跨境电商运营专员 职位描述： 1、负责电商平台账号内已上架产品数据统计和分析（销量，排名，评价），提升账号销售，调整优化产品listing， 2、负责选新品，上架，提炼产品卖点，listing文案编写。 3、采购需求沟通、核对，跟进销单质检进度； 4、新品开发方式学习和探索，不限于新工具的引入，学习，开发过程思考总结，方法论提炼； 5、关注竞争对手，把握市场趋势（新元素，新款式，新类目，新玩法）。 任职要求： 1、大专及以上学历，电商外贸专业优先. 2、半年以上跨境电商平台销售经验，能独立操作帐号者优先考虑；能力强者，无经验也可以考虑. 3、沟通能力强，愿意主动解决各种客户问题，包括咨询、售后、处理投诉等，妥善解决各种出现的争议，维护公司利益； 4、有团队精神和服务意识，较强的学习能力、应变能力，对电子商务外贸有兴趣和激情。 5、学习能力强的应届毕业生可以考虑.

工作职责: 1.评估业务需求，设计并实施RPA解决方案并满足自动化 需求; 2.负责RPA系统的开发、测试、部署和维护，确保系统的 稳定运行; 3.负责影刀RPA项目落地，提高自动化程度和运行效率: 4.与业务部门保持密切沟通，理解业务痛点，提供自动化 解决方案; 5.跟踪RPA技术的发展趋势，研究并应用新技术以提高自 动化水平; 6.负责RPA相关的培训与制度，以提高业务的认知水平 7、在开发过程中，确保项目的功能、性能和拓展满足交付条件; 8、对已上线的RPA流程进行有效、及时的维护和升级完成相关技术文档的编写，做好需求部门的沟通与培训 9、对自动化程序进行故障监控与性能监控，出现问题时能及时解决。 任职要求: 1、需要1年以上影刀开发经验 2、有使用过影刀RPA的优先 3、有仓储物流RPA项目优先; 4、拥有扎实的Python程序开发基础: 5、工作条理、思路清晰，具有较强分析和解决问题的能 为 6、具备出色的沟通能力、实施能力和团队协作能力。

维修师傅岗位职责： 1. 负责公司设备的日常维修、保养和检查工作，确保设备的正常运行和延长设备使用寿命。 2. 根据设备维修保养计划，对设备进行定期检修，及时发现并解决设备故障，保证生产顺利进行。 3. 负责设备维修工具、材料的保管和使用，合理控制维修成本。 4. 参与新设备的安装、调试和验收工作，确保设备达到预定标准。 5. 定期对设备进行安全检查，消除安全隐患，防止设备事故的发生。 6. 负责对设备维修技术进行总结和分享，提高团队维修技能水平。 7. 遵守公司的各项规章制度，服从领导安排，完成其他临时性任务。 维修师傅岗位要求： 1. 学历不限。 2. 可以从学徒开始。 3. 熟悉各类设备的结构、原理和性能，具备较强的故障诊断和处理能力。 4. 具备较强的团队协作和沟通能力，责任心强，能承受一定的工作压力。 5. 具备一定的电气、机械维修技能，能熟练使用维修工具和设备。 6. 持有相关专业证书者优先考虑。

岗位JD: 职位名称:技术员 公司名称:XX科技公司 部门:技术部 职位描述: 作为技术员,你将负责公司的技术研发和维护工作,包括软件开发、系统维护、网络管理等方面的工作。具体职责如下: 1. 软件开发:负责公司软件项目的开发、测试和部署工作,使用Java、Python等编程语言,熟悉Spring、Mybatis等常用框架,具备良好的代码风格和编程规范。 2. 系统维护:负责公司系统的维护和升级工作,包括数据库备份和恢复、系统性能监控和调优等工作,熟悉MySQL、Oracle等数据库,具备良好的数据库管理和维护技能。 3. 网络管理:负责公司网络的管理和维护工作,包括网络配置和优化、网络安全管理等,熟悉TCP/IP、DNS等网络协议,具备良好的网络管理和维护技能。 4. 技术支持:负责为公司其他部门提供技术支持和指导,包括技术培训和解答技术问题等,具备良好的沟通和团队合作能力。 5. 遵守公司的开发流程和规范,确保项目按时完成并达到预期效果; 6. 参与技术规划和需求讨论,提出合理的技术建议和方案。 任职资格: 1. 本科或以上学历,计算机、软件工程、网络工程等相关专业; 2. 熟练掌握Java、Python等编程语言,具备良好的代码风格和编程规范; 3. 熟悉MySQL、Oracle等数据库,具备良好的数据库管理和维护技能; 4. 熟悉TCP/IP、DNS等网络协议,具备良好的网络管理和维护技能; 5. 具备良好的沟通和团队合作能力; 6. 了解Linux系统,具备良好的Linux系统管理和维护技能; 7. 有较强的学习能力和自我驱动能力,具备良好的创新意识和解决问题的能力。

