1、运营抖音等短视频平台，包括品牌定位，内容策划，视频编辑，日常维护，产品互动等 2、制定抖音平台的推广计划，拓展抖音平台媒介资源，策划并提供优质、有高度、传播性高的内容： 3、熟悉研究抖音等短视频推广的渠道，进行品牌推广、IP内容打造： 4、策划有效的运营手段，扩散品牌的覆盖范围： 5、对抖音推正的结果负责，增加粉丝数，提升抖音账号影响力，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动： 6、对平台媒体进行整体分析和总结，完成公司交代的其他工作 任职要求： 1.本科毕业，同岗位两年以上工作经验： 2.能独立制定运营计划及推广方案： 3抖音/快手重度用户，熟悉视频平台特征、用户喜好、内容玩法 4.有策划方案和分析报告撰写经验，具备较强的数据分析和逻辑思维能力。 5开朗乐观，沟通能力优，抗压能力强。 工作知识： 较深的专业知识，了解行业情况 工作技能： 熟练操作计算机办公软件

1、负责抖音短视频脚本策划及内容创新； 2、深入了解抖音运营规则； 3、喜欢研究抖音火爆视频输出，熟悉抖音电商/账号流量运营，熟悉数据分析，会根据数据调整运营策略； 4、独立完成完成视频选题策划、脚本撰写、拍摄和剪辑； 5、收集与整理适合公司采用的音频影像等素材等； 6、负责公司短视频剪辑、输出，部分内容需要参与和协助拍摄； 7、领导安排的其他工作。 任职要求 1、专科及以上学历，影视编导、新闻、传媒等相关专业； 2、1年以上相关短视频策划编导工作经验优先； 3、能独立撰写及制作脚本，擅长创意、策划，文字功底深厚，丰富的想象力和创造力； 4、熟悉短视频制作、剪辑方法，能独立完成商业视频创作与输出； 5、对彩色、构图 、风格、 镜头 、音乐有良好的审美品简力； 6、熟悉抖音，快手视频号等平台运营规则； 7、具备视频创作思路、脑洞大、喜欢创意，熟知垂直类短视频的运营思路和策略， 8、具有良好的跨部门沟通协作能力，责任心强，思维活跃、抗压能力强、善于沟通与团队合作。

岗位职责: 1、执行并完善员工入职、离职、转正、调动、员工奖惩等相关政策及流 程:处理: 2、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除等手续办理，劳动关系 3、负责人事信息管理及员工档案维护; 4、负责员工排班、考勤管理工作; 5、制定招聘计划，负责人员招聘工作; 6、完善人事制度，优化薪酬、绩效考核体系; 7、组织培训工作，完成职称申报、年度考核等工作; 8、完**事日常工作及领导交办的其他任务。 任职资格: 1、人力资源管理等相关专业，***本科及以上学历; 2、有2年以上相关工作经验; 3、熟练运用 Word、Excel、PPT 等办公软件、人事管理软件等; 4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程: 5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟 通、协调能力，有团队协作精神。

岗位介绍：主要负责品牌的照片拍摄、短视频拍摄剪辑工作岗位职责： 1、理解公司文化、经营发展方向，理解经营目标，部门工作目标，岗位工作任务 2、负责品牌照片的内容输出 3、负责品牌视频的内容输出 4、配合内容运营实施自媒体视频账号的运营工 作岗位工作： 1、主要负责抖音、小红书等自媒体账号短视频内容制作 2、参与自媒体短视频账号的内容策划 3、制作拍摄脚本 4、制定并实施拍摄计划，包括场地对接、人员对接等 5、负责视频搬运工作 6、负责修片与剪辑工作 7、配合内容运营，实施成片的内容发布 8、负责品牌宣传照片的拍摄与修片 9、负责品牌宣传视频的拍摄与剪辑

岗位职责： 1、负责深圳区域的本地实体商家（包含但不限于：美食、美业、健身等行业）的开发； 2、负责开拓、维护合作渠道（大客户渠道等）； 3、负责大中小型活动现场协助； 5、负责商务谈判与沟通； 岗位要求： 1.中专或以上学历； 2.男女不限； 3.有业务推广经验，沟通能力强者； 4.心态阳光，有责任心，服从管理，听从安排

岗位介绍：主要负责品牌的照片拍摄、短视频拍摄剪辑工作岗位职责：1、理解公司文化、经营发展方向，理解经营目标，部门工作目标，岗位工作任务2、负责品牌照片的内容输出3、负责品牌视频的内容输出4、配合内容运营实施自媒体视频账号的运营工作岗位工作：1、主要负责抖音、小红书等自媒体账号短视频内容制作2、参与自媒体短视频账号的内容策划3、制作拍摄脚本4、制定并实施拍摄计划，包括场地对接、人员对接等5、负责视频搬运工作6、负责修片与剪辑工作7、配合内容运营，实施成片的内容发布8、负责品牌宣传照片的拍摄与修片9、负责品牌宣传视频的拍摄与剪辑

