职位描述： 1、 课程讲授：负责少儿英语课程教学； 2、 教研任务：每周参加教研、进行磨课任务，为课程做好充分准备； 3、 课后服务：定期与家长沟通学生上课情况，做好家校沟通； 4、 确保不在竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务； 任职要求： 1、 本科及以上学历； 2、 有教师资格证优先，有英语等相关授课经验者优先； 3、 性格外向，表现力强，普通话标准（二乙以上）； 上班时间：周三至周五坐班教研，早九晚六，周一周二休息，周末上课 上班地点：金沙园校区坐班，上课根据整体情况就近分配校区 薪资福利待遇： 1. 薪资构成=无责底薪+课酬+奖金，新员工平均**年年薪10-15W； 2. 享受带薪年假+境内外旅游+员工定期体检； 3. 购买五险一金； 4. 生日礼金+丰富的节日活动+节日礼金+多样的节日礼物； 5. 丰富的团队活动，轻松愉快的团队氛围； 6. 完善的培训机制和员工发展计划+公平公正完全透明化的员工晋升制度，让您的职场竞争力飞速提升，超越同龄人（我们的管理层都是从内部晋升的哟）； 7. 集团教育产品员工及家属优惠。 职业培训： 完善的培训体系（岗前1对1 导师磨课；部门，学校，区域新教师培训）+派北京总部集中培训学习+辅导培训+拓展训练等； 职业发展：每年都组织优才计划、后备人才计划等各类人才发展计划； 晋升通道： 1. 教师线路：初级老师－中级老师－高级老师－特级老师－校内培训师－集团培训师／集团演讲师 2. 教师转管理线路：老师－三级管理－二级管理－优才计划－部门总监－英才计划－分校校长

工作职责: 1、负责小学阶段双语故事表演教学及学生维护管理工作。 2、积极参与教研组长组织的教研活动，并按时按量完成备课任务。 3、老师及时反馈学员学习进度和成长状况，针对学员学习问题及时沟通并给予解决方案，让学员学习过程可视化，提高学员综合素养。 任职资格： 1、本科及以上学历，英语专业优先。 2、了解6-12岁儿童心理，持有教师资格证，有教学经验者优先。 3、良好的英文功底，普通话流利标准，具备亲和力以及沟通能力，热爱教育行业。 4、抗压能力强、责任感强。

（一）岗位职责 1、负责双语故事表演教学及学生维护管理工作。 2、积极参与教研组长组织的教研活动，并按时按量完成备课任务。 3、老师及时反馈学员学习进度和成长状况，针对学员学习问题及时沟通并给予解决方案，让学员学习过程可视化，提高学员综合素养。 （二）任职资格 1、本科及以上学历，英语专业优先。 2、了解6-12岁儿童心理，持有教师资格证，有教学经验者优先。 3、良好的英文功底，普通话流利标准，具备亲和力以及沟通能力，热爱教育行业。 4、抗压能力强、责任感强。 （三）薪酬福利 1、底薪4000+课时费8-12/人/小时（每个班10-15人 每节课2小时）+奖金（试听课转化奖金和续班奖100/人）综合7000-9000 2、五险一金+带薪年假+节日福利+教学奖金+多种培训培养机会+员工子女报班优惠 3、广阔的晋升和发展路线： A.部门内部：教研、产品、教学、运营、师训多种尝试机会 B.部门&学校：培训师路线和管理路线可自行选择，满足新人的多元化晋升需求

（一）工作职责: 1、对6-18岁少儿计算机编程和科技机器人课程进行指导，包括机器人搭建及编程语言教学等; 2、负责6-18岁小朋友技术项目的开发，计算机小游戏的制作等； 3、教授学生动手搭建模型机器人等，让学生了解日常生活常识、机械原理、物理知识等，培养学生的动手能力和想象力; 4、课后完成教学记录，撰写课程进度，会员上课表现，及时与家长做好沟通，反应学员进度； （二）任职资格: 1、本科及以上学历，相关专业毕业或者相关工作经验优先，沟通表达能力优秀者优先 2、熟悉Java语言、JS语言、PHP语言、C++语言之中的一门语言 3、具有良好的沟通、表达能力，普通话标准，有亲和力，擅长与学员沟通交流，能够深入浅出，充分调动学员的积极性 4、热爱教育事业，有责任心，愿意从事青少年教育工作

职位描述 1．负责中小学阶段Scratch或python课程的授课工作； 2．配合教学需求，进行课中授课和课后服务工作； 3. 参与课程的研发设计，等级能力测评题目及解析； 4．关注学生的学习情况，积极主动地给学生提供帮助； 5．参加其它与授课相关工作，例如：特殊课程（考级、赛事集训营、AI课时包）的研发等。 6．负责带课学生的续费工作 岗位要求 1. **本科以上学历，热爱教育事业，富有亲和力，具备良好的表达能力和较强的学习能力。 2. 对Scratch模块化编程或python有了解者优先； 3. 机械、电子、计算机、自动化、软件等相关专业背景优先； 4. 在校参加过竞赛或有竞赛指导经验者优先 5. 熟悉编程思想原理并能快速自学语言者优先 福利待遇 1、新东方独资子机构，拥有广阔的发展平台及优厚的福利待遇； 2、上班时间：做五休二；国家规定的带薪年假、法定节假日等福利； 3、入职即全额缴纳五险一金，公积金按最高12%基准缴纳； 4、丰盛加班餐，企业滴滴，节日福利礼金

