• 10k-15k 经验不限 / 本科
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    职责职责: 1、深入理解公司业务战略、商业模式及需求场景,开拓大B端企业客户,完成业务目标; 2、与B端客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系,提升客户满意度,并能基于B端使用场景和延展需求,挖掘二次机会; 3、组织、带领销售团队开展各种销售活动; 4、完成公司或领导交办的其他各项工作。 任职要求: 1、 本科及以上学历,3年及以上面向大B端客户的经验; 2、 具有人力资源专业服务背景、同业公司、SAAS等B端方面销售背景优先考虑; 3、 具备优秀的客户沟通能力以及交际技巧,反应敏捷,亲和力强,善于和客户业务部门以及高层对话。 公司优势:国资委直属央企、现金流稳定、薪资高、福利好、流动性低、早 9 晚 6 周末双休不!加!班! 薪资范围:薪资美丽;社保类型:六险二金;提成方式:销售额提成;有餐补、话补、交通补、零食包、七节两庆发各种福利拿到手软,文化活动多。 通勤时间:9:30-18:00,周末双休。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、作为商业化业务方战略合作伙伴,与销售/商业化相关部门合作,帮助制定商业化战略; 2、通过数据分析和调研,制定国际化商业化战略,将商业洞察转化为增长策略及产品、运营相关举措; 3、定期扫描行业及重点公司的前沿动态,输出深入的外部广告市场研究专题,为业务团队提供可落地措施建议; 4、度量和追踪业务进展,独立撰写报告,分析业务和市场表现,并定期进行战略评估; 5、与海内外的商业化团队密切配合,推动全球和跨区域的战略研究以及落地。 职位要求: 1、至少2年互联网战略、增长战略、投行、咨询等行业或相关分析经验,对线上广告有深刻理解或丰富经验者优先; 2、扎实的研究能力并能驱动行业洞察; 3、优秀的沟通和组织能力,善于处理复杂问题,有结构化思考与分析能力; 4、快速学习,高度创业,具有良好的判断力和独创性思维; 5、对数据敏感,善于从数据分析中得出业务发展的动态和问题,能够熟练使用Excel、SQL、Tableau等数据分析和可视化工具; 6、熟练掌握英语听说读写能力,有丰富的跨团队项目合作以及沟通经验。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、梳理业务关键策略(覆盖流量、供给、营销等多领域),参与目标制定、进展跟踪、效果评估,及时发现问题、风险、迭代机会,推动分析建议落地; 2、运用定性及定量分析方法,深入理解用户行为偏好及需求场景,结合用户画像及用户旅程,挖掘用户价值提升机会点; 3、评估业务资源的投入效率(补贴、市场营销费用等),科学评估增量效果,推动业务资源投向的提效优化。 岗位基本需求 1、有3年以上线上交易性平台工作经验,熟悉O2O行业主要运营环节,熟悉用户运营、供给运营或补贴效果评估优先; 2、具备结构化思考能力,能运用逻辑、商业常识等快速拆解问题、形成假设通过多种方式验证; 3、熟练使用SQL,能取数、分析、撰写高质量分析报告,并提出观点洞察; 4、有好奇心和强烈的自我驱动意识,沟通协作能力强,推动跨团队项目合作中共同拿结果。 岗位亮点 全面参与本地生活分销平台操盘; 团队定位既有全局视野、又有增长抓手,全方位提升经营管理能力; 起点高、复杂度高,成长速度快。
  • 30k-50k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 负责设计和维护数据仓库架构,支持业务线包括但不限于Things to do、Mobility和酒店业务。 深入了解各业务线,通过数据分析支持业务决策和策略制定。 构建和优化数据模型,确保数据准确性和可靠性。 独立处理和优化复杂的数据集,改进数据质量和处理流程。 与业务团队和技术团队紧密合作,确保数据解决方案满足业务需求。 编写技术文档和维护数据仓库的数据字典。 职位要求: 拥有5年以上数据仓库领域的工作经验。 精通SQL和数据库技术,有实际操作大型数据库的经验。 具备扎实的数据模型构建经验,能够独立设计和优化复杂的数据模型。 对数据质量和底层数据处理具有丰富的经验,能够有效解决数据问题。 熟悉dbt的应用,有实际使用经验者优先。 具备良好的分析思维和问题解决能力,能够独立完成项目。 良好的沟通和团队合作能力,能够与不同背景的团队成员有效沟通。
  • 居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责小组团队的组建与管理; 2、根据市场营销计划,协助业务人员谈单,完成部门业绩考核; 3、开拓市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责市场信息收集; 5、负责销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 岗位要求: 1、形象气质佳,身高160cm以上,具有亲和力,热情自信; 2、有相关销售经验者优先。 薪资: 1、底薪+个人提成+带教提成,****(试用期无责底薪6000+提成);
