岗位职责 1.组织制定详细的质量管理制度、规范和标准，并经领导审批同意后负责实施; 2.负责组织实施质量计划以及质量管理规范，监督产品或者工程质量问题; 3.按照规定审核用于生产的原材料和生产设备的质量，保证原材料及设备达到企业生产要求; 4.对产品或工程实施质量监督，负责及时发现并解决施工过程中的质量问题;对质量事故进行调查分析并撰写质量事故调查报告; 5.组织质量部门人员完成质量认证工作; 6.负责质量部门的日常工作，负责人员工作安排，保证工作能及时完成; 7.负责部门人员的培训和业绩考核工作。 任职资格 1.机械加工相关专业本科以上学历，有户外用品或燃气具相关同等岗位工作经验者优先考虑; 2.5年以上相关工作经验，拥有3年以上质量管理相关经验; 3.拥有相关的质量管理证书; 4.具有控制质量成本的能力。

岗位名称：质量部经理 任职资格： 1.大专及以上学历，质量相关专业； 2.3-5年以上质量部经理相关经验，具有中大型企业质量管理工作经验者优先 3.熟悉ISO质量体系，掌握各种质量检验手法和技巧，对进料、过程、出货等具有很好的控制能力 4.具备用户思维，具备系统性解决问题的能力 5.管理能力强，具备15人以上团队管理经验者优先 薪酬福利体系： 1.工作地点：鄠邑区（有通勤班车） 2. 薪资：6-8K起+社保+年终奖+老板nice+稳定性高，该岗位属于总经理直面岗位，只要能拿得下工作，薪资直接和总经理面谈

5年以上食品相关企业质量经理以上工作经验，熟练运用英语； 内部工作开展： 1、熟练掌握及运用食品及环境相关法律法规； 2、各种体系的维护及审计工作的落实、开展及改进； 3、公司质量相关的证书的维护、制度的制订及执行； 外部工作开展 1、及时处理客户质量方面的问题； 2、对销售过程中的技术问题给与支持；

1、负责主持质管部管理工作，统筹和策划质管部的整体运作，审批部门内部文件和直接下级请示报告。 2、组织制定质管部工作目标，并组织实施及实施过程中的检查。 3、组织制定质管部年度、月度工作计划和工作总结。检查月度工作计划完成情况。 4、组织制定质管部工作程序、规章制度和作业指导书，报批后组织实施。 5、负责所属下级的工作分配和权限内职务委任，对直接下级进行绩效考核。 6、对质管部的文件执行情况进行检查。 7、负责主持质管部例会，检讨质量管理缺失，布置、安排、协调所属各部的工作。 8、负责所属下级的思想工作和培训，编制本部门年、月度培训计划。 9、组织进行质量检验、质量统计分析、质量改进工作。 10、负责产品质量异议的仲裁、处理，协调解决有关质量管理问题，对下级工作中的争议做出裁决。 11、负责编制本部门职能。定期参加公司经理级例会，提报有关质量管理资讯。 12、承办公司总经理交办的其他工作任务。

1、监督检查现场工程质量管理措施落实情况 2、整理归纳质量管理资料 3、组织各项目组人员进行工程质量管理理论知识宣贯学习 3、上级交办工作事务

工作职责: 1.主导公司整个ISO体系的建立、实施、运行与监督，编写、修订和发布相关发件，监督质量与环境体系文件和记录的管理工作； 2.负责ISO9001、ISO45001和ISO14001的维护，运行和改善，组织开展内审和外审，负责公司体系持续改进，检查体系要求是否落实； 3.对应客户及第三方稽核，负责公司质量、环境管理体系的内审工作以及有关于体系方面与客户的联络工作，发现问题并及时改善； 4.开展对内审员队伍的体系培训，围绕三合一管理体系审查中的条款要求、现场审核要点等进行系统培训，保持与其它部门的联系沟通协调等； 5.参与工厂其他QC事物处理，包括现场问题解决，变更控制，质量管理，客户投诉处理等； 6.执行力强，有独立思考能力，条理性强，具有较好的组织协调及文字编写能力； 任职资格: 1、教育背景：本科及以上学历。中级以上工程师资格证书优先。 2、培训经历：受过项目管理、质量管理等方面的培训。 3、工作经验：2年以上制造型企业的体系推动和维护工作经验，3年以上的质量管理经验。 4、技能技巧：具备质量管理知识，熟悉IS0质量管理认证体系或APT质量管理规施，丰富的现场品质管理经验，熟悉品质管理手法，懂一定的统计知识。能独立编写体系文件，熟悉ISO认证的工作流程和内外部审核，有良好的英文读写能力，良好的中文口头及书面表达能力。

车辆工程、机械、物流、工业工程等相关专业 五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、餐费补贴、免费班车、发展空间大、通讯津贴、公司规模大

任职要求： 1、对原辅料、中间体及成品等进行质量控制检验（稳定性、仪器分析、理化、液相、气相、微生物等） 2、检验结果的数据分析，对原材料及成品的质量情况等数据进行汇总、分析。 3、检验记录的整理，负责质量检验原始资料的整理汇总等。 任职要求： 大专及以上学历，药学、微生物、检验、分析、化学等相关专业。有相关工作经验。

