岗位名称：CEO 岗位职责： 1、根据公司大健康战略规划与经营目标，结合公司实际情况和行业发展趋势，制定相应的产品战略和渠道发展策略，全面负责公司业务的发展、运营和管理； 2、负责公司大健康产品的营销管理，能够根据公司现状制定整体运营方案并主导公司业务目标进行拆分，推动各个部门业务目标的实现，达成年度预算目标； 3、进行大健康市场调研和竞品分析，结合公司产品特点以及竞争优势，制定相应的品牌发展策略、全年增长策略，市场推广策略和产品开发策略等，持续提升品牌竞争力； 4、积极寻找并拓展新业务领域，与合作伙伴建立稳固的战略合作关系，推动公司业务持续增长。 岗位要求： 1、本科以上学历，有大健康领域的优先，熟悉线上运营和线下招商加盟经验优先； 2、有敏锐的洞察力，对内外部业务敏感，能够快速转化为落地的运营方案； 3、具有创业精神和良好的职业操守，目标达成意识强，具有创新思维； 4、具备较强的抗压能力，积极，阳光，能够深度思考并沉淀方法论，能持续精进和不断成长。

职位描述： 1.负责公司休闲游戏业务投放事项。 2.有较强的优化能力和完整逻辑体系，可独立负责主流推广平台的投放，包括但不限于Facebook，Google等，熟悉各平台的优化技巧并有效组合从而提高获客质量； 3.有较强的数据分析能力，能够实时监测投放数据并提供有效数据分析，包括但不限于用户模型及素材创意等，能够多维度通过数据分析提升优化效果 4.熟悉公司产品模式，对于游戏类产品及市场有一定认知，可以根据产品数据调整投放策略，必要时需要提供推广策略支持 5.能够及时关注市场变化及主流平台优化新方式，可有效使用及做产品内部推动 6.有较好协调能力，目标为导向可以做内部驱动，包括但不限于跨部门沟通等 职位要求： 1.本科及以上学历。计算机、广告学及英语专业优先。 2.5年以上游戏行业经验； 3.熟悉海外优化平台，包括但不限Facebook主流平台及视频渠道等，精通优化逻辑，良好的数据分析能力； 4.有休闲游戏项目经验优先；精通ios投放优先。 5.抗压及学习能力强，有强大的自我驱动力。 硬性要求：海外游戏，轻中度游戏经验；本科及以上学历。年龄不超过35岁。 竞品：柠檬微趣、点点互动、乐信圣文、小牛互联、云派互联等等同类型。

职位描述： 1、负责海外休闲游戏的版本计划沟通与活动相关运营工作，并落实和推进落地； 2、制定产品整体推广节奏及KPI,对项目ROI负责； 3、优秀的数据分析能力，问题定位并给出对应产品调优方案； 4、分析功能埋点，广告数据及内购数据，通过数据分析研究产品问题，提出提升留存，广告收入及付费率等优化方案； 5、以各项运营数据为基础，采取相应的运营策略提高游戏在线和收入水平； 6、关注移动游戏行业市场动态和趋势，关注热门产品及用户需求变化，熟悉海外移动游戏市场。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上游戏产品运营经验，有成功出海游戏项目运营经验； 2、擅长数据分析，以数据为导向的运营，具备丰富的活动运营、游戏运营经验； 3、熟悉游戏行业发展动态，深度理解玩家需求，熟悉游戏运营的流程及各个环节； 4、熟悉休闲游戏关卡设计，埋点分析，游戏广告变现逻辑，付费率提升，LTV计算等； 5、责任心强，热爱游戏行业，出色的表达能力及团队协作精神。 硬性要求：海外游戏，超休闲、休闲游戏经验；本科及以上学历。年龄不超过35岁。 有丰富的Solitaire和Sudoku项目经验，学历可以略微放宽。

1、负责海外休闲游戏的版本计划沟通与活动相关运营工作，并落实和推进落地； 2、制定产品整体推广节奏及KPI,对项目ROI负责； 3、优秀的数据分析能力，问题定位并给出对应产品调优方案； 4、分析功能埋点，广告数据及内购数据，通过数据分析研究产品问题，提出提升留存，广告收入及付费率等优化方案； 5、以各项运营数据为基础，采取相应的运营策略提高游戏在线和收入水平； 6、关注移动游戏行业市场动态和趋势，关注热门产品及用户需求变化，熟悉海外移动游戏市场。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上游戏产品运营经验，有成功出海游戏项目运营经验； 2、擅长数据分析，以数据为导向的运营，具备丰富的活动运营、游戏运营经验； 3、熟悉游戏行业发展动态，深度理解玩家需求，熟悉游戏运营的流程及各个环节； 4、熟悉休闲游戏关卡设计，埋点分析，游戏广告变现逻辑，付费率提升，LTV计算等； 5、责任心强，热爱游戏行业，出色的表达能力及团队协作精神。 硬性要求：海外游戏，超休闲、休闲游戏经验；本科及以上学历。年龄不超过35岁。 有丰富的Solitaire和Sudoku项目经验，学历可以略微放宽。