习活动。 2. 负责对设备进行日常检查、维护和保养，确保设备正常运行。 3. 负责协助技术师傅完成生产任务，按时按质完成工作任务。 4. 负责遵守公司的各项规章制度，积极参与团队活动，提高团队凝聚力。 5. 负责对生产过程中出现的问题及时进行反馈，积极参与问题的解决和改进。 6. 负责完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 有一定的理论基础。 2. 对技术工作感兴趣，愿意学习并从事技术岗位。 3. 具备良好的团队协作精神及责任心。 4. 能够承受一定的工作压力，具备较强的适应能力。 5. 具备相关技术经验者优先考虑。 薪资待遇： 1. 面议，根据个人技能和经验水平。 2. 提供良好的职业发展空间和晋升机会。 工作地点： 孝感市孝南区光荣路1号 工作时间： 1. 标准工时制，每周六天，每天八小时。 2. 根据生产需要，可能需要加班，加班按照国家规定支付加班费。 如有意向，请将个人简历发送至 [请填写公司邮箱地址]，我们将尽快安排面试。欢迎有志之士加入我们的团队！

1.跨省运输每日500-800公里，一趟一结， 2.不装不卸，只管配送。 3.往返都有货都算运费。每月休4-5天，休息司机可自行安排。 责任制司机 货物的道路安全及违章由司机个人负责。 职位要求： 1.身体健康无不良嗜好有责任心能吃苦耐劳 2.具有C1或C1以上驾驶证，年龄20-55岁之间

一、岗位职责： 1、参与通信设备外形设计； 2、负责通信设备的结构设计及产品研发； 3、负责跟模； 4、负责制定通信产品生产sop。 二、任职要求 1、学历要求：专科及以上 2、专业要求：通信、机械结构相关专业 3、工作经验：具有3D结构设计工作经验 4、知识和技能要求： （1）熟悉SolidWorks、Pro-e等3D设计软件，并熟练掌握； （2）熟悉铝合金、塑料成型工艺； （3）具有通信设备结构设计经验者优先； （4）具有良好学习能力，良好的团队合作精神和沟通能力，认真负责的工作态度，具有钻研精神; （5）同等条件退役军人优先。

岗位职责： 1、参与嵌入式平台应用软件总体功能及架构设计； 2、负责嵌入式平台应用软件编写调试、测试； 3、负责嵌入式系统的驱动开发； 4、完成上级领导赋予的其他任务。 任职资格： 1、学历要求：本科及以上 2、专业要求：通信、计算机、电子信息相关专业 3、工作经验：具有嵌入式软件开发工作经验（本科5年以上、硕士3年以上） 4、知识和技能要求： （1）熟练掌握C/C++开发语言，5年以上开发经验； （2）熟悉C/C++语言的跨平台开发技术及软件跨平台移植经验； （3）具有单片机、ARM、MIPS等硬件相关基础知识及相关软件开发经验； （4）具有较强的基于linux操作系统进行功能模块驱动开发的能力； （5）具备熟练的软件文档编写能力； （6）软件编程具备很好的可阅读能力； （7）具有通信-行业嵌入式软件开发经验者优先考虑； （8）具有良好的学习能力，良好的团队合作精神和沟通能力，认真负责的工作态度，有钻研精神； （9）同等条件退役军人优先。

