职位描述 1. 根据全年展会计划，高品质落地展会搭建，达到预期目标； 2. 基于展会策略，规划现场运营方案，并达成项目目标； 3. 基于设计方案，把控现场搭建落地细节品质，提升品牌形象； 4. 作为项目负责人，拉通各个协作部门，按计划推进项目； 5. 计划和把控展会项目预算，沉淀有效机制，达到降本提效的目的。 职位要求 1. 本科及以上学历，3年及以上汽车行业从业者优先； 2. 丰富的展会行业经验，对行业展会有较深的认知； 3. 拥有较强的成本意识，富有较为出色的谈判经验； 4. 了解熟悉搭建材料及工艺，以及相关设备知识； 5. 熟练使用 CAD / 3DMAX 等软件者优先； 6. 出色的项目整合及统筹能力，逻辑性强，沟通力强，抗压能力强； 7. 为人正直，勤劳踏实，有担当和强烈的责任心。

职位描述 1、负责从效率、成本、体验等各方面对全国门店运营监控分析、管理和支持，同时从用户侧和管理测的角度提出服务网络的运营提升方法并跟踪落地 职位要求 1、具备丰富的汽车售后服务区域运营管理经验； 2、具备一线城市门店运营经验； 3、7年以上工作经验。

Responsibilities: 主要工作职责 · 作为运营支持，能够根据框架完善充电业务决策所需的信息，整理并形成初步意见，为业务发展提供数据支持； · 作为项目管理，能够优化项目流程以及对整体项目流程进行监控，能够识别问题风险并具备一定的资源协调能力和问题问题解决力； · 作为数据分析，能够对数据指标有清晰的理解，并从数据中找到业务问题 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 本科及以上 Experience: 经验： · **本科或硕士在读，对金融、汽车、工程、媒体、设计、项目管理、财务有单方面或多方面的认知； · 熟悉多个办公协作软件，能展示之前深度的使用案例； Competencies: 能力： · 具备良好的信息搜索能力和文字撰写能力，能够根据框架完善充电业务决策所需的信息，整理并形成初步意见并成档成文，为业务发展提供支持； · 有扎实的数据分析功底，能够熟练使用数据分析工具进行数据清洗、数据分析的工作； · 具备良好的抗压能力，能够不断学习提升自我，敬业、吃苦耐劳 · 具有良好的沟通能力和团队协作精神，善于推动他人，态度积极 · 有较强意愿以及时间能够实习6个月，每周工作至少4天 · 流畅的中英语言沟通能力

Responsibilities: 主要工作职责 · 负责智能驾驶产品商业化策略规划，包括且不限于软件商业模式搭建、定价策略及销售政策等，并制定可实施的运营方案和推进计划 · 分析技术产品、市场和竞争趋势，研究行业标准和最佳实践，为商业化策略制定提供市场情报和参考。 · 深入了解集度智能驾驶产品特性和功能，并将其纳入定价策略的考量因素。根据不同用户群体、使用场景或功能模块，设计灵活的收费方案。 · 与财务团队合作，进行成本分析和盈利预测，确保定价策略的可持续盈利性。 · 与市场部门合作，进行市场调研和用户调研，了解客户需求和支付意愿，为定价策略提供数据支持。 · 监测和分析市场反馈和用户反馈，根据实际效果和市场变化，及时调整运营策略以实现最佳商业化效果。 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 · 本科及以上学历，相关专业背景（如市场营销、商业管理等）优先考虑。 Experience: 经验： 5年以上工作经验，2年以上汽车、咨询公司、商业化产品等相关经验 具备商业敏锐度和战略思维，具有商业化策略运营或产品定价相关经验者优先。 了解智能驾驶市场和技术发展趋势，熟悉智能驾驶软件商业模式和定价策略。 具备良好的数据分析和市场研究能力，能够从市场数据和用户反馈中获取有价值的信息。 出色的口头和书面沟通能力，能够与多个团队和利益相关者进行有效合作和协调。 Competencies: 能力： 在知识领域需要对商业模型构建和数据库技术基本概念的理解。同时也需要了解商业基本统计知识和其可视化工具。而这些也都需要基于商业模式理论及业务知识的基础之上进行灵活运用。 在技能方面，问题界定与拆解、指标体系理解、商业模式与业务流程分析、Excel与SQL的熟练使用都是必备能力，而报告呈现、分析方法应用也是必要的技能。 在基本能力上，学习能力、沟通表达能力和执行能力是通用的能力要求。而商业化也对项目管理能力、市场和用户研究能力、渠道管理能力和方法论建设能力有较高要求。

