专业做出独立判断; 3、主动思考,高自驱及执行; 4、熟练使用PS等宣传、剪辑工具,输出统一文化宣传图库及模板;
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 不限
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 尽情发挥你的创造力,为真有趣校园活动出谋划策,并协助活动顺利落地 2. 负责所在院校的校园招聘工作,包括不限于招聘宣传、人才**、校招答疑等事项 你将获得: 1. 校园大使专属企业一日游机会(往返交通和住宿费用由真有趣承包) 2. 丰厚的人才招募奖金激励与精美周边 3. 结识游戏行业的优秀伙伴,并提供 1 对 1 求职辅导 4. 校园大使证书及优先招募机会 我们需要你: 1. 热爱游戏,专业不限 2. 认同真有趣的企业文化,熟知真有趣的游戏 IP 3. 乐于和人打交道,执行力 max,有责任心
  • 10k-20k·13薪 经验5-10年 / 不限
    游戏 / B轮 / 500-2000人
    职位描述熟练运用多种媒体渠道、多类型传播内容(图文、Plog、Vlog)进行企业文化宣传,包括官方公众号、内刊等;能独立策划并执行企业文化活动,具备中小型活动统筹能力,包括但不限于业务庆功会、周年庆等;承担培训活动向运营工作,包括策划、现场实施、效果评估等;学习平台运营工作,包括课程上线、社群运营、数据报表整理等;完成中小项目的基础视觉设计与呈现,包括但不限于海报、PPT、视频等;与其他部门紧密合作,共同推进企业文化与培训工作的落地执行。职位要求大专及以上学历,1年左右相关领域工作经验,对企业文化与培训工作有浓厚兴趣;网感好,有创意,具备良好的审美和文案能力,一定的摄影及后期能力;具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门有效协作;素质较高,具备强烈的责任心和进取心,能够承担一定的工作压力。应聘时需附上作品集,包括但不限于推文类、策划方案类、视频类;
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 大专
    教育 / 上市公司 / 500-2000人
    不坐班~不坐班~不坐班~ 在自己本校做校园大使即可,时间灵活,地点灵活 工作职责: 1、协助公司大学生实习、考证业务产品在校园内的宣传推广及产品转化; 2、收集并反馈校园动态、学生动态,协助公司优化产品和服务; 3、配合公司完成其他相关校园拓展活动; 任职资格: 1、在校大学生,对市场营销、商品推广等领域有浓厚兴趣; 2、具备良好的沟通能力、团队协作能力和组织能力; 3、具有一定的学生群、校内组织、社团等资源; 4、熟悉校园市场和学生群体,班干部或社团成员优先考虑; 工作时间及福利待遇 1、不限制工作时间,可根据工作任务自由安排; 2、提供有竞争力的业绩提成+上市企业实习证明。
  • 1k-2k 经验在校/应届 / 大专
    教育 / 上市公司 / 500-2000人
    不坐班~不坐班~不坐班~ 在自己本校做校园大使即可,时间灵活,地点灵活 工作职责: 1、协助公司大学生实习、考证业务产品在校园内的宣传推广及产品转化; 2、收集并反馈校园动态、学生动态,协助公司优化产品和服务; 3、配合公司完成其他相关校园拓展活动; 任职资格: 1、在校大学生,对市场营销、商品推广等领域有浓厚兴趣; 2、具备良好的沟通能力、团队协作能力和组织能力; 3、具有一定的学生群、校内组织、社团等资源; 4、熟悉校园市场和学生群体,班干部或社团成员优先考虑; 工作时间及福利待遇 1、不限制工作时间,可根据工作任务自由安排; 2、提供有竞争力的业绩提成+上市企业实习证明。
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 大专
    广告营销,社交 / 未融资 / 15-50人
    职位详情 推广高学历优质青年文娱生活联谊平台 --青苹果同城同校达人e站 交友盲盒   找搭子   活动聚会   互助达人 你将成为: <校园品牌大使> 获得各区域所有用户第一手信息,积极推广公司品牌文化,让更多的同学了解青苹果; <活动执行官> 线下:和青苹果一起策划校园活动,对接学区商家和学生社团,协助活动的落地执行; 线上: 玩转校内BBS及新媒体渠道,向同学们传递青苹果的最新资讯; <菁英推荐官> 用你的才慧和专属考核帮助公司发掘优秀青年,推荐他们加入青苹果。 你将收获: 1)个人专属内推码,可获得青苹果校园大使聘用证书及青苹果实习证明; 2)获得所管理区域项目丰厚利润,获得个人直系团队的100%利润; 3)青苹果各类活动建议权审批权 ,青苹果用户的录用罢免权,区域内兼职达人的分配权; 4)表现优异者,获得巨大成就者,有优先成为本区域合伙人权益,拥有至高权力,享受终身受益。
  • 软件服务|咨询,工具类产品 / 天使轮 / 15-50人
    招募大学生校园大使,开启精彩校园之旅! 你是否希望在大学期间有更多的机会锻炼自己、展示才华?你是否渴望结交更多志同道合的朋友、拓宽人脉圈?那么,这个机会**不容错过! 作为大学生校园大使,你将成为我们品牌的代言人和连接桥梁。你将负责推广我们公司/组织在校园内的活动与其他同学分享这些精彩内容。通过参与各类宣传活动、举办线下/线上活动以及组织社群互动,将成为校园中备受关注的焦点。 此外,作为大学生校园大使,你还将享受以下福利:丰厚报酬/社交机会/社会实践经验等; 如果你具备以下特质: 在校学生社团任职者或校园推广经验者优先考虑。 - 热爱校园文化和活动; - 具备良好沟通能力和表达能力; - 积极主动、责任心强; - 乐于接受挑战并具备解决问题能力; 那么,请加入我们!成为我们品牌在校园内闪耀的明星! 如果您对此岗位感兴趣,请与我联系期待与您共创辉煌!