军工项目   福利好    项目好       项目长期

岗位职责： 1.负责重点项目的管理，制定项目计划和开发； 2.负责团队协调，沟通，推动整个项目按计划执行； 3.管理项目与研发，风险预警及管控，确保项目如期交付； 4.对接项目完成项目开发和协调工作； 5.完成上级安排的其他工作事务。 任职要求： 1.计算机、电子、自动化专业**本科及以上学历，有较强软件技术； 2. 至少5年以上工作经验，至少3年以上JUN工项目管理工作经验； 3.优秀的团队沟通能力和分析能力、解决问题能力、组建项目团队的能力和较强的抗压能力； 4.可以在各种条件下推动项目按期按质量完成； 5.有PMP等相关项目管理认证； 6.JUN工经验或需求分析书写能力者优先考虑。

岗位职责： 项目经理/研究经理/高级研究经理，是 WIETOP 与客户沟通的关键协调人。包括项目的日常内部管理和与客户的沟通合作，以及对高级客户人员的客户服务与维护。主要负责跟进执行研究项目内容，把控管理项目进展。 职位要求: 1、至少2-5年市场调研公司研究的经验，有管理经验者优先; 2、有不同项目/行业的广泛知识和扎实的现场项目经验, 3、有较强的市场意识和洞察力者优先; 4、有较强的客户服务意识，分析和统计技能; 5、英语口语流利，有专业英文书写能力者优先; 6、积极，勤奋，良好的团队合作精神，市场调研热情高，能够承受高压力的工作能力，能够经常在国内出差

工作职责： 1、负责市场研究工作的开展，包括需求沟通、项目设计、研究执行和报告撰写等； 2、负责项目进度与质量的管控。 职位要求： 1、思维开阔，学习能力强； 2、工作态度积极主动，责任感； 3、能够适应在压力下工作； 4、良好的沟通能力及团队合作精神； 5、良好的洞察力，严谨的逻辑思维能力； 6、对数据敏感，乐于从中发掘洞察； 7、统计学或相关专业优先； 8、具有基本的市场和统计方面知识； 9、优秀的中英文书面和口头表达能力； 10、良好的计算机操作能力，包括OFFICE办公软件； 11、熟悉统计软件SPSS或R语言者优先 ；

工作职责： 1、负责市场研究工作的开展，包括需求沟通、项目设计、参与主持座谈会/深访、报告撰写等； 2、负责项目进度与质量的管控。 职位要求： 1、思维开阔，学习能力强； 2、工作态度积极主动，责任感； 3、能够适应在压力下工作； 4、良好的沟通能力及团队合作精神； 5、善于观察，具有良好的洞察力,有创造性思维方式； 6、社会学、人类学、心理学、市场营销等专业优先考虑； 7、优秀的中英文书面和口头表达能力； 8、良好的计算机操作能力，包括OFFICE办公软件；

岗位职责： 项目经理是 WIETOP 与客户沟通的关键协调人，调研项目的负责人。包括项目的日常内部管理和与客户的沟通合作，以及对高级客户人员的客户服务与维护。负责跟进执行研究项目内容，研究报告撰写，把控管理项目进展。 职位要求: 1、至少1-5年市场调研公司研究的经验，有管理经验者优先; 2、有不同项目/行业的广泛知识和扎实的调研项目经验, 3、有较强的市场意识和洞察力，分析和统计技能者优先; 4、有较强的客户服务意识; 5、英语口语流利，有专业英文书写能力者优先; 6、积极，勤奋，良好的团队合作精神，对市场调研热情高，能够承受高压力的工作能力，能够经常在国内出差

【薪资福利】  1.无责底薪6000+提成（按单提），月综合15K-30K  2.完善的培训体系、办公环境舒适、独栋办公楼、健身场地、专属小花园  3、入职即缴纳五险一金、试用期全额薪资发放  4、晋升机会多，晋升空间大  5、入职即配：电脑、手机、手机卡  【岗位职责】  1.负责3-12岁数学试用期间的辅导和销售转化工作，完成销售目标  2.总结每期销售运营工作，完善销售流程和销售话术，积极为产品优化提供建设性建议  3.通过电话、微信与家长沟通，帮助家长了解公司数学产品及服务，成功与家长签约  4.掌握学员信息，对学员进行分析诊断，制定销售计划  5.维护客户关系，挖掘转介绍  【岗位要求】  1.本科以上学历，20-33周岁k12教育相关的工作经验，优秀者可放宽至大专  2.有销售经验（社群+电销经验优先）  3.抗压吃苦、思维活跃、沟通和表达佳、逻辑思维和反应能力佳

