• 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 其他 / 未融资 / 2000人以上
    可以接受短期,至少1个月起做,门店众多,可就近安排 【招聘要求】:男女不限,18-40岁,身体健康。 【工作内容】:收银、理货;带薪培训,老员工指导,上手快 【工作时间】:8点-20点,20点-8点,一个月6-8天夜班。 【休息安排】:月休8-10天,调休;有事可请假或者调班 【薪资待遇】:基本薪资+岗位补贴+夜班补贴=4000-5000/月 【福利待遇】:缴纳社保,法定节假日三薪,提供住宿。 【发薪日期】:每个月20号,可以提前预支工资。 【晋升渠道】:3个月可晋升一次,店员-储备店长-副店长-店长 【工作地址】:根据住址武汉三镇就近安排,一般不超过30分钟
  • 科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    本岗位深蓝保直招!!! 公司提供精准客户资源,无需自带或外拓!!! 公司简介: 存真求实(深蓝保)是一家专注于互联网垂直保险领域的自媒体公司,目前旗下有垂直流域、流量、用户粉丝最大的公众号“深蓝保”,全网累计粉丝1500多万,公司在职员工700多人。公司坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容,为客户提供产品方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式咨询服务。 薪酬: 底薪5K起(10K封顶)+提成+激励奖金+年终奖=综合20-30K 福利: 入职缴纳五险一金,转正后额外补充商业险,传统节日礼物,生日礼物,结婚礼金,生育大礼包,每周下午茶,每月团建,每年旅游。 工作氛围:90后团队,氛围非常轻松。 晋升路径:规划师-规划师主管-规划师经理-规划师总监(晋升最快的主管仅6个月,经理仅24个月)。 培训:业内专业培训,还是带薪的哦。 工作模式:电话+微信的形式,不需要外出拜访客户,只做纯粹的顾问式营销。 你需要做的: 1、以客户为中心、关注客户体验,分析用户需求,提供专业咨询服务; 2、根据客户个人实际状况,客观公正地帮客户分析各类产品保障特点; 3、一客一顾问式了解客户需求,匹配合适产品计划,协助客户进行投保操作; 4、通过电话-微信形式对接客户,无需线下面谈,高效快捷。 任职资格: 1.大专及以上学历,有过同行业销售经验(已毕业,学信网可查)。 2.热情积极、有爱心、有责任感、学习能力强; 3.具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 4.愿意与公司一起成长。
  • 15k-25k·14薪 经验1-3年 / 大专
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    (此岗不外出,不应酬,无需开发客户,客户资源付费主动咨询,意向度高,开单效率高、周期短,有同行业销售经验者优先考虑) 【岗位职责】 1、有全险种销售经验; 2、注重客户体验,一对一通过电话、微信沟通,解决客户咨询问题; 3、通过系统化专业分析,帮助客户分析产品优劣特征,正确地解答用户的疑问。 【薪资福利待遇】 1、薪资结构:底薪5000-10000+提成+奖金+年终奖,年终奖1-5个月月薪; 2、带薪提供统一全面的岗前培训:正式入职带薪培训,入行有人带,入行适应快; 3、正式录用后,购买五险一金,转正六险一金; 4、每月举行公司聚会活动,聚餐、唱K等团建活动,公司集体氛围好; 5、国家法定节假日如端午节、中秋节公司统一依法放假,举办party; 6、转正后享有年终分红奖,带薪超长年假,外出旅游等福利; 7、内部员工可以享受内部免费学习课程; 8、享受员工生日主题party,精美礼物; 9、丰富的部门活动、户外拓展、国内旅游,奖励豪华国外游等等; 10、公司提供优质的人才培养计划、晋升平台、(详细的入职培训方案、定期的课程培训、职业发展辅导); 11、入职满周年员工享受礼物及庆祝会; 12、丰富下午茶福利,职场有免费零食仓库。 【职业发展】 1、专业路径:百人以上专业咨询团队,带薪专业培训。 2、管理路径:专员—储备主管—主管—经理—总监。(80%管理者从内部提拔!能力达标就能带团队!!) 3、支持内部横向转岗。(可转向职能运营岗位和前端市场项目岗位)
  • 10k-20k 经验3-5年 / 不限
    文娱|内容,消费生活,其他 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1)专业技师1-3年以上经验,能分析人体亚健康状态原因;手法具有缓、透特点; 2)中医技师3年以上经验,熟知人体经络、肌肉、骨骼亚健康状态原因;具备针对调理手法,手法具有稳准沉特点; 3)明星形象气质佳,微笑甜美、沟通能力强,手法具有稳准沉特点; 4)芳疗师具有情商高服务客户有愉悦感;手法贴柔、缓和、渗透;形象气质佳,声线甜美; 任职要求: 1)男:20-50岁; 女:18-38岁 2)能分析人体亚健康状态原因,了解人体基本穴位功效,服务意识强,笑容好 3)温柔、外向、细心,开朗和泼 4)身高不低于155cm,体态匀称,善于沟通,热爱技术 福利待遇: 1)月休6天,拎包入住、 2)保底无任务,保底2个月 3)包吃包住(小区房宿舍,安全有保障,宿舍免费WiFi、电视机、空调、洗衣机、热水器一应俱全;主食、宵夜,荤素搭配全) 4)每季度公司会组织团建、月度聚餐等活动,对优秀员工有额外奖励 5)定期员工培训,提升个人能力 6)宿舍配宿管阿姨打扫卫生
