主要职责 - 领导云端运维、DevOps团队，设计、维护支持多DC、多公有云的DevOps系统 - 领头落地数据中心本地化运营、及数据隔离管理和跨境访问控制 - 设计工具、机制，监控和维护云平台的可靠性、成本和性能 - 通过高效的SRE工具、机制，快速解决线上故障 - 设计机制，不断优化工单处理，识别应该自动化、ROI高的手工运维事项 - 支持数据科学团队，确保GenAI及机器学习模型的顺利开发、试验、部署和维护 - 紧跟欧美devops最新工具、实践，引导团队实施devops最佳实践

岗位职责： 1、负责华米智能手表产品的UI设计，包括但不限于表盘、内置应用、小程序以及手机端App等模块； 2、重点负责手表产品表盘设计，要求表盘能够展现出产品气质，提升产品调性和竞争力，结合行业以及设计趋势，对表盘设计有前瞻性的规划； 3、从设计角度参与可穿戴产品前期用户洞察、竞品分析、设计趋势研究并能够将成果运用到设计中； 4、独立承担项目，为产品界面设计提供合理解决方案，并与多方高效沟通、合作，有序推进项目，达成最终目标； 任职要求： 1、****设计专业本科毕业，5年以上产品UI设计经验，有智能可穿戴行业经验优先； 2、拥有非凡的视觉与UI设计技能，始终坚持以用户为中心，对设计本身具有浓厚兴趣，对微妙的细节具有敏锐的洞察能力； 3、拥有良好的审美眼光，了解当前UI设计的趋势并加以运用，能够掌握和提炼高度复杂的问题，并将其转化为清晰的、易于理解的解决方案； 4、具有专业的视觉设计表现力和创意能力，具有细致优秀的图形图象表现力、有优秀的C4D能力和动效设计能力更佳； 5、具备强大的讲故事技巧和跨专业知识，能够去传达可以影响不同团队和级别的设计意图，有极强的责任心和主动性； 6、投递简历需附带作品； 加分项： 有智能可穿戴行业经验； 具有AI领域设计相关工作经验； 具备一定的动效设计能力；

岗位职责： 1.创意解决方案：以高质量和创意性的视频表现方式，传达营销诉求和品牌调性。具体负责公司各类产品视频的制作，ID video, feature video, how to video等。支持各类营销Campaign, Social media, 零售的视频制作需求。 2.团队合作：与内部团队紧密合作，进行跨团队沟通。与文案，平面设计，市场营销等职能同事合作完成优质视频内容。 3.项目管理：有效管理和优化视频项目的时间和资源，确保按时高质量交付。 任职要求： 1.具备良好的动画和影像基础，及视频创意表现能力。 2.熟悉视频制作的工作流和各类软硬件设备，精通3D视频创作，2D动画视频制作，拍摄视频和后期剪辑。 3.熟悉消费心理，和3C行业环境。设计视野前沿，了解设计流行趋势，对不同风格的设计具有较强的把握能力。 4.具备良好的品牌意识和知识，熟悉品牌规范的应用，善于在规则下输出高质量作品。 5.善于沟通，和内部及外部团队达成最佳解决方案。 6.英语能力突出者优先。 7.本科以上，专业要求：摄影，动画，艺术设计类，计算机类相关专业，5年以上相关工作经历。

工作职责： 1. 针对开发者社群，开展线上交流以及活动组织、运营，收集并反馈开发者群体的相关问题和想法； 2. 协助开展针对产品端用户群体的使用体验、需求挖掘的相关调研工作，以及针对开发者群体的相关满意度和需求挖掘的调研工作； 3. 参与产品方案实现，沟通协调跟进研发团队，保证产品落地； 4. 保持与产品相关的内外部人员的良好沟通，如研发、视觉、市场、售后、用户、开发者群体等； 5. 深入研究可穿戴产品用户场景、市场，对产品保持思考，持续提出改进建议并推动落地。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、心理学、市场营销、设计类相关专业； 2. 全职实习6个月，可更长期实习者优先； 3. 热爱运动、有一定的智能穿戴设备的产品使用经验； 4. 善于沟通，性格开朗，有一定同理心，并对追求用户体验有热情，对新鲜事物有好奇心； 5. 有一定的英语口语和书面语能力。 特别说明：要求至少6个月的实习，没有转正机会。

