●职位优势： 一年14-18薪、试用期全薪、全额五险一金、带薪年假、餐补、年度免费体检、年度旅游、完善培训制度、季度生日会、生日礼物、部门团建、不定期下午茶..... 岗位职责： 1、负责海外如YouTube、Facebook等社媒平台的账号运营、内容运营工作，把控内容调性和内容质量； 2、独立完成影视剧/综艺/纪录片/短视频片源准备、物料对接、内容分发，通过数据分析、内容优化提升精准粉丝群体触及率，达成运营目标； 3、持续不断的研究平台最新玩法，捕捉内容热点话题，通过探索平台最新运营规则、热点趋势，进行运营效果优化。 任职资格： 1、本科及以上学历，良好的英语基础，具备基本的图片、视频编辑能力； 2、熟悉海外社交媒体平台，了解用户习惯，关注影视剧、综艺、娱乐八卦类视频，对内容有自己的见解和风格表达； 2、网感好，创意想法多，有做过海外平台视频内容运营经验优先； 3、善于分析和总结，逻辑性强，对数据敏感，有独立分析数据能力； 4、公司有完善培训制度，欢迎符合条件的新同学。

●职位优势： 一年14-18薪、试用期全薪、全额五险一金、带薪年假、职级晋升、餐补、年度免费体检、年度旅游、完善培训制度、季度生日会、生日礼物、部门团建、不定期下午茶..... ●职位描述： 1. 负责公司影视剧和综艺节目等视频内容在海外视频新媒体平台运营工作，如Youtube，Facebook等； 2. 负责视频内容的片源准备、海外平台设置发布和数据分析调优等工作； 3. 以数据为导向，协同平面设计、视频剪辑同学进行视频内容物料准备和调优工作。 ●任职要求： 1. 本科及以上学历，对于综艺、娱乐、影视剧行业热点爆点有准确的跟踪和判断能力； 2. 良好的逻辑思维能力、数据敏感度、责任心和工作细致，能承受一定工作压力； 3. 有视频新媒体互联网工作经验者优先； 4. 公司有完善培训制度，欢迎符合条件的新同学。

●职位优势： 一年14-18薪、试用期全薪、全额五险一金、带薪年假、职级晋升、餐补、年度免费体检、年度旅游、完善培训制度、季度生日会、生日礼物、部门团建、不定期下午茶..... ●职位描述： 1、负责公司影视剧和综艺节目等视频内容在海外视频新媒体平台运营工作，如Youtube，Facebook等；包括但不限于视频内容的片源准备、海外平台设置发布和数据分析调优等； 2、定期总结复盘运营工作成果，追踪运营结果数据，及时优化运营策略，提升粉丝量和用户粘性； 3、以数据为导向，协同平面设计、视频剪辑同学进行视频内容物料准备和调优工作。 ●任职要求： 1、本科以上学历，有过内容类海外运营经验或2年以上视频运营经验优先，也接受优秀应届毕业生； 2、熟悉新媒体行业，对当下娱乐话题、社会热点有一定敏感度和判断力，具备较强的风险安全意识； 3、具备良好的职业道德及文化素养，有较强的沟通合作能力和自我驱动力、执行力。

●职位优势： 一年14-18薪、试用期全薪、全额五险一金、带薪年假、职级晋升、餐补、年度免费体检、年度旅游、完善培训制度、季度生日会、生日礼物、部门团建、不定期下午茶..... ●职位描述： 1、 市场资源挖掘，数据整理收集工作； 2、 项目跟进，完成商务接洽、谈判、追踪以及签约； 3、合作方案的制定，对项目进行密切追踪，积极配合达成合作； 4、合同的执行、跟踪、管理、归档以及发票准备等工作； 5、客户管理和关系维护，积极处理合作事宜，提出有价值的意见； 6、配合其他各岗位工作，完成领导交办的其他任务。 ●任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销相关专业优先； 2、熟悉互联网商务模式，有商务/渠道运营相关工作经验优先； 3、具有良好的英语读写能力，六级及以上同等水平； 4、认真负责，亲和力强，执行力强，具有优秀的沟通和协调能力； 5、有良好的团队合作精神，较强的工作积极性及抗压能力。