【岗位职责】： 1. 负责关键业务场景和关键指标的深度运营，通过城市联动、门店管理核心场景挖掘等方式，助力业务结果提升； 2. 负责门店管理场景价值挖掘，促进使用渗透，有效提升门店管理者的管理意识； 3. 通过对管理者使用习惯沉淀用户画像和分层运营，并挖掘不同类别管理者的管理场景和习惯； 任职资格 【岗位要求】： 1. 3年以上互联网产品运营经验，有B端用户运营经验，有地产业务经验优先； 2. 良好的逻辑思维能力，沟通表达能力，具备跨团队和业务协作能力；有一定的数据分析和处理能力，总结归纳能力；有责任心和抗压能力强。

电车通隶属于雷科技汽车内容板块，重点关注新能源汽车，以及相关的热点时事，创作面向购车用户、关注智能汽车/新能源汽车的车主、准车主的内容。 职位要求： 1.热爱汽车，经常关注汽车资讯与新闻，对主流汽车品牌非常熟悉，对新能源汽车科技有一定的认知； 2.每天制定选题，撰写汽车相关的原创文章； 3.挖掘读者需求及兴趣点，提升文章内容质量，提高文章阅读量。 4.可接受实习，需一周三天以上的工作时间。 请附上相关作品/案例。 办公地点：广州 注：税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补。 关于我们： 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌，生产有趣而专业的内容，包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等，拥有图文、视频、信息流等内容形式，覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者（其中雷科技170万，小雷哔哔56万，电车通36万，智能Pro20万），我们的读者有科技发烧友，行业中高层，科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群，一共拥有 3 万粉丝，将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵，在微信拥有300万+科技读者，在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户，在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容，在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放，在新榜视频榜科技类排名TOP5，在B站已聚集20万粉丝。 福利： 1.转正后每月餐补500元； 2.常备各种零食，每月下午茶，生日礼物/金，节日福利红包； 3.定期团建活动，年度体检，身体健康很重要！ 4.双休不必说，法定带薪年假，带薪病假； 5.月度多重KPI绩效考核奖金，年终奖等，只要你够优秀！

职位描述： 我们正在寻找一位热情、专业的汽车运营销售加入我们的团队。您将负责为客户提供优质的购车体验，包括车辆介绍、试驾安排、价格谈判以及售后服务等。我们希望您具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员共同完成销售目标。 职位要求： 1. 有汽车行业销售或者运营相关经验，有驾照者优先； 2. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 3. 熟练办公软件； 4. 熟悉汽车市场和产品知识，能够为客户提供专业建议； 5. 具有较强的抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效工作； 6. 有良好的服务意识，能够为客户提供满意的购车体验。 7. 学历要求在高中或者大专以上。 工作职责： 1. 接待客户，了解客户需求，提供合适的车辆推荐； 2. 安排客户试驾，确保试驾过程顺利进行； 3. 与客户进行价格谈判，达成销售协议； 4. 协助客户办理购车手续，提供售后服务支持； 5. 定期跟进客户用车情况，维护客户关系。 我们为您提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和提成制度； 2. 完善的培训体系，帮助您提升专业技能； 3. 舒适的办公环境和友好的团队氛围； 4. 丰富的员工活动和职业发展机会。 如果您热爱汽车行业，渴望挑战高薪，欢迎加入我们！请将您的简历发送至****************，我们期待与您共创美好未来！

岗位职责： 1、根据供应商提供的商品数据进行整理、校验和维护，达成行业高标准的数据准确性和完整性； 2、与供应商协同执行商品导入，前往供应商或4S店现场核实实际商品与提供的商品数据是否一致； 3、及时发现并解决业务场景中数据问题，对业务中的重大反馈问题进行及时有效的响应，得到专业信赖； 4、参与制定品类规划，能够持续优化数据标准规范、提升数据质量。 岗位要求： 1、本科及以上学历，汽车相关专业优先； 2、熟练使用excel、word等office办公软件，掌握SQL者优先； 3、具备良好的数据收集、处理、分析能力与数据敏感度，能够结合不同渠道对数据进行校验，快速发现数据间的差异和潜在的问题； 4、具备良好的逻辑思维能力与优秀的沟通协调能力。