  • 移动互联网,旅游 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、结合文旅客户需求和实时热点,参与头脑创意会,输出营销策划全案; 2、负责单个项目全流程执行,项目目标拆解、客户问题沟通、团队分工安排、达人对接、异业资源沟通等,保证项目目标达成; 3、项目执行过程中,参与内部及达人爆款内容(图文or短视频or海报)打造讨论,提出建设性意见,共创爆款内容。 【任职要求】 1、新媒体运营从业经验1-3年,熟悉新媒体运营流程及各大平台流量运营机制,能根据平台的不同创作话题和方案,高效产出爆款热点内容,使营销效果最大化; 2、喜欢挑战创意项目,对品牌传播与营销策划有兴趣,且长期个人职业发展是营销策划; 3、优秀的团队沟通协调能力和项目管理能力,通过内外部资源调配,保障项目落地和效果; 4、逻辑思维能力强,有自我清晰的目标,自驱力强、责任心强、细心、有积极乐观心态。 【福利待遇】 1、工作时间:上午9:30-12:00,下午13:30-18:00,可弹性打卡半小时,周末双休; 2、入职五险一金; 3、丰富的假期和活动:游戏日、亲子日、团建、比赛、年休、带薪事/病假、女神节假、有娃还能享受61假...... 【关键词】 新媒体运营,推广营销,项目策划与执行 创意,热点,网感
  • 移动互联网,消费生活 / A轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1、结合文旅客户需求和实时热点,参与头脑创意会,输出营销策划全案; 2、负责单个项目全流程执行,项目目标拆解、客户问题沟通、团队分工安排、达人对接、异业资源沟通等,保证项目目标达成; 3、项目执行过程中,参与内部及达人爆款内容(图文or短视频or海报)打造讨论,提出建设性意见,共创爆款内容。 【任职要求】 1、新媒体运营从业经验1-3年,熟悉新媒体运营流程及各大平台流量运营机制,能根据平台的不同创作话题和方案,高效产出爆款热点内容,使营销效果最大化; 2、喜欢挑战创意项目,对品牌传播与营销策划有兴趣,且长期个人职业发展是营销策划; 3、优秀的团队沟通协调能力和项目管理能力,通过内外部资源调配,保障项目落地和效果; 4、逻辑思维能力强,有自我清晰的目标,自驱力强、责任心强、细心、有积极乐观心态。 【福利待遇】 1、工作时间:上午9:30-12:00,下午13:30-18:00,可弹性打卡半小时,周末双休; 2、入职五险一金; 3、丰富的假期和活动:游戏日、亲子日、团建、比赛、年休、带薪事/病假、女神节假、有娃还能享受61假...... 【关键词】 新媒体运营,推广营销,项目策划与执行 创意,热点,网感
  • 消费生活,其他 / C轮 / 2000人以上
    职位描述: 我们希望你是充满正能量、活力无限、能够拥抱变化的有志青年 我们希望你:自我驱动、敢于拼搏、积极乐观 我们希望当你每天早晨来到这里打开电脑的时候, 都能由衷地说一声It's a brand new day!Everything must be amazing! 链家成立于2001年,是中国前沿的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近29个城市和地区,门店数量超过8000家,经纪人近14万名。 链家具备完善的线上线下一体化服务能力,在不断提高购房服务体验的过程中,链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端,并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力,为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍,以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日,上海链家率先实现了51%本科率,我们希望改造行业的人才供应链,用新时代的本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面,我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制,并通过专业知识考试“搏学大考”等方式,帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力,为行业输送了高潜人才。 在链家,我们定期举办月度/季度/年度庆典会议,标杆文化是链家传统特色; 在链家,我们挥动旗帜,照耀初心,点亮内心熠熠生辉的梦想; 在链家,我们相信读万卷书不如行万里路,我们坚信用脚步值得见识到更好的未来; 在链家,我们洋溢青春,从篮球、足球、彩跑到趣味运动会、健美操大赛; 岗位解析: 1.负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2.为客户提供优质的购房体验 ; 3.客户的资金提供有效保护; 4.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 。 