职位职责： 1、负责懂车帝商业化服务商&商家治理优化，监控核心风险指标，以数据定量分析的方式定位问题，对相关风险做策略控制，对策略的效果做持续监控和优化，完善风险和体验的平衡； 2、基于业务目标及行业生态特点，搭建全面、准确、客观的指标和监控体系，清晰洞察业务全局，定位业务问题； 3、结合数据分析，负责落地执行巨懂车服务商及商家治理业务，优化流程设计，解决协同问题； 4、关注行业治理政策调整，根据业务需求及时调整治理管控规划。 职位要求： 1、本科以上学历，具有3年以上电商行业治理相关工作经验，有服务商治理经验者优先； 2、对电商质量法规有充分了解，熟悉服务商&商家生命周期管控策略，能独立解决各类问题； 3、有良好的数据分析和逻辑判断，并且较强的协调能力、抗压能力，能经受各种挑战； 4、有良好主人翁意识，结果导向。

职位职责： 1、深入洞察汽车行业电商交易市场趋势、竞争关系、用户行为，负责挖掘梳理品牌、产品的传播逻辑和卖点，制定符合懂车帝及行业的招商策略； 2、迭代平台电商营销活动（大促、节气点/热点）基于消费洞察、协调内外部资源策划适配性营销活动，培养用户心智，赋能交易； 3、关注和洞察行业动态和前沿趋势，探索汽车行业电商玩法、撬动品牌预算； 4、中台组织协同，节点营销关联横向部门的协同工作，整合协同资源，完善协同流程。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、5年以上互联网市场营销、传播经验、有资深行业背景及认知；了解电商平台大促/品类活动模式； 3、对大促玩法的设计、招商、效果有一定了解，包括货架场、直播等，善于梳理SOP并迭代； 4、熟悉广告、媒体、公关相关业务，做事积极进取，极强的责任心，有一定抗压能力。

美团自动配送以自研L4级自动驾驶软硬件技术为核心，与美团即时零售业务结合，形成满足公开道路、校园、社区、工业园区等室外全场景下的自动配送整体解决方案。 美团自动配送团队成立于2016年，团队成员来自于Waymo、Cruise、Pony.ai、泛亚等自动驾驶行业头部公司，自动驾驶技术团队博士占比高达30%，依靠视觉、激光等传感器，实时感知预测周围环境，通过高精地图定位和智能决策规划，保证自动配送车全场景即时配送能力。自2020年起，自动配送车已在北京、深圳等多地进入常态化试运营阶段，运营车辆超500台，日均运营超16小时，截止2022年6月，已经累计配送近220万单。 欢迎加入美团自动配送车团队，与我们一起用科技推动即时零售再升级！ 岗位职责 1、参与自动驾驶HIL平台的搭建、研发和演进，支撑自动驾驶算法及性能的迭代和验证，交付高可靠性、高性能的HIL验证平台。 2、支持自动驾驶安全兜底的需求推演、系统架构优化、可靠性验证及端到端性能优化等，支撑自动驾驶系统可靠、兜底业务运营和测试的行驶安全 3、根据自动车配送业务的需求，持续优化自动车配送系统的整体性能、可靠性和安全性，推动自动车配送系统的研发迭代和大规模落地运营。 岗位基本需求 1、熟悉Linux系统(不限于Ubuntu、Yocto、OpenWRT)，OS功底扎实。具备出色的C/C++软件工程能力，以及良好的软件架构设计能力。 2、熟悉自动驾驶系统软件或仿真系统的研发，具有丰富的系统平台软件开发经验。 3、具备Linux驱动和HAL开发能力，熟悉常见的总线接口，期望具备PCIe、GNSS、Lidar、Camera、Audio中至少一个方向的开发经验。 4、具备良好的系统分析能力、出色的抽象和逻辑思维能力，能快速分析复杂问题并给出合理的解决方案。 5、具备技术和业务的综合能力，能够从不同维度和层面，全面思考和处理各种问题。具有出色的学习能力，能够保持自身技术栈的持续更新和迭代。工作积极主动，具有强烈的责任心。 具备以下者优先 有自动驾驶系统研发、系统安全、仿真系统研发经验者优先。有自动驾驶系统研发、系统安全、仿真系统研发经验者优先。 岗位亮点 1、美团自动配送已经在北京、深圳等地规模化应用落地，支持小象超市等场景； 2、密切参与到最前沿的自动驾驶技术和自动车配送技术的研发迭代，为自动车配送系统的规模化落地运营贡献力量，开阔视野、扩宽个人职业道路

