岗位职责： 1、负责储能、能源综合管理、虚拟电厂、电力交易、储能电池管理、BaaS电池资产管理等相关数字化解决方案的客户售前咨询、规划支撑、技术方案交流等工作，包括但不限于调研访谈、需求分析、售前交流、项目方案设计、投标应标等； 2、项目实施阶段担任实施顾问，负责需求调研、项目可行性评估、总体方案设计、蓝图设计、架构设计、开发规格编制、核心代码开发及管控、用户测试、跟进项目验收等； 3、项目验收后可独立承接系统运维顾问工作； 4、对项目进行有效的管理，控制项目实施范围、成本与风险； 5、牵引储能产品规划、构建完整产品与解决方案、储能解决方案价值验证与落地、赋能客户交流。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机软件、信息管理、能源、电力等理工科类相关专业； 2、具有电力、能源行业储能或能源银行相关岗位3年以上工作经验； 2年以上项目管理经验； 3、熟悉新型电力系统、能源数字化、电池管理、储能银行等业务的数字化系统，具备较强的需求分析、业务理解和方案能力； 4、具备储能或储能银行领域数字化产品设计、研发管理、产品团队的建设及管理能力、各部门沟通协调、紧密合作能力、负责产品整体业绩目标达成的能力； 5、诚实勤奋，具团队合作精神，能承受工作压力; 6、擅长统筹安排与管理的能力，能应对现场突发事件，并妥善处理； 7、具有储能、电池资产、租赁，储能银行等项目经验的优先。

职位职责： 1、市场赋能策略规划：依据业务目标需求，制定整体赋能目标及执行策略； 2、内容赋能规划执行落地：基于平台产品工具及传播媒介，拆解赋能需求，做B端市场内容赋能，整合内外部资源落地执行； 3、市场策略产品化：沉淀经验，产品驱动策略落地； 4、数据分析：有明确数据意识，针对工作内容以数据视角做分析复盘及时归因并调整策略。 职位要求： 1、具备互联网企业B端市场3年以上市场活动、营销赋能等相关执行经验； 2、熟悉抖音短视频及直播玩法，对直播间人、货、场以及流量漏斗转化有一定认知； 3、具备品牌、营销、社交媒体和广告等方面的知识和经验，具备优秀的资源整合与创意力； 4、沟通协调及资源整合能力强，头脑灵活，创意丰富，有独立完成市场活动全流程经验； 5、能承受较强的工作压力，富有团队协作精神，善于沟通；能根据工作需求，接受适当出差； 6、对B端内容营销有经验，拥有数据分析能力；拥有社群营销/培训赋能能相关经验。

岗位职责： 1.负责公司内部以及外部培训工作的组织与开展（新人、营销、技术、渠道等）；协调相关部门的讲师，进行培训事项的跟进、落地和总结； 2.培训素材搜集及课件整理、培训反馈及考核汇总、培训证书的制作发放等工作； 3.公司内部微加云学院平台的在线考试、在线课件等事项的日常维护管理工作； 4.公司内部讲师的开发和激励，外部培训资源的建立与维护； 5.协同公司各部门资源，执行开展落实公司文化分享类活动； 6.配合华清学院院长开展执行公司文化体系、人才培养体系的建设、宣传、发展工作。 任职要求： 1.有一定的工作经验，1-2年培训相关工作经验，有IT厂商工作经验为佳； 2.熟练掌握office等日常办公软件操作，并有一定的文案制作能力； 3.思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，良好的文字和语言表达能力； 4.要求有良好的公众演说能力和沟通说服能力，性格开朗，口齿伶俐，热爱培训工作； 5.具备较强的团队协作能力、学习能力、责任感，执行力佳

职位职责： 1、为中国跨境头部卖家支持团队制定SOP； 2、理解问题、政策和风险，能够有效地将其转化为解决方案，改善内部和外部团队的流程和工作流程； 3、利用快速、敏捷的开发技术和流程，为快速变化的环境创建内容，领导流程改进工作； 4、促进技术变更和更新。创建和维护系统留档，并根据需要向团队成员和其他人提供培训和支持，以确保流程和程序得到理解和遵守； 5、有效管理项目和利益相关者会议，推动讨论达成结论，并保持计划按计划进行； 6、主动识别问题和机会，并进行根本原因分析/诊断，以产生重大影响。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、3年运营、项目或项目管理经验，最好有制定标准操作程序（SOP）的经验； 3、熟悉SOP的执行、贡献和创建； 4、具有与技术和非技术团队跨职能合作的经验； 5、六西格玛或其他工艺设计认证是一个加分项； 6、有电商或市场平台经验者优先； 7、英语听说读写流利。

