工作职责： - 迷岛是创新的社区引擎提供商，支持零门槛搭建全功能互联网社区。这份工作需要你分析不同领域的垂直社区案例，并尝试使用迷岛方案搭建和运营垂直主题社区，取得一定数据结果。基于以上认知和经验，为客户提供专业的咨询顾问服务，包含但不限于：行业分析、定位分析、社区设计、运营方法等。 任职要求： - 本科或以上，有良好的受教育背景； - 对社区类产品、垂直产品有一定的认知和洞察，有相关实践经验是加分项； - 有出色的分析和归纳能力； - 有良好的沟通能力； - 实习时长3个月以上，每周有超过4天或＞35小时的工作时间。 其它说明： - 优先欢迎实地实习同学（苏州），特别优秀者也可远程实习。 - 这份工作需要的不是一位循规蹈矩的职员，期望你是一位有抱负或有趣的同学，对迷岛感兴趣并以转正或其它形式长期参与。 岗位职责：

岗位职责： 1、咨询电话的接打，做好相应的信息记录； 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态； 3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考； 4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理； 5、组织已报名学员的上课； 6、完成其他临时性工作。 任职资格： 1、年龄22到30岁，学历不限； 2、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强； 3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。 工作时间：8:00--12:00    14:00--18:00 每月休息4-6天 公司提供住宿（解决住宿问题） 薪资待遇不让写出来，私信我，给你解答 公司提供四大板块给所有的同事 1、学习的机会（提升个人价值） 管理能力、演讲能力、带团队能力、销售能力等等 2、晋升的空间（人人都有机会成为人上人） 基层-主管-经理-总经理-分公司老板 3、合理的薪酬（赚多少自己说了算） 干什么活赚什么钱，干的多拿的多，不克扣，不拖欠 4、未来的愿景 对于目前找工作或者生活迷茫的小伙伴，没有在我们公司上班，来到公司面试期间也会给你普及生存的法则和解惑如何去面对自己都人生。 已经在我们公司上班的伙伴，我们会在你在公司的期间一定会让你收获满满，不论是财富还是能力，我们都会把你当成一个未来的老板来培养。

1、学习财经行业、相关证书及职业发展知识，对财经行业资讯敏感，洞悉行业新趋势；2、深入了解高顿教育产品，掌握各项产品信息，并熟知竞业机构产品；3、电话拜访潜在目标客户，或约访客户面谈，向客户提供专业的财经行业职业规划，以及专业的课程咨询服务；4、学习销售流程和技巧，通过SPIN顾问式销售方式，激发客户意愿并促成订单；5、掌握订单进度，通过电脑系统记录客户讯息及反馈意见；6、有效维护客户资源，提供优质的课前课后服务，保证客户满意度，达成长期合作；7、遵守销售部业绩考勤制度，按时完成业绩目标并达成各项绩效考核标准；8、完成领导交办的其他工作事项。

