• 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1.从事儿童和**的音乐教学工作 2.负责学生及家长的有效沟通,及时反馈学生的学习情况3.参与学校的各种活动 职位描述 1.国内外院校音乐系毕业(含应届毕业生)优先,具有专业音乐能力 2.形象好,气质佳,具有团队合作精神,热爱教育事业,性格活泼开朗,有爱心,有耐心 3.具备良好的音乐素养,会钢琴 4.普通话标准,具有较强的沟通与表达能力 5.有教学经验者优先 岗位福利: 上班时间10点-12点、2-8点30 每周一休息 暑期休18天,节假日礼物 薪资待遇 综合薪资:底薪、全勤、五险一金、课费、消课、续班提成
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    营销服务|咨询,教育|培训,专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、服从学校工作安排,完成核定的教学工作量; 2、负责学院眉、眼、唇等课程的教学以及教程的编写; 3、负责学院纹绣班学员管理工作; 4、完成领导交办的其他工作; 任职要求: 1、有丰富专业知识,纹绣实操经验过硬丰富,理论全面,能独自编写教程; 2、有三年以上培训学校独立上课经验,具备一定的纹绣技术指导及培训工作经验; 3、具备良好的沟通能力,对学生耐心、细致、有爱心。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / 未融资 / 15-50人
    具备扎实的口才基本功,播音主持专业优先,有耐心,有责任心,吃苦耐劳,积极上进,有激情活力
  • 8k-16k 经验不限 / 硕士
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    “梧桐计划-菁英讲师”是华图教育集团秉承“以教育推动社会进步”而面向国内外硕士研究生推出的优秀讲师的战略性人才项目。依托“职业教育”头部企业平台优势,通过对老师专业定制化集中培训,经过百日磨炼打造,巩固公务员、事业单位、教师等项目师资团队在教学教研的行业标杆。 【工作内容】 教学工作:相应考试项目一线授课;相应考试项目网课录制 教研工作:模拟题制作;教研资料收集;最新真题解析;内部教案编写 【岗位方向】 公务员事业部:申论、数资、判断、言语。 公基事业部:公基非法(综A/综B/综C/综D)、公基法律。 【任职要求】 (1) 研究生及以上学历,专业不限; (2) 熟练掌握办公软件,尤其是PPT课件制作; (3) 热爱教育培训行业,愿意长期从事教师职业 【薪资结构】 底薪+课时+相关补贴+企业年度分红 综合年薪:12万~20万(五险一金、节假日福利、各项补贴、带薪休假等优厚福利)
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    教育|培训 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1. 钻研教材,理解掌握教学大纲和德育纲要,制定本学科学期、学年工作计划。 2. 认真备课,写好教案,制作教具或多媒体课件。 3. 在教学过程中因材施教、分类指导、讲求实效。 4. 积极参加教研活动和教改实验,与其他教师协作进行本学科的教学研究,不断提高教学水平。 5. 按时保质完成教务处、系部安排的其他工作内容。 任职要求 1. 大专及以上学历。 工作能力突出者,可放宽学历要求。 2. 教学方面: 2.1. 有电工教学经验,或电工行业从业经验。 2.2. 精通电工,包括:接线、动力柜布线、空开、时控开关、电机。 2.3. 有相应教师资格证书或职业技能证书者优先。 3. 学生管理方面: 3.1. 熟悉中职学生的生活及学习特点,善于与学生沟通交流。 3.2. 能独立承担学生管理任务者优先。 4. 为人正直、执行力强、有责任心、有担当;具备良好的沟通能力、组织能力、创业特质、创新精神。 薪资及福利 1. 4~5k。 2. 招生能力突出者,奖金上不封顶。 3. 免费住宿,五险,全勤奖,工龄奖,双休,法定节假日,寒暑假(假期有工资),团建,节假日礼品,专业培训等。
  • 9k-13k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责教师资格证和招教考试相关学科的课程讲授,保障教学任务的完成; 2、参与授课方向所需资料的编写和研发; 3、承担教学课题的研究,着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。 任职要求: 1、学历:国内外***本科及以上学历,师范类优先考虑; 2、专业:专业一致或相近;有相关的教师资格证(高中学段以上) 3、经验:有3年以上同行业教学经验或同岗位经验 4、能力:语言表达流畅,逻辑清晰,讲课条理分明,具备较强的学习能力和创新能力; 5、素养:勤奋努力有钻研精神,热爱教师职业,良好的道德修养,善于与学生沟通; 6、精力:喜欢旅游,接受出差授课任务。 薪酬标准: 1、薪资标准:基本工资+绩效工资+各种补助(高温补,取暖补,教师节补)+年功奖+其他,综合年薪10万+; 2、基本福利:五险一金+双休+带薪假期(年假、婚假、产检假、陪产假、国家法定节假日)+年终奖+带薪培训+年度旅游;
