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职位职责: 1、负责对内容类、工具类等产品的客服服务流程及智能服务流程开展审计工作,制定审计的策略方案、实施审计、分析审计结果、推动审计问题改善,助力客服服务在体验、效率、质量等维度的提升; 2、搭建关键业务流程的指标体系,衡量流程运营的效果,从结果管控转型至过程指标干预介入,提前发现流程问题; 3、打造内容类、工具类等产品在服务链路中的特色产品,对标行业内的优秀实践经验,形成个性化的特色服务。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上的流程管理、项目实操经验优先; 2、对服务类、体验类流程有过深入的研究和实操; 3、有流程变革、六西格玛相关经验优先。
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职位职责: 1、面向汽车车后客户及代理公司的大客户销售,并与其介绍公司业务模式、产品,推动今日头条、抖音、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收; 2、对车后行业有全面理解,能找到行业的潜在机会,并能找到与公司业务的结合点;通过整合内外部资源,为客户提供营销解决方案; 3、承接客户需求,与内部团队的沟通/协作,整合资源,优化和创新,为客户提供效果的监测/分析及改善建议,保障客户营销解决方案落地与顺利实施,拿到结果; 4、制定执行营销战略,制定客户发展计划、客户关系及销售过程管理; 5、完成公司及部门下达的对应业务指标; 6、开发潜在客户,并对现有客户进行维护和管理,提高客户的忠诚度。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备2年以上互联网广告经验,有电商及账户管理经验者优先; 3、具备客户新开经验优先; 4、具备良好的沟通表达能力、一定抗压能力、客户维护和开拓能力。
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1.充分了解公司主要产品性能、特点及应用方式,能根据用户要求制定整体解决方案; 2.负责技术方案支持工作,包含软硬件及配套、集成类项目方案编写及技术支持工作; 3.配合销售人员外出洽谈客户,分析客户需求,提出咨询意见,撰写项目方案; 4.根据需要参与各种销售展示、会议以及市场活动并提供现场支持; 5.负责产品资料的编制,修订和维护; 6.配合其它业务部部门做好用户沟通、资料共享、技术协调等工作; 7.负责组织制定项目的技术方案编写、标书的准备、讲解及答疑等工作; 8.负责内部培训材料的编制和讲解; 9.负责招投标工作技术方案的编制。 任职要求: 1.大学本科毕业,具备3年以上售前、解决方案工作经验; 2. 具备较强的学习能力,能够快速融合某一专业领域; 3. 善于沟通,能够在沟通中获取关键的信息,并能够流畅表达自身观点; 4. 具备优秀的文档、方案编制能力,对Word、PPT、Visio等工具使用熟练,能够编制出思路流畅、结构合理、布局和样式美观的材料; 5. 具备优秀的演讲汇报能力和素养,具备丰富的技术交流主讲经验或大型汇报主讲经验的优先; 6. 具备计算机、网络、软件工程、人工智能等相关技术知识,具备化工生产、工程建设、安全生产等行业经验优先。 证书要求: 具备信息系统项目管理师、PMP、系统架构设计师等证书优先(享受额外证书补贴)。 福利:五险一金、节日福利、持证补贴、团建、交通便利。
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岗位职责: 1.协助负责公司行政服务保障相关职能; 2.协助负责公司会议服务、前台服务、职场建设维护、行政采购、部分固定资产管理、办公家具和用品管理、车辆管理、物业服务、安全保卫、**防控等公司内部日常服务保障工作; 3.完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1.掌握行政管理、经济管理等相关知识,本科及以上学历; 2.具备3年以上相关工作经验,有过职场装修建设经验者优先; 3.能够熟练应用办公软件; 4.具备行政管理能力;能够制定和执行工作计划; 5.具备较强的沟通能力和以目标为基础的团队协作意识; 6.熟悉国家、上级管理部门、公司对所负责工作领域的风险管理政策与法规、规章制度,拥有风险控制意识; 7.具有较强的文字写作能力及良好的表达能力;具备优秀的问题解决能力和学习及沟通能力。
