• 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、负责公司产品在客户现场的系统搭建、组网和软件实施部署; 2、 负责协调主导项目实施前的公司内部系统集成测试,进行跨部门沟通; 3、 负责客户需求的收集和响应、产品问题处理、巡检维护,及时将信息反馈给研发部门并跟踪进展。 4、 负责为客户提供远程支持。 5、 负责电话回访、客户满意度调查、工程资料整理等日常工作; 6、 负责项目巡检、验收并对客户进行培训:输出文档、维护公司形象,提高客户满意度; 7、 支持应对紧急突发事件; 8、 完成领导交办的其他工作。 任职要求 1、数通相关专业毕业,*****本科学历; 2、 对广电行业有一定了解和兴趣,具备好奇心,学习能力、动手能力强; 3、 具备主流网络设备厂商相关认证; 4、 熟练使用vlc、excel、办公自动化等软件; 5、 具备良好的人际沟通力,具备维护良好客户关系的能力; 6、 有责任心、执行性强、能吃苦耐劳、抗压能力强; 7、 较强的问题分析、问题解决能力,逻辑思维强; 8、 服从安排、踏实肯干、具有团队精神; 9、 可以接受节假日值班; 10、熟悉广电行业优先考虑
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    本人亲招~ 秩序维护员,前期跟随学习 工作内容: 维护秩序,保证公司的财产安全及公司秩序 执行上层领导安排的任务 管理公司公车车辆干净整洁及安全 维护公司设备的公共设施保养电梯楼梯 岗位要求: 年龄 24-35 之间 学历不限,但说话逻辑清晰,传达明确 岗位福利: 综合薪资5千-8 万,五险一金,早九晚六,九小时工作,宿舍环境好、2到4人间、空调、洗衣机、冷热水、欢迎咨询.
  • 6k-12k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、拓展与维护媒体站,博客站,网盟等的推广合作关系,能够与现有的合作商保持良好合作关系 2、跟进与合作商的推广方案定制,合同签订,推广材料准备,跟踪合作商的推广效果并不断地优化推广方案以提高销售转换率。 3、制定新的推广版内部以及页面的促销方案并根据数据分析不断不断优化流程,体验和转化,协调配合产品、设计等部门,完成产品及页面的优化 4、通过各种形式的用户调研、用户行为数据分析、竞争产品跟踪,深入理解用户需求,洞悉用户心理,撰写需求策划文档; 任职要求: 1、具有两年以上海外网络营销经验,计算机软件行业优先,有Affiliate渠道开拓相关经验优先; 2、对软件产品或海外互联网营销过程有一定的了解,包括需求分析、产品发布及线上运营; 3、对海外互联网/软件产品品牌的打造,用户体验以及销售有一定的见解; 4、认真仔细,能从细节中寻找问题并进行优化; 5、性格乐观积极开朗,执行力强,较强的自我驱动力,逻辑思维清晰,抗压能力强并拥有平和的心态,具备较强的沟通能力、组织能力和团队协作能力,数据分析能力。
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、独立负责联盟营销渠道推广工作,制定推广目标和计划,完成渠道营销目标; 2、负责管理并维护联盟平台日常运营,包括对接海外各联盟平台、账号维护、站点运营、日常数据观察、新增及更新推广广告素材等; 3、依据公司品牌、产品和目标受众,招募培育潜在线上商业合作伙伴或新媒体广告推广人(如YouTuber等),并提供必要的资源、指导和支持,推广公司产品; 4、制定营销推广方案,分析联盟营销活动效果,优化营销活动、完善投放策略,并为联盟合作伙伴提供推广建议,以提升其营销转化效果,促进完成渠道销售目标; 5、日常监管平台账号健康情况,监督合作伙伴是否遵守合作协议及相关营销推广的合规性,并确保联盟营销计划的完整性,防范风险; 6、协助完成相关网页及站点运营工作。 任职要求 1. 本科或以上学历,外语、市场营销、电子商务等相关专业,英语六级以上; 2. 熟悉海外联盟平台(ShareASale、Impact、CJ等),具有一年以上海外联盟推广运营经验,有丰富的海外Affiliate资源优先; 3. 可独立完成新平台从合作开发,代码对接到项目上线后的维护与优化,能够独立分析推广账户出现的问题,根据数据,分析并提出改进方案; 4. 具备较强的数据分析能力,对数据敏感,能够及时发现账户出现的问题,根据分析结论提出改进方案; 5. 自驱力强、学习能力强、良好的团队合作精神、善于沟通和表达、抗压能力强; 6. 善于学习和了解行业趋势、新兴技术和竞争对手的战略,探索新的营销机会。
