工作职责: 1.负责医药生态保险解决方案的落地执行，对项目的进度和业务结果负责； 2.负责制定项目推进计划，管理项目推进过程，监控并持续优化项目运营情况，完成业务合作落地的基础管理工作，包括但不限于协议管理、费用结算、产品管理、技术需求推动等； 3.负责领导交办的其他工作。 任职资格: 1.大学本科及以上学历，医药相关专业优先； 2.具备3年及以上保险行业、医药产业、互联网医疗行业从业经验，具有项目管理经验者优先，具有药企PAP、创新支付项目经验者优先； 3.性格乐观开朗，能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系； 4.具有较好的统筹协调和沟通能力、语言表达和文字书写能力以及完整的逻辑思考能力，善于协调内外部资源积极推动项目落地达成并对结果负责。

有带团队经验优先，可以从0-1完成目标，运营管理经验不低于两年，代运营勿扰

岗位名称：企业专职消防员 工作职责： 1. 维护企业安全，保障员工生命财产安全。 2. 快速响应并处理紧急事故。 3.定期进行消防安全培训，提高员工消防安全意识。 4. 协助进行消防设施维护，确保其正常运行。 5. 完成领导交办的其他消防相关任务。 任职资格： 1. 学历：高中或以上同等学历。 2. 身体条件：身体健康，无慢性疾病或重大疾病。体能优秀，能够适应高强度的工作环境。 3. 技能：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和上级领导进行沟通和协作。 4. 经验：有消防或应急救援相关工作经验优先。 5. 素质：责任心强，具有优秀的纪律性和执行力，能够在压力下高效地完成任务。 6. 熟悉消防设备使用和维护保养。 岗位亮点： 1. 稳定的雇佣关系，良好的晋升空间。 2. 工作时间固定，工作强度适中，兼顾家庭与工作。 3. 五险一金，工资待遇优厚，包括基本工资、绩效工资、加班费、年终奖等。 4. 获得企业安全保障，为员工及家属提供安全感。 岗位描述： 本岗位是企业专职消防员，负责维护企业安全，紧急事故等任务。工作地点为企业内部消防站，工作时间为轮班制，。该岗位需要具备高度的责任感和职业道德，能够严格遵守企业安全规定和工作纪律。同时，该岗位也是展示员工能力、提升团队凝聚力的重要岗位，为有志于从事消防事业的员工提供了一个良好的平台。

职责描述： 智能摄像机产品的嵌入式应用软件开发工作 1、应用层软件开发； 2、与驱动工程师配合，调用驱动接口完成相关功能； 3、调用主控芯片，完成产品底层业务功能； 4、完成传输层网络协议相关功能； 5、相关文档的编写。 任职要求： 1、**本科及以上学历，五年以上嵌入式应用程序开发经验； 2、扎实的编程功底； 3、熟悉多线程编程，网络编程； 4、有摄像机产品开发经验者优先。

招聘岗位：企业专职消防员（20人）  岗位要求:  1.18-26岁以内，中专及以上学历（退伍军人、消防专业学生，体能优秀者可放宽学历）；  2.身体心理健康，无纹身和大面积伤疤；  3.接受应届实习生和无经验从业人员（无经验者免费职前培训）  薪资待遇：实习期3-6个月，实习期薪资3000-4000，转正后月薪5000-7000元 缴纳社保，管吃管住，服装备品免费发放，节假日福利待遇优厚。  主要工作内容：  1、熟悉消防安全管理工作、消防设施系统，消防法律规范。  2、按照管理制度和操作规程等对消防设施进行检查、维护和保养，保证消防设施和消防电源处于正常运行状态。  3、发现故障应及时排除，不能排除的应及时向上级主管人员报告。  4、执勤，例行训练。  特别说明：实习期间表现优异者择优提前转正。

招聘岗位：焊工老师 岗位要求：  1.中专及以上学历，18~ 40周岁； 2.负责焊工工种培训工作，制定完善的培训计划，培训大纲。 2、负责讲授焊工理论和实操培训课程，为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有焊工职业技能证书和焊工培训授课经验的优先。 5.身体健康，无重大疾病史、过敏史； 工作内容： 1.日常给学员上课，有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资： 试用期3个月，工资4000元/月，转正后综合工资，5000-7000元/月。缴纳五险一金，包吃

招聘岗位：电工老师 岗位要求：  1.中专及以上学历，18~ 40周岁； 2.负责电工工种培训工作，制定完善的培训计划，培训大纲。 2、负责讲授电工理论和实操培训课程，为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有电工职业技能证书和电工培训授课经验的优先。 5.身体健康，无重大疾病史、过敏史； 工作内容： 1.日常给学员上课，有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资： 试用期3个月，工资4000元/月，转正后综合工资，5000-7000元/月。缴纳五险一金，包吃住 联系人：张女士 联系电话：*********** 面试地点：长春市宽城区天拓路666号

