岗位职责：总体把关新设备的设计及功能实现。 岗位要求：副高级及以上职称，退休人员也可，有丰富的机械设备设计经验，大厂工作经历。

工作职责： 1.全面负责子公司的总账、成本、资产、税务等会计核算及资金管理工作； 2.熟悉制造业内控相关制度； 3.负责采购销售等经济合同审核； 4.负责子公司各项税收筹划及纳税申报； 5.负责产品成本的核算、制造费用归集、汇总与差异分析； 6.定期编制财务报表和资金报表； 7.其他事务。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.会计师及以上职称,注册会计师、税务师优先； 3.具备3年以上企业财务工作经验优先，具有工业企业、化工企业主办会计以上岗位经验优先； 4.人品端正、工作细致、责任心强、诚实敬业、性格开朗； 5.具有较强的团队沟通协作能力和抗压能力； 6.具有财务管理思维，具备财务负责人的培养潜质(纳入后备财务负责人储备和培养)。

工作内容： 1.监督车间现场质量问题： 1.1产品过程巡检，识别质量控制风险； 1.2现场工艺纪律监察，输出工艺纪律不符合项次。 2.处理过程质量问题: 2.1过程质量异常的技术判定，协助问题的识别与处理； 2.2入库质量问题的判定及处理意见; 2.3组织实施现场重点质量问题的改善。 3.建立个车间质量问题开放式清单: 实施事业部质量开放式问题清单的建立，并对清单上项次进行持续关注，直至问题关闭。 4.建立个车间不合格品管理清单: 督促、实施事业部不合格品管理清单的建立，做到提前预防，以降低事业部现场质量风险点及工废率。 5.负责员工技能提升工作: 策划、组织、实施员工的技能提升。 6.督促质量管理工作有效开展: 进行督促与抽查评价。 7.FTT管理: 产品一次性合格通过率与自己所管辖的产线RTY目标一致。 8. 领导交办的其他事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，质量管理、机械等专业优先； 2.有一定机械基础知识，熟悉质量体系；熟悉分管板块产品工艺及性能要求；熟悉客户问题处理流程及工具运用优先； 3.3年以上工作经历（1年质量经历）； 4.熟悉运用TS16949、8D报告及五大工具等质量工具的运用优先； 5.优秀的领导能力及执行能力、良好的沟通协调能力、逻辑分析能力 ； 6.细致、严谨、思维敏捷，逻辑性较强； 7、齿轴/齿轮加工行业工作经验者优先。

工作时间: 白班 8:00～11:45， 13:15～17:30， 18:00～20:00 夜班 20:00-00:00 02:00-8:00 根据车间安排 工作内容： 1、辅助员：负责把产品放车子上推进烤箱里 2、接盘员：负责把烤盘从烤箱里拿出来，叠放在一起 3、插架员：负责产品考完后插在钢化架子上 4、平洗员：负责把每片产品放在传送带上 月休4天，包吃住，五险

工作时间：上六休1 8:00-11:30 13:00-17:30 18:00-20:00 岗位内容： 1. 协助制定和执行生产计划，并保持生产进度与计划的一致性； 2. 负责生产部门的日常文书工作，做好记录和报表的整理汇总； 3. 维护生产现场秩序，及时排除可能存在的安全隐患； 4. 协调生产线上各个环节，跟进订单生产进度，确保交货期达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地解决工作中遇到的问题； 2. 有较强的对工作事务的记录和整理能力，能熟练运用办公自动化工具完成文书工作； 3. 具有良好的时间管理和进度控制能力，能够按时保质地完成任务。

工作时间: 8:00-12:00，13:30-17:30，18:00-20:00 月休四天，五险+包住+年假+餐补 岗位职责： 1、制定并实施产品质量控制方案，实现所管辖产品的质量目标； 2、制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程； 3、处理客户反馈，依据反馈改善质量控制； 4、总结产品质量问题并推动相关部门及时解决； 5、主持物料检验及出货检验工作； 6、协助跟踪产品的使用情况并提供改善意见，完成上级委派的其他任务。 职位描述: 1、6年以上大型工厂品管工作经验，光学、车载、玻璃盖板行业 2、2年以上品质主管或副经理工作经验； 3、2年以上同行业工作经验。 4、熟练运用品质管理相关工具方法(6西格玛，SPC，MSA，FMEA，PDCA，QC七大手法，分析软件等）。 5、较深刻了解品质管理的核心思想。 6、掌握相关产品的加工原理，工艺流程及关键影响因素。 7、较强的计划与组织能力、分析与判断能力、理解能力、学习能力； 8、较强的团队管理、发展他人的能力； 9、具备一定的演讲技能，较好的表达能力。

岗位职责： 1、负责仓库的日常维护和管理，包括货品的收发、整理和归类，以及仓库内部的清点和盘点工作。 2、负责仓库内部的库存管理，包括货品的入库、出库和库存查询工作。 3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库有效使用率。 4、做好进销存账目的登记，每日循环盘点，做到账物相符。 岗位要求： 1、高中以上学历，年龄20-45岁，有LED显示屏行业工作经验优先考虑。 2、有仓库管理经验，熟悉仓库出入库流程。 3、具备计算机操作能力，能使用基本的EXCEL功能。 4、工作认真仔细、责任心强，有良好的沟通及团队合作精神。