  • 专业服务|咨询 / 不需要融资 / 少于15人
    山西省12345政务热线因工作需要,现面向社会公开招聘回访质检员,具体招聘内容如下: 一、招聘原则 按照公开、平等、竞争、择优聘用的原则。 二、招聘人数 山西省12345政务热线回访质检员40名,班组长4名。 三、招聘条件 (一)具有中华人民共和国**,遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录。 (二)政治觉悟高,具有较强的责任感、服务意识与团队合作精神、心理素质和抗压能力,具备正常履职能力。 (三)大专及以上学历,专业不限,年龄35周岁以下。 (四)具有一定的语言沟通及文字归纳能力,口齿清晰,普通话标准流利(有普通话二级甲等以上证书者优先)。 (五)熟练操作计算机和基本办公软件。 (六)具有类似工作经验者优先录取。 四、报名须知 (一)报名网站:山西招聘网 1、山西招聘网网址:https://www.sxzpw.net/ (二)报名时间:从发布之日起至2022年8月8日。 (三)报名材料:报名时线上上传个人信息(附1寸红底照片),其它材料:将本人身份证、学信网学历证书、***、本人健康码及行程码、普通话等级证书等材料扫描后发至邮箱 ************************** 。 (四)注意事项:请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息,保证信息真实、准确。 五、招聘流程 招聘流程为:报名、资格审核、现场面试、岗前培训、试用期、签订劳动合同。 六、工作时间 上午8时至晚上21时内排班。 七、福利待遇 录用人员与山西巨盛人力资源管理有限公司签订劳动合同。 (一)薪资待遇。基本工资(1700元)+绩效工资+加班费+奖励+餐补+供暖补贴。   (二)五险一金。合同期间按规定缴纳养老、失业、医疗(含生育)、工伤五项保险、住房公积金(单位应缴部分),个人应缴部分从工资中代扣。 (三)试用期间工作满整月,工资为基本工资1700元, 当月无绩效工资及其它组成部分。试用期间因不符合岗位要求而被终止劳动关系或因个人原因自行申请离职的,当月工资按实际工作天数的基本工资进行发放。 八、有关事项 工作人员将通过应聘者在线上报名时填写的联系方式,通知本人具体面试时间、面试地点,请应聘者保持通讯畅通。如因联系方式发生变化、填写错误等无法联系,责任自负。 九、咨询电话 (一)咨询电话:************ (二)开通时间:8:30—12:00、2:30—6:00。 山西巨盛人力资源管理有限公司 2022年8月3日
  • 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    药店连锁总经理岗位JD如下: 岗位职责: 1. 负责药店连锁公司的整体战略规划、组织管理和运营决策,确保公司实现年度经营目标和发展计划。 2. 制定并实施药店连锁公司的发展战略,组织研究行业趋势、竞争对手及市场情况,调整公司的发展策略。 3. 负责药店连锁公司的团队建设,选拔、培养和激励下属经理、主管等管理人员,提高团队整体业务水平和执行力。 4. 负责药店连锁公司的品牌建设,提升品牌知名度和美誉度,树立良好的品牌形象。 5. 负责药店连锁公司的质量管理和药品安全,确保各门店按照相关法规和标准进行药品采购、储存、销售和配送。 6. 负责药店连锁公司的销售管理,制定和实施销售策略,提高门店销售业绩和客户满意度。 7. 负责药店连锁公司的供应链管理,优化采购渠道和库存管理,降低采购成本和库存风险。 8. 负责药店连锁公司的财务管理,确保公司财务状况健康,提高资金使用效率和盈利能力。 9. 负责药店连锁公司的客户关系管理,维护与客户的良好合作关系,拓展新客户和业务领域。 10. 负责药店连锁公司与政府部门、行业协会等相关部门的沟通协调,确保公司合规经营。 任职资格: 1. 本科及以上学历,医药、管理或相关专业背景。 2. 10年以上药店连锁行业工作经验,5年以上同等职位管理经验。 3. 熟悉国家医药行业政策法规,具备良好的行业资源和人际关系。 4. 具备较强的战略规划、组织管理和市场分析能力。 5. 具备良好的团队领导力、沟通协作能力和决策执行能力。 6. 具备较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境。 我们提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的职业发展空间,诚邀您的加入!