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职位职责: 1、负责景区行业集团乐园等大客户运营,整合平台和商家资源,用内容服务消费者,实现行业GMV增长; 2、定制大客整合经营方案:洞察大客商家在抖音的定制化需求,结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案,推动定制需求解决; 3、跑通优势商家/商品的抖音经营模式:洞察商家经营需求和用户消费场景,结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略,明确经营指标,跑通抖音经营模式; 4、基于外部信息和内部数据、发起针对景区游玩行业创新经营玩法,并能在实践中验证。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上KA销售经验,过往业绩出色,具有旅游类友商平台经验者优先; 3、具有敏锐的商业触觉和良好的与客户沟通的意识,擅长客情维护; 4、具有整合营销相关经验,擅长视频内容策划及制作,熟悉市场玩法; 5、了解旅游行业,对商家商品运营、活动运营有一定的知识或经验。
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职位职责: 1、负责业务线从签约到收款的全业务流程的支撑和管控,包括合同审核签署、开票管理、退款管理、收入管理、支出管理等; 2、负责整体商务流程设计优化、风险把控以及系统建设,协同中后台职能部门推进商务协议的更新,保障整体流程的运营效率; 3、通过对业务数据的分析及合同运营情况,报出业务问题并推动优化落地; 4、监控各项目的整体执行情况,控制合同的商务风险,对相关业务数据做出准确判断; 5、发现商务流程执行中的问题,推进商务流程优化及提效工具建设。 职位要求: 1、本科以上学历,三年以上商务支持、运营经验,有汽车(二手车、汽车金融、检测等)、零售相关工作经历优先; 2、熟悉商务运营管理工作,有合同管理、商务流程管理经验,具有较高的商务风险及合规意识,有0-1流程搭建经历优先; 3、语言及文字表达能力强,具有良好的人际沟通能力,擅长跨团队协调工作; 4、有较强的理解和应变能力,逻辑能力强,能分析问题,具备独立解决问题的能力; 5、能理解商务工作与业务的关系,能从对业务有益的角度主动思考,有团队合作意识; 6、学习能力强,有责任心,具备较强的抗压能力。
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职位职责: 1、负责小红书、微信公众号官方账号的内容策划、创作和运营; 2、负责小红书员工矩阵账号内容的策划、内部创作者的招募与运营; 3、负责小红书、微信公众号等社媒渠道品牌传播内容的分发、品牌/效果广告的投放。 职位要求: 1、本科及以上学历,有1年及以上小红书或公众号运营经验,有过新媒体账号成功运营案例加分; 2、内容感觉敏锐,具备优秀的行业市场判断及分析能力,能够根据市场需求及热点话题进行优势题材创作; 3、文案能力好,熟悉内容平台运营规则,有相关运营经验优先; 4、良好的沟通协调能力、责任心和自驱力强,有一定抗压能力。
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职位职责: 1、为懂车帝门店购车客户提供长周期售后服务,保证车主高质量的用车体验,包括车辆服务政策解答、保养年检提醒、增值服务等,促成续保、车品、保养等保障服务产品的成交; 2、通过良好的沟通和服务,传递良好的懂车帝品牌口碑,探索和激发客户增复购、转介绍的需求,并协助促成转介绍新客户的到底和成交; 3、根据公司提供的客户资源,做好成交客户档案的维护及分层管理和数据统计,通过电话、微信等线上线下方式维系客户关系,维护车主社群,推动用户互动,营造良好的社群氛围。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上汽车行业客服、续保、交付、售后顾问等相关经验优先; 2、出色的沟通能力和客户服务意识,责任心强、有亲和力、逻辑清晰,较强的文字组织能力,重视客户数据和隐私,热爱汽车行业; 3、对懂车帝企业文化和产品高度认可,良好的自我管理能力和自我学习能力。
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1、租房的话租赁奖励50% 如:租赁业绩5000,即开单后奖励2500元,如有其他买卖业绩叠加 3、入职购买五险 4、大小休,节假日轮休 5、接受行业小白,师徒一对一带教 6、其他福利:亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等 7、年度宝马大奖(所有权) 8、保障性底薪3500,买卖业绩提成最高70%(有经验最高可无责底薪6000)