新兴行业，公共安全，社会稳定方面，无法具体描述，需要面谈

1、全面了解学生的家庭状况、学习经历、个性、爱好、特长，经常接触的人或事等基础资料，全方位分析学生的学琴情况，拟定学琴方案并成交。 2、全面了解准学生初始学琴情况并记录，第一时间录入校管家系统，以备教学部查看; 3、负责接待主动上门家长及学生，促进签单并签订学习合同; 4、负责接听新生及家长咨询电话，第一时间写入校管家系统，邀约上门，力促成交; 5、积极主动联系市场部给予的电话信息，在校管家系统更新跟踪记录，并邀约上门，促单； 6、在自然生源量不够的情况下，通过地推取得陌电资源，第一时间录入校管家系统，并邀约成交; 7、及时跟进未成交生源，建立与家长的情感联系，在校管家系统更新跟踪记录，力促成交; 8、熟悉教学部教学产品，掌握课程特色和课程产品卖点； 9、积极完成门店和公司做市场推广，增加生源入口，并保证成交量; 10、积极完成门店和公司开展招生活动、体验课、讲座等并完成新生的转化; 11、积极完成岗前及岗中培训，提升谈单技巧，沟通话术等技能培训，提升销售能力和签单率; 12、协助教学老师进行新生排课，为新学生选择合适的钢琴教师; 13、新生第一次课结束，及时关心学生的学习情况，配合教学完成新生稳定工作; 14、及时向区域销售总监汇报日、周、月业绩目标完成情况; 15、在门店积极配合店长工作，完成店长安排的相关业务工作，达成当月新增和钢琴销售指标 16、完成上级领导安排的其它相关工作。 教育背景： 1.专科以上学历，形象气质佳、亲和力与沟通能力良好。 2.服从公司管理、良好的责任心和纪律性，执行力强。 工作时间：每周工作时间40小时，早晚班排版制。 薪资构成：底薪+饭补+产品提成+新报课程提成+工龄工资 综合工资：6000以上，上不封顶 试用期1-3月 上班地点：就近分配 横向晋升：试用期顾问—课程顾问—高级顾问—资深顾问 纵向晋升：菁英顾问（储备校长）—校长—区域总监—业务副总

4-7年工作经验：  1、使用过SpringCloud、SpringBoot相关  2、熟悉微服务架构包括：feign，nacos，等  3、使用过nginx kafka 等中间件  4、有过银行相关系统开发经验优先考虑或者其他外包工作经验优先考虑 5、重点:愿意加班，请提前说明部分时间（1-2个月）需要996

职位职责： 1、完成公司下达的二手车车辆采购目标； 2、在所辖区域范围内，负责二手车采购渠道的拓展及维护，与渠道商建立良好的合作关系； 3、根据市场行情及收购车辆的车辆，对检测车辆做价格判断； 4、根车辆检测结果，透传车辆真实车况并及时对各采购渠道沟通议价； 5、完成车辆采购过程中车辆手续管理及跨部门沟通协作； 6、完成公司安排的其他事项。 职位要求： 1、大专及以上学历，有评估师、SA售后接待、电商平台检测评估经验者优先； 2、具备二手车评估资格证，能独立完成车辆检测，且能独立输出车辆检测结果； 3、良好的沟通能力，具备B端开拓能力和经验； 4、品行端正，有进取心，善于沟通，对新事物有好奇心勇于挑战，有团队合作精神，具有一定的工作抗压力能力。

工作职责: 1、对公共安全工作进行策划与实施，负责监督落实安全标识、岗位布置、技防设定等工作； 2、负责安防物资、装备、应急器材的统筹、规范、配置与选购； 3、 负责对公司及项目公共安全应急预案进行审核、验证，并对安全事件进行调查，提出合理应对方案； 4、编制更新公共安全管理标准、指引，为项目现场管理提供指导； 5、组织开展季度检查、夜间检查等专项检查，并对存在问题进行跟进整改； 6、做好公共安全工作的考评； 7、定期向上级述职并接受上级对岗位职责履行情况的检查； 8、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，安全工程、物业管理专业优先； 2、具备较强的抗压能力，有一定的计算机基础； 3、性格外向，具有较强的亲和力、组织协调、人际理解、同理心等方面能力。

招聘人数：20人 工作内容：1、负责区域内连锁药房、单体药店客户的开发与维护。 2、促进产品持续上量，完成销售目标。 3、负责店员培训、产品陈列、价格维护及首推工作。 4、负责公司产品在区域内的竞品调研并及时反馈。 5、负责区域内客户客情的建立与维护，以及领导下达的其他任务。 每月薪资：5000-8000 职位福利：五险 学历要求：大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业优先，优秀者学历可以放宽。 工作年限：1-2年 注：（昆山市、常熟市、张家港市、太仓市也有招人需求，可就近安排 任职要求：具有在本地医药行业销售经验者优先； 熟悉当地市场连锁或有药店工作经验者优先； 具备较强的市场开拓能力、沟通能力及协调能力； 抗压能力强、吃苦耐来、有奉献精神； 年龄不超过42周岁。 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