  • 18k-28k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责零售经营决策类产品需求收集、需求分析、需求编写等工作。 2、产品功能推广和用户使用的Q&A等支持工作。 3、产品持续优化和迭代,跟踪用户使用反馈,抽象总结产品优化、迭代功能需求,提升产品体验和价值。 4、跨部门的协调和推动业务产品的建设、落地,以及业务推广等工作。岗位要求: 应聘人员基本条件:年龄 35 周岁(含)以下;金融、财务、数学、计算机、软件工程等相关专业,大学本科及以上学历,研究生学历优先;初级岗位人员,具备至少2年产品开发工作经验,中级岗位,具备至少3年产品开发工作经验,高级岗位,具备至少5年产品开发工作经验。 1、熟悉金融业务流程、业务操作体系和相关法律法规,熟悉银行零售相关的产品、业务流程者优先考虑。 2、具备一定的组织协调能力,能跨部门、团队进行有效的沟通和协调。 3、对系统技术落地和实现有一定的认识,能与技术团队进行良性沟通和协作。 4、有主人翁精神,积极主动承担工作;热爱学习,敢于挑战。
  • 金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、从事人工智能领域研究工作,包括不限于行业应用的跟踪分析与研判工作; 2、开展公司人工智能技术的应用研究、融合规划及材料撰写工作; 3、负责智能项目管理工作,进行智能产品规划与设计工作; 4、完成其他相关重点工作。 任职资格: 1、硕士研究生或以上学历; 2、具有较强文字功底及逻辑思维能力;具有优秀的表达、沟通与协调能力; 3、有1年以上咨询研究工作经验,有咨询公司、第三方评测机构工作经验者优先; 4、喜欢跟踪和研究分析人工智能与保险领域最新动态,对人工智能、金融保险行业有一定了解。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位名称:营销专员、营销主管、营销经理、营销总监、营销精英、销售经理、大客户经理、大客户销售、电话销售等 岗位职责:1、负责甄选企业家客户资源;2、邀请客户参加线上线下产品发布会;3、完成产品销售和服务。 岗位要求:1、有独立法人的企业家客户资源。2、一年以上企业家客户营销工作经验,且业绩优异。3、大专及以上学历。4、年龄:25-40岁。5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训:入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破!发展空间:营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道,告别打工,走向老板! 特色福利:1、入职上五险一金! 2、生日活动+礼品!3、节日福利定期发! 4、孝心奖励送爸妈!5、贤内助奖发爱人!6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费)7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。)
  • 软件开发 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 : 1. 配合FO根据Spec完成输入法功能测试 2. 完成测试报告并归档 建立bug票,进行分析 3. 支持FO的各项工作(如log跟踪、问题评估、专项测试) 4.. 测试范围:中日韩台的键盘等相关的HMI、function的测试 5. 完成领导交办的其他任务,服从公司规章制度及管理 任职要求 : 1. 计算机科学、电子工程大数据或相关专业毕业 2. 熟悉功能测试、冒烟测试、安全测试,以及从客户角度对信息娱乐解决方案进行的自由测试 3. 熟悉亚洲市场的输入法及键盘方面知识 4. 2年+测试经验 工作认真负责、态度上进 5. 语言:英语及日语优秀
  • 其他 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1. 行政事务: 负责公司员工的考勤管理,管理员工档案; 处理员工报销事宜,审核报销单据并跟进报销流程; 负责公司内部会务安排,包括会议通知、场地准备、会议记录等; 办公物品的采购与管理,确保办公物资的及时供应; 负责物品的出入库管理,定期盘点库存; 完成上级领导交办的其他工作。 2. 采购助理职责(后期可能涉及): 采购订单的下达、跟踪及录入系统,确保采购流程的准确性和及时性; 与供应商进行日常沟通,协调订单合同的签订及执行; 负责供应商对账、货款申请及发票跟进,确保财务流程的顺畅。 任职要求: 1. 熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint等); 2. 具备1年以上相关工作经验,有行政助理或采购助理经验者优先; 3. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力; 4. 具备较强的执行力和团队合作精神,能够高效处理多任务。 工作时间: 周一至周五,8:30-17:30