  • 5k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    职位描述:网络维护工程师 1、负责江苏省广播电视总台荔枝云平台的调试和维护。 2、工作地点:江苏省广播电视总台。 职位要求: 1、熟悉常用的操作系统和数据库; 2、熟悉计算机硬件,有一定的网络排错能力; 3、工作认真负责、积极主动,动手能力强,具备良好的学习能力和沟通能力。 薪资待遇: 5千---6千,提供宿舍,五险一金。 简历请发邮箱:*************
  • 数据服务 / 未融资 / 50-150人
    软件实施工程师、软件服务工程师 职位要求:1) 专科、本科,善于沟通。沟通表达能力强,工作主动。 2) 精通SQL数据库,能进行数据库的维护,会写SQL存储过程! 3) 会使用FASTREPORT优先,或水晶报表设计器,制作报表。4)2 年以上管理软件项目维护、或实施的实际工作经验。 注:本项职位不接收应届毕业生! 须2年以上SQL服务经验,会写SQL server存储过程!! 科艺嘉专注于研发eHR人力资源管理软件,打造国内的专业HR+OA一体化软件。如果你认同HR软件的发展前景,欢迎你加入我们,一起打造中国人力资源管理软件的专业品牌。 科艺嘉人力资源管理系统,是国内人力资源管理专业品牌。自1999年成立,18年来专注服务经理人,提升管理效能,创造HR管理价值。专注于为1000人以上企业、上市公司、星级酒店、集团企业、连锁企业、提供eHR管理软件;HR管理六大模块+OA流程+手机端+一卡通(考勤机人脸指纹机、门禁机、消费机)的一体化软件及系统解决方案供应商。 地址:深圳市高新技术产业园区高新南七道R2B栋4楼(地铁深大站C出口,公交科技园站;深港产学研基地、清华大学研究院的对面,百度地图导航“科艺嘉”) 欢迎您用个人邮箱发送相关资料,请发邮件时提供邮箱地址、电话,方便联系。(招聘平台不留通讯方式的邮件恕无法联系)。
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    **我们需要你做什么?**    独立完成POP/PUSH流量采买、投放及ROI优化全流程    精准分析GEO、垂直领域流量特征(黑5/ Nutra/抽奖等方向优先)    实时监控CPM/CPC/CTR等核心数据,快速调整竞价策略    维护PropellerAds、AdMaven、ZeroPark等平台合作关系   **硬核要求:**   ️ 1年以上专注POP/PUSH流量实战经验(请附案例数据)   ️ 精通Binom/Voluum等追踪工具,能独立拆解流量路径   ️ 对敏感GEO有风控意识,擅长用SPY工具预判流量质量   ️ 强数据决策思维,不接受"凭感觉优化"
  • 其他 / 未融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、负责工厂硬件及计算周边设备(投影仪等)的日常维护及管理 2、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作 3、 负责桌面系统日常维护、安装 4、参与协助团队系统开发维护 职位要求: 1、计算机应用相关专业; 2、熟练运用办公软件(透视表,函数等) 3、熟悉办公软件(可根据需求产生对应的报表) 3、了解 ERP 系统 4、 具备良好的沟通能力和团队合作精神;
  • 2k-3k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    3. Web 开发工程师(网站开发 & 维护)(实习生,在校学生) 岗位职责:    •   负责 PrintSwiftly 官网的前端 & 后端优化;    •   处理网站日常维护、Bug 修复,提升用户体验;    •   参与新功能开发,提高网站性能和安全性;    •   负责网站数据分析,优化访问速度和订单流程。 岗位要求:    •   熟悉 HTML、CSS、JavaScript,掌握 Vue.js / React.js 前端框架;    •   具备 PHP、Python 或 Node.js 后端开发能力;    •   熟悉 MySQL 或 MongoDB 数据库;    •   有 Shopify、WordPress、WooCommerce 相关开发经验优先;    •   逻辑思维强,有较强的代码优化和问题解决能力