●职位优势： 一年14-18薪、试用期全薪、全额五险一金、带薪年假、职级晋升、餐补、年度免费体检、年度旅游、完善培训制度、季度生日会、生日礼物、部门团建、不定期下午茶..... ●职位描述： 1、负责公司在海外视频新媒体平台（如Youtube，Facebook等）上影视剧、综艺、纪录片等作品的剪辑、合成工作； 2、根据要求进行视频加工（会调色、包装、特效合成等更佳哦），创意构想，思路鬼马手法新颖； 3、独立完成素材整理、后期制作，并持续不断优化。 ●任职要求： 1、本科及以上学历，热爱短视频编辑； 2、熟练使用PR、PS、AE、FinalX等制作软件, 对视频逻辑、节奏、情绪、音乐有把控能力; 3、具有一定的美术基础，有较好的审美能力； 4、性格开朗，善于表达，具备团队合作精神。

岗位职责： 1、负责公司海外业务日常工作，并快速解决掉遇到的一些日常性问题； 2、负责和客户进行项目合作沟通，维护和深化客户关系； 3、开拓新客户，开拓新市场； 4、对数据增长负责。 任职要求： 1、本科及以上学历，有良好的英语读写能力，口语流利，可作为工作语言； 2、对互联网移动广告有一定了解，热爱互联网行业；  3、工作积极主动，细致认真，有一定抗压能力； 4、执行能力强，对既定任务能迅速开展落地工作； 5、熟练操作办公软件。

职位描述： 1、负责海外广告主（包括直客和代理）的开拓与维护，包括但不限于CPI,CPL客户，深挖客户需求，维护客户关系； 2、促进与广告主的合作，保证客户满意度，确保结算数据的准确与及时回款； 3、熟悉通过多渠道获取广告主信息，市场信息，了解市场推广新玩法，对海外广告主推广方式跟流量有敏锐度； 4、收集市场信息，对业务方向提出有效建议。 岗位要求： 1、有一定的海外广告主的客户资源，base不限，可异地办公； 2、熟悉海外互联网广告CPL/CPI等营销模式； 3、英文基本读写能力，能作为工作语言。

职位描述： 1、负责海外产品流量变现，重点负责产品增长、转化全链路，对ROI负责。包括制定产品上架及运营方案，优化聚合大媒体的流量分配，进行广告代理运营工作； 2、深刻理解媒体流量（包括但不限于Facebook/Google UAC/Tiktok/Kwai/Snapchat）算法逻辑，并应用到广告投放策略里，能推动渠道快速获客，控制成本，对ROI提升负责； 3、根据产品特性制定合适的流量变现方案，对产品运营数据、用户行为数据等进行挖掘分析，针对性优化运营策略，提高变现ROI； 4、以对媒体平台的理解，基于运营侧的诉求，与投放沟通，负责现有广告策略优化及持续迭代，包括优化广告形式、挖掘广告场景、变现策略、聚合方案等，提升流量变现能力； 5、对移动互联网行业理解程度高，能挖掘竞争对手并拆解对手的变现玩法、策略等，提炼内部商业化迭代方向。 岗位要求： 1、1-3年左右互联网广告运营经验，具备投放、运营能力者为加分项兼备；base不限，可异地办公。 2、熟悉互联网广告商业模式和运营特征，了解广告业务流程及基本逻辑，喜欢研究新产品新方向，创新力强，对营收、或创新玩法有独特的见解； 3、善于总结规律并加以验证和应用，逻辑清晰，有较强的自驱力，目标导向； 4、熟悉Facebook、Google、Tiktok等海外大媒体平台者优先。

职位描述： 1、逆向分析App，包括反编译、脱壳、抓包、拦截、算法破解等工作； 2、熟练使用Frida框架进行静态分析、动态调试、代码跟踪以及进行HOOK技术； 3、掌握APK的反编译，能阅读和修改Smali代码，对APK进行二次打包、绕过签名等； 4、熟悉网络通讯机制，对Socket通信、TCP/IP和HTTP/HTTPS有比较深刻理解； 5、熟练使用Android反编译工具（IDA、ApkTool、Jeb、Dex2jar、JEB等）； 6、负责安卓逆向技术获取私有API，编写Xposed HOOK插件，拦截消息函数，重写函数实现。 岗位要求： 1、熟悉Http，tcp等协议的抓包工具使用，了解Smali语法、能够看懂ARM汇编代码； 2、熟悉Xposed、Frida等Android Hook框架的使用以及原理； 3、熟悉Charles、Fiddler等抓包工具，熟悉常见反抓包原理及破解方法； 4、熟悉安卓常用反混淆手段，APK文件的反编译，调试等； 5、掌握Android逆向静态分析、动态调试, 能够熟练掌握IDA, JEB等工具； 6、热衷于逆向技术，对未知领域的新技术有浓厚的兴趣和求知欲，能独立进行项目的探索、研究以及开发； 7、熟悉Java、C编程、NDK，了解Android原理，熟悉C层Hook框架者优先。