1.对第三方排名负责，熟悉各平台调性 2.负责车家号、懂车帝、公众号等平台对接 3.有相关资源优先 4.协助处理编辑部相关统计、公众号推送、商配发布 5.统筹并负责微信、第三方发布相关 6.需熟悉office、ps等软件使用 7.有强烈的责任心，执行力强

岗位职责： 1. 负责公司线上直播平台的汽车销售工作，通过直播形式吸引潜在客户，推广汽车产品。 2. 与客户建立良好的沟通，了解客户需求，提供专业的购车建议和解决方案。 3. 完成公司设定的销售目标，提升品牌知名度和市场份额。 岗位要求： 1. 学历要求：无学历要求，市场营销、汽车等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：1-2年汽车销售或直播销售相关工作经验。 3. 具备较强的沟通能力和销售技巧，善于与人交流，能够快速建立信任关系。 4. 熟悉汽车行业及产品知识，具备一定的汽车维修、保养等专业知识。 5. 具备良好的形象气质，善于表达，具备一定的镜头感和直播技巧。 6. 能够接受夜班工作。 岗位职责： 1. 负责公司线上直播平台的日常运营和销售活动策划。 2. 撰写直播脚本，制定直播内容和销售策略。 3. 参与直播互动，解答客户疑问，引导客户购买。 4. 定期总结直播销售数据，分析问题，优化直播内容和销售策略。 5. 配合团队完成其他相关工作。 岗位JD： 【职位名称】：汽车销售主播 【岗位职责】： 1. 负责公司线上直播平台的汽车销售工作，吸引潜在客户，推广汽车产品。 2. 与客户建立良好的沟通，了解客户需求，提供专业的购车建议和解决方案。 3. 参与直播互动，解答客户疑问，引导客户购买。 4. 撰写直播脚本，制定直播内容和销售策略。 5. 定期总结直播销售数据，分析问题，优化直播内容和销售策略。 【任职要求】： 1. 学历要求：无学历要求，市场营销、汽车等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：1-2年汽车销售或直播销售相关工作经验。 3. 具备较强的沟通能力和销售技巧，善于与人交流，能够快速建立信任关系。 4. 熟悉汽车行业及产品知识，具备一定的汽车维修、保养等专业知识。 5. 具备良好的形象气质，善于表达，具备一定的镜头感和直播技巧。 6. 能够接受夜班工作。 【工作时间】：根据公司安排，需接受夜班工作，适应弹性工作时间。 【待遇】：******，根据个人能力和业绩表现发放提成和奖金。 我们期待您的加入，共同为公司创造更美好的未来！

岗位职责： 1. 熟悉抖⾳、快⼿、⼩红书等新媒体平台运营技巧，有成功运营案例者优先； 最好具备有文案，编辑等技能力； 2. 独立掌控视频主题创意，镜头衔接，节奏感，动感，画面质感，色彩，音乐等方面，具备良好的镜头感及视频剪辑独特视角； 3. 具有新媒体内容策划能⼒，把握市场热点，并与直播内容以及短视频内容有效结合； 4. .主要负责线上获客，重点抖音，小红，视频号的运营能力以及垂媒（如懂车帝、易车、太平洋汽车网的运营） 5. 承接市场区域下发的新媒体运营任务，确保落地执⾏，并跟进执⾏效果； 6.线下异业合作的组织和拓客能力 7. 完成上级领导交办的其它工作任务。 任职条件： 1. 本科及以上学历，沟通表达能⼒强，形象⽓质佳； 2. 有较强的⽬标导向、沟通协调能⼒； 3. 熟练使⽤办公软件；能够熟练使用抖+等导流工具，提升ROI，能够进行数据分析并持续优化； 4. 具有视频拍摄、剪辑经验者优先。

特斯拉，成都和重庆门店招新啦 ！ 主要内容：门店销售。 要求： 1、**大专+， 30岁内，有证驾驶熟练。 2、有一定的销售经验，形象气质佳。 地点（可就近分配）： 成都：天府和悦体验店（优先级最高）、银泰城体验店、三圣乡体验中心 重庆：高新天街体验店、汇金体验中心、光环体验店 薪资：无责底薪8k+奖金+股票，六险一金 上班时间：原则上双休，有顾客看车，需要灵活加班，一切以结果为导向，目前加班情况比较多