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责移动通信基站的日常维护工作,确保设备正常运行。 2. 定期巡检基站,记录设备运行状态,及时发现并处理故障。 3. 协助进行网络优化,提高信号覆盖范围和质量。 任职要求: 1. 具备良好的动手能力和问题解决能力,能够独立完成设备维护工作。 2. 持有电工证或相关资格证书者优先考虑。 3. 年龄22-35岁之间,身体健康,能适应户外工作环境。 薪资结构:基本工资+绩效奖金,月薪4000-6000元。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    通讯电子,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】 1. 负责维护园区、地库、商铺等场所的秩序和安全; 2. 严格执行公司的规章制度,预防和处理突发事件; 3. 协助开展巡逻、门禁管理等工作; 4. 积极与同事沟通协作,确保工作顺利进行; 5. 完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1. 年龄18-48周岁,男女不限,身体健康,无不良嗜好; 2. 具备一定的沟通能力和应变能力; 3. 具备一定的法律意识和职业道德; 4. 具备良好的团队合作精神和责任心。 5. 有保安从业经验者、退役军人优先。 薪资待遇: 1. 秩序员综合月薪4000-4800 2. 工作时间7:30~19:30,半个月倒白夜班; 3. 月休4天,享受法定节假日3倍工资,次月25日发工资。建设银行卡发薪 4. 提供食宿.(热水器、空调、洗衣机)  入职材料提交: 1.身份证原件 复印件3张 确认本人身份证 2.银行卡原件 复印件1张 确认本人银行卡 3.一寸照片2张 4.无犯罪记录证明 支付宝可开具 5.个人体检报告
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 50-150人
    1、软件的运营维护、系统管理、安全管理; 2、对计算机及周边设备、网络进行调试维护、管理、故障排除等日常工作; 3、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护; 4、安装和维护客户计算机应用软件,同时提供软硬件技术支持; 5、上级领导安排的其他工作。
  • 8k-10k·13薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    技术工,设备维护保养/调试,质检,测试 接受无经验学徒/应届毕业生 现新厂区新部门新岗位在招聘储备性人才以下岗位,不限学历,不限经验,招聘年龄18-50岁 1.(1)技术岗: 学习产线上的技术操作流程和规范,包括设备的使用维护和调试,质量控制等。 (2)储蓄干部: 目前我们新部门急需招募储蓄干部,产线储蓄干部是企业在生产线上储备的未来管理人才,目前在招聘的储蓄干部(成长潜力大)且学历不限,经验不限,需学习产品生产工艺和流程。 转正薪资结构:4000底薪+全勤(300)+住房补贴(360)+交通补贴(260)+月度绩效(2000/月)+岗位补贴(1750-2000/月)+加班费+年终奖+其他奖励。注:(绩效补贴是转正之后,个人+团队+出勤等综合因素组成)
  • 8k-10k·13薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    技术工,设备维护保养/调试,质检,测试 接受无经验学徒/应届毕业生 现新厂区新部门新岗位在招聘储备性人才以下岗位,不限学历,不限经验,招聘年龄18-50岁 1.(1)技术岗: 学习产线上的技术操作流程和规范,包括设备的使用维护和调试,质量控制等。 (2)储蓄干部: 目前我们新部门急需招募储蓄干部,产线储蓄干部是企业在生产线上储备的未来管理人才,目前在招聘的储蓄干部(成长潜力大)且学历不限,经验不限,需学习产品生产工艺和流程。 转正薪资结构:4000底薪+全勤(300)+住房补贴(360)+交通补贴(260)+月度绩效(2000/月)+岗位补贴(1750-2000/月)+加班费+年终奖+其他奖励。注:(绩效补贴是转正之后,个人+团队+出勤等综合因素组成)
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责:主要负责公安公益警民联系牌的安装和日常维护。 任职条件:1、20-35岁,高中以上学历。 2、吃苦耐劳,有责任心,具有良好的沟l通能力。 3、待遇:4000-8000元,提供住宿。