岗位职责： 1.依据业务经营目标及经营计划，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求 2.根据业务需求，完成各部门人员招聘计划和员工关系相关工作，并对结果负责 3.负责建立健全人事行政管理机制，提供人力资源支持，包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等，满足并符合业务发展需求 4.负责员工考勤工资核算协议合同签订及管理等工作 5.推进业务团队发展，协助部门优化内部组织结构，提高团队凝聚力、核心员工的稳定性 6.传承公司文化，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长 7.配合行政部及其他部门协调工作，协调组织关系； 8.随时协助和执行上级分配的工作。 任职要求： 1、人力资源或相关专业，专科及以上学历 2、1-2年左右人事实务操作，熟悉基本劳动法和国家劳动人事政策法规 3、良好的职业道德素养，仔细认真，稳重，保守企业人事机密，良好沟通和理解能力，处事灵活、有条理 4、善于总结，善于发现和解决问题 5、乐于学习，愿意吃苦，与公司共同成长

岗位职责： 1.供应商账单管理： 协助三方供应商账单的收集、核对和提报，协助商务人员进行事项配合和推动。 2.商户资金结算：负责商户资金结算的审核、执行、商户答疑，与财务协调配合，确保结算流程顺畅无误。 并负责引导客服团队解决结算相关的问题，提升商户对结算服务的满意度。 3.公司费用审批：负责公司三方社保、工资等费用的申请、审核及提报工作，确保各项费用的合规性和时效性。 4.完成销售总监委派的其他事务 任职要求： 1.本科及以上学历，西班牙语、财务、市场专业优先； 2.西语B2以上，能作为工作语言； 3.具备基本财务知识，账单管理或资金结算经验者优先； 4. 具有较强的责任心，工作细致； 5. 具备良好的沟通能力，执行力和团队协作能力； 6. 拥有B1/B2美签，或墨西哥暂住证者优先；

【岗位职责】 1、负责前端项目框架、架构的设计和开发工作； 2、前端代码的优化，样式压缩、合并、请求优化等，确保前端用户体验，能够高质量的还原UI的设计稿； 3、配合需求人员、产品人员进行前端分析与设计工作，与后端工程师改进优化产品的易用性和性能。 【任职要求】 1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、有互联网产品开发经验，对交互设计和用户体验有较为深入的了解，具备前端工程化、模块化开发思想； 3、熟练掌握前端开发技术，包括但不限于HTML、CSS、JavaScript、TypeScript，ES等； 4、熟悉掌握React、Vue（vue2、vue3） 并具备实际项目经验，熟悉常用的UI组件库的使用 如 Ant Design、Element UI、arco-design、vant等； 5、熟练掌握各种前端工程化工具 Webpack／Vite／Rollup等； 6、态度积极、有较强的逻辑思维能力、沟通能力和抗压能力。 【加分项】 1、具备良好的美学感知，关注 UE、UI 设计； 2、具有服务端研发经验，掌握PHP、Ruby、Java、Python、C/C++中至少一种后端开发语言； 3、极客精神，代码洁癖偏执狂，注重代码注释，代码可读性较好者优先。

工作职责： 1.主要负责公司分布式系统的开发以及维护工作； 2.完成必要的需求分析、可行性分析，设计规划并实现高并发的分布式系统； 3.负责复杂问题排查总结和技术难点攻克，指导团队成员； 4.利用当前主流的架构技术，对项目提出优化建议和方案，并保证代码的高质量，组织进行代码评审； 5.开发并封装常用脚手架组件库，提高开发效率。 包括但不限于以上工作，也许你会接受更具有挑战性的任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机等相关专业； 2.熟练使用java语言，至少4年以上的使用经验，具有至少3年以上高并发系统的开发经验； 3.熟练使用Mysql，Redis，并进行存储结构设计和调优； 4.熟练使用SpringBoot，SpringCloud框架，熟悉服务的注册，发现，熔断，守护和网关等微服务原理； 5.熟悉基本的数据结构和算法，掌握基本的设计模式，熟练使用至少各一种PRC和MQ的消息中间键； 6.具备良好的编程习惯，勤奋上进，同时具有团队意识，学习能力强。

工作职责： 1、统筹负责公司人力资源战略规划及人力资源管理体系的建立； 2、统筹负责公司人力资源管理制度及流程建设； 3、统筹负责公司组织架构模式的设立； 4、统筹负责公司人才梯队建设、人才储备工作； 5、统筹负责公司薪酬及绩效激励管理体系、招聘与配置体系、培训体系、员工关系、劳动风险等模块的建立与实施； 6、统筹负责公司企业文化系统建设和管理、行政制度及流程建设、对外行政关系、企业形象的维护工作。 7、及时发现问题点并提出改善措施与解决办法； 8、完成董事长交办的其他工作。 任职要求： 1、***本科及以上学历，30-40岁，人力资源、管理或相关专业本科； 2、三年以上互联网HRD同岗工作经验，有O2O行业HRD经验优先； 3、具有战略思维与执行力、管理技巧、沟通技巧、领导力、决策力、团队建设、企业运营管理知识、体系管理知识、心理学； 4、英语专业水平6-8级； 5、性格阳光开朗，积极向上，抗压能力强。 工作地点：柬埔寨金边（总部）