岗位职责 1、负责各类后台服务和业务系统的需求分析、系统设计、开发实现； 2、参与后端模块、数据平台、基础服务等的开发工作； 3、分析并优化业务流程，参与系统长期架构设计与规划，探索合理、可扩展的系统模型，通过自动化等手段提升研发效率，提升需求迭代速度与系统能力； 4、保证系统稳定性，提升系统的容灾、降级及应急能力，提升系统的可用性和可维护性，协同QA保证高质量开发交付；优化系统性能、及时排查线上故障，保证系统稳定； 5、积极主动协调相关团队完成项目，促进团队合作，积极影响其它成员。 岗位要求 1、23届、24届本科及以上学历； 2、掌握一种以上的开发语言，包括但不限于Java、C、C++、Python、Golang等；了解MySQL等基本使用，熟练使用SQL语句；会常用的shell命令； 3、具有扎实的数据结构、操作系统、数据库、算法、网络等计算机基础知识； 4、优秀的学习能力和自驱力，对新技术有强烈的求知精神，能深入代码研究，能通过英文论文等**手资料了解业界新技术，积极学习新技术提升自我、提升团队； 5、优秀的逻辑思维能力，特别是流程梳理能力和建模能力，善于从复杂系统表象中分析问题。具有较强的解决问题能力，对解决复杂问题充满激情； 6、善于交流，有良好的团队合作精神和协调沟通能力，有一定推动能力。

岗位职责 1. 能对互联网行业有一定认知（对SaaS有理解的优先） 2. 能独立承担一个小模块或者小需求的开发，业务熟悉后逐步参与核心模块开发； 3. 参与产品的设计，按制定的开发计划完成开发任务； 4. 参与Java后端相关的基础建设，提升研发效率； 5. 实现业务层的逻辑和访问接口，根据要求编写相关的设计文档及开发文档，代码编写及单元测试工作； 任职要求 1. 23届、24届软件工程、信息工程、计算机相关专业，本科及以上学历； 2. 能熟练应用java语言，熟悉io、多线程、集合等基础框架，熟悉分布式架构、缓存、消息等机制; 3. 熟悉至少2到3种主流开发框架(spring/springboot,mybatis,spring-cloud等)及各种常用设计模式； 4. 有了解过常见的中间件，例如Redis、RocketMQ等 5. 有了解过ES相关技术优先； 6. 良好的沟通协调能力，逻辑分析能力，同时具备良好的责任心与学习能力； 7. 有一定的创业心和创业精神，能为自己所热爱的事情奔赴~

位职责 1.负责各类后台服务和业务系统的需求分析、系统设计、开发实现； 2.参与后端模块、数据平台、基础服务等的开发工作； 3.分析并优化业务流程，参与系统长期架构设计与规划，探索合理、可扩展的系统模型，通过自动化等手段提升研发效率，提升需求迭代速度与系统能力； 4.保证系统稳定性，提升系统的容灾、降级及应急能力，提升系统的可用性和可维护性，协同QA保证高质量开发交付；优化系统性能、及时排查线上故障，保证系统稳定； 5.积极主动协调相关团队完成项目，促进团队合作，积极影响其它成员。 岗位要求 1.本科及以上学历； 2.掌握一种以上的开发语言，包括但不限于Java、C、C++、Python、Golang等；了解MySQL等基本使用，熟练使用SQL语句；会常用的shell命令； 3.具有扎实的数据结构、操作系统、数据库、算法、网络等计算机基础知识； 4.优秀的学习能力和自驱力，对新技术有强烈的求知精神，能深入代码研究，能通过英文论文等**手资料了解业界新技术，积极学习新技术提升自我、提升团队； 5.优秀的逻辑思维能力，特别是流程梳理能力和建模能力，善于从复杂系统表象中分析问题。具有较强的解决问题能力，对解决复杂问题充满激情； 6.善于交流，有良好的团队合作精神和协调沟通能力，有一定推动能力。