1,发掘及开拓客户资源 2,制订访问计划及销售进攻计划 3,拜访新开发客户,平时拜访问候,售后服务拜访 4,熟悉产品,营销技巧并成为产品营销专家 5,进行产品演示,掌握销售过程并排除异议 6,销售合同的签订 7,每工作日填写业务员工作日志 8,提供销售报告,销售分析及销售统计 9,进行相应的市场调查,分析及销售预测 10,制订销售计划和总结汇报工作情况 11,按公司规定时间准时参加早会,例会,培训等活动 12,完成公司交办的其他工作 13,服从所属部门主管,部门经理的行政管理关系

岗位职责： 1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 3、协助监督各部门绩效评核过程并不断完善绩效管理体系； 4、负责核算员工工资及绩效，并制作工资条； 5、负责公司不定期的办公用品、日用品、礼品等的采购。 6、完成领导交办的其他事项。 任职资格： 1、人力资源、管理或相关专科及以上学历； 2、具1-3年以上人力资源行政工作经验； 3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 4、具有解决复杂问题的能力，较强的计划性和实施执行能力； 5、具较强的团队沟通协作能力，责任心、条理性清晰。

公司名称：（请填写公司名称） 工作地点：（请填写工作地点） 岗位职责： 1. 负责公司战略规划与实施：根据公司发展目标，制定战略规划，并组织团队执行，确保公司战略目标的实现； 2. 负责公司运营管理：对公司整体运营进行有效管理，包括但不限于市场、销售、生产、研发、财务等环节，确保公司运营高效、稳健； 3. 负责公司组织架构与团队建设：搭建高效的组织架构，优化管理流程，建立激励机制，打造高绩效团队； 4. 负责公司内部协调与沟通：确保公司内部各部门之间的协同合作，有效沟通，提高工作效率； 5. 负责公司决策与风险控制：参与公司重大决策，评估经营风险，确保公司持续稳定发展； 6. 负责公司外部关系维护：维护与政府部门、合作伙伴、客户等相关方的良好关系，提升公司品牌形象； 7. 完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，管理类、经济类等相关专业背景； 2. 10年以上工作经验，5年以上同等职位工作经验，有成功带领团队实现业绩目标的案例； 3. 熟悉企业战略规划、运营管理、组织架构与团队建设等方面的知识与技能； 4. 具备较强的领导力、沟通协调能力、决策能力和抗压能力； 5. 具备良好的职业素养，责任心强，诚信正直，具备创新精神； 6. 有行业资源者优先考虑。 薪资福利： 1. 具有竞争力的薪资水平，年薪面议； 2. 五险一金，带薪年假； 3. 提供丰富的职业发展机会和培训； 4. 定期团

工作职责： 该职位主要负责搜狐旗下品牌的产品广告创意、市场推广、市场活动、用户活动运营等视觉包装创意设计。 1.偏执并热爱视觉设计艺术，具备良好的设计服务意识和创新学习能力； 2.设计风格多元化，敢于尝试前沿创意，有丰富的设计理论知识和对流行趋势敏锐的洞察力； 3.有浓厚兴趣关注互联网产品的发展，拥有优秀的行业感知能力和创意表现力； 4.富有专业精神和创作激情、责任心强、用认真负责的态度对待每一项工作； 5.有良好的上进心，团队合作精神，无论部门内部或跨部门之间，都能进行密切良好地沟通及合作； 6.善于表达设计理念，具有良好的团队协作精神及较强的抗压能力，能承受高强度的工作压力； 7.独立工作能力、时间观念强，能同时处理多重任务，并高效按时地完成工作； 8.熟练掌握视觉设计语言，具有准确的视觉表达能力，能独立完成视觉设计创意工作； 9.精通熟练PS、AI等视觉设计软件，熟悉平面设计前后期设计、制作的工艺流程； 10.美术、设计**或相关专业本科以上学历，三年以上专业设计公司或职位工作经验。 优先录用条件： 1.动画经验或手绘能力卓越者优先；具有出色的提案能力和沟通技巧； 2.三年以上相关工作背景，有专业设计公司美术指导工作经验的优先考虑； 3.有互联网品牌、市场推广、产品、社会化传播设计经验； 4.有品牌系统开发经验及独立设计经验； 5.视频后期包装、剪辑、编辑经验。 请随简历准备一份引以为傲的设计作品集，希望能充分展现出你的创意表达能力。

