职位职责： 1、负责各大航司业务开拓，与航司进行洽谈合作与签约，跟进上线流程； 2、整合资源，为航司提供整合营销方案； 3、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动，通过直播及内容营销进行抖音平台分发，维护客情关系，做好交易额提升优化； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、5年及以上相关工作经验，具备航司BD、商家运营经验； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、具备较强的学习能力和抗压能力，有要性，思维敏捷，具备良好的应变能力。

岗位职责： 1、负责建立和维护区域政府相关部门（中宣部、网信办、卫健委、市场监督局、发改委等）关系的攻关与维护。 2. 预防和规避政策和监管风险，协调、支援公司各区域公司政府相关事务应急及突发事 3、参与政府、协会、研究机构组织的会议、研讨会，接待政府来访，提升并影响政府相关政策法规标准的制定，提升公司在政府决策中的影响力 4、及时了解最新的政策法规和信息，分析对公司业务的影响，并加以有效的引导，制定合适的对策及解决方案，使公司利益最大化。 5、其它领导安排的事务 任职要求： 1、有优秀的人际交往、沟通协调能力，有较强的语言和文字表达能力； 2、具有较强的管理经验，能独当一面，拥有中宣部、发改、工信、科创等科技口或同类型科技型企业工作背景优先； 3、熟悉地方政府，擅于推动与地方政府的合作事项、维护政府关系，政府工作背景优先； 4、具备较强的学习能力，执行力强，能自我驱动并以结果为导向； 5、5年以上相关工作经验，大学本科及以上学历，专业不限

任职要求： 1-3年工作经验，英语口语可以工作沟通 -有Spring、Spring Boot和基于微服务架构的经验 -英文文档工作环境 上班时间：朝十晚七周末双休 福利：六险一金，带薪年假，周末双休，团建下午茶

学历：大专及以上学历。 学校：无特殊要求。 工作经历：3年以上网络运维管理相关工作经验，网络集成商优先。 证书：CCIE、HCIE或者同等级别认证。 技术要求： 1. 网络基础知识扎实； 2. 熟练配置主流品牌数通设备、防火墙，理解其工作原理，可以通过查文档和做实验，理解网络设备特性，解决网络问题； 3. 了解F5的配置和工作原理； 4. 具备一定的文档编写能力； 5. 了解Linux常用命令。 6. 了解AAA产品使用、流量回溯分析系统产品使用者优先。 7. 掌握python者优先。 8. 有网络监控系统搭建和运维经验者优先。 项目要求：有大中型网络方案设计、实施、运维经验者优先。

能力要求： 1.熟悉软件测试理论，掌握主流的软件测试工具、测试管理工具的使用 2.熟悉Linux常用命令，熟悉常用数据库 3.具备较强的沟通能力，以及分析问题、解决问题能力

岗位职责 We are looking for engineers with a strong understanding of Java development. Experience with web development and relational databases is highly desirable. Experience with cloud platforms such as Google Cloud Platform is helpful. Experience with Securities Finance or Equities is helpful but not essential. The most important skills we are looking for is that you are technically adept, eager to learn, happy to challenge and be challenged and who want to join us on our technology journey. 任职要求 Within HSBC Global Banking and Markets, Securitues Financing Technology is a global technology team that works together to build innovative sales and trading systems. Our business partners herald from the Stock Borrow Loan, Equity Swaps and Hedge Fund servicing areas. We strive to engineer performant, scalable and reliable systems that enable our business to grow clients and revenue. We care about implementing working agile, hand-in-hand with our business partners to realize their goals whilst maintaining technical excellence. Our team values engineers with a growth mindset who love to learn new things, who are curious, whether that be learning about what our traders are doing or making technical improvements to our systems. We are hungry for diverse ideas and encourage our engineers to challenge the status quo and guide our technology choices as opposed to simply wanting to follow. Technology is an everchanging landscape, so we want full-stack DevOps engineers that enjoy working across technologies. This includes being open to working in new programming languages, across UI, backend and databases, and configuring infrastructure. As a full-stack engineer, you will be focusing on the end-to-end delivery lifecycle, covering the inception, development, testing, release and ongoing maintenance of a product or service. You would be working with the business stakeholders, architects and other engineers in a culture of collaboration. Our engineers continually enhance their skills within a number of specialisms which include front end, development, security, testing and operational support. We keep our skills up to date and have expertise on current tools, technologies and areas like cyber security and regulations pertaining to aspects like data privacy, consent and data residency. We focus on automating processes to minimize variation and ensure predictable high quality code and data. We create technical test plans and records, including unit and integration tests, within automated test environments to ensure code quality. We own production quality and provide support in identification and resolution of all incidents. We ensure service resilience, service sustainability and ensure recovery time objectives are met. We maintain the continuous integration / continuous delivery pipeline within a DevOps Product/Service team driving a culture of continuous improvement. Our team is looking for engineers who will join us and make us better.