岗位职责： 1. 负责公司前台接待工作，包括接待来访客户、供应商等，并做好登记、引导工作；  2. 负责公司形象展示，展示公司良好的形象，体现公司的专业性和高品质服务；  3. 负责公司电话接听、转接、留言等工作，确保信息传递准确无误；  4. 协助组织公司各类活动，包括会议、培训、庆典等，做好现场布置、签到、茶水服务等；  5. 协助处理公司日常行政事务，如办公用品采购、员工考勤统计等；  6. 完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 年龄：18-24 岁，女性；  2. 文化程度：不限；  3. 语言能力：普通话流利，具备良好的沟通能力；  4. 形象气质：形象气质佳，有亲和力，笑容甜美，态度热情；  5. 个人品质：品行端正，无不良嗜好，懂礼貌，具备良好的职业道德；  6. 工作经验：有相关前台接待、礼仪迎宾工作经验者优先。 薪资待遇：面议 工作时间：周一至周五，每天 8 小时 工作地点：根据公司实际需要分配 有意者请将个人简历发送至公司邮箱，或携带个人简历和相关证件前来公司面试。我们期待您的加入！

招销售职位详情 我们需要你： 1、负责通过电话或者微信联系主动寻求合作的商户，解释清楚公司产品，协助商户进行进件。 2、负责联系存量商户，给予他们更精准的产品服务，销售公司相应的硬件以及其他增值服务产品。 3、负责根据“公司商户签约”要求，审核商户提交的进件签约资料； 4、负责与公司各部门配合，及时处理商户的反馈、投诉和建议，提高顾客满意度 5、负责完成每日商户进件签约情况日报，并做相关数据分析。 我们希望你是： 1、大专及以上学历 2、工作积极、认真细致，具备良好的应变能力和抗压能力； 3、具备较强的学习能力、逻辑分析能力和沟通能力； 4、具备有强烈的责任心和团队合作意识； 5、熟练使用常用办公软件Word、Excel等； 6、有支付行业相关工作经验者优先 7、有电销或者网销等相关工作经验优先

公司简介： 苏州壬寅数科隶属于北京绘客科技，成立于2016年，国资投资背景，8年行业沉淀，一直致力于帮助TOB企业实现数字化营销增长，解决传统营销获客难题。 工作内容：1.通过公司提供的客源联系客户，建立渠道合作，并维护客情，促进老客户续费 2.客户群体主要集中在金融、教培、企服等行业，前期侧重金融行业的大客户开发 3.面向全国市场，通过电销、面销、渠道等多种方式，与潜在客户开展洽谈合作，结合客户需求，提供解决方案，完成签约。 4.优化各渠道合作关系，确保业务健康发展，有质量的完成业务目标 5.公司及领导交办的其他事项 岗位要求： 1.年龄21-35周岁，男女不限，大专以上学历，有电销、面销、商务等工作经验优先，可接受优秀应届毕业生 2.熟悉金融、企服、教培等行业，或具备相关行业从业经验者优先 3.具备较强的学习能力和良好的线上、线下客情维护、沟通&签单能力 福利待遇： 1，无责底薪5000起，另有佣金提成、各类奖金，综合收入10-25k 2，早九晚六，午休1.5小时，交五险，法定假日、带薪年假等基础福利一应俱全 3，公司在苏州吴中区，依山傍水、别墅园林式的办公环境，工作之余的吃喝玩乐一应俱全。 4，公司目前处于快速扩张期，晋升发展空间大，通道透明，老板还很nice 5，公司有内部食堂，每日菜品丰富，专业大厨掌勺。 工作地点： 苏州市吴中区灵天路699号姑苏印象文化村17幢 苏州壬寅数字科技 团队期待您的加入！