空白市场 ！遍地新用户！ 新人保底6000 综合固薪+首单提成+复购提成+交补 底薪3900+首单提成（4-13块/单）+首单GMV8%提点+复购（10-15块/单） 月综合薪资15000元-25000 我们的工作主要就是 负责美团小象超市的线下宣传推广； 完成新用户首单购买，赠送礼品 美团正编 ，十三薪，缴纳六险一金，师傅一对一带教

「职责」 1. 我们希望你能够高效「推动已有计划实施」 * 记录整理用户反馈 * 充分理解需求，基于需求设计简单产品方案 * 明确事项优先级，持续做正确、重要而高效的事 * 根据要求进行数据统计、数据监控 2. 我们希望你能协助「定义需求」：通过竞品分析、用户研究、数据分析等方式，或者你自己的方法，协助寻找产品发展方向。 3. 协助产品经理完成其他相关工作，多维度帮助产品更好发展。 「要求」 1. 对互联网产品工作有一定的了解，有了基础我们才更容易的开始工作。 2. 想要在产品岗持续发展，这会是我们一起前进的原动力。 3. 积极主动，善于在工作中发现问题，主动承担，我们相信自我驱动是你快速成长的基础。 4. 善于学习，开始可以不太熟悉，但要善于总结学习。 5. 换位思考，做一个好产品经理的重要品质。 6. 较好的逻辑，喜欢用理性思维和数学模型来解释和分析问题。 7. 责任心，较好的沟通、协调、合作能力。 8、有相关工作、学习经验者优先； 9、要求22届/23届/24届毕业 「你的收获」 1. 项目实践机会多、扁平化管理、成长空间大，你有机会在快速发展的公司独当一面，负责一个重要产品模块。 2. 你会体验不同的视野，你可以极近距离的贴近用户，也可以站在战略规划的角度思考问题。 3. 时常有些关于价值观和方法论的讨论。 4. 团队年轻、平均年龄25，经常一起玩，氛围好。 5. 可转正 ＃希望我们带给你的不仅仅是工作＃

工作内容：主要负责正常的运输，快递的末端配送。给各个物流公司中转一些电商的配送以及平台配送。主要有一些菜品以及超市生活用品，快消品，酒水，饮料，建材，医疗耗材等。 要求： 1、C1驾照，22周岁-50周岁； 2、无案底，无重大交通违规记录； 3、货运开车比较辛苦，能吃苦耐劳； 4、多劳多得，月入10K+，妈宝不要； 5、有培训，有老带新，不懂就教，只要想赚钱；

【岗位职责】 1、协助新媒体平台（小红书、抖音等）账号日常运营和维护，保持账号活跃度，并针对发布数据进行 跟踪监测及分析； 2、追踪大学生教育领域 （***) 热点话题，负责内容 撰写； 3、完成项目物料需求对接、海报制作排版等工作； 4、 配合团队其他工作， 完成项目的推进和落地。 【任职要求】 1、 本科及以上 在校生， 专业不限， 有新媒体运营经验者 优先； 2、对互联网、新媒体有兴趣，对小红书、抖音等平台有 独到看法， 有相关运营经验优先； 3、熟悉各种办公软件，会ps简单操作，能制作简单图文和视频剪辑等优先； 4、 有一定的文字功底， 推文文案、 种草文等； 5、思维活跃，性格开朗，热爱社交，强执行力。 专业导师一对一带教，规划从业新媒体运营方向的小伙伴可以来哈，优秀的宝可获得毕业转正机会~