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    不限 / 不需要融资 / 150-500人
    主要职责: 1. 积极参与社区活动,增加社区氛围和用户活跃度。 2. 与社区用户保持积极、亲切、友好的态度,解答用户疑问,提供帮助和支持。 3. 维护社区秩序,确保用户间的和谐与友好。 4. 推广和宣传社区,增加新用户的加入和留存。 基本要求: 1. 性格外向,活泼开朗,有良好的人际交往能力。 2. 有强烈的责任心和团队合作精神,能够承担压力。 3. 有良好的沟通能力,能够有效地与他人沟通。 4. 有亲和力,能够建立并维护良好的人际关系。 5. 有相关工作经验或专业背景者优先。 附加要求: 1. 熟练掌握社交媒体平台的使用和维护。 2. 有组织和策划社区活动的能力。 3. 对互联网行业和相关技术有一定的了解。 这个岗位需要的人选需要具备外向、活泼开朗、有亲切感的性格特点,同时要有强烈的责任心、团队合作精神和良好的沟通能力,以便在社区中发挥活跃大使的作用。这个人选还需要具备一定的社交媒体使用和维护能力,以及对互联网行业和相关技术的了解,以便更好地推广和宣传社区。
  • 硬件,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、企业文化宣传工作:公众号、视频号运营,节假日及活动等宣传海报、短视频制作,企业文化活动策划、摄影等; 2、负责会议及商务接待的组织、主持; 3、负责社保公积金相关缴纳、汇总工作; 4、办公场地或宿舍租赁、装修等事项; 5、行政仓库数据录入工作; 6、完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1、形象端正,大专以上学历,本科优先。 2、两年以上行政人事经验,一年以上企业宣传相关工作经验。 3、有一定的创意,会进行简单的视频剪辑,能独立撰写和排版公众号文章; 4、性格稳重,处事灵活,抗压能力强,有较强的综合协调能力和组织管理能力。
  • 15k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、制定年度培训规划,依据年度规划制订、策划事业部层面培训项目方案并组织实施,做好培训效果评估,确保项目高质量开展; 2、基于重点培训项目,培养及选拔优秀人才,搭建关键岗位人才梯队; 3、负责培训体系建设,完善课程/讲师管理与培养体系,监督与指导培训资料和培训档案的整理和建立; 4、做好培训规范化及一致性管理,完善培训体系运营机制及流程。 5、深入理解企业战略、业务、文化的关系,能围绕组织文化价值观落地提出可实行的解决方案; 6、能推动企业文化在人力资源日常实践、IT产品中的渗透与体现,在人才选、用、育、留中的应用。 任职资格: 1、五年以上培训相关工作经验; 2、对培训有热情,有自己的沉淀和思考,具有创新精神; 3、对于业务有一定的了解,能基于战略导向及业务痛点规划培训重点。 4、热爱企业文化工作,有高度好奇心和洞察力,有较强的学习和思辨能力,能够快速获取和分析信息,并形成独立思考和判断。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    智能硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    企业文化/培训实习生(4k-4.5k) 投递岗位请主动说明【到岗时间+一周实习天数+可实习时长】 【岗位职责】 【企业文化】 1.现有企业文化运营积分数量统计,定期公示 2.协助企业文化积分运营 3.月刊、季刊内容收集、排版、发布 4.各类活动、年会、大型峰会创意产出,活动前预热、动员工作、视觉展示 【培训】 1.整理年度培训课程、记录、签到表等资料 2.各类培训课程的预热海报制作、组织开展与复盘 【其他】 1.行政、招聘工作协助 【任职资格】 1、***本科及以上学历,人力资源、艺术设计类相关专业优先;24/25届在校生; 2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,会海报制作、视频剪辑优先; 3、具有良好的执行力和团队合作意识,善于沟通,亲和力强; 4、具有较强的抗压能力及良好的逻辑思维能力; 5、1周内到岗,至少实习3个月及以上,一周到岗5天(周末双休) 我司优势: 双休、7.5小时工作制、work life balance 可以提供住宿,宿舍距公司步行10分钟即可 部门团建经费,节假日下午茶 公司有导师1对1带上手 智能硬件领域头部企业,国际化视野 扁平化管理,欢快的工作氛围,友好的同事和快速成长的机会
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    供应链企业文化见习生(苏州) 工作职责: 1、协助供应链文化模块视觉设计工作:ISC宣传渠道管理(内外部渠道)、视觉呈现设计(海报/视频/文创)、ISC文化长廊打造&公共区域文化视觉管理。  2、针对新工厂需求制定HR解决方案并进行有效支撑,包括不限于激励、绩效、培养、发展、员工关系等解决方案 岗位要求 1、具有积极主动响应业务需求的意识,具备很强的沟通影响力、资源协调能力、学习能力和抗压能力;  2、擅长平面设计和视频拍摄剪辑,有作品呈现;