一、岗位职责： 1、负责通信设备射频模块设计开发及调试； 2、负责射频高新技术研究及攻关； 3、参与解决通讯设备射频部分相关问题； 4、撰写产品设计相关的技术文档； 5、负责射频产品市场调研分析和发展研究； 6、负责与射频生产厂商的技术交流和技术谈判； 7、及时处理调试、测试、生产过程中反馈的问题，完善产品设计； 8、完成领导交办的其他任务。 二、任职资格： （一）、岗位要求： 1、学历要求：本科及以上 2、专业要求：通信、电磁场与微波技术、无线电物理、雷达工程等相关专业 3、工作经验：具有射频行业从业经验（本科8年以上、硕士5年以上） 4、知识和技能要求： （1）熟悉通信原理、电磁场电磁波、射频有源电路、射频无源电路、天线、射频元器件、电波传输等专业知识； （2）具有较强的射频理论知识和研究能力，具有很好的射频技术研究方案、实现方案及产品开发文档撰写能力； （3）熟练使用射频微波仿真工具及PCB设计软件； （4）具备独立完成射频产品研发、调试等工作的能力，具有较强的分析问题和解决问题的能力，具有较强的抗压能力； （5）熟练使用相关射频产品测试仪器仪表； （6）具有很好的服从性、较强的抗压能力和良好的团队合作精神； （7）具有通信行业从业经验者优先； （8）同等条件退役军人优先。

一、岗位职责： 1、参与嵌入式平台应用硬件总体功能及架构设计； 2、负责嵌入式平台应用硬件调试、测试方案编写及硬件的调试、测试； 3、负责计算机硬件电路的开发； 4、完成上级领导赋予的其他任务。 二、任职资格： 1、学历要求：本科及以上 2、专业要求：通信、计算机、电子信息相关专业 3、工作经验：具有计算机硬件开发工作经验（本科5年以上、硕士3年以上） 4、知识和技能要求： （1）具有单片机、ARM、MIPS等硬件相关基础知识及相关硬件开发经验，且ARM平台硬件开发经验5年以上； （2）具备熟练的硬件设计和产品生产文档编写能力； （3）具有通信行业嵌入式硬件开发经验者优先考虑； （4）具有良好的学习能力，良好的团队合作精神和沟通能力，认真负责的工作态度，有钻研精神； （5）同等条件退役军人优先。

一、岗位职责： 1、参与嵌入式平台应用硬件总体功能及架构设计； 2、负责嵌入式平台应用硬件调试、测试方案编写及硬件的调试、测试； 3、负责计算机硬件电路的开发； 4、完成上级领导赋予的其他任务。 二、任职资格： 1、学历要求：本科及以上 2、专业要求：通信、计算机、电子信息相关专业 3、工作经验：具有计算机硬件开发工作经验（本科5年以上、硕士3年以上） 4、知识和技能要求： （1）具有单片机、ARM、MIPS等硬件相关基础知识及相关硬件开发经验，且ARM平台硬件开发经验5年以上； （2）具备熟练的硬件设计和产品生产文档编写能力； （3）具有通信行业嵌入式硬件开发经验者优先考虑； （4）具有良好的学习能力，良好的团队合作精神和沟通能力，认真负责的工作态度，有钻研精神； （5）同等条件退役军人优先。 工作地址 绍兴 - 越城区- 航芯科技圆

一、岗位职责： 1、参与通信设备外形设计； 2、负责通信设备的结构设计及产品研发； 3、负责跟模； 4、负责制定通信产品生产sop。 二、任职要求 1、学历要求：专科及以上 2、专业要求：通信、机械结构相关专业 3、工作经验：具有3D结构设计工作经验 4、知识和技能要求： （1）熟悉SolidWorks、Pro-e等3D设计软件，并熟练掌握； （2）熟悉铝合金、塑料成型工艺； （3）具有通信设备结构设计经验者优先； （4）具有良好学习能力，良好的团队合作精神和沟通能力，认真负责的工作态度，具有钻研精神; （5）同等条件退役军人优先。

