-
(一)岗位职责 1.负责川报全媒体智媒体产品调研、规划、设计工作,推进技术成果研发、项目实施和迭代; 2.负责对接高校科研院所,围绕业务痛点,研发具有核心竞争力的技术产品; 3.负责对接业务部门,挖掘技术产品价值,整合市场需求,推动技术类成果转化。 (二)任职资格 1.有较高的政治素养和良好的品行修养,责任心强; 2.熟悉媒体行业发展趋势,对新媒体技术、内容生态等有深入了解; 3.熟练使用PPT演示文稿,有较强的方案撰写能力和演讲能力; 4.有较强的项目管理与执行能力,以及沟通技巧和组织协调能力; 5.保持持续的学习热情,跟进AI等新技术演进,并运用到工作场景中; 6.身心健康。
-
岗位职责: 负责社区产品的功能策划、产品设计和开发推进; 与开发团队协作,完成产品功能的发布上线和版本迭代 ; 与运营团队协作,不断完善产品功能体验和提升数据指标。 任职要求: 互联网社区产品相关从业经验至少1年; 对社区类产品有着浓厚的兴趣; 良好的学习能力和自我驱动力。
-
暑假工(短剧) 实习要求:实习3个月,每周5天·招聘人数:200人 岗位描述:1.我们提供短视频,中视频,长视频,短剧等题材素材,将其剪成15-30分钟的短剧视频 2.通过社媒去发布短剧,免费培训剪辑和推广技巧 3.拥有社媒账号 4.线上岗位,远程办公,欢迎需要的朋友们前来咨询 5.岗位需要执行力强,认真执行,三天打鱼两天晒网的不行 合作模式 我们提供素材资源和剪辑技术指导,里面各种素材资源,自己去发 收益你自己拿54%,我们拿2% 有能力者可组建团队
-
1、协助公司建立健全招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、负责公司宿舍管理及水电管理;负责员工就餐的卫生管理工作; 9、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动; 10、按时完成公司领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、 大专以上学历,掌握人力资源管理、档案管理和劳动法等相关知识。 2、 熟悉国家有关劳资、福利相关法律、法规 ; 3、 熟练掌握薪酬管理的技能、技巧、流程; 4、 对薪酬管理有宏观调控能力,有着眼大局的理念; 5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 6、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件。
-
1、负责车间生产计划安排,人员调度等工作; 2、负责生产质量管理工作; 3、负责生产安全管理工作; 4、负责物耗指标及各种报表分析、设备运行状况; 5、负责车间卫生管理工作; 6、组织开展车间日常组织管理工作。 7、接受到马来西亚出差。
-
1、负责质量保证工作,包括文件审核、偏差、变更、自检、产品质量回顾、放行、供应商审计、验证等的管理 2.配合公司研发、市场、市场等各专业部门,共同做好项目质量管理。 3定期收集项目相关数据,进行质量分析,提供质量评价。 4、负责人员的培训管理、文件管理 5、负责国内外第三方验厂 6、负责用户投诉、产品召回等 任职要求: 1、食品,药学、制药工程、化学等相关专业大专以上学历。 2、有丰富的GMP知识,经历过FDA或欧盟的GMP检查。 3、有食品企业3年以上管理工作经验,工作责任心强,具有良好的团队合作精神及沟通能力。 4. 有良好的英语读写能力。
-
职位描述: 1、负责区域的吃喝玩乐市场开发,谈判,签约等工作。 2、需要给吃喝玩乐商家表达清楚合作模式和合作优势,完成销售的既定指标。 3、负责独立开发客户(打电话+陌拜),谈判和签约为面谈及面签。 4、每天至少拜访谈判5个商家。 任职要求: 1、18岁-30岁,男女形象气质佳, 2、有市场营销,广告营销经验优先 3、良好的沟通能力、基础的谈判技巧。 4、学习能力强 薪酬福利 1、无责底薪4k,五险 2、生日福利,节假日等福利
