岗位职责： 1、主要负责酒店（度假型酒店）线下餐饮、客房、会场销售。 2、通过各类渠道获取客户资源，开发新客户，积极维护客户关系； 3、定期拜访客户，建立并保持与客户良好的关系，深挖客户需求； 4、及时进行客户数据分析，制定相对应的销售策略； 任职要求： 1、大专及以上学历，具有酒店销售、导游、旅行社经验优先； 2、有一定的客户信息资源； 3、有较强的沟通协调及营销组织能力； 4、具有较强的服务意识、商务谈判能力和执行能力。

岗位职责： 1、主要负责酒店（度假型酒店）线下餐饮、客房、会场销售。 2、通过各类渠道获取客户资源，开发新客户，积极维护客户关系； 3、定期拜访客户，建立并保持与客户良好的关系，深挖客户需求； 4、及时进行客户数据分析，制定相对应的销售策略； 任职要求： 1、大专及以上学历，具有酒店销售、导游、旅行社经验优先； 2、有一定的客户信息资源； 3、有较强的沟通协调及营销组织能力； 4、具有较强的服务意识、商务谈判能力和执行能力。

岗位职责： 1、主要负责酒店（度假型酒店）线下餐饮、客房、会场销售。 2、通过各类渠道获取客户资源，开发新客户，积极维护客户关系； 3、定期拜访客户，建立并保持与客户良好的关系，深挖客户需求； 4、及时进行客户数据分析，制定相对应的销售策略； 任职要求： 1、大专及以上学历，具有酒店销售、导游、旅行社经验优先； 2、有一定的客户信息资源； 3、有较强的沟通协调及营销组织能力； 4、具有较强的服务意识、商务谈判能力和执行能力。

工作职责： 1.开拓酒店客户资源并做好维护； 2.设定行程安排，负责客户到店踩线、合同洽谈等接待工作； 3、设定、开展线下活动并全程参与保障有序开展； 4、做好销售推广和宣传活动等，以达到酒店经营的宣传目标。 任职资格： 1.大专及以上学历，男女不限，； 2.具备热情的工作态度、一定的抗压能力，拥有良好的执行力和团队精神； 3.良好的沟通能力，口齿清晰、开朗自信，有较强的语言表达能力和人际沟通能力，普通话标准，谈吐礼貌。

岗位职责： 1、负责全面负责管理销售与会员部的日常工作事务，以及酒店会员体系的建立； 2、负责酒店客房、写字楼、商铺、宴会、会议等进行筹划和招租工作； 3、负责开发各类社会团体、合作单位、钻石卡会员、旅行社入驻，不断挖掘培养客户； 4、负责制定酒店全年的营销策划方案，负责对外宣传、广告与门店展示装饰，提升酒店品牌与口碑； 5、执行酒店的房价政策，使团队、散客的构成及经济收益达到预期； 6、组织建立和拓展销售渠道，保持与各组织机构的关系，保持长期友好往来； 7、完成上级领导交办的其他工作事务。 岗位要求： 1、有过同等销售岗位的工作经验，有一定的客户积累，团队合作精神； 2、有丰富的酒店销售经验，工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维； 3、具有较强的自我管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力

工作职责: 作为酒店销售经理,你将负责管理和开发酒店的销售业务,以实现酒店的业绩目标。你将负责制定销售策略和计划,销售预算和销售目标,并确保销售团队的工作表现。 具体职责包括: 1. 制定销售策略和计划:根据酒店的业绩目标,制定销售策略和计划,并确保它们与整个酒店的销售目标一致。 2. 销售预算和销售目标的制定:根据酒店的销售策略和计划,制定销售预算和销售目标,并确保它们合理、可衡量、可达成。 3. 管理和培训销售团队:管理和培训销售团队,确保他们具备必要的技能和知识,以实现销售目标。 4. 开发客户关系:通过各种渠道开发客户关系,包括通过社交媒体、电子邮件、电话、拜访和销售会议等。 5. 销售谈判:与潜在客户进行销售谈判,以达成酒店的销售目标。 6. 销售报告:定期向 management 提供销售报告,包括销售业绩、销售预算和销售目标的达成情况等。 职位要求: - 大专学历或同等的工作经验 - 3-5年的销售经验 - 熟悉酒店销售行业 - 具有基本的管理和培训技能 - 具备良好的沟通和协调能力 - 具有商业头脑和创新意识 - 能够在快节奏的环境中工作