岗位职责 1. 负责华米移动端app的测试方案设计、测试计划制定、测试组织等工作； 2. 负责制定、调整测试流程；制定内部、外部软件的验收标准，测试执行完成验收； 3. 参与软件产品的评审、开发、测试、发布、迭代等整个生命周期活动，分析跟进各阶段软件测试相关的关键问题 4. 和其它部门密切协作，合理安排测试任务，分配测试人员，执行测试工作，保证整体项目的各阶段目标按期实现 5. 培养团队，提升测试能力，强化量化意识，形成良好团队氛围。 岗位要求 1. 6年以上移动端产品测试经验，其中2年以上团队管理经验； 2. 熟悉移动端产品测试方法、工具，有性能测试和自动化测试经验； 3. 对测试理论有独到的见解，对新技术有敏锐的嗅觉，对其适用性有准确的判断； 4. 有较强的质量意识，评估风险并组织验收； 5. 有丰富的团队协作管理经验，能平衡好效率和质量。

职位描述： 该岗位需要提供作品集~~具体的岗位职责和要求如下： 岗位职责： 1、负责华米旗下产品的包装平面设计，提升包装品牌识别度，包括包装视觉设计，平面设计，对包装材质、工艺有深度了解，并能很好运用材质、工艺的表现力； 2、配合制定包装平面设计规范，确保产品包装的一致性及可识别性; 3、负责产品包装平面设计相关的新设计思维新材料新工艺的预研； 4、负责包装平面设计文档输出； 5、包装物料印刷颜色、工艺最终确认量产。 任职要求： 1、有丰富的企业包装平面设计经验，熟悉包装研发流程，以及与公司产品开发流程的对接，在过程中能与其他相关合作部门清晰有效率的沟通。 2、具有国际化的设计视野，能创造出色的包装视觉设计方案，体现品牌识别度，来配合公司品牌成长的需要 3、有海外或外销包装设计工作经验优先； 4、5年以上消费电子品牌公司包装平面设计经验 5、本科及以上学历，设计、包装等相关专业； 我们寻找一名具有国际视野，可以将华米的包装平面设计水准提升到业内一流水准的资深包装平面设计师。通过设计来提升华米旗下各个品牌包装的调性，打造为用户带来惊喜与感动的视觉体验，同时推动环保材质与工艺的使用。希望你对平面设计充满激情，对生活充满好奇心，关注细节，保持开放的心态，具有出色的视觉表达能力。 We are looking for a senior graphic designer with international vision who can elevate Huami's packaging to the first-class level Internationally. You will improve brand value through graphic design, create a great visual experience that brings surprises and touches to users, promote the use of green materials and processes. We hope you are passionate about graphic design, curious about life, detail-oriented, open mind, good communication skills Title : senior graphic designer Resposibilities : 1. Responsible for the packaging graphic design of whole product line , improve branding identity, including graphic and visual design 2. Formulate packaging graphic design specifications , ensure packaging consistent and recognizability of each product line; 3. Responsible for the new design philosophy, new material and new technology related to product packaging; 4. Responsible for packaging technical document release; 5. Final confirmation of printing color and process. Requirements: 1. Rich experience in graphic design and packaging developing process, good communication skill with other departments in the process. 2. Has an international design vision , create excellent packaging graphic design to meet the needs of brand growth 3. Overseas or export packaging design experience is preferred; 4. Over 3 years of packaging design experience in consumer electronics industry 5. Bachelor degree or above, major in design, packaging, etc.; 职位要求：

岗位职责： 1、负责全系列产品的包装设计，提升包装品牌识别度，包括包装视觉设计，包装结构设计，包装量产导入（NPI）等； 2、制定包装规范，确保产品包装的一致性及可识别性; 3、负责产品包装相关的新结构新材料新工艺的预研； 4、负责包装技术文档输出，包装物料管理，包装BOM建立； 5、负责包装团队建设及人员管理工作。 任职要求： 1、 **本科及以上学历，设计、包装等相关专业； 2、 8年以上消费电子品牌公司包装设计经验，有海外产品经验优先；3年以上团队管理经验； 3、 具有国际化的设计视野，能带领团队创造出色的包装视觉设计方案，创新性的包装结构； 4、 熟悉包装设计和产品开发的流程，并与配合的部门高效合作和有效沟通； 5、 具有包装项目管理的经验，合理安排时间和资源。

职位描述： 1.负责印度线下零售渠道的拓展、建设及运营效率提升，包括线下大连锁渠道和传统公开市 场渠道。 2.自主营销及联合营销活动的策划、执行及复盘总结，以提升Sell Out为导向。 3.新品上市GTM方案的输出、执行以及预算制定，包括竞品分析、目标消费者分析，新品的卖点提炼、市场宣传策略的输出，以及制定ATL / BTL市场计划及整体市场预算。 4.线下终端门店体系梳理及相关标准输出，包括门店分级体系、门店终端形象标准、样机陈列规范、标准展陈物料制作和开业活动流程等。 5.印度本地销售团队管理，包括搭建团队组织架构，制定薪酬体系标准，负责月度/年度 KPI、激励方案的输出。 6. 代理商及零售商PSI管理。监控重点渠道进销存数据，及时发现滞销产品并提出Sell Out 提升方案，确保渠道 DOS 处于健康水平。 任职要求： 1. 三年以上海外渠道零售工作经验，英语可作为工作语言，有海外工作经历者优先； 2，本科及以上学历，具备消费电子、通讯类产品或快消行业经验，有一定的团队管理经验； 爱思考，学习能力强，使命必达，执行力强，具有创新专研精神和追求卓越的态度。