  • 40k-80k 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: - 负责 Android、iOS (二选一)和 Flutter 架构 规划升级、性能优化、基建搭建。 - 负责 基础组件更新和技术升级,以及全业务模块推广落地工作。 - 对基础组件的高可用性、上线质量、代码质量有较高的要求。 - 工作主动性强;如 主动发现问题,主动解决问题,主动协助解决问题,主动预测风险等。 岗位要求: 1、能主导推进移动端架构升级、性能优化等工作 2、精通 Android 或 iOS 或 Flutter 架构搭建、治理等(以下三选一) A、精通 IO、多线程并发和运作机制、JVM 原理、Android Framework 常见的系统机制原理,如 AMS、PMS 等原理机制。 B、精通 iOS底层机制,如内存管理、数据存储、runtime、runloop等 C、精通 Flutter 底层机制、DartVM、FlutterEngine 等 3、精通 APP 架构设计、组件库技术方案设计、了解业内常见技术方案。 4、精通 APP稳定性监控、性能优化等,如启动速度、OOM、卡顿治理、包体积、耗电量等 5、有很强的数据洞察能力, 能够根据数据变化发现性能问题以及指导性能优化工作。 6、能够攻克各种疑难杂症和线上问题,有较强的能快速定位、分析、解决问题的能力。 7、有多年架构治理、性能优化以及团队管理者优先 8、具备数字货币、区块链、证券行业相关 APP 开发经验优先。
  • 20k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    if (your_passions.includes(‘coding’)) { switch(your_stacks) { case ‘Typescript’: case ‘React’: case ‘Node.js’: case ‘micro frontend’: case ‘headless’: console.log(‘Join AfterShip’); break; } } 岗位职责 1、负责开发公司各平台系统的前端和产品交互功能; 2、负责系统的 SLA 和迭代更新,保证任务质量和交付及时性; 3、负责系统的性能和良好的可维护性; 4、负责编写相关的技术文档、单元测试,对产品质量负责。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备良好的英语读写能力,3 年及以上前端开发经验; 2、熟练掌握 JavaScript、CSS、HTML,掌握 HTTP 协议、安全、及前端性能优化等前端领域技术; 3、熟悉前端技术栈如 React、TypeScript、 Redux、GraphQL,具备较强的学习能力,能够快速熟悉、应用新的框架; 4、具备后端服务(BFF)开发经验; 5、对 UX、用户需求有一定的理解,能够结合实际需求提供优化方案; 6、具备积极的工作态度和较强的责任心,工作细致认真,有良好的服务意识和跨团队沟通、协作能力。 加分项 1、有 CI/CD 自动化测试经验; 2、有使用 Docker、Kubernetes、AWS 或 GCP 云计算经验; 3、有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等; 4、有代码洁癖,对代码精益求精,对技术有极客热情; 5、有软件著作权申请,有专利发明申请。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责汽车行业广告业务的开展,主力客户群汽车后市场、二手车、汽车出行、平台类客户; 2、根据客户需求匹配方案,与公司关联部门联系沟通,确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发; 3、利用广告、电商、直播、团购等商业化相关知识赋能客户,帮助提高合作效率; 4、掌握市场动态,完成公司安排的销售计划与目标。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备广告环境的分析能力; 3、了解信息流广告,2年以上广告销售经验者优先; 4、拥有汽车行业客户资源;具有较强的沟通能力,敏锐的市场洞察力,分析与解决问题的能力。