  • 4k-8k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1、完成地产项目的销售执行工作,管理售楼部人员和日常接待; 2、有地产销售经验,熟悉售楼部销售流程,主持好销售例会; 3、积极与团队进行工作沟通对接,主动推动项目销售工作 4、制定管理团队计划及培训、制定销售文件。 职位要求: 1、大专及以上学历,普通话流利; 2、熟悉房地产营销运作流程,3年以上房地产销售管理及团队建设经验; 3、有良好的沟通技巧、分析表达、组织协调及培训督导能力; 4、有管理楼盘销售经验者或代理公司销售经理工作经验者优先。 职位描述 【岗位职责】·销售主管 1、团队人员招聘、团队组建、人员管理、业务推进; 2、熟悉房产交易流程、相关政策法规、协助团队成员谈判、签约; 3、有大局观、责任感、事业心; 4、有经验优先;
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    电商,消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    重庆百亚股份有限公司(自由点卫生巾)因业务发展需要 招聘职位:销售主管4名 岗位职责: 1、负责公司产品在区域市场的渠道下沉、终端标准、动销及导购管理工作; 2、根据公司产品特点,组织代培导购团队; 任职要求: 1、年龄35岁以下,特别优秀可放宽。 2、有2年以上快消品营销从业经验,有成功案例优先; 3、正直、勤奋,工作责任心 薪资福利: 1、薪资组成:底薪+绩效奖金+业绩奖金+个人英雄奖励 2、五险一金 3、交通补贴+话费补贴+餐补 4、月均薪酬8000+ 工作地点:墨江/澜沧/普洱/勐腊/勐海 联系人: ***********(韩)
  • 8k-16k 经验1-3年 / 不限
    社交平台,音频|视频媒体,文化传媒 / 不需要融资 / 15-50人
    **岗位名称:娱乐主播兼带货主播** **岗位职责:** 1. **娱乐主播职责:**     - 负责在直播平台上进行娱乐直播,包括唱歌、跳舞、聊天、游戏等互动内容。     - 维护直播间氛围,与观众保持良好的互动,提升直播间人气。     - 参与平台组织的各类活动,提高个人及直播间的知名度。 2. **带货主播职责:**     - 负责在直播过程中推广商品,展示商品特点,解答观众疑问。     - 与品牌方合作,进行商品销售,完成销售目标。     - 分析市场趋势,了解消费者需求,为选品提供建议。 **岗位要求:** 1. **基本要求:**     - 年龄18-35岁,男女不限,形象气质佳。     - 具备良好的沟通表达能力和应变能力。     - 热爱直播行业,有较强的团队协作精神。 2. **娱乐主播要求:**     - 有一定的才艺基础,如唱歌、跳舞、游戏等。     - 具备一定的娱乐精神,善于调动直播间氛围。 3. **带货主播要求:**     - 对商品有一定的了解,具备一定的销售技巧。     - 能够熟练使用直播设备,具备一定的直播经验者优先。 **薪资待遇:** 1. 底薪+提成,待遇优厚,上不封顶。 2. 享有五险一金、年终奖等福利。 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道。 **工作时间:** - 根据直播平台要求,进行排班制工作。 **应聘方式:** 1. 请将个人简历、近期照片、直播作品(如有)发送至邮箱:[邮箱地址]。 2. 邮件主题格式:【姓名】+【应聘娱乐主播兼带货主播】。 3. 我们会在收到简历后3个工作日内回复,敬请关注。 **注意事项:** - 本次招聘仅限于线上直播平台,不涉及线下活动。 - 应聘者需具备一定的法律意识,遵守国家法律法规。 - 应聘者需具备良好的职业操守,尊重他人,维护团队和谐。
  • 电商 / 不需要融资 / 15-50人
    无学历和业绩要求,上班时间:10:00-6:00,中午休息1小时 主要负责搜集、整理和录入与右脑开发相关的各类教育资源,整理成文档,为我们的课程体系和教学材料提供强有力的内容支撑。 无学历要求,具体岗位职责与要求如下: 岗位职责: 1、在网络平台上搜集国内外最新的右脑开发理论研究成果、实践案例、训练方法等内容; 2、将搜集到的右脑开发教育资源进行筛选、梳理、归纳,并按照公司标准格式进行电子化录入 3、定期对已录入的教育资源进行更新和维护,确保信息的时效性和准确性。 任职资格: 1、具备良好的信息检索、整理和分析能力,能够快速从海量信息中提炼关键内容; 2、对脑科学、心理学特别是右脑开发领域有一定理解和兴趣 4、具有右脑开发、早教或心理咨询等相关专业学历背景者尤佳。 欢迎您加入我们,共同助力每一位学员充分挖掘右脑潜能,成就更好的自己!
  • 电商 / 不需要融资 / 15-50人
    上班时间:10:00-6:00,中午休息1小时 主要负责解答客户关于右脑开发课程、产品和服务的各种疑问,提供专业的咨询服务。公司入职有培训和问答集锦 具体岗位职责与要求如下: 1、对公司提供的右脑开发课程内容有深入理解,能够准确传递课程理念、教学方法和效果预期; 2、关注客户需求,针对客户提出的疑问,提供有针对性的专业答疑,必要时进行详细的右脑开发原理讲解; 3、记录并汇总客户反馈信息,定期向相关部门汇报,以协助优化课程产品和服务; 任职资格: 1、思维敏捷,具备良好的问题解决能力,能够在短时间内为客户提供满意的解决方案; 2、具有强烈的服务意识,注重细节,工作态度积极主动,能够承受一定工作压力; 3、有强烈的自我学习和提升愿望,愿意不断充实和完善自己的右脑开发专业知识。