岗位职责： 1、协助区域总经理推动营销体系建设及负各区域营销管理及规划工作，对各营销业务部门的工作开展进行管理、监督和考核。 任职资格： 1、28-40周岁，大专以上学历，5年以上工程项目或建筑材料营销经验，3年以上区域型营销团队管理经验，对EPC总承包模式及装配式建筑市场有一定的了解，拥有良好的客户资源； 2、有较强的市场管理能力，有实施区域品牌建设的经验，有过成功签约单个项目造价2亿以上的成功经验； 3、具有独立开拓客户的能力，掌握良好的商务谈判技巧，有较强自我管理能力，善于学习，能快速掌握行业解决方案、客户拓展和销售技巧； 4、具备良好的沟通能力、为人正直诚信，具有积极进取的热情，具备团队协作精神，能承受工作压力。

岗位职责： 1、全面负责地区总承包业务开拓工作，完成区域业务经营指标，并对营销业务指标的分解落实工作。 2、负责竞争对手调查，客户满意度调查，并进行分析，提出应对措施。 3、负责获取当地市场调研信息，寻找目标客户，建立有价值的信息渠道网，并组织开展目标项目投标和合同谈判工作。 4、做好营销人才培养和培训工作，建立营销人员的考核机制，定期举行营销例会，展开总结交流工作，加强营销队伍建设，提升区域营销业务能力。 5、负责业主关系的沟通维护工作，负责项目的预付款、投标保证金(函)回收工作，协助项目部开展合同签订后的项目交底工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，有8年以上工程建筑总承包营销工作经验； 2、对所负责地区总承包公投市场非常熟悉，项目运作能力强。 3、有深厚的客户资源、政府关系，有区域型营销团队管理经验，有独立开拓客户的能力，掌握良好的商务谈判技巧，项目运作能力强，有总承包市场开荒经验犹佳。 4、具备良好的沟通能力、为人正直诚信，具有积极进取的热情，具备良好的团队管理能力和抗压能力，有较强自我管理能力，善于学习，能快速掌握行业解决方案、客户拓展和销售技巧。

岗位职责：非标机械部件、机械结构的设计，与电气工程师配合完成机械装备研发。 岗位要求： 1、本科学历以上，五年以上机械装备研发经历； 2、精通机械原理，具备一定的机械结构建模与仿真能力； 3、熟练掌握SOLIDWOKS等计算机辅助设计工具； 4、强烈的责任心，良好的团队沟通与协作精神。 5、具有非标机械装备自动化研发项目经历者优先。

岗位职责： 1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作 2、协助部门做好其他的辅助服务工作； 3、做好部门和其他部门的协调工作。 任职资格： 1、形象好气质佳，身高不低于165cm 2、有较好的沟通表达能力及服务意识 3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识； 5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力； 6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。 工作时间：早八晚六

岗位职责： 1、按时完成每日电话销售工作量，达成个人月度销售指标。 2、电话持续联系潜在目标客户，解答客户疑虑，寻求销售机会并促成成交。 3、配合市场外勤人员维护客户，并协助进行线上渠道开发。 4、定期维护客户，保证客户满意度。 5、收集和分析市场信息，每周反馈竞争对手及市场发展讯息。 职位要求 1、大专以上学历，专业不限。 2、1年以上电话销售工作经验，可接受优秀的应届毕业生。 3、口头表达清晰流畅，普通话标准，擅长沟通。参加过相关销售技巧培训者优先。 4、乐观积极，不怕挫折，团队合作意识佳，具备学习力和较好应变能力。

岗位职责： 1、负责公司客户资料整理 2、负责老客户服务满意度回访 3、负责产品使用情况调研，问题反馈 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限 2、沟通表达能力强，有耐心，具有良好的服务意识 3、有客服工作经验优先

岗位职责： 1、熟悉掌握门店展厅各区域产品知识； 2、接待客户，对展厅进行讲解； 3、了解客户需求，解答客户咨询，根据客户需求配置产品方案； 4、客户跟进，深度关系维护。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有门店销售经验优先； 2、沟通表达能力强，具有良好的服务意识，形象气质佳； 2、具有较强的学习能力，客户关系维护能力强。

岗位职责： 1.负责中央空调、新风系统、净水系统销售； 2.负责客户沟通接待，产品方案、报价、洽谈、签约； 3.负责设计师关系维护，及异业渠道开拓； 4.了解目标客户群的需求动态，挖掘潜在客户，维护新老客户； 5.与客户形成长期稳定、良好的互动关系，，了解客户需求，及时处理客户反馈，提升客户满 任职要求： 1、学习能力强，具备良好的沟通表达能力。 2、热爱销售行业，具备一定的抗压能力