一、电话客服 【岗位职责】 接听客户来电，帮他们解决各项问题及疑问。比如查话费、办理套餐等业务，为客户提供优质的服务 【上班时间】 大概工作时间:8.00-18.00/12.00-22.00/有晚班补贴（具体上班时间按照排班时间）月休6天！ 【培训时间】 早上8：30-18：00下课，中午休息1.5小时 【薪资待遇】 培训期13~15天左右，带薪培训:试用期1-2个月(可提前转正)，培训期包括在试用期之内，试用期员工人综合收入3500-6500元;转正后4500-8500元，多劳多得

职位描述 1、负责服务号定位和整体规划，包含用户分层、权益划分、规模增长、经营活跃、消耗渗透等； 2、在规模增长上，识别站内外关键增长点并协同产品团队实现长短期增长目标； 3、在经营活跃上，通过各种触达的方式不断提高经营意识以及活跃质量，进一步推进商业化进程； 4、在消耗渗透上，负责商业产品的渗透以及结合经营活跃促进消耗规模的增长。 任职要求 1、在视频平台做过用户增长、产品运营、商业化增长者优先； 2、有较好的数据分析能力和数据敏感度，以及较好的产品运营思维和项目管理能力； 3、目标导向、使命必达。

任职要求： 1、大专及本科以上； 2、经验不限，欢迎优秀应届生； 3、具备学习理解能力；善于沟通协调；有良好的抗压能力；较强的上进心，良好的团队合作意识； 4、良好的责任心和积极的工作态度。 工作内容：1、学习政府项目、产学研、管理咨询、IPO辅导等企业服务相关行业知识，理解企业服务的逻辑； 2、分析各行业的发展趋势，对各行业的发展提出自己的思考和见解； 3、多渠道开发并跟进客户，量身定制客户所需服务方案； 4、和客户讲解服务方案并确定合作； 5、持续跟进客户，及时匹配新方案，达成新的合作。 薪资待遇： 1.带薪培训：上岗后提供销售及专业知识培训，由团队经理手把手指导，平日不定期进行内外专业培训； 2.高无责底薪+高额业绩提成+奖金等； 3.职业规划：销售专员-商务经理-商务总监 欢迎有意向的知识产权行业的销售精英加入道勤，欢迎应届毕业生。 公司福利： 1. 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休； 2.薪资结构：无责底薪+提成（10-15%）+奖金+全勤奖+工作午餐等。（薪资水平高于同行业）； 3. 入职即购买五险一金（一档）+国家法定节假日+带薪年假+下午茶+生日礼物； 4. 公司发展迅速，员工晋升机会大，有专业人员一对一知识技能的讲解、培训，团队案例分享，公司优先考虑内部员工晋升管理岗位； 5. 多元化团队活动：年度体检、年度旅游、季度旅游、生日礼物、过节费、下午茶、户外拓展、年终奖等。