1,通过有创意和竞争力的营销去开发，创造和提高市场份额。 2,确保会议从报价阶段到最终结算，团队从合同确认到最终结算的相关细节得到落实并顺利运行。 3,通过团队活动简介，宴会活动执行单与所有的部门进行有效的沟通，确保宴会及会议成功举办。 4,管理所有的宴会及会议销售和运营活动,根据市场的要求和需求协助宴会及会议统筹总监管理宴会及会议销售活动,审查和评估所有的宴会及会议预订，以确保最有效地利用公共空间，优惠的合同条款和条件。 5,以专业的方式解决和管理客人遇到的问题.

工作内容： 1.了解和熟悉酒店各部门、各种服务设施、服务项目和新的促销方案，熟悉自己的业务，在部门经理的领导下，做好销售工作。 2.负责与各商务公司、旅行社等客户保持联系，熟悉对方负责人。 3.有计划、有针对性的进行客户拜访及市场开发工作，并能取得成效。 职位要求：品德高尚，男女不限，热爱销售行业，服从管理。 工作时间：8：00-17：00

1.负责与客户保持联络，发掘潜在客户，扩大酒店市场范围，为客户提供服务。 2、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系，及对外销售制度，积极开展对外销售工作。 3、协助负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待，对外促销酒店客房，餐饮、各项配套设施及各项服务，与重要客户建立长久良好的合作关系。 4、协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销。 5、认真完成上级交办的其他任务。 6、完成每月销售任务，对接企事业单位、商务、旅行社、等客户资源 7、拓展酒店客户渠道

一、工作内容 1.通过电话对目标酒店客户进行广告销售，帮助商家获取线上流量，助力酒店商家能够带来更多的订单。 2.针对名下广告客户进行精细化运营，提升客户的线上间夜和收益提升。 3.周期性针对维护门店进行回访，帮助客户签约更多增值类活动方案。 二、任务要求 负责区域内客户的增值服务工作，针对区域内商家实现产值更多，帮助酒店商家客户能够在平台获取更多的收益。 学会使用数据更客户进行沟通谈判，通过谈判拿到相对应的业务结果。 具备良好的服务意识和服务水平，对于客户要做到及时响应。 三、其他说明: 1.销售能力强:前期从事广告或者电销工作岗位，并且拿到过好的结果。 2.从事过线上OTA酒店工作者优先。 3.有过CPC广告业务从业者可以优先考虑。 四、福利待遇： 1.美团直签，入职即购买六险一金，年终13薪。 2.周末双休，法定节假日正常休假。 3.每年一次休长假机会去旅游。 4.晋升流程标准透明，标准办公室办公。 5.内部有医疗报销机制，节假日员工关怀等。