1、理解自身产品，研究透市场/竞品以及用户需求，基于此给出操盘策略（战略/战术）。 2、并监控策略达成情况，对量纲/损益做预测、监控，对商业成功负责。

广东希音正式工直招 入职要求 工作岗位：上架、盘点、打包 、质控、退货、储备干部等。 应聘要求: 1.若没有在里面做过的，可以正常面试，若在希音做过的正式工离职三个月后，临时工离职一个月后才可以重新进。 2.男女不限，年龄19-40岁，无明显纹身 3.工作时间8-12小时，白夜班随机分配； 薪酬福利: 底薪＋计件+包住。综合月薪8000元－10000元（出勤工资1600+加班工资2000左右+绩效3000左右+有些岗位培训津贴300），每月10日准时发工资；月休4天左右。入职次月购买社保和公积金；公司饭堂、宿舍齐全，餐补300元／月，外宿补贴220元／月。 面试时间：周一至周六13:00-15:00。 携带资料：个人身份证和笔。 工作地点:鹤山，佛山，广州，肇庆

主要负责给焊工打杂。进行冲洗打磨冲压的工作。不限经验，有师傅带，每日工资220/天，加班费用另算

旺季奖金:3900（分三个月发放，600+1500+1800）免住宿费，当天面试通过入住电梯公寓，独立卫生间、免费洗衣，免费WIFI直招18岁及以上社会工，因此请18-23岁的求职者携带以下任意之一证明前往面试：结婚证、生育证、工资流水（个人所得税APP查询）、社保清单（支付宝查询）、中专***书、大专及以上***明（学信网查询）、退伍证。接受残疾工，要求如下肢体残疾：双手正常，如缺指需不影响日常生活工作；下肢残疾，需不影响正常走路听力残疾：戴助听器，可正常与人沟通备注：1.需持残疾证2.享有奖奖金政策待遇:1.试用期：基本工资2000元+全勤奖400+加班工资（以80小时为例）1609+无尘津贴260+夜班津贴（以13天为例）104+表现奖金200+岗位津贴900+公积金100=5573（未含旺季奖金）2.转正后：基本工资2200-2300元+全勤奖400+加班工资（以80小时为例）1770+无尘津贴260+夜班津贴（以13天为例）104+表现奖金200+岗位津贴900+公积金110=6044（未含旺季奖金）3.薪资发放日：每月7号要求:身心健康，无明显纹身及案底面试:1.应聘者需收到面试短信并携带二代身份证原件至成都富士康招募与培训中心“业成”招聘点面试2.持有天府健康码（绿码）3.提供14天行动轨迹，且无中高风险地区、境外旅居史请自行前往查询后填单(a**风险查询：微信公众号“国务院客户端”-点击“便民服务”**风险查询）注意事项1.报到日期为每周一至周六（法定节假日/周天除外）2.应聘者进入招募中心后须至业成内部推荐接待点登记,否则可能被列入其它招募渠道，将无法取得旺季奖金

本工厂主要生产手机配件，摄像头  蓝牙耳机，数据线  都是坐着上班轻松简单，女孩比较多， 没做过的有人手把手教 招聘岗位，包装，组装 贴标签 长白班两班倒都有自由选择，包吃包住的。你要上白班，我给你安排白班薪资福利 综合工资6500左右 包吃住 18-19一小时 正式工 临时工 都在招 长白班两班倒都是坐班 可以自己选择 做满七天可以预支600左右 身体健康无残疾 男女都要16-45 岁

任职要求：热爱汽车行业 能吃苦，任职要求：热爱汽车行业 能吃苦 职位福利：包吃

1、认真仔细做好本职工作，并做好岗位周边的“5S”工作 2、注塑成型：对产品作好自主检查及加工满足品质需求 3、组装：.熟悉产品组装基础技能操作知识，热熔/超声波/电动螺丝刀的使用方法及熟练度并了解QC基本管理手法，检验技能熟练掌握与运用。 4、抛光：将产品上的颗粒部位打蜡抛光至光面。 5、全检：按照质检要领书按标准手顺进行检验。