职位描述 1、负责所在区域穿戴类产品的销售，完成销售目标； 2、负责渠道开发和营销网络的建立，对客户关系进行维护，争取更多销售资源； 3、做好代理商的服务工作，协调相关资源对于签约渠道进行培训、促销、售后支持等； 4、拓展零售终端，打造高质量销售阵地，促进终端转化； 5、完成公司或领导交办的其他工作。 任职要求： 1、5年以上相关工作经验，能力突出者可破格考虑； 2、熟悉中东非南非尼日利亚等地区的运营商市场、手机市场or智能硬件消费电子市场，小米厂家优先； 3、可接受海外出差。

岗位职责 1、根据公司需求和产品特点及国内外不同市场的注册法规和基本市场情况，负责公司医疗产品（独立软件为主）的国内、及国际（NMPA, FDA, CE等）注册策略制定、注册项目规划和全过程管理。 2、主导并组织公司各医疗产品的注册申报工作，从立项、制定工作框架（包括临床试验部分）、编纂相关文件、提交申请、跟踪审评动态、推进内外部（包括CRO,临床咨询等 ）工作直至获得最终审批。 3、负责与合作单位、检验检测机构及审评审批机构和专家的沟通与协调，推进产品注册项目的进度。 4、跟踪、解读国内外医疗器械的注册和体系政策、法规、标准等；收集、分析目标市场的医疗器械相关要求、竞争产品取证动态及相关信息，为本公司器械合规及相关业务发展提供法规及政策支持。 5、与国内外检验检测、审评审批等政府及监管部门建立并保持良好的业务关系，处理并参与各类评审相关性事务。 任职要求 1、本科及以上/医疗器械、医药、生医工等相关专业； 2、5年以上医疗器械国际注册相关工作经验，其中3年以上二类、三类（包括独立软件、人工智能）医疗器械注册经验，有三类创新产品注册经验者优先； 3、熟悉中国NMPA，美国FDA，欧盟MDR等医疗器械注册相关法律法规要求，为新品立项提供法规支持，有海外注册经验优先； 4、优秀的沟通、协调、策划、组织能力； 5、做事认真严谨、逻辑清晰； 6、有极强的责任心、主动性及合作精神。

职位描述： 岗位职责： 1、与销售、财务等相关部门对接，完成区域销售订单分货确认、发货安排、订单交付、开具CI、客户对账等。 2、协调可发货，安排和跟进发货、物流相关事宜，并协调和解决这个过程中遇到的各种问题； 3、完成海外业务的报关流程，对接中转货代确保交付到位； 4、帮助销售完成合同、订单、打款确认、发票收发及回款跟进、盖章等相关事宜；销售合同及其它销售资料的管理； 5、相关销售数据的统计； 6、其他日常工作涉及事项。 职位要求： 1、2023应届毕业在校生，英文良好；对货运、保险、通关的基础知识有所了解； 2、有良好的逻辑思维、沟通能力，有excel制表能力和数据处理能力； 3、可在合肥工作至少3个月，每周5天工作日。

职位职责： 1、负责今日头条/西瓜视频/抖音等平台搜索安全策略工作，不限于图文/短视频/直播/电商/生活服务/电商/AI等方向； 2、快速处置突发情况，分析定位安全与体验问题，制定改进方案，迭代安全策略和工具，持续提升关键指标，降低线上风险和事故、并平衡体验损失； 3、精通互联网内容安全管控要求，理解用户需求和产品定位，针对产品新上线功能，精准评估风险并制定合规方案，保障产品平稳增长； 4、与产品、技术等部门沟通协作，协调上下游和横向资源，协同完成需求。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上内容安全工作经验，1年以上策略运营经验，有搜索或AI经验优先； 2、具备产品和策略思维，善于精准洞察问题本质并输出落地解决方案，具备快速学习能力和适应能力，对业务保持探索精神与创新意识； 3、具备数据分析能力和判断力，善于研判和分析归纳案例，通过数据发现问题、总结规律并推进解决； 4、具备抗压能力及沟通表达能力，冷静并敏锐应对内外部环境变化，与上下游团队建立良好协作关系。