岗位优势： 1、大型外企公司诚聘 2、双休，每天8小时 3、14薪 4、入职全额社保，12%公积金 工作职责： 负责制定焊接车间年度质量工作计划与各项管理制度，并组织实施； 协助质量经理建立、维护和持续改善质量管理体系，并确保其有效运行； 对于客户端问题进行快速反应与升级，必要时安排紧急措施的执行与跟踪及与客户端的沟通，最终对客户端问题报告的审核与确认； 负责监控入口来料状态，主持与评审入口检验工作，并针对入口检验问题督促与跟踪SQE进行供应商处整改； 审核焊接车间产品质量文件，监控生产制造过程，确保质量控制的实施与执行，对变更进行质量的影响的判断以及对应措施的制定； 产品质量信息的统计与分析，主导焊接车间内外部的质量问题的整改与措施跟踪，确保质量问题得到有效关闭； 监督检查焊接车间质量控制要求的执行情况，发现不符合时督促其按照要求进行整改； 负责监督内部不合格品的处理，积极评审不合格品并提出处理意见，确保识别的不合格品不流出； 监督焊接车间样件管理与防错管理，确保现场按照标准要求执行； 监督焊接车间产品出货检验工作，跟踪并提供持续改善意见； 按照要求定期进行内部审核，并对审核结果进行通报，并根据审核结果进行内部整改的跟踪； 定期总结质量问题，并更新至内部经验教训库，确保新项目质量规划规避之前的质量问题； 负责焊接车间质量人员的管理，包含人员协调、培训、监督等工作； 有义务保持和持续改进工作场所的安全和焊接车间质量成本 在工作中严格遵守员工宪章及公司的规章制度，为员工做表率，遵守保密原则 其它上级交付的工作 任职能力要求： 拥有大学理科、金属材料或质量管理相关专业本科以上学历，在同行业本岗位2年以上质量管理工作经验 具有较丰富的焊接及产品测量知识，熟知IATF 16949 质量体系和VDA6.3/6.5等相关知识，掌握质量五大工具/质量工具/8D和GDT等知识； 熟悉入口管理工作，并了解供应商管理与推进等工作要求； 具有优秀的创新能力和规划能力，良好的管理与团队合作能力，心理素质良好，思维清晰敏锐，有较强的抗压能力 工作细心，能够在团队合作的氛围中工作，具备良好的沟通技能，能够在团队中起到有力的示范作用； 能够协助质量经理处理部门的日常事务； 良好的英文听说读写能力，熟练操作电脑及OFFICE办公软件； 身体健康状况良好，能够胜任该工作岗位，能够根据工作需要安排工作时间。

工作职责： 1、负责营销、制造数据产品需求分析、产品设计;负责推进产品交付落地，跟踪产品运营和用户反馈，持续迭代; 2、深入理解汽车企业经营，洞察公司运营、营销、制造运营，挖掘高价值的用户数据需求; 3、负责设计分析场景、指标体系和数据可视化体验，输出高质量的产品详细设计； 4、研究的前沿趋势，结合 AI技术，持续提升数据应用价值。 任职资格 1、本科及以上学历，计算机、统计等相关专业背景，3年以上数据产品或数据分析经验; 2、具备良好的数据敏感度和业务视野，能够敏锐铺捉到数据产品价值;具备汽车营销、制造数据分析的经验尤佳 3、具备数据BI可视化设计经验，掌握数仓基本原理，熟悉 OLAP 特性及方法、数据采集以及加工处理过程。能根据业务场景构建相匹配的数据服务方式 4、强烈责任心，开放的性格，良好的沟通协同能力。

基本要求： 1、大专及以上学历，市场营销、市场管理、广告、汽车相关专业优先； 2、具备网销/电销思维及经验尤佳，逻辑清晰，有主动销售意识； 3、熟练掌握办公软件及在线协同办公工具，打字速度60字/分钟以上 4、具备较强的学习能力，良好的人际沟通能力，朋友多也是加分项； 5、有团队协作精神。 工作职责： 1、合资品牌车型用户全生命周期企微运营，公司提供精准客户资源； 2、承接用户，通过私聊、社群、朋友圈等手段直联客户，促进业务效果达成； 3、完成日常运营数据统计及分析； 4、负责客户关系的维护与管理，建立良好的客户关系； 5、主管安排的其他工作事项； 6、热爱汽车，对越野车感兴趣，户外运动深度粉是加分项。 期待对互联网行业、汽车行业有浓厚的兴趣或有意向往这方面发展的小伙伴加入，我们将提供专业的运营知识培训！