岗位职责： 1.熟知美国本科TOP30录取特点和申请流程； 2.熟知美国大学本科申请的要求，善于选校定校、文书素材挖掘、网申、签证和行前辅导工作； 3.善于统筹安排时间，协调学生和美国顾问和招生官的对接工作； 4.具有良好的服务意识、较强的沟通能力和抗压能力； 5.具备较强美本申请专业知识，具备高端案例的服务经验。 职位要求： 1.最低本科学历要求，985/211毕业生优先考虑； 2.英语能力高，有英语专八或托福90分+/雅思6分+成绩； 3.工作细致、认真，善于制定计划并执行，为结果负责； 4.具备很强的服务意识与服务精神，善于沟通倾听； 5.有海外留学经历或留学行业5年经验者优先； 福利待遇： 1.公司扁平化管理，团队氛围超级nice，领导非常nice； 2.新员工岗前岗中阶段专业培训，公平透明考核晋升制度； 3.五险一金+补充医疗保险; 4.丰厚的年终奖; 5.各种补贴：加班补贴，打车补贴，电话补贴等; 6.免费健身卡，每年一次免费体检; 7.定期团建出游：云南，海南，重庆等免费体验当地民土风情; 8.每日下午茶歇; 9.逢节必过，各种精美礼品;

职位描述： 1. 根据公司提供的资源，负责电话邀约有留学意向的客户； （高效优质的资源保证，日均可分配至少2-3条新资源；） 2. 接待来访客户，负责对客户进行留学问题的咨询解答和指导； 3. 对客户需求加以了解，对其目前的状况进行分析判断，并给出合理化的留学建议； 4. 保留客户信息，及时回访追踪； 5. 积极主动促进签约，协助规划顾问为客户量身制定个性化的留学方案； 任职资格： 1. **本科以上学历，有留学背景优先考虑； 2. 沟通表达能力强，逻辑思维敏捷，有良好的客户服务意识； 3. 能够承受较强的压力，有责任心和进取心，能吃苦耐劳； 4. 热爱教育咨询行业和销售工作； 福利待遇： 1.顾问入职底薪6-10k起， 试用期带薪培训，丰厚的提成和奖金； 2.签约优秀者享有奖金、签约提成奖励及通讯补助，每月平均综合薪资15k；优秀者达40-50k/月； 2.新员工岗前岗中阶段专业培训，公平透明考核晋升制度； 3.业内较竞争力薪资体系，较高提成绩效奖励，无责提成不封顶； 4.上班时间：早九晚六，周休两天（不固定周六日）； 5.加班补贴，打车补贴，话费补贴； 6.每日下午茶歇； 7.定期团建旅行，逢节就过，各项节日福利，氛围愉快轻松；

岗位职责： 1.熟知美国本科TOP30和硕博TOP30院校录取特点和申请流程； 2.熟知美国大学本科和研究生申请的要求，善于选校定校、文书素材挖掘、网申、签证和行前辅导工作； 3.善于统筹安排时间，协调学生和美国顾问和招生官的对接工作； 4.具有良好的服务意识、较强的沟通能力和抗压能力； 5.具备较强研究生申请专业知识，具备高端案例的服务经验。 职位要求： 1.最低本科学历要求，985/211毕业生优先考虑； 2.英语能力高，有英语专八或托福90分+/雅思6分+成绩； 3.工作细致、认真，善于制定计划并执行，为结果负责； 4.具备很强的服务意识与服务精神，善于沟通倾听； 5.有海外留学经历或留学行业5年经验者优先； 福利待遇： 1.公司扁平化管理，团队氛围超级nice，领导非常nice； 2.新员工岗前岗中阶段专业培训，公平透明考核晋升制度； 3.五险一金+补充医疗保险; 4.丰厚的年终奖; 5.各种补贴：加班补贴，打车补贴，电话补贴等; 6.免费健身卡，每年一次免费体检; 7.定期团建出游：云南，海南，重庆等免费体验当地民土风情; 8.每日下午茶歇; 9.逢节必过，各种精美礼品;

岗位职责： 1. 根据公司发展战略，制定市场推广策略和计划，并组织实施，确保推广目标的达成； 2. 负责公司品牌建设，提升品牌知名度和美誉度，树立良好的企业形象； 3. 负责线上线下活动的策划与执行，包括但不限于展会、讲座、沙龙等活动，提升公司影响力； 4. 负责市场调研与竞品分析，了解行业动态和市场需求，为公司决策提供数据支持； 5. 负责媒体关系维护与拓展，与各类媒体建立良好的合作关系，确保公司新闻及时、准确地传播； 6. 负责公司官网、社交媒体等平台的运营与管理，提升用户粘性，增加粉丝数量； 7. 负责公司内部团队建设与培训，提升团队市场推广能力； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告、传播等相关专业优先； 2.有成功案例者优先； 3. 熟悉市场推广渠道和手段，具备较强的策划与执行能力； 4. 具备较强的团队协作和沟通能力，能承受工作压力； 5. 具备较强的数据分析能力，能根据数据反馈调整推广策略； 6. 具备较强的学习能力，能迅速掌握行业动态和新技术； 7. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。