岗位要求: 1 . 本科及以上学历,专业不限 2.学习能力强,并具备管理素养 3.阳光踏实,务实进取,有理想、有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣,有管理岗位发展意愿 培养机制: a. 链人计划:通过30天脱岗培养体系,混学式学习方法,采用线上+线下的双渠道培养; b. 入职后师傅一对一带教体制; c. 多媒体课堂,专业讲师授课,随时在线学习; d. 营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制: 1、横向晋升(业务层面):置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 薪酬福利: ①新人入职级别A0起至A10 (管理序列另行参考) ②实习生入职A0起5000+最高3000绩效,业绩达2W转正(转正实习薪资保障4000) ③新人保障首年月薪不低于8000元*最长12个月(毕业签订劳动合同) ④转正后提成比例范围20%~70%(按职级不等) ⑤我们鼓励长期执业,让优秀者更优秀。职业化程度越高,职业竞争力越强,相应会带来更高的业绩与更高的提成比例,收入回报越高 ⑥享受公司内部《幸福计划》-格林互助金、商业保险、亲情福利津贴、福利假期等个性化丰富多彩的活动文化圈 附加信息: 候选人加分项:退伍军人,应届生,社区公益,志愿者 工作时间:周末单休 上下班时间:09:30-18:30
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    物流丨运输,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、18-50岁,品行端正,身体健康, 2、有无经验均可,只要你会骑电动车具备快速的学习能力 3、灵活的使用智能手机,熟悉使用手机地图,导航。 4、有良好的服务意识、综合素质 5、能吃苦耐劳、有强烈的企图心和强烈的目标感(毕竟目标需要靠自己的付出去实现) 【岗位职责】: 根据客户在网上下派的订单的需求,在规定的时间内,将用户的餐品订单送至客户指定的订餐地点 【工作时间】: 上午10:00-下午14:00 下午17:00-晚上21:00 (可以适当调休。时间自由,工作简单) 【薪资待遇】: 平均每单8-12元(0-800单8块,800单以上9块。好评1-2块) 每月总单量在900-1400但左右(越努力跑的越多) 综合 工资8000-12000上不封顶 天气补贴:每单补贴3-5元 大额单补贴:每单补贴8-20元 公司系统派单,派单合理公平,单量充足…(配送范围3公里之内,新人入职有老员工带你熟悉餐厅熟悉地理位置)。 轻轻松松:8000-9000 努力干:9000-12000 拼命干:12000-30000/月 只要愿意干、只要肯吃苦、肯定能挣到钱 广阔的职业发展空间,优秀公司员工享受储备干部培养优先权。
  • 科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、公司简介 存真求实是一家专注于保险垂直领域的自媒体公司,旗下有目前保险垂直流域、流量、用户粉丝最大的公众号“深蓝保”,坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容。 二、岗位职责 1、以客户为中心,关注客户体验,分析用户需求,通过微信、电话等形式为客户提供专业的年金理财咨询服务; 2、根据客户个人及家庭实际状况,客观公正地帮客户分析各类产品保障特点; 3、帮助客户匹配最优产品组合及配置策略,为用户定制专业解决方案; 4、为客户提供全链条的一站式服务,从售前到售中到售后,对岗位业绩负责。 三、薪酬结构 培训期:4500+500出营补贴(按培训出勤天数计算) 试用期:底薪6000-10000+绩效+激励奖金,平均综合收入20-30k;月度最高达10w+以上~~ 工作时间:双休,9:30-12:00,14:00-18:30 工作地点:深圳市南山区软件产业基地5C8楼 四、公司福利 1、公司每个月都会有员工晋级加薪制度:规划师—储备主管—主管—经理—总监; 2、7小时工作制,周末双休。入职缴纳五险一金,转正六险一金; 3、节假日正常放假+丰厚的传统节日礼品+生日假期,年假长达半个月; 4、公司面积3000㎡,舒适明朗白领化的办公环境; 5、不强制加班,个人加班有免费晚餐和免费打车福利; 6、内部有在线学习平台,大咖课程免费学习; 7、设有零食仓库和饮料冰箱+定期水果下午茶+团建。 五、任职要求 1、 大专及以上学历者优先;(学信网可查询已毕业状态) 2、 有半年以上互联网储蓄险、1年以上互联网同业、2年以上寿险电销、或1年以上线下工作经验者优先考虑; 3、 沟通表达能力突出,有良好的客户服务意识及团队合作精神,擅长通过微信、电话与客户进行交流; 4、 有较强的抗压能力,成就导向型人才优先考虑。
  • 在线教育 / B轮 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化,为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。 【任职要求】 1、专科以上学历,有社群运营工作经验。 2、善于用户引导,具有强转化意识。 3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 【薪资福利】 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13:00-10:30,月休6天(上8休2),前5天10点左右下班,后3天涉及转化需要11点30左右 3、入职缴纳五险一金(15号节点)