无需直播经验和才艺 (如果有才艺请特殊说明） 任职要求:年龄18~35岁 1、会唱歌会跳舞等才艺（其他才艺可提前说明） 2、形象气质佳，可不需要才艺。 3、配合公司完成专业培训指导(带薪培训) 工作内容: 1、公司拥有丰富的资源 2、互动内容积极健康，纯绿色！！！ 3、可在公司直播，可在家直播，无限制 4、不限经验，公司会安排运营线上协助一对一跟播 5、公司人性化，以主播为本，尊重主播的个人意见。 6、无责任保底 资源服务: 1、优秀主播每月都会有稳定孵化推广预算和资源位，快速提高人流量 在新主播阶段，保证轻松平稳的上升 2、官方**主播计划，获取重点推广资源曝光(热门、直播广场等) 公司福利 1.每月不定期发放福利，根据主播个人情况开展免费舞蹈、唱歌教学，自愿参加等 2.主播每月直播时长全勤最高的额外奖励500现金！ 3.连续三月后台流水达到三万以上，获得额外奖励2000现金，并升级直播间直播设备 4.正式员工拥有法定节假日福利，生日惊喜

招聘娱乐类型主播的岗位JD如下： 职位名称：娱乐主播 职位概述： 我们正在寻找一位充满热情、富有魅力的娱乐主播，加入我们的直播团队，共同打造一个互动性强、观众参与度高的直播平台。这位主播需要具有娱乐精神，擅长与观众互动，通过自己的表演和才艺，给观众带来愉快的体验。 岗位职责： 1. 为直播间提供娱乐和有趣的直播内容，与观众互动，分享个人才艺和故事。 2. 参与策划和执行直播活动，根据节目需求调整直播风格和内容。 3. 维护直播间的秩序，确保直播间的氛围积极、友好。 4. 收集观众反馈，分析数据，为提高直播效果和观众满意度提供改进建议。 5. 参与团队内其他活动，如直播培训、推广等。 任职要求： 1. 对娱乐直播行业有热情，有相关经验者更佳。 2. 具有良好的语言表达能力和人际交往能力。 3. 拥有一定的才艺，如唱歌、跳舞、脱口秀等。 4. 有一定的观众缘，有亲和力，能够吸引和引导观众。 5. 对新技术和新趋势敏感，能够迅速适应直播行业的发展。 6. 拥有良好的职业道德和团队合作经验，能够与团队一起成长。 我们提供： 1. 竞争性的薪酬待遇。 2. 宽敞明亮的直播间环境和一流的设备。 3. 专业的直播培训和指导。 4. 丰富的个人发展和职业晋升机会。 5. 良好的工作环境和氛围。 这是一个充满活力和机遇的岗位，我们期待着你的加入！

外卖直聘送餐员/骑手若干名，公司为站点直招，面试通过，当天就可办理入职 不收取任何费用， 入职岗位条件：18-48岁周岁，会骑电瓶车，会使用手机导航， 薪资待遇： 1.工资是底薪+提成，1单5--8块，日均50--70单，单量稳定，工资准时发放， 也可预支， 2.福利补贴：全勤奖+优质服务奖+话补+车补+高温补贴+高 峰补贴+基本提成+满勤奖+老员工奖 3.综合工资：7000--12000（上不封顶）多劳多得 4.公司提供宿舍，购买商业险。 5.工作时间：午10：00--14：00晚17：00--21：00每日工作八小时 左右，其他时间自由安排，月休3天，自己有事可以调休请假，请假不扣工资 6.公司系统派单，只要你想赚钱，只要你想跑，不怕我们没有单，送餐范围3公里 左右，路不熟悉，有老员工带熟悉路线，熟悉APP导航。 岗位要求： 1.男女不限，有无经验均可，（我们只看你是否愿意） 2.学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认努力） 3.有服务意识，干活麻利（目标是要靠自己的努力去实现） 4.年龄18--50周岁，身体健康，无犯罪记录，会起电动车，会看手机导航，（有车可 自带，没车公司可提供） 5.需要自备手机，充电宝， 6.晋升机制：骑手--组长--副站--站长--区域经理--合伙人