对二手车感兴趣的朋友进来聊！(高薪+高分成+客户供给系统+完善培养发展体系+强大公司资源+高速发展机遇) 目前本公司在合肥属于头部二手车企业 展厅面积一万五千平 修理厂 食堂 健身中心 超市等等基础设施 库存车辆600多台，销售团队强大 培训体系完善 分成收益高 发展速度快 非常欢迎喜欢汽车的朋友加入我们！ 我们的优势： 1.公司规模：目前在包河有属于最大的展厅之一，共2万多平方，从规模上会更大化得到客户的认同和到店客户流量！ 2.成长体系：公司针对新人有完善的行业知识培养体系,传授的都是二手车行业最实用的经验和技巧！让年轻人在我们这里可以学到一技之长！ 3.客户系统：公司跟上时代组建了自己的信息推广传媒公司，每天都会有精准客户资源提供给小伙伴们进行跟踪孵化！ 4.新人扶持：VIP客户辅助开单成交体系，安排销售经理手把手扶持开单，全程又销售经理辅助交谈孵化 新人完全不用担心前期的收益问题 5.晋升路线：公司有完善晋升岗位路线,我们发展需要人才，只要你肯努力，在我们这里都可以获取丰厚的回报 6.售后体系：完善的质保-保险-贷款-过户和售后一条龙服务体系帮助你解决客户的后顾之忧！ 我们打造的是一个二手车从业人员的尽情发挥的平台，让新人成交在我们这里不再成为难题！ 福利待遇： 1.公司主做20万以上的中高端车型，利润空间10%-15% 最高拿到车辆销售净利润的70%！而这是目前安徽省内没有哪家汽车公司能给到的收益！ 2.加入核心销售团队后给予5000-8000元的底薪+销售分成+五险+团队分红，让你在收入方面也会远远高于同行业最高水平！ 3.工作环境优越，有中央空调，公司食堂提供丰富的午餐茶水，冬暖夏凉 4.上班时间早九晚五 不加班 单休 可调休 法定节假日正常休 逢年过节礼品福利 团建 年终奖！ 公司背景: 合肥上上名车是一家以退役军人为主体的创新型创业基地，公司目前拥有总计15000余平的综合性二手车展厅，车辆计600余台 现团队成员总计100余人 接下来我们会在短时间内迅速扩大规模 走出安徽面向全国 公司有着完善的行业知识培训机制 让每个想在二手车行业发展的朋友学到真材实料的知识并获取高额的回报 我们始终秉承共创，共享，共筑，共赢的经营理念 为客户提供优质的车辆资源，欢迎喜欢汽车的小伙本加入我们的团队，未来可期！

我们主要生产电子产品。例如：耳机，数据线，路由器，音响，电子烟，手机壳，键盘鼠标，扫地机等。 这里待遇可好了呀，包吃住都有18/20块一个小时了，204/240一天了，另外还享有各种夜班补助，绩效，岗位津贴哈，及时六休一月综合工资都有6000/6600以上啦，好进厂，好辞工，好结钱。 主要岗位:品质，组装，检测，贴标签，打包袋，打螺丝，焊锡，插件，削披风，开注塑机 我们的优势： 1：到手工资高 2：辞工方便，提前一个星期就可以，人走账清！ 3：中途每个星期可以预支几百，入职当天也可以预支，欢迎对比 4：做事轻松舒服！讲人权，尊重员工，做一个员工都满意的人性化企业

1、有无工作经验均可，优秀应届生、实习生； 2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 3、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 4、带薪培训，每月6号发放工资，不压工资 5、工作时间：8.30到12.00，14.00到18.00 6、一人一间得宿舍，环境好。

技能要求:日结工资，酒店，外送 要求年龄: 16-27岁 要求形象: -净身高155CM以上,形象好，气质佳，五官端正，笑容甜美，时尚大气 工作内容: 负责一些礼仪服务工作，工作安全优越生活待遇: 提供住宿，环境优雅，空调两人标准间，全新被褥，无线网，拎包入住!冷热水24小时洗澡。(有经验者优先，无经验者公司提供免费培训)

要求年龄:16-27岁以要求形象: -净身高155CM以上,形象好，气质佳，五官端正，笑容甜美，时尚大气工作内容: 负责一些礼仪服务工作，工作安全优越生活待遇: 提供住宿，环境优雅，空调两人标准间，全新被褥，无线网，拎包入住!冷热水24小时洗澡。(有经验者优先，

任职资格：品行端正，能吃苦耐劳。 岗位要求：没有纹身，没有染发，男女不限，学历不限 公司直招岗位，包吃住，吃的好，住的好，宿舍近，上下班方便，宿舍空调，洗衣机，无线网，都有，住的环境好，待遇好。上班可以预支工资，店里同事很好相处。 无经验可以做。（不住宿有房补） 薪资和岗位都有上升空间 感兴趣的请投递简历，优先录用，当天安排食宿，都会有照顾。 工作内容：上下班打扫下卫生，给客人点餐，没有经验，没有做过没事，有同事教，一会就学会，店里不忙时候和同事闲聊都可以，管的不严，没有这么多规矩，上班不压抑，做服务员可以锻炼社恐。工作流程不复杂，不累人。不麻烦 不累人，店里同事都比较年轻，店里上班环境好，上班氛围好，有说有笑的。 每天上班八到九小时，白班，不熬时间，加班有加班费，法定节假日三薪。发工资是打卡，只要不是农村信用社都可以发，每个月十五号发工资，从不拖欠。上班可以预支，福利待遇多