岗位职责： 1、提升平台供应链质量--对接酒店负责人建立良好客情，洽谈优势库存和价格，为平台消费者提供性价比更高产品； 2 、关注竞争提升市场规模--深耕市场，搜集市场信息跟进竞对相关运营活动，结合市场、竞争情况，对业务数据进行分析和问题定位，找到有效策略，提升业绩水平和竞争规模； 3、能根据区域内不同类别酒店业态，结合淡旺季行情等综合因素，给予商家经营和市场营销方案，与商家洽谈线上产品政策，协助酒店做好线上运营 4、每周、每月按量完成业务指标；完成上级安排的其他工作； 1）岗位基本要求: • 认可销售运营工作性质，有较强执行力及抗压能力； • 学习能力，主动学习，适应业务变化，不断提升个人的专业能力； • 解决方案设计能力，通过数据分析，定位异常问题，输出解决方案； • 沟通谈判能力，识别客户需求，抓住客户痛点和机会，找到匹配解决的方案与客户达成共识； • 拿结果能力，面对复杂多变市场，抽离关键信息、匹配解决方案，拿到既定结果。 2）具备以下者优先： • 有互联网、酒店行业工作经验； • 有正确的野心，希望获得自身持续发展。 岗位亮点： • 有更大的市场空间，更多的挑战，表现优秀的同学可以获得快速晋升； • 我们有开放、直接的工作氛围，以逻辑和事实说话，而不是岗位级别和层级； 我们求贤若渴，期待你的加入。

一、岗位职责： 1.在店总经理的领导下负责酒店的市场开发，客源组织和酒店客房的销售工作。 2.及时掌握国内外旅游市场动态，定期分析市场动向、特点和发展趋势，拟定市场销售计划，报上级审批后组织实施。 3.密切联系国内外客户，了解市场供求情况，客户意向和需求，积极参加国内外的旅游宣传、促销活动，与各地区客户建立长期稳定的良好合作关系，不断开拓新市场，新客源。 4.经常走访客户，征求客户意见，分析销售动态，根据市场变化提出改进方案，把握酒店的营销政策，提高酒店平均房价和市场占有率。 5.协调各部门之间的关系，加强横向沟通，配合做好接待、销售工作。 6.合理调配使用部门内部人员，调动员工的积极性，不断提高员工的工作效率和业务水平。 二、任职资格： 1.有强烈的事业心、责任感，善于社交，待客热情有礼； 2.熟悉酒店销售学、酒店管理学，掌握旅游经济学，旅游心理学、公共关系学方面的理论知识。掌握旅游市场动态、特点和发展趋势，熟悉与各部门沟通联系渠道。了解各酒店的竞争手段，价格水平，客户状态，客人的需求。熟悉涉外工作的礼仪、礼节； 3.根据客源市场变化的情况，不断巩固传统市场及客户；积极开发新市场，新客源，提出有利于酒店销售的新设想、建议，发展多层次的市场销售渠道; 4.分析、判断能力 ; 根据酒店对外销售的总方针、总政策和总经理制定销售策略，根据市场情况和客源变化不断进行分析判断，提出适合酒店的销售计划，并有针对性地提出具体客源市场的销售措施，以保证酒店的最佳客户入住率和收益； 5.市场营销、酒店管理、工商管理、旅游管理等专业背景，大专以上学历优先。 福利待遇：底薪+提成+绩效奖金、五险一金、传统节假日过节费、生日礼金等。 三、工作地址： 地址一：广东省深圳市龙华区福城街道桔塘社区荣富路39号龙澜创新产业园A栋101凯里亚德酒店 地址二：深圳市龙华区大浪街道华宁路16号龙华智选假日酒店一楼 酒店简介一： 凯里亚德酒店深圳龙华龙澜大道店隶属上海锦江国际集团，位于龙华区福城街道富士康南门，由深圳市恒迪置业集团有限公司投资开发建设，隶 属于上海锦江国际集团旗下的中高端商旅品牌，是一家以旅行探索世界为核心主题的商务旅行 酒店品牌。 以“活在当下，尽享此刻”的生活态度和“大航海，法国浪漫主义装饰”风格演绎全新商 旅居住空间。距离深圳北站车程 19 公里，距离宝安机场车程 24 公里，交 通便利。酒店临靠大型商业综合体——万悦城购物中心，附近拥有影城、大型连锁餐饮、品牌 服饰、酒吧、KTV、健身中心、银行、医院、休闲等配套设施齐全，生活便利。酒店拥有 100 套客房，配备有洗衣房、会议室、书吧、餐厅、国际精酿啤酒馆、、停车场、棋牌室等设施。 提供住宿，宴请，定制酒会，会议等服务项目。 酒店简介二：深圳龙华智选假日酒店隶属洲际酒店集团（IHG）旗下品牌，由深圳市恒迪置业集团有限公司投资开发建设。拥有184间客房，2间会议室、多功能餐厅、健身房、洗衣阁、停车场等服务设施。采用洲际集团智选假日品牌“新一代”设计理念，打造出一个集工作、休闲、餐饮为一体的共享“智.空间”，向宾客提供灵活多变的工作和休闲模式，贯彻满意的服务精神，全方位满足宾客的住宿体验。