吉林鑫峰正达消防安全服务有限公司 招聘岗位：招聘专员（5人） 岗位要求：20-35周岁，从事过人员招聘岗位，且有一定电脑办公基础，熟练使用办公软件，有工作耐心，服从领导管理，有团结意识，有上进心。 薪资待遇：底薪3000+提成，有员工食堂，提供住宿，双休，节假日休息，试用期3个月，转正后4000-5000+提成，并且缴纳社保，福利待遇好，上升空间大。 报名请联系人事主管：张老师-*********** 微信同步，添加时请备注应聘岗位名称 面试地点：长春市宽城区天拓路666号

岗位要求： 1.中专及以上学历，18~ 40周岁； 2.负责焊工工种培训工作，制定完善的培训计划，培训大纲。 2、负责讲授焊工理论和实操培训课程，为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有焊工职业技能证书和焊工培训授课经验的优先。 5.身体健康，无重大疾病史、过敏史； 工作内容： 1.日常给学员上课，有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资： 试用期3个月，工资4000元/月，转正后综合工资，5000-7000元/月。缴纳五险一金，包吃住

1.中专及以上学历，18~ 40周岁； 2.负责电工工种培训工作，制定完善的培训计划，培训大纲。 2、负责讲授电工理论和实操培训课程，为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有电工职业技能证书和电工培训授课经验的优先。 5.身体健康，无重大疾病史、过敏史； 工作内容： 1.日常给学员上课，有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资： 试用期3个月，工资4000元/月，转正后综合工资，5000-7000元/月。缴纳五险一金，包吃住

岗位要求： 1.年龄要求20-35周岁 2.从事过人员招聘岗位，且有一定电脑办公基础，熟练使用办公软件 3.主要负责各大平台邀约面试 4.有工作耐心，服从领导管理，有团结意识，有上进心。 薪资待遇： 无责任底薪3000，免费食堂，提供住宿，双休，节假日休息，试用期3个月 转正后无责任底薪4000-5000，并且缴纳社保，福利待遇好，上升空间大。

吉林鑫峰正达消防安全服务有限公司招聘简章 吉林鑫峰正达消防安全服务有限公司隶属于陕西鑫峰正达消防安全服务有限公司。陕西鑫峰正达消防安全服务有限公司是陕西省消防协会会员单位、上海国资委上海消防服务有限公司陕西运营中心，同时具备企事业单位煤矿及学校消防验收、消防设备设施年检维保资质、AAA级企业信用评价单位、ISO9001质量管理体系认证企业。 招聘岗位：企业专职消防员（20人） 岗位要求:1.18-26岁以内，中专及以上学历（退伍军人、消防专业学生，体能优秀者可放宽学历）；2.身体心理健康，无纹身和大面积伤疤；3.接受应届实习生和无经验从业人员（无经验者免费职前培训）薪资待遇：实习期3-6个月，实习期薪资3000-4000，转正后月薪5000-7000元 缴纳社保，管吃管住，服装备品免费发放，节假日福利待遇优厚。 主要工作内容：1、熟悉消防安全管理工作、消防设施系统，消防法律规范。2、按照管理制度和操作规程等对消防设施进行检查、维护和保养，保证消防设施和消防电源处于正常运行状态。3、发现故障应及时排除，不能排除的应及时向上级主管人员报告。4、执勤，例行训练。  特别说明：实习期间表现优异者择优提前转正。

岗位JD: 职位名称:消防队员 薪资待遇: - 18-26岁之间,中专及以上学历(退伍军人、消防专业学生,体能优秀者可放宽学历) - 身体健康,无纹身和大面积疤痕 - 身高在1.70米以上 - 具有消防技能和团队合作精神 - 能够承受高强度的工作压力 岗位职责: - 负责火灾现场灭火救援工作,包括火灾勘察、灭火救援、疏散转移等 - 参与制定灭火救援方案,并根据实际情况调整方案 - 熟练操作消防设备,保证设备正常运行 - 维护消防车辆和设备,确保其处于良好的使用状态 - 参与消防培训,不断提升自身消防技能水平 - 完成其他由公司领导交办的任务。 如果符合以上条件,可以申请成为消防队员。

招聘岗位：招聘专员（5人） 岗位要求：20-35周岁，从事过人员招聘岗位，且有一定电脑办公基础，熟练使用办公软件，有工作耐心，服从领导管理，有团结意识，有上进心。 薪资待遇：底薪3000+提成，有员工食堂，提供住宿，双休，节假日休息，试用期3个月，转正后4000-5000+提成，并且缴纳社保，福利待遇好，上升空间大。 面试地点：长春市宽城区天拓路666号

招聘岗位：电工老师 岗位要求：  1.中专及以上学历，18~ 40周岁； 2.负责电工工种培训工作，制定完善的培训计划，培训大纲。 2、负责讲授电工理论和实操培训课程，为学员解决疑难问题。 3、具备相应的理论知识及丰富的实践经验。 4、需有电工职业技能证书和电工培训授课经验的优先。 5.身体健康，无重大疾病史、过敏史； 工作内容： 1.日常给学员上课，有大纲自己增加课时内容 2.定期考学员理论和实操 3.完成领导安排工作内容 岗位薪资： 试用期3个月，工资4000元/月，转正后综合工资，5000-7000元/月。缴纳五险一金，包吃住