岗位职责： 1、负责筹备和组织CNAS实验室评审、扩项、能力验证等工作； 2、负责编制、修订和完善质量手册、程序文件等； 3、负责组织内审和管理评审工作，组织对不符合工作制定纠正、预防措施，并编制评审报告； 4、负责组织认证认可准则、体系文件、技术规范、检测技能等的培训工作； 5、协助质量管理、掌握质量控制方法，能有效对实验室检测质量进行控制； 6、协助实施日常质量监督，进行原始记录、证书和报告质量状况的调查分析； 7、负责接样及参与测试项目； 8、负责实验室相关设备的运行维护和管理。 任职要求： 1、计算机相关专业**本科及以上学历，具有一定的文字功底； 2、熟悉CNAS相关认可准则及法律法规要求、熟悉CNAS-CL01、CNAS-CL52、CNAS-CL45等准则； 3、熟悉实验室认证认可质量手册、程序文件等文件的编制； 4、熟悉实验室认证认可流程、现场评审、内部审核和管理评审流程； 5、熟悉测试流程，有测试项目经验者优先。

工作职责： 1、结合当下的热门游戏资讯，输出视频、热点文章发布到海外各自媒体平台，完成用户新增目标； 2、根据用户需求点制作视频、图文（视频）攻略教程等发布各自媒体平台渠道（包括但不限于Tiktok、Facebook、Youtube、Twitter等平台渠道）； 3、负责各个自媒体平台账号的日常运营工作，对各平台曝光进行数据分析并做出相应优化运营策略，探究各视频平台运营规则和流量最大化； 4、结合实时热点，在各本地论坛、Facebook社群、Reddit等渠道找到产品潜在用户，发布产品软广为产品及品牌曝光。 任职要求： 1、大专以上学历，有短视频运营相关工作经验者优先，具备视频剪辑能力，可熟练使用PR等视频剪辑工具，可接受应届生； 2、优秀的内容创作能力、市场营销思维和数据分析能力； 3、英文读写流利，4级以上，有小语种背景为加分项； 4、对加速器了解，热爱游戏，游戏涉猎广泛，关注海外游戏行业资讯，了解游戏用户群体，自媒体负责人/B站UP主等身份优先； 5、沟通能力强，良好的自驱力，有责任心，有耐心，强烈的成就动机，勇于不断挑战与进步。 俊云收入结构： 月薪+年终奖金+绩效奖金+合伙年终分红+各类补贴+俊云特色福利包，全年累计14-16个月月薪。 俊云各类福利： 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航，助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食，让你元气满满，能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐，助你快速融入团体，默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴，帮你技能提升，快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日，花式宠你，让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力，成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业，为团队成员提供物质及精神的幸福保障，为玩家带来更好的游戏体验，还在等什么，一起追梦吧~

岗位职责： 1、负责海外社交/直播运营，提升用户体验； 2、对数据进行分析、处理，从数据中发掘产品优化思路； 3、管理主播，建立良好的内容生态； 4、与上下游部门保持长期良好协作，确保良好运转。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、对海外文化有一定了解，熟悉海外社交/直播生态； 3、有良好数据处理及分析能力； 4、具备良好学习能力，能快速适应变化。 我们的优势： 1. 超高的人才质量：985、211院校毕业职工比例达到75%以上； 2. 强大的资源支持：能接触到核心业务资源，满足学习成长要求； 3. 业务特色：优质海外产品，能上同类产品的全球榜单～

【仅限20名】！！先报名先得！！ 帅哥美美们，都是零零后放心来聊 员工福利： 1、富有高薪挑战性，完成标准即可获得的奢侈品奖励，包括（最新款苹果或华为手机、貂皮大衣，双倍提现，黄金等） 2、每年两次出国游，丰富的外出团建活动（聚餐、登山、自驾游、KTV等） 公共设施： 公司置有冰箱，微波炉等供使用 工作氛围：；公司办公环境舒适，氛围轻松和谐，青春活力，是一个年轻，高效的团队。 工作内容:咱们这边主要负责账号运营 短视频软文等制作 发布 推广等 薪资:平均薪资8000左右 前期来了学习期底薪4000+提成 内部可以晋升 每晋升一次薪资上调500  工作时间：早上8点到下午5.30中午休息一个半小时 单休可以调休攒休   福利待遇：五险一金、带薪年假、带薪培训、包吃包住、定期聚餐、晋升空间大、每年享有出国游机会 有无经验都需要，实习生也需要 包两餐，住宿附近都是商店，适合聚餐或逛街，宿舍是独立卫浴、有空调洗衣机、干净整洁的宿舍。工作轻松，可以嘻嘻哈哈，都是同龄人氛围好，不需要对上级卑躬屈膝，因为他们都善哦~ 希望早日和帅哥美女们成为同事，挣大钱！出去玩！

1.协助公司进行营销战略规划，并为公司重大营销决策提供建议和信息支持; 2.组织制定销售公司年度目标和计划并部署实施、监督销售目标、计划的执行; 3.负责本销售公司的部门管理工作; 4.负责销售公司营销团队的组建和管理组织员工培训培养员工的团队协作精神与高效执行力,提高员工综合素质和士气; 5.配合及协助其他部门完成相关工作;

岗位描述： 1. 设计和制作小型游戏内的相关动画，包括角色动作、特效动画和环境动画等，以提升游戏的视觉效果和沉浸感； 2. 设计和制作直播礼物动画（含2D与3D），能够独立完成相关的动效设计； 3. 了解直播、游戏业务，能参与创意策划，协同上下游部门共同推动设计落地。 岗位要求： 1. 3年以上动画设计经验，有优秀作品展示； 2. 精通常用的动画设计软件，如AE、C4D、Maya、3ds Max等，并对前沿的AI视频制作工具有一定的了解，对AIGC工具有深入研究或应用经验者优先考虑； 3. 在动画设计和制作领域拥有丰富经验，拥有直播礼物动画或游戏动画经验者优先考虑； 4. 拥有优秀的审美能力和创意表现力，能够输出高质量的动画作品。

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验