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    【薪资待遇】 1、新人:底薪10K+房补1000+证书补贴1000; 转正:底薪11K+房补1000+证书补贴1000: 2、带薪培训,师父一对一专业带教 3、提供免费住宿2人间,小公寓式 4、科学的管理业绩加给,为绩效分值加分,勇攀业绩高峰,向更高职级发展。 【为什么选择我们】 1、我们针对的是高端客户群体,工作后我们人脉积累是高收入、社会精英人群,可以增长我们的见识,丰富阅历。 2、基本不加班,吃饭休息两小时,不定期零食下午茶。 3、我们提供无责底薪保证大家的生活,经常一起团建办公室氛围环境好,业绩达标者,年度团队国外游(新加坡、马来西亚、日本等等)。 4、如果你不服输,只身来到上海,想要创出一片天地,那你非常符合我们招聘需求,我们公司创始人,白手起家,从这个行业一点一滴打拼起来,有非常多的行业经验,同时创立了我们自己的品牌,业界口碑良好,发展趋势直线上升。 【晋升体制】 ★销售精英 物业顾问→星级顾问→储备店东 ★管理岗位晋升 部长→店长→子公司总经理 ★合伙人身份 员工→合伙人 【系统培训】 ★新人入职—— 岗前基础培训,熟悉公司、了解岗位、了解客户 ★师父带教—— 执证带教,传道、授业、解惑。 ★培训系统—— 专业系统实战化,打造行业最专业经纪人。 面试地址:上海市松江区莘松路1000号201 工作地址:闵行区颛兴东路、昆阳路、中春路、;松江区莘松路(上海市内可就近分配) 【工作描述】 1、做一手二手高端住宅和商业地产的租赁和买卖。我们针对高端客户群体,去定位他们的需求,在公司提供的后台资源里进行合适的匹配; 2、我们所接触的客户群体都是高端、高收入人员,利于人脉的增长和积累。客户和房源的定期回访,陪同客户看房,了解客户需求,提供合适房源,促成成交; 3、能够学会独立开发客户,精准了解客户需求,自身得到锻炼,推荐适合房源,陪同客户看房的同时能够完整的介绍所推荐项目; 【任职要求】 1、18-30岁,大专以上学历; 2、对自身有追求,渴望高薪,有目标;是我们的招聘需求。 3、品行端正,脚踏实地,良好的心理素质、沟通及表达能力; 4、积极乐观,有强烈的进取精神,勇于挑战高薪,突破自我。
  • 企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    新人补贴3000 可当天上岗、就近分配 可长期、过渡、短期,暑假工 暑期兼职均可 提供电车、装备、住宿! 上班时间:上午十点到两点,下午五点到九点 其他时间自由安排 【福利待遇】 1、提供电车住宿装备 2、入职即办理商业保险! 3、高额新人奖励、早餐夜宵补贴、距离补贴、大额单补贴、暖冬补贴、周冲单、月冲单奖励+优秀骑手奖金通通享受! 【工作内容】 负责系统分配的外卖订单准确将餐品订单送到客户手中 【应聘条件】 1、身份证年龄18-55周岁,身体健康;无犯罪记录, 2、会骑电车,熟练操作智能手机
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    【工作内容】 1、根据订单信息,及时、准确、快捷、安全地配送订餐; 2、核对供应商提供的订单信息,确保在物品送达客户后签收订单。 【工作要求】 1、能熟练骑行电动车,并遵守交通规则; 2、会熟练的使用智能手机,能识别操作手机导航; 3、身体健康、吃苦耐劳,人品端正。 4、无案底,18周岁-50周岁,会骑车看导航即可。
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    电商,硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    兼职阿姨:1位 工作内容:烫面捞面 上班时间:10:00-14:00 55岁以下
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    教育|培训,在线教育,软件服务|咨询 / 天使轮 / 少于15人
     负责公司各类服务器和云主机的安装、部署、日常运维。  负责公司各类云平台和存储等基础设施的日常运维。  开展日常软硬件设备和服务采购,完成采购项目的公开招标。 任职要求:  本科及以上学历,计算机相关专业优先。  工作积极主动,具有良好的团队协作能力和责任心。  3 年及以上相关工作经验。  熟练掌握各类主流 Linux 版本的日常系统运维。  具备丰富的 Vmware/KVM 虚拟化交付/部署/维护经验、  具备堡垒机、Ansible、CMDB、zabbix 等运维工具的实操能力。  有大型网站或互联网公司系统运维经验者优先。  具备阿里云、腾讯云等公有云/私有云的运维经验,熟悉云基础设施底层架构,具备从 物理机迁移上云的项目实施经验
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