任职要求： 1、本科及以上学历，30-40岁，人力资源、管理或相关专业本科； 2、三年以上互联网HRD同岗工作经验，有O2O行业HRD经验优先； 3、具有战略思维与执行力、管理技巧、沟通技巧、领导力、决策力、团队建设、企业运营管理知识、体系管理知识、心理学； 4、英语专业水平6-8级； 5、性格阳光开朗，积极向上，抗压能力强。 工作地点：柬埔寨金边（总部） 工作职责： 1、统筹负责公司人力资源战略规划及人力资源管理体系的建立； 2、统筹负责公司人力资源管理制度及流程建设； 3、统筹负责公司组织架构模式的设立； 4、统筹负责公司人才梯队建设、人才储备工作； 5、统筹负责公司薪酬及绩效激励管理体系、招聘与配置体系、培训体系、员工关系、劳动风险等模块的建立与实施； 6、统筹负责公司企业文化系统建设和管理、行政制度及流程建设、对外行政关系、企业形象的维护工作。 7、及时发现问题点并提出改善措施与解决办法； 8、完成董事长交办的其他工作。

【职位描述】 1、负责泛微采购管理业务线（SRM）对应行业全部潜在客户拓展，组织实施营销推广计划，完成省区销售目标； 2、依据公司战略及产品，制定相应销售策略、开发及搭建销售体系； 3、熟悉整个大客户销售流程：销售线索挖掘、客户拜访，协调和组织公司资源，安排和客户交流及方案讨论，商务谈判和关单； 4、整合行业资源，与各类客户达成生态合作，探索多赢模式。 【 职位要求】 1、本科及以上学历，了解企业采购数字化业务及相关信息系统架构，3-5年以上应用软件或者咨询实施服务的销售经验，有良好的销售业绩记录；***有团队管理经验，有明确的结果导向； 2、具备大局观，能够解读公司战略，具备优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力，具有高度的工作热情和责任感； 3、思路清晰，性格开朗，较强沟通协调、文字和口头表达能力； 4、熟悉SRM类系统及有类似工作经验者优先录用；熟悉大客户营销并具备行业资源者优先录用。

Cocos Creator 开发工程师 工作职责: 1.负责Cocos游戏开发、维护、拓展； 2.根据需求实现游戏的场景/系统/UI等效果，理解策划需求，并与设计、产品人员讨论开发需求及技术实现细节； 3.在保证代码质量的前提下，按时完成分配的开发任务； 4.能够对前端业务代码进行重构，掌握重构代码技巧； 5.具备对内存，运行效率，渲染效率进行优化的能力； 6.积极主动，能在项目中能发现问题并提出改进意见，并落地。 任职资格: 1.有2年以上Cocos Creator开发经验，熟悉H5打包和基础H5技术，打包原生； 2.熟悉掌握JavaScript/Typescript，熟悉Cocos框架及动画，熟悉TCP/IP、WebSocket、HTTP等主流协议； 3.代码规范良好，具备一定封装能力，结构清晰、命名规范、逻辑性强； 4.具备良好的沟通合作技巧，较强的责任心及团队合作精神； 5.熟悉计算机图形学原理,对游戏资源优化、内存及性能优化有一定的研究和实战经验；熟悉某款H5游戏引擎源码者优先； 6.优秀的学习和沟通能力，并热爱游戏事业，有意愿将游戏化思维应用到其他领域； 7.有较强的自驱力;

工作职责： 1、负责海外版App的渠道投放工作，对产品新用户规模增长负责； 2、负责海外投放的预算分配/渠道选择/新增用户质量，并依据数据表现制定/优化投放策略； 3、负责海外付费投放团队的人员管理和项目管理。 任职要求： 1、本科以上学历，3-5 年领域工作经验；英语能作为工作语言能力优先； 2、深入了解海外主流投放渠道，了解Facebook和Google各自渠道特性及协同投放方法论； 3、了解海外（尤其东南亚）市场环境，对不同市场的用户特征和商业环境熟悉了解； 4、良好的沟通能力、推动能力和责任心，灵活的应变能力和逻辑思维。

岗位职责： 1、深入分析IoT市场行情，根据业务渠道特点规划产品方案，进行硬件产品的成本核价分析，打造市场优势； 2、独立完成相应品类供应商开发、管理、维护、优化等工作，具备良好的谈判能力； 3、协调内外部团队的产品工作，包括市场、产品、客服、供应链等; 4、从公司战略角度出发，对平台整体运行等能够提出积极建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，五年以上消费类电子产品企划或供应商/渠道拓展工作经验，大型平台产品渠道拓展经验； 2、有智能产品、3C产品、家居等相关行业经验及资源优先考虑； 3、结果导向，有优良的计划、组织、执行和控制能力，善于团队合作，良好的沟通技巧和跨项目、部门的管理能力。