职位描述： 1、 负责公司产品在Facebook/Google/Tiktok以及DSP平台的日常投放，对效果负责； 2、 有效管理和监控投放数据，数据导向调整投放策略，优化投放效果； 3、关注市场动向，探索新的推广模式和新广告媒体，提供新想法和创意； 4、对内跨部门沟通，与商务、运营等保持良好有效的沟通，默契协作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，三年以上工作经验，base西安、成都、广深不限； 2、对数据敏感，善于发现、分析并迅速解决问题； 3、具备一定的素材(图片、视频)编辑制作能力，会使用PS等办公软件； 4、工作积极主动，学习能力强，具有抗压能力。

职位描述： 1、通过各种渠道找到目标客户（有广告投放和推广需求的客户），建立联系，沟通合作； 2、完成目标客户的搜集、商务洽谈、合同签订、回款及客户关系维护等工作，保障公司经营目标的实现； 3、跟优化师一起跟进客户账户的投放情况，通过业务数据分析及时反馈问题并提出解决建议，完成客户KPI； 4、组织收集、分析并定期汇报行业商情情报，负责市场信息的收集和竞争对手的分析。 岗位要求： 1、具备3年以上销售业务经验、熟悉Facebook、 Google等广告媒体，base北京、广州、深圳、西安等不限； 2、熟练使用OFFICE办公软件，运用各种OFFICE软件的专业报告和分析技能； 3、善于学习，抗压能力强；具有很强的责任感及团队合作精神； 4、已有游戏、工具等行业的大客户关系者优先考虑。

1.有无经验均可2.线上线下均可3.工作态度积极

1.软件系统操作发烧友，喜欢研究手机操作系统，热爱技术并对新技术保持高度关注； 2.对Android系统开发有深入研究并，熟悉米UI系统； 3.具备良好的Java/Kotlin技术功底 4.熟悉市场上主流品牌手机系统与各品牌的手机系统的安装、升级、调试与维护 5. 熟悉ROM原理及技术 6.期待您的加入，共赴远大前程！

岗位职责： 1、负责公司薪酬激励体系的完善，包括薪酬激励政策制度、方案与工具、系统等，定期评估薪酬体系的合理性和激励性，形成分析报告，推动组织绩效提升； 2、关注市场变化趋势做好内外部薪酬调研，为公司薪酬激励策略迭代优化提供有效输入和分析； 3、负责公司薪酬激励项目性工作的方案设计、开展及落地包括调薪与年终奖、即时激励与长期激励方案、荣誉激励体系及员工福利等； 4、定期收集并整理薪酬相关数据、定期分析薪酬体系状况、编写分析报告并提出建议； 5、协助 HRBP 处理薪酬相关问题。 任职资格： 1、本科以上学历，八年以上薪酬激励相关经验； 2、具备较强的数据分析能力、快速学习能力、逻辑清晰、主动性强； 3、具备良好的职业操守；

岗位职责： 1、通过对高端客户的综合理财需求分析，帮助客户制定资产配置方案并向客户提供投资建议； 2、通过人脉拓展、商业合作、理财沙龙等方式，有效拓展新客户； 3、通过持续跟进与服务，为客户不断提供专业理财咨询与服务。 4、组织各种高端理财沙龙和理财讲座等； 5、为客户做合理的综合理财需求分析后帮助客户制定理财规划； 任职要求： 1、本科及以上学历，银行私人银行、个人客户经理、贵宾理财等5年以上经验； 2、有服务高净值客户经验或可以接触当地高端客户资源； 3、有强烈加入财富管理行业的愿望，并具备良好的学习能力； 4、个人形象气质佳、品行正直诚信，沟通流畅； 5、持有理财、证券、基金、保险等资格证书优先。 6、有客户资源或销售经验者优先