年龄18-38周岁，男女皆可； 女生158cm以上、男生165cm以上； 中专及以上学历，不限专业，机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑； 无残疾 无纹身 身体健康 无耳聋 无色盲，有进取心，学习能力强，适应能力强，能吃苦耐劳退伍军人优先、应届毕业生优先、接受实习生 工资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄 工资（岗位等级不同薪资待遇不同）， 风电方面：试用期综合薪资：5000-8000，五险一金或五险，表现优秀者转正工资6000-8000，工资每半年一次考核，考核通过之后加薪工资，工作三至五年综合工资8000-12000，风场项目经理工资年薪根据风场利润年薪10W以上。工作时间：每工作2-3个月带薪休假10-15天，回家往返路费公司报销，高铁二等座及其车票，不用担心回家远，路费高。 光伏方面：普通人员起步综合薪资为5000-8000元/月，值班长月薪可达8000-10000元，站长月薪可达10000元以上，五险一金或五险；工作时间：根据企业项目规定时间工作，休息时间安排灵活（一般情况下为集中工作集中休息） 理电方面：普通人员起步综合薪资为5000-8000元/月，技术人员薪资为8000-20000不等，销售人员薪资10000-30000不等。2022年各环节中，薪酬最高的为整车生产环节，人均薪酬为20万；动力锂电池环节，人均薪酬为12.81万，在产业链中，整车的研发人员薪酬平均19.27万元，销售的平均薪酬为33.11万元。 储能方面：普通人员起步综合薪资为5000-8000元/月，值班长月薪可达8000-10000元，站长月薪可达10000元以上，五险一金或五险；工作时间：根据企业项目规定时间工作，休息时间安排灵活（一般情况下为集中工作集中休息）

人人都是产品经理（woshipm.com）是以产品经理/运营为核心的学习/交流/分享平台，作为9年老牌社区，聚集了众多BAT/新美大/京东/滴滴/360/小米/网易等知名互联网公司的互联网人，与你一起成长。 作为内容起家的平台，内容是我们的重中之重。而作为重点岗位的内容运营，主要的工作内容是： 1.【稿件处理】负责人人都是产品经理社区稿件内容的约稿/审核/排版/发布与运营 2.【作者维护】参与社区作者关系维护，包含作者邀约/授权/沟通，及用户运营 3. 完成领导安排的其他工作 我们希望你具备： 1. 汉语言文学、新闻/传播类相关专业优先 2. 对互联网、科技行业熟悉，对热点敏感 3. 有强烈的责任心、很强的时间及团队合作观念，善于沟通，能独立多任务高效地安排和处理工作 4. 工作积极主动，责任心强，认真细致 5. 只接受全勤实习生且实习三个月以上优先 而我们能提供的是： 1. 能提供实习证明，实习表现出色还可获得转正机会； 2. 下午茶和水果，不定期室内室外各种团建活动；还可获得起点课堂课程免费学习机会，逆天福利！！！ 3. 年轻化团队好融入，以做事为中心，是学习成长的绝佳环境； 4. 经常接触BAT等头部公司大咖，积累高端人脉甚至获得指点； 5.【起点课堂】和【人人都是产品经理】的背书能给你职业履历增添光彩； 6. 实习补贴：120-180元/天（本科和研究生有差异）

岗位职责： 1、 配合运营公司自媒体账号，包括但不限于官网、微信公众号、百家号、头条号等； 2、 学习研究公司行业和产品，配合完成选题策划、撰写以及排版、维护、管理等工作； 3、 结合用户数据和行业动态对推广及内容策略提出调整建议； 4、 配合完成市场部交办的其他工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历，接受应届生或在校生； 2、文字功底过硬； 3、有设计和图片编辑功底，熟悉常用软件；有视频能力更佳； 4、 学习研究能力强，能快速掌握公司行业和产品； 5、 积极主动，责任心强，能及时完成和反馈交办的工作落实情况。 附加信息： 1、入职社保公积金、带薪年假、周末双休、生日福利、不定期团建； 2、上班时间：9:00-18:00； 3、提供转正机会； 4、面试前需提交作品案例。

岗位职责:  （校招岗位能转正！）  1. 负责友邦集团的核心保险系统项目的开发工作；  2. 参与项目的需求分析、系统设计、代码开发、单元测试、生产问题修复等工作；  3. 编写相关的技术文档，系统实施；  任职要求：  1. 本科及以上学历，2023应届生，计算机相关专业；  2. 有java基础，近期有写过代码，愿意接受cobol语言培训开发；  3. 能稳定实习（这是校招岗位，能转正！），每周出勤最少四天（周末双休)；  4. 英文CET4或以上，英文读写熟练，能适应外资文化全英读写工作环境；  5. 责任心强，乐于主动学习。  你将获得：  1. 世界500强公司实习及转正机会；  2. 开发领域的知识拓展及实践；  3. 超级Nice的同事和上级，舒适的办公环境；  4. 实际应用水平的提升等等如获得转正机会，六险一金、超长年假、购股优惠、一年13薪等优越福利。