-
一.招收标准: 18岁-26岁,性格开朗, 公司对符合条件的无经验者零基础人员提供免费培训,培训期间包吃包住。 工作内容:公司礼仪部负责公司的商务活动以及接待会议 薪资待遇:保底工资9000以上加提成,写进劳动合同,保障员工利益,前期有困难还可以跟公司申请提前预支工资。 招聘信息真实可靠,无需演出经验,无经验的只要面试通过即可安排住宿和集训,有经验可直接安排上岗,公司直招,提供免费培训,
-
有画册,期刊设计经验,熟练使用相关设计软件,审美俱佳。
-
职位名称:产后调理师 岗位职责: 1. 岗位概述: 本岗位主要负责为产后妈妈提供专业的身体调理服务,帮助她们恢复身体健康,改善体质,提高生活质量。 岗位JD: 一、岗位职责: 1. 为产后妈妈提供一对一的专业身体调理服务,包括但不限于: - 产后康复按摩 - 体质评估与调理 - 饮食营养指导 - 心理咨询与支持 2. 根据产后妈妈的身体状况和需求,制定个性化的调理方案。 3. 跟踪产后妈妈的调理过程,及时调整方案,确保调理效果。 4. 指导产后妈妈进行正确的哺乳姿势和育儿知识。 5. 定期与产后妈妈沟通,了解她们的反馈,优化服务内容。 二、任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,医学、护理、康复等相关专业优先。 2. 专业技能: - 具备产后康复按摩技能,熟悉人体穴位和按摩手法。 - 了解产后营养、体质调理等相关知识。 - 具备良好的沟通能力和心理辅导能力。 3. 工作经验: - 2年及以上产后调理相关工作经验。 - 具备哺乳指导和育儿知识。 4. 职业素养: - 具备良好的职业道德和服务意识。 - 具备较强的团队合作精神。 - 爱心、耐心、责任心强,关爱产后妈妈。 三、薪资待遇: 1. 薪资:底薪+提成,具体****。 四、工作时间: 1. 早九晚六 月休4天 五、工作地点: 1. 东区机场路99-168号 欢迎有志之士加入我们的团队,共同为产后妈妈提供优质的服务!
-
负责开车接送人员 0费用入职 保底7k收入 可日结工资 买五险 要求驾驶娴熟 没有不良记录 没有一次扣过12分
-
负责开车接送人员 0费用入职 保底7k收入 可日结工资 买五险 要求驾驶娴熟 没有不良记录 没有一次扣过12分
-
负责开车接送人员 0费用入职 保底7k收入 可日结工资 买五险 要求驾驶娴熟 没有不良记录 没有一次扣过12分
-
岗位职责: 1、按产品/项目需求进行软件设计和编码实现,确保产品/项目安全、质量和性能 2、充分了解公司产品原理及构建,熟悉各个产品操作及配置,开展产品运维工作,能及时解决常见的系统问题,保障系统稳定运行。 3、 负责对接客户,解决客户日常系统使用过程中各种问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业; 2、1年以上java开发经验,具有B/S架构相关系统开发经验,如CRM,ERP系统; 3、熟悉掌握JAVA及JAVAEE相关技术,包括Servlet/Jsp、JDBC、Socket及SSH开发框架; 4、熟练掌握WEB前端技术:HTML,CSS,JavaScript(Jquery); 5、熟练掌握ORACLE或MYSQL数据库,了解Redis等非关系型数据库; 6、熟练使用Eclipse、SVN、Git、IDEA开发管理工具。
-
岗位职责: 1、负责广电BOSS业务后台相关功能,第三方接口对接程序,账务开发及维护; 2、负责报表系统,经营分析系统开发。 任职要求: 1、本科或以上学历,计算机相关专业,1年以上工作经验; 2、精通SQL;熟悉Oracle、Hadoop、Hive 数据开发及性能调优; 3、有UNIX或Linux操作系统使用经验; 4、有移动、电信、广电等行业开发维护经验者优先; 5、Linux操作系统使用、基本命令、SHELL编程。