工作职责： 1、负责初中语文/数学/英语/化学任一学科教学及学生维护管理工作； 2、积极参与教研活动，深入参与并配合师训端口、教材研发及产品研发端口的工作； 3、教学服务升级、产品升级，保持家校之间的良好沟通； 4、学习机教师为线上录课教学，提前录制好课程上传学习机，并进行在线课程答疑。 任职资格： 1、教育程度：本科及以上学历，应往届相关专业毕业生均可；非相关专业功底优秀者也可； 2、经验：熟悉山东地区教材内容和教育特点，有教学经验者更佳； 3、技能：良好的学科功底，思路清晰，具备良好的亲和力以及沟通能力，热爱教育行业； 薪酬福利： 1、五险一金+带薪年假+节日福利+报班优惠； 2、薪酬每年2次调整，首年年薪10W-15W；优秀教师首年可达12-30万； 3、晋升和发展路线： A.导师计划：新入职员工会由新东方资深培训师一对一进行培养，着重进行教学技能、功底提升和企业文化的融入； B.用心打造两条发展路线：培训师路线和管理路线并行，满足教师的多元化发展需求；

【工作内容】 1.负责国际教育小学或初中线下市场推广工作 2.通过地推、渠道合作、异业合作、线下活动获取重点小学或初中资源 3.负责部门青少板块业务的资源获取，挖掘客户需求。和线上同事配合进行社群蓄养 4.策划活动并执行活动 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销相关专业毕业优先。有培训行业市场经验可放宽至大专。 2、半年以上市场推广相关经验，或有销售相关经验，有在小学/初中培训机构从事市场工作，接触过小学/初中资源或者渠道优先。 3、灵活应变，思维活跃且自信。 4、执行力强，行动力强，沟通力强 【福利待遇】 1、全额缴纳六险一金。 2、带薪年假。 3、年度体检，员工旅游。 4、节假日、婚育礼金。 5、滴滴用车福利。 6、员工本人及子女享受课程费用减免优惠

l 职责描述： 1、教授高中生物/高中化学/高中物理/高中地理/高中历史/高中政治/高中语文/高中数学/高中英语课程 2、根据规定时间完成授课任务 3、认真参加教研，课前努力备课，课后积极完成教学服务工作，学员满意度达标 4、根据部门要求完成或协助完成教学工作 l 任职要求： 1、可在职1年以上 2、怀有教育梦想，热爱教育事业，愿意坚持不懈的实现自我成长 3、熟悉天津市历年中**考题，注重对解题方法的思索与总结 4、表达能力佳，学习能力强，具备高度的责任心 5、有教育培训行业授课经验者或具备教师资格证者优先 6、可尽快上岗

【岗位职责】 1.教学工作：主要教授剑桥通用五级考试（KET/PET/FCE）、TOFEL JUNIOR、新概念等课程； 2. 课后监督：课堂反馈，问题解答，帮助学生加速成长； 3. 家校沟通：协助学管老师反馈学习进度和答疑解惑，让家长了解孩子并见证成长（无销售指标）； 4. 成就自我：与牛人共事，共同参与教学教研、课程开发，优秀的你还能进行教师培训、产品研发、学科运营等工作哦！ 【任职资格】 1. 学历背景：本科及以上学历，英语或教育专业优先考虑； 2. 英语功底： a.雅思6.5+ / 托福95+，英语口语发音标准； b.大学六级550+ / 专四 / 专八，英语口语发音标准； 3. 幽默风趣，热爱青少儿群体，面对萌娃的好奇心和提问能够有条理又不失趣味地解答，玩转课堂； 4. 善于沟通，能够从学生和家长的角度思考问题，善于用不同的方式与家长和学生进行沟通； 5. 抗压力强，可合理规划时间处理多任务，心态积极，全力达成目标； 6. 团队合作，与组内老师及市场销售端口密切配合，共同打造品牌影响力。 【福利待遇】 1.工作时间： 春秋季：周一或周二固定休息，周三-周五9:00-18:00坐班和上课，周末仅上课，除固定坐班时间外，没有排课的时间可自由安排； 寒暑假：依据课表上课，无需坐班，每周固定一天不排课公休，未排课时间自有安排。 2. 工作地址：罗湖、福田、南山各校区； 3. 工资构成：固定底薪+课酬+奖金，12-18万/年； 4. 五险一金：签订劳动合同即开始缴纳； 5. 带薪假期、节日福利、年度体检、员工子女就读优惠等； 6. 晋升通道： a.专业序列：初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 b.教学管理序列：教师-教研（师训）组长-教研（师训）主管-教研（师训）经理 c.运营管理序列：教师-项目专员-项目主管-项目经理-项目总监 7.热情轻松的团队氛围，坦诚高效的企业文化。