【岗位职责】 ●基于Flutter的客户端APP开发，能够独立完成iOS、Android应用的开发工作 ●完成产品和UI的需求，实现业务逻辑和界面的呈现 ●负责完成接口调试确保应用程序的稳定 ●优化应用程序，保障用户良好的体验 ●完成上级安排的其他工作和要求 【岗位要求】 ●大专及以上学历，计算机或相关专业 ●2年及以上Flutter开发经验，且同时具备2年及以上Android或者iOS开发经验，有完整的商业级手机应用开发经验 ●负责过一个完整的社交或娱乐类应用的技术框架搭建、关键技术选型工作优先考虑 ●熟悉Flutter框架、Dart语言，熟练使用各种Flutter布局、动画，有完整的项目经验 ●熟悉Flutter客户端的屏幕适配以及性能优化 ●具有扎实的编程功底、良好的代码风格，有较强的分析和解决问题的能力 加分项： 1、具有海外应用市场上架经验 2、具有海外社交产品开发经验优先

文员主要负责以下几项 1、维护线上店铺账号，做好了一个店铺一个月提成有几万块 2、招商加盟，招一个提成几万 3、宣传推广，像视频，软文等 4、配合董事长开展新的业务板块 5、配合董事长处理各类事处。属于工文职类工作 薪资四千做起 转正经理五千 一到三个月具体看个人能力转正 奖金是一个人表现，工作表现和能力 五险一金入职五天签完劳务合同就可申请 上班时间：早8-5.30中午休息1.30小时管吃住

岗位职责: 1. 负责公司日常平面设计工作，包括但不限于宣传海报、公众号图文排版、宣传册、活动物料等; 2. 参与公司创意策划，为公司提供具有创意和视觉冲击力的设计方案; 3. 与团队密切合作，根据客户需求进行设计方案的制定和调整，确保设计作品符合客户要求; 4. 熟练掌握 Photoshop、Illustrator 等设计软件，能够独立完成设计工作; 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员进行有效的沟通和协调; 岗位要求: 1. 平面设计、视觉传达等相关专业背景; 2. 熟练掌握 Photoshop、Illustrator 等设计软件，能够独立完成设计工作; 3. 具备良好的平面版式排版设计能力，能够熟练运用视觉元素进行设计; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员进行有效的沟通和协调; 5. 具备较强的学习能力和悟性，能够迅速接受新知识和技能，不断提升自己的设计水平; 6. 对设计工作充满热情，有创新意识和良好的审美观。 优先考虑: 熟悉海报版式、公号图文设计流程、以及印刷流程和工艺者优先考虑。 欢迎投递简历加入我们。

职位职责： 1、对接东南亚国际电商物流履约业务，深入了解业务规划和阶段需求，建立端到端的供应链和物流产品解决方案，协同运营、产品和技术，推动方案的落地，并持续推动相关业务目标的达成； 2、深入了解海外市场和业务阶段，协同业务和合作伙伴，不断创新业务模式和产品方案，通过提升物流能力，提升用户转化、商家物流体验； 3、深入分析相关数据，挖掘业务痛点和机会，通过数据拆解、指标提升，驱动和持续提升运营流程优化； 4、结合市场洞察，输出产品优化方案，协同平台产品和技术，持续沉淀供应链和物流产品能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上供应链及物流领域解决方案或产品运营经验，熟悉跨境和海外市场，有很好的业务了解能力； 2、有数据及业务分析能力，善于挖掘问题并制定相应解决方案； 3、有较强的责任心、沟通能力、协同能力和抗压能力； 4、中英文流利，可接受海外出差，可接受外派海外者优先。

if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、负责参与 AfterShip Tracking Shipment 模块的日常开发迭代等工作； 2、与产品经理、解决方案工程师、技术支持等角色对接，承接产品需求和客户需求，一起打造高客户价值，高可扩展系统； 3、负责物流跟踪调度系统的需求分析、技术及架构设计、后端代码开发、单元测试和问题排查； 4、负责建设高可用的分布式系统、系统的日常运维管理。 岗位要求 1、本科及以上学历，英语读写熟练； 2、三年以上 Go 语言的研发经验，具备其他语言的能力（不限于PHP/JAVA/Rust/C/C++）项目研发经验，熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈，有阅读或贡献源码者优先； 3、具备良好的设计和编码风格，对设计原则及设计模式有较好的认识，有 DDD 实践经验优先； 4、具有云原生研发经验，成熟的工程意识，对上线时常敬畏； 5、较好的产品意识与需求分析业务建模能力，愿意将产品效果作为重要的驱动因素，可以和产品经理形成优势互补。 加分项 1、有大客户对接经验的优先； 2、有电商、中台的经验优先； 3、有海外工作经验、物流相关经验背景的优先； 4、英语口语流利优先。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。