  • 18k-22k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责OceanBase、MySQL、Oracle等数据库及数据库相关组件的日常运维、监控告警、性能分析、SQL优化、问题诊断、数据查询、变更实施等。 2. 负责制定并执行数据库的容灾方案、监控方案、高可用方案、架构设计方案。 3. 负责驱动研发团队对业务系统的SQL进行持续优化。 4. 负责研究和引入数据库新技术,持续改进以提升数据库自动化运维能力。 5. 数据库及相关组件版本升级、平台迁移、数据库转换迁移,数据同步方案设计与实施。 任职要求: 1. 5年以上相关工作经验,有扎实的软件基础知识。 2. 具有OceanBase、MySQL、Oracle等数据库生产运维DBA岗位经验。 3. 熟练掌握OceanBase数据库运行机制和体系架构。 4. 熟练使用OceanBase、MySQL、Oracle等数据库相关管理工具进行监控、备份、还原、日志排障等。 5. 熟练搭建OceanBase、MySQL、Oracle等数据库环境、维护及调优。 6. 良好的对复杂SQL进行性能调优能力。 7. 良好的Redis、Kafka维护经验。 8. 熟练掌握linux操作系统,有一定的脚本编写能力。 9. 良好的沟通能力、团队合作,具有很好的编写文档能力,具有强烈责任心优先。 10. 有OceanBase OBCA/OBCP等相关数据库认证优先。 11. 有国产服务器、国产系统操作系统使用经验者优先。
  • 企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: (1)***本科及以上学历 (2)自取得***本科学历后3年及以上工作经验 (3)熟悉银行财富管理体系,了解银行财富管理类数字化产品。 (4)具备优秀的结构化、数字化、用户化及产品化思维。 (5)具有良好的文字表达、沟通协调及解决问题能力。 (6)善于学习新工具新方法,对大模型应用有浓厚兴趣。 岗位福利: 1、入职购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销) 2、年终奖,根据入职时间来计算 3、转正员工每季度享额外季度奖金; 节假日:端午,中秋、春节,年后开工利有现金福利; 4、带薪年假;法定节假日放假安排; 5、工作表现优异者有机会转为总行内部员工; 6、每月有1-2次月度福利; 7、办公环境优良,加班有加班费,周末加班也可优先选择调休,管理人性化。
  • 20k-40k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责国际化金融信贷产品的模型设计、开发、测试和部署工作;模型范围覆盖反欺诈、风控、营销、运营、催收等多个业务; 2、负责外部数据测试与联合建模工作,需要设计并出具标准化的评测报告,辅助关联的业务、产品、策略等团队评估与决策; 3、负责搭建模型与数据源监控,跟踪相关应用策略效果,响应策略测算与调整需求; 4、持续关注行业动向,主动贴近业务挖掘需求;以解决问题为目标,将业务难题转化为落地的技术方案,以实际技术成果提升业务效果; 5、关注技术进展,包括机器学习、复杂数据源深度挖掘、大模型等,以开放和务实的心态探索国际化金融信贷领域应用方案的优化和升级,大胆假设并实践论证,持续提升技术效率与效能。 任职要求: 1、国内外知名大学毕业,本科及以上学历,统计/数学/计算机专业优先,有信贷模型开发工作经验优先; 2、熟练掌握各种统计模型和机器学习算法,如各类经典回归模型、分类模型等;理解LR、XGB等常用算法的基本原理;有模型调优和成功落地经验优先; 3、熟练掌握至少一门主流的建模语言,如Python,SAS,R等;熟练掌握SQL; 4、对数据和业务有足够敏感度;有不错的结构化思维和逻辑分析能力,务实进取,善于跨团队合作与沟通; 5、具备不错的英文读写能力,一定的英文沟通能力。
  • 10k-16k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,旅游 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、定期完成量化的工作要求,独立处理和解决所负责的任务,并能够积极提出改进措施; 2、参与公司平台产品的研发,负责相关模块的设计、开发、单元测试; 3、积极和同事沟通和配合,共同完成功能开发; 4、进行程序单元、功能的测试,检查软件存在的缺陷并保证其质量; 5、编制详细的项目概要设计文档和详细设计文档; 任职要求: 1、计算机相关专业,本科及以上学历,有大型网站开发经验者优先; 2、 对.Net技术有深入研究,熟练掌握MVC、WCF、Web Service、Remoting、ASP.NET、JavaScript、Ajax等技术及主流开发框架,能遵循良好的编程规范; 3、精通数据库应用(ORACLE/MYSQL/SQL SERVER等),熟悉存储过程; 4、具有BS方面开发经验,熟悉CSS3进行网页布局,熟悉ajax,熟练使用js(es5或es6)、jquery,了解bootstrap基本前端框架; 5、熟悉大型互联网、企业信息化开发的流程,包括规划、需求、设计、开发、维护等流程,有大型Web项目的开发和运维经验; 6、具有较强的面向对象的分析、设计、开发能力,熟悉多种设计模式; 7、逻辑分析能力强,有强烈的责任心和优秀的团队合作精神,有良好的沟通能力。 工作时间:早九晚六 周末双休 职位福利:五险一金、通讯补助、弹性工作、补充医疗保险、节日福利