工作内容：生产蓝牙耳机/智能手表智能音箱/VRAR设备/无人机/游戏外设/生产组装，包装，检验，注塑等工作，站坐可协调～ 工作时间： 7-19点或7:30-19:30 /月休4天(实际按车间安排) ；  目前在招聘的岗位 组装，包装，测试，巡线，物料员，帐务员，多能工，巡线技工-等等多个岗位都在招聘安排。 员工收入： 月综合5300-6200元，每月20号发薪！ 特别备注： ①员工入职缴纳社保+公积金 ②携带身份证原件+本人银行卡 ③免费住宿，水电空调暖气都免费，有餐补15元/天（日出勤大于4小时）； ④免费体检

工作内容操作自动化设备 无经验薪资扣除五险一金到手薪资5000+ ，上班时间08:00-20:00，两班倒，能吃苦耐劳，一个月倒班一次，包吃住，五险一金

车床工岗位职责： 1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务； 2、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床； 3、严格按照工艺文件和图纸加工工件，正确填写工序作业程序单和其他质量记录； 4、负责机床的日常维护保养； 5、工作中，改进自我水平并且就生产过程中的问题提出建议。 任职资格： 1、二年以上的相关经验者优先； 2、具有一定机械常识和制图方面的知识； 3、能看懂零件图、装配图； 4、能正确执行安全操作规程； 5、从事过普通车床铣床实际操作，熟悉各种材质加工特性； 6、熟练操作普车，磨床，钻床者、具有机加工工作经验者优先； 7、踏实肯干，吃苦耐劳，干活快。 8、具有岗位相关操作证作优先考虑； 9、工作认真负责，吃苦耐劳及服从安排。 工作时间：早八晚五

一、 招聘条件: 1、遵守国家法律、法规和铁路的规章制度，无违法违纪行为; 2、道德品质好，无不良嗜好，热爱铁路客运工作; 3、五官端正，庄重大方,普通话谈吐流利，反应敏捷; 4、文化程度:技工或中专以上学历,有***; 5、年龄要求:女性:18至23岁;男性:18至25岁； 6、身高要求: 普速:女性160cm以上;男性170cm以上；动车:女性164cm以上，男性174cm以上； 7、视力听觉: 单眼裸视5.0及以上，无色盲,无耳背； 8、身体状况: 身体健康,无残疾，无传染性疾病。 岗位内容及职责： 1、负责为高铁、动车上的旅客提供优质的服务，负责旅客的水果、文化品、特产、百货等售卖服务工作； 2、迎接旅客上下车，提醒旅客到站等工作； 3、解答旅客的问题； 4、负责协助列车长做好安全工作； 5、处理突发事件及领导交办的其它事项。 四、薪资待遇： 1、底薪3500+出车补助(根据出车时长核算出车补助) 2、转正后，综合工资5000至8000元左右, 福利：高温补贴、五险一金、优秀奖、年假 3、**期间薪资待遇执行单位最新薪资体系； 4、试用期满，转正后签订合同办理社保。 5、吃饭：单位有食堂，可选择在单位食堂用餐。 6、住宿：提供住宿。 7、工装设备：本岗位统一服装，统一箱包。 工作时间： 执行跑几休几等形式，每月工作十五至十八天左右。

职位职责： 1、负责懂车帝商业化服务商&商家治理优化，监控核心风险指标，以数据定量分析的方式定位问题，对相关风险做策略控制，对策略的效果做持续监控和优化，完善风险和体验的平衡； 2、基于业务目标及行业生态特点，搭建全面、准确、客观的指标和监控体系，清晰洞察业务全局，定位业务问题； 3、结合数据分析，负责落地执行巨懂车服务商及商家治理业务，优化流程设计，解决协同问题； 4、关注行业治理政策调整，根据业务需求及时调整治理管控规划。 职位要求： 1、本科以上学历，具有3年以上电商行业治理相关工作经验，有服务商治理经验者优先； 2、对电商质量法规有充分了解，熟悉服务商&商家生命周期管控策略，能独立解决各类问题； 3、有良好的数据分析和逻辑判断，并且较强的协调能力、抗压能力，能经受各种挑战； 4、有良好主人翁意识，结果导向。