青少教师 （1）岗位职责： 1. 负责剑桥五级、托福等课程学员学习能力开发及教学工作； 2. 完成教研、备课、磨课等相关任务； 3. 配合学校需求开展公开课、讲座等市场活动； 4. 与学员及家长建立日常沟通，以课程答疑和服务为主。 （2）任职要求： 1. 本科及以上学历； 2.海外毕业生优先，硕士优先； 3.英语专业优先，有K12英语教学经验优先； 4.语言表达能力强，应变能力强，富有亲和力、影响力和感染力 5.有英语专业八级的优秀者优先；

市场推广专员 （1）岗位职责: 1、业务市场资源与渠道推广，为部门业务引入更多新生资源； 2、品牌推广、活动组织策划，活动执行和客户流转跟进； 3、客户运营与社群运营，维护新老客户，项目社群内容供给； 4、留学培训市场调研与信息反馈。  （2）任职要求： 1、至少1年以上教培行业市场渠道/活动策划相关工作经验，条件优秀者可放宽行业 限制； 2、清晰的招生运营思路，具备较强的渠道开拓、渠道谈判能力，可以独立策划执行 各类招生活动； 3、具备较强的人际技能（沟通、亲和、同理心），高成就意愿（目标导向、抗压、 执行力） 4、较强的行业资讯敏感度，可以独立开展各类调研分析工作 5、了解大学生群体兴趣及习惯，具备相关高校渠道者优先

应聘要求： 1.本科及以上学历，； 2.拥有所应聘科目较强的专业知识功底，**获高分者尤佳； 3.获得国内外相关竞赛奖项者优先。 4.有一家教等经验者优先； 5.语言表达能力强，应变能力强，富有影响力和感染力； 岗位职责： 1. 负责高中学习能力开发及教学工作； 2. 完成教研、备课、磨课等相关任务； 3. 配合学校需求开展公开课、讲座等市场活动； 4. 与学员及家长建立日常沟通。

岗位职责： 1、向家长细致的介绍新东方青少外教在线课程。 2、公司提供优质商机资源。 3、根据公司及部门发展规划，完成每月销售预算目标； 4、热情耐心地解决问孩子在学习过程中遇到的问题，与家长建立良好的关系，促进转介绍。 任职资格： 1、大专以上学历，线上教育经验优先； 2、积极正能量，有超强的企图心和极高的自我管理能力； 3、亲和力强、服务意识强，沟通流畅、重点突出。 4、具有电话、微信等方式与客户进行高效、专业沟通的良好技巧； 【我们给你的】 1.薪资结构：底薪3500-7000+提成。提点2-20个点。 2.上班时间：下午1点-10点，做六休一；国家规定的带薪年假、法定节假日入职即全额缴纳五险一金。 入职前三个月保底到手6000 培训体系  1、入职阶段：专业的主管、培训师、导师、组长进行带教帮扶，对产品体系、销售技能、沟通技巧等进行全面培训； 【晋升体系】 提供管理线和培训线两条发展通道，每周进行专业技能培训，另提供新东方集团学习平台。

工作职责： 1.负责IELTS小程序端和PC端产品的前端开发，完成产品研发相关任务； 2.熟练使用前端技术输出视觉界面，并达到设计要求； 3.负责公司前端项目的维护，持续优化前端体验和执行效率； 4.与后端开发工程师配合完成前端数据渲染工作； 5.能对公司产品、项目、系统提出自己的看法和见解； 任职资格: 任职要求： 1.计算机相关专业本科及以上学历，三年以上前端工作经验，有c端项目经验； 2.扎实的前端基础知识，熟练使用HTML5/CSS/JavaScript/ES6+等前端基本技能。 3.至少熟悉一种 JavaScript 框架（如：jQuery/Zepto/ReactJS）的设计原理 4.熟悉React或Vue全家桶，并有实际使用经验，了解框架原理、及时跟进框架新特性并有自己独到理解者更佳。 5.熟悉 Nodejs，熟练使用前端编译、构建工具（如：Webpack 或 Gulp 等），和代码管理工具（Svn 或 Git） 6.有小程序开发经验，熟练使用小程序api。 7.能够解决浏览器，和跨平台兼容性问题，理解性能优化，并能够独立完成前端工作； 8.能够独立参与前端页面及逻辑的开发和调试，能够充分理解需求并落地。 9.有团队精神，性格乐观，能积极面对压力 10.了解flutter、APP的开发者优先录用

岗位职责： 1、向潜在学员介绍我们的产品和课程，提供考研四六级课程咨询和规划。 2、为学员设计符合其需求的学习计划； 3、协助高校市场的推广，如高校会销、讲座等； 4、通过团队合作实现月度、季度业绩目标； 5、与学员建立良好的关系，完善学员数据库，促进学员转介绍。 任职要求： 1、形象气质佳，口齿清晰，普通话标准； 2、本科及以上学历，学习能力强，有考研咨询工作经历者或大公司销售经历者优先； 3、良好的表达能力和销售能力、客户心理洞察力； 4、良好的团队协作精神，自驱力和抗压能力强。