工作职责: 1、负责海外站Android/iOS平台APP产品的开发和维护； 2、负责产品业务相关工具链的设计开发及OS特性的底层研究与能力攻关探索； 3、关注性能和稳定性，提升客户端用户体验； 4、团队管理和技术管理。 任职资格: 1、有2个及以上完整的移动端项目经验，并至少在一个项目当中承担核心设计与开发工作，懂得处理并规避常见大型项目导致的特有问题； 2、熟练掌握C／C++/ Java/Kotlin/Object C，熟悉OpenGL/Vulkan/Metal，熟悉Android/iOS的体系结构，核心机制与核心服务； 3、具备独立完成项目开发的能力，熟悉Android/iOS平台界面开发、数据库开发、多线程开发、网络开发、图形开发，熟悉Android/iOS API； 4、熟悉 Android/iOS 平台下的性能调优，熟悉内存优化、渲染优化、包体积优化等，熟悉xCode对Android与iOS设备的GPU性能调试； 5、熟悉海外常用SDK的版本，熟悉不同版本的新特性以及版本差异，对不同厂商的Android系统特性有一定了解； 6、具有良好的沟通与表达能力，团队合作精神、责任心和抗压能力强；

【岗位职责】 1、制定数字化战略和规划‌：根据公司的业务战略，负责制定数字化战略和落地实施计划，并督促计划的实施，根据团队情况及时进行调整‌，以业务价值为目标确保数字化产品的交付质量。 2、产品设计及管理：基于行业特征和业务需求，对产品体系进行规划和产品架构设计，确保能够基于用户的痛点交付满足需求的解决方案，以及良好用户体验的产品设计方案。 3、技术框架和管理‌：主导公司的技术框架，涵盖基础资源、软件研发、运行维护以及信息安全等多个方面，选择适配的技术解决方案，解决关键的业务架构、技术实现等问题，不断优化整个产品研发流程和IT体系‌建设。 4、团队建设和人才培养‌：负责产品研发团队的梯队建设，制定团队培养、绩效评估和激励计划，关注团队文化氛围及工作状态，提高团队整体专业技能‌。 5、技术创新和优化‌：负责跟踪、研究计算机及相关领域的新技术、新产品，并对其安全性进行评估，结合公司的业务发展选择适配的技术方案，并实践到数字化产品的实施和交付中。 【任职要求】 大公司担任过CTO或相关职位的经验，有管理过50～100人的IT团队的经验 1、对构设计与落地、产品设计、研发流程、测试流程、DevOps有深刻理解，有实战经验，能给予团队强有力的指导和帮助 2、以终为始，能从交付业务价值为核心出发，评判技术的选型、优先级、方案的落地等，在过去的经验中明显看出以业务为中心，带来数字化赋能产生业务价值的证据 3、有深厚的技术背景 4、有带领团队从传统产品设计和研发模式，结合传统业务数字化转型成功经验者优先 5、有管理专业（MBA）者优先 6、年龄45岁以内

职位标签： 技术重点：群体路径规划算法设计、编队动态调度优化、SLAM与传感联动控制 研发目标：通过边缘算法引擎突破多车智能联动的“端上智商”上限 A、核心职责： 1. 车队集群模型开发 o 设计20车动态编队的路径生成优化模型（响应时间≤100ms），确保转向姿态同步率＞98%。 o 结合IMU-红外-2.4G/5.8G数据链，开发实时动态纠偏算法，确保轨迹横向误差≤0.5cm/s。 2. 算法商业化适配 o 边缘计算引擎（FreeRTOS/mbedOS/ThreadX环境）适配验证，缩减原理论算法50%以上算力占用. o 开发路径预判算法模型，支持指令突发响应（如车队分队避障绕行、急转队列重排等）。 o 优化集群决策同步架构，提升编队整体响应效率≥25% o 设计与上位机/用户端动态同步的“战损-恢复”逻辑框架（如车辆复活后快速返场坐标定位）。 B、任职条件： o 精通C/C++/Python嵌入式开发与裸机开发，实现过导航算法验证（开源贡献/商业项目案例）。 o 数学功底需强关联李雅普诺夫优化、非线性滤波建模、动态规划理论应用。 o 主导过机器人（RC/无人车/无人机）群体的分散式协同调度项目。 o 优先条件：实现过微光摄像头+低成本IMU的SLAM方案误差修正模型（定位误差降低≥60%）。 o 提供的可证明实际项目成果需满足任一条： a) 多车编队系统（≥10节点）通过实测运行4小时无异动 b) MEMS-SLAM数据偏差优化＞40%（对标竞品测试数据佐证）