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工作职责: 1、公司主要负责ITO人力外包业务、解决方案等综合型服务;销售负责维护原有客户关系并挖掘新的销售机会; 2、搜集有效信息并了解客户需求,协调公司内部资源组织售前交流等工作; 3、完成投标文件并参与商务谈判、合同签订,推动有效验收、收款及售后服务; 4、完成全年分配的销售业绩考核指标,达成团队销售额、回款等目标; 5、维持现有客户关系,拓展新的客户关系网络; 6、协助上级完成其它工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机相关及市场营销专业者优先; 2、三年以上软件销售经验,有运营商行业销售经验和资源优先考虑。 3、具备一定的商务谈判能力,推进商务合作; 4、熟练运用办公软件,能独立完成投标文件; 5、良好的沟通表达能力,工作积极主动,团队合作意识强; 6、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性; 7、思维敏捷,具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。
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岗位要求 1、良好的沟通表达能力; 2、工作热情,以客户为中心,细致、认真负责; 3、乐于学习、勤奋敬业; 福利待遇: 1、薪资:底薪+提成+奖金+年终奖; 2、假期:年假 产假 婚假 病假 丧假 陪产假 ; 3、福利:社会保险、假期福利及其他; 员工发展 1、公司提供完善的人才培养计划及梯队建设,为员工提供广阔的发展空间; 2、提供同行业有竟争性的薪资水平及完善薪资制度; 3、完善的内部培养体系及专业的外部培训机制; 工作时间 1、上班时间9:00-18:00,午休:12:00-14:00
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外勤 外勤 外勤
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1、负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销; 2、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记账; 3、银企对账、重要凭证管理; 4、公司收款操作,维护收款账户日清表; 5、税务相关工作,如新公司税务报到、现场申报、发票管理等; 6、会计资料收集、整理和传递。 7、现金、银行凭证制作、装订、保管; 8、协助会计准备每日、月单据及报表; 9、办理与银行之间的所有相关业务; 10、完成公司交办的其他事务性工作; 11、协助客户到银行办理业务,包括开银行基本户、一般户、银行信息变更等; 12、负责到工商局及银行、税务等窗口办理营业执照变更受理业务及其他相关的工商业务; 13、配合财务完成工商注册及执照变更业务的流程实施; 14、配合财务处理相关财务事宜; 15、协助公司临时安排的其他外勤工作; 16、完成执行上级主管安排的其他工作事项。 17、负责公司税务相关外勤工作。
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会计 会计 会计 会计 会计 会计 会计 会计 会计 会计
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工作职责: 1、带薪培训:新人培训+成长计划培训+管理领导培训,全方位助你成长; 2、公司提供专业技能和管理双向晋升机会; 3、缴纳五险一金、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假); 4、各种员工活动:团建、员工生日会等; 5、工资结构:底薪+绩效+提成,均薪6000-8000,业绩高者无上限; 6、工作时间:朝九晚六,做五休二,周末双休 7、负责接洽通过网络媒体渠道端在线咨询或直接来电咨询的贵宾客户,向客户介绍或解答客户的相关创业咨询、财税咨询和其它相关事宜,负责洽谈和促成贵宾客户和公司的业务合作; 8、负责已完成公司注册的客户及园区企业招商引资客户的电话开发;负责洽谈和追踪客户的后续所需服务,促成客户和公司相关业务合作。 9、所有工作在公司完成,无需出差或外出 10、积极主动做好售后服务,关注客户成效,提供续约或升级方案,不断提升客户满意度; 11、和客户建立和保持长期良好的密切合作关系 晋升空间: 销售代表→销售主管→销售经理→销售总监→分公司总经理 任职资格: 任职资格: 1、有做过代理记账公司的优先; 2、能力优先,学历不限,工作经验不限; 3、良好的沟通及语言表达能力,学习能力强,善于总结,条理性强,善于与人沟通和交流; 4、有1年及以上相关销售经验,并拥有优秀的过往业绩,业务技能较强;无销售经验但不安于现状,敢于挑战高薪,承压能力强的亦可考虑;欢迎优秀的应届毕业生; 5、充满活力、积极进取,对销售工作具有强烈的兴趣和自信心,渴望实现自我价值; 6、专业知识方面,公司会进行相关岗前业务知识培训;