工作内容 1.主要工作方式为电话沟通。 2.不需自己找客户，公司提供资源自主开发客户，客户质量杠杠滴。 3利用精准资源，通过电话、网络方式与客户联系，邀约客户。 4.该岗位工作内容简单，无需外出，无需拨打陌生电话，公司提供有效客户名单。 5.工作氛围非常好，钱多事少，做好自己的工作就可以OK啦 岗位要求: 1.学历不限，接受无经验。 2.普通话标准，具有良好的沟通表达能力和较强的      学习能力及执行力.，良好的服务意识。 3.懂基本电脑操作及办公软件。 4.可调休工作制度，不用担心压力，没有业绩压力。 5.有新人岗前培训，老人带新人，以及清晰的晋升成长通道和路径。 薪资详情: 1.薪资:   第一个月保底薪资 4000元   第二个月保底薪资5000元 2.综合薪资:7000元-10000元/月 3.早八晚五，月休任选四天。 工作地址： 长春市二道区亚泰广场C座 23楼 一键投递 立即沟通

岗位要求： 1、年龄25-40岁，具有售后客服团队管理经验； 2、语言表达能力强、有耐心，逻辑思维清晰，持有执业医师资格证者优先录用； 3、具备较强的团队协作精神，成熟稳重，服务态度好； 4、善于学习，思想进步，有一定的专业技能； 5、积极完成领导交付的各项工作和任务。 岗位职责： 1、负责售后客服团队管理工作； 2、转接400电话，处理客户进线咨询及相关售后问题； 2、处理客户退换货及其他异议； 3、处理完结客户的资料整理。 薪资待遇：根据个人工作经验及能力面议。 工作时间：早九晚六，上六休一。 福利待遇：法定假日、缴纳社保、团建活动、个人奖金、年度评优……

核心本地商业（Core ***** Commerce）是美团“零售+科技”战略的重要载体，涵盖了到餐、到综、住宿、门票度假和交通、民宿、外卖、履约配送、闪购、医药等超过200个消费场景，致力于通过“随时随地”的商品和服务，满足消费者的多样性需求，帮大家吃得更好，生活更好。核心本地商业扎根本地消费，围绕消费者的“吃、住、行、游、购、娱”进行深度创新，引领发展了即时零售、团购等多种消费业态，并在全国范围内广泛投资发展本地供给、履约平台等设施，助力创造产业、带动就业。基于多年的持续投入，核心本地商业打造了连接全国超过一千万中小微企业的服务体系，以及全球最大的即时配送网络。由核心本地商业所推行的30分钟“万物到家”体系，已覆盖全国2800多个城镇，为数亿用户提供优质的商品与服务。发展过程中，核心本地商业有效助力商超、连锁、本地小店等各类实体经济主体扩大交易规模、降低交易成本。截至目前，核心本地商业日均创造订单量数千万笔，助力千万商户实现了高质量发展。未来，核心本地商业将继续践行美团“零售+科技”战略，通过更大的投资，更多的技术创新，支持、培育消费新业态，为促进消费、服务民生、带动就业作出力所能及的贡献。欢迎优秀的你加入核心本地商业，我们携手助力市场繁荣，为用户创造更好的消费体验。 岗位职责 1.负责大模型领域的招聘工作，包括但不限于岗位需求分析、招聘计划制定、招聘渠道开拓等。 2.负责制定并执行招聘流程和策略，确保招聘工作的高效推进和顺利完成。 3.负责招聘渠道的维护和拓展，建立并维护与高校、社会招聘渠道的合作关系，保证招聘资源的充足。 4.负责筛选简历、面试和评估候选人，确保招聘流程的公平、公正。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。 2.具备4年以上人力资源招聘经验，有大模型领域招聘经验者优先。 3.熟悉招聘流程和方法，熟练掌握各种招聘渠道的使用和管理。 4.具备优秀的人际沟通和协调能力，能够有效与候选人、业务部门进行沟通和协作。 5.具备较强的组织和计划能力，能够制定并执行招聘计划，保证招聘工作的高效推进。 6.具备较强的团队合作意识和领导能力，能够带领团队共同完成招聘目标。 岗位亮点 1.丰富的大模型领域招聘经验，将参与并主导大模型领域的人才招聘工作，获得丰富的行业经验和人才资源。 2.能够与各个业务部门及候选人进行广泛的沟通和协调，提高个人的沟通协调能力和团队合作精神。 3.参与制定和完善招聘政策、流程和标准，提高招聘效率和质量，获得人力资源管理的全面能力提升。