职位职责： 1、负责产品稳定性保障，包括但不限于性能测试、全链路压测、故障演练； 2、负责重大活动或客户保障，保障瞬时峰值下用户体验顺滑，同时确保成本可控； 3、产出主要产品服务水平目标。 职位要求： 1、有稳定性保障/性能测试/运维经验优先；熟悉软件开发和系统架构，掌握Java/Go/Python等任意一门语言，具有开源项目开发经验者优先； 2、较强的业务理解能力，能主动挖掘业务风险，制定压测场景或演练场景；良好的沟通表达和协调能力，能协调各个角色解决问题； 3、根据执行情况，不断优化测试方法、完善测试工具和平台； 4、有快速学习能力，不断突破技术瓶颈，乐于探索未知领域； 5、熟悉系统高可用和稳定性方法策略，比如同城容灾、异地双活、异地多活等，有实战经验优先； 6、精于架构设计、性能优化，有故障处理、监控、限流、降级、预案、容量规划、红蓝演练实战经验优先。

职位职责： 1、负责豆包App端产品功能策略的探索和落地，激发用户更多使用场景，也保证极致的用户体验； 2、主导并协同研发、模型与评测团队，完成用户需求分析、产品及策略的设计、效果的定义与评估等环节。 职位要求： 1、5年以上产品工作经验，积极乐观且有韧性，对产品有品味、有想法、有热情，对产品体验细心敏感； 2、能完成客户端Feature或者复杂策略的设计、落地、复盘和迭代； 3、能定义清楚效果预期和标准，并能做好模型能力的规划和改善； 4、至少在某一个领域如社区、社交、创作工具等，对用户、对需求有较为成熟的认知； 5、有深度思考和自我否定的习惯，能够积极主动发现问题和解决问题。

职位职责： 团队介绍：商业产品与技术部门（广告业务）成立于2014年，负责字节跳动商业变现端到端大型广告系统建设，覆盖抖音、今日头条、西瓜视频、番茄小说、穿山甲等产品矩阵，致力于让营销更省心、更高效、更美好，推动商业可持续增长，让不分体量、地域的企业及个体，都能通过数字化技术激发创造、驱动生意。 商业平台负责整个广告投放系统的客户业务平台建设，我们为客户提供广告创编、商业认证、市场推广等一站式投广覆盖和商业化能力输出。同时在围绕大模型建设中台化Copilot框架，探索面向广告营销场景的Copilot Agent能力方面有深入实践和充满热情。 1、负责字节跳动商业变现广告相关平台与产品的前端开发工作； 2、参与规划与制定商业变现前端整体发展计划与基础建设； 3、负责推动与优化已有前端项目的基础架构与组件抽象； 4、与团队配合完成整体项目规划、设计与开发。 职位要求： 1、精通HTML/JS/CSS等前端相关技术； 2、拥有3年以上的前端开发经验，并整体负责过一个线上系统的技术选型、规划与开发； 3、对主流前端框架（React/Vue/Angular等）有一定了解，并至少对其中一种有深入了解； 4、对服务端（Node.js/Java/Python/Go等）有一定实际的开发经验； 5、拥有良好的推动力与主动性，能主动发现问题并推进问题改进； 6、有良好的团队精神，乐于为团队成员进行经验分享，帮助团队成长。