Key Responsibilities: 1、Lead cross-functional teams and manage end-to-end responsibilities of data engineering projects, from inception to deployment 2、Collaborate with business stakeholders to deliver data platform capabilities, prioritising requirements basing on business benefits and protection against data risks 3、Project manage data initiatives, tracking progress and risks against scope, schedule and costs, in coordination with business and tech units 4、Promote compliant and quality reuse of data on enterprise platform, through incremental delivering functionalities in data lifecycle, including data access control, data lineage, data quality, data analytics etc. 5、Manage third party data products and vendors for deployment on the data platform 6、Implement cloud and open source capabilities to enable end-to-end data capabilities 7、Effectively use hybrid project management techniques, applying agile tools within SDLC phases 8、Coordinate with data engineering function in their efficient use of technical tools, internal resources and skills, optimising technical synergies and efficiency across initiatives Requirements: 1、Bachelor’s degree in technology, engineering, or related disciplines 2、Fluent in English is a must, cantonese speaker is a plus 3、10 or more years of working experience in IT development or project management, preferably having good track record in large enterprises. More senior position requires stronger technology and management experiences 4、Well versed with SDLC project disciplines, experience with Agile methodologies and leading cross-functional teams 5、Solid technical background with hands-on experience in software development and data related technologies, such as multi-tiered service oriented architecture, data modelling and data visualization 6、Good coverage and understanding of enterprise data architecture requirements and end to end technology stack 7、Experience in JupyterHub or equivalent data scientist workbench and deployment of multi-tenant architecture 8、Familiar with native cloud technologies, e.g. AWS EKS, EFS 9、Experience in data security and data management tools, e.g. LDAP, OAuth, Keycloak, AWS Lake Formation, AWS Data Catalog, OpenMetadata 10、Familiarity with data management, data governance and data quality standards 11、Excellent communication and influencing skills 12、PMP, PRINCE2 or Agile certification is an advantage

职位职责： 1、针对汽车行业厂商、经销商等不同角色以及不同生命周期的广告客户制定个性化的投放方案，牵引客户投放广告； 2、与运营、销售对接，挖掘客户需求，通过数据分析、业务洞察转换成产品能力，协助销售解决客户问题，为销售签单提供产品助力； 3、挖掘短视频、直播、搜索、品牌广告等不同广告产品维度有潜力的客户，提升产品变现效率。 职位要求： 1、本科以上学历，2年以上商业化产品工作经验，对直播、短视频、搜索、品牌广告等有深入洞察； 2、对车行业有一定了解，熟悉车行业各角色的业务诉求、广告诉求； 3、有责任心，目标感强，具备一定抗压能力，较强的思维逻辑和沟通协调能力，能积极主动推进项目落地。

岗位职责： 1.负责公司的抖音账号运营推广，熟悉抖音平台的规则玩法； 2.视频主题及内容策划、剪辑及视频拍摄发布； 3.直播效果总结分析，提出优化建议方案； 5.懂流量逻辑，对数据推广敏感，可独立复盘修正、分析抖音数据等工作； 6.创意能力强，思维活跃，能很好的输出自己的创想idea 岗位要求： 1.我们看中活力、好学和脑洞，要热爱互联网工作，有职业追求； 2.学习能力强，工作热情高，能独立完成交予的任务； 3.了解基础电商运营知识，熟练运用EXCEL和PPT等办公软件； 有专业的培训机制和轮岗机制

岗位职责： 1、负责协助运维流程的持续改进，推进运维自动化、产品稳定性、性能优化、成本优化建设； 2、负责日常运维工作、包括资源交付、问题定位、工单处理、系统发布、漏洞修复、事件应急等； 3、负责系统容量和性能分析，协助项目组排查处理风险点，主动预防，保障系统高效稳定运行； 4、利用开源应用软件或开发自动化脚本工具，简化运维事务性工作任务，提高运维效率。 岗位需求； 1、***本科及以上学历，3年以上基础运维工作经验，有toB类系统运维经验者优先； 2、熟悉Mysql、Redis、Nginx、MQ、NFS、ES等常用技术组件，有基础架构IaaS、PaaS等公有云类产品的运维经验者优先； 3、熟悉Linux、Windows等服务器操作系统，熟悉K8s容器技术，熟悉常用的Linux操作命令； 4、具备开发能力，掌握 Python、Php、Golang等任意开发语言一种以上； 5、有良好的工作文档习惯，热爱运维工作，有较强责任心，正直守原则，具备较强的逻辑思考能力和运维安全意识。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司（腾讯音乐娱乐集团全资子公司）

职位描述： 1.搭建领域知识图谱，以及知识挖掘、知识表示、知识推理、知识图谱应用等领域的算法研发工作； 2.研究如何在预训练大模型中融入知识图谱，构建知识大模型； 3.进行基于大模型的知识图谱生成、知识图谱校验等前沿方向的研究； 任职要求： 1.硕士及以上学历，具有扎实的深度学习、NLP和知识图谱基础； 2.动手和编程能力强，熟悉python/c++等编程语言，熟练使pytorch/tensorflow/huggingface等深度学习框架； 3.具有NLP或NLG相关项目的实践经验； 4.在领域内的国际权威期刊/顶会发表过论文或者在重要数据集的leaderboard上排名靠前者优先 5.具有较强的自我驱动能力，良好的沟通和团队合作能力