• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责规划本行业的生意增长和广告投放策略,针对不同客户输出相对应的方法论; 2、负责针对行业客户进行生意诊断/分析,通过策略规划、落地追踪、分析及复盘,输出全链路解决方案帮助商家提升经营能力,从而提升行业广告收入; 3、充分调动内外部资源,推动相关行业策略迭代及落地; 4、负责商业产品专项和研究课题,跟进和推动专项落地效果。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上工作经验,熟悉互联网品牌和效果投放产品,具有较好的策略思维; 2、有互联网公司、品牌方、4a、咨询公司背景,或美妆、食品、3C数码类目等电商运营相关经验优先; 3、有较强的数据分析能力,数据敏感度高,熟练使用Excel及thinkcell; 4、主动性及学习能力强,能承受一定工作压力,善于跨团队沟通,整合资源。
  • 新零售 / 未融资 / 50-150人
    公司介绍:团队来自互联网一线大厂,目前聚焦在宠物新零售行业,从外卖开始切入,属于全国宠物商品外卖店,美图外卖/饿了么搜索“哈尼宠物/哈妮宠物”就能看到我们店铺,已经陆续在北京,上海,深圳,苏州,武汉,郑州,西安,合肥,南京,等城市设立前置仓,预计今年会达到100+家店,现招聘客服,采购,运营等职位,欢迎您的加入! 职位描述: 1、数据监测:负责整体经营报表的输出; 2、线上门店管理: 1)新店开业:门头制作、线上配置、门店员工头像制作; 2)日常线上巡店; 3、账号管理:海博、麦芽田、JME渠道的账号新增和权限管理; 4、配送管理:配送策略调整、配送渠道日常充值、配送渠道整体出现的异常题解决 职位要求 1、 本科学历优先,需具备基础的Excel数据处理能力。(包括但不限于数据透视表、VLOOKUP函数) 2、 具备严谨负责的工作态度,有成本意识; 3、具备高效执行力及一定沟通能力,灵活应变,能够快速推进流程; 4、具备较强逻辑思维能力和学习能力; 薪资及福利: 1、薪资:4000-6000元,试用期薪资执行100%,不打折扣;; 2、工作时间:弹性工作时间,满足8小时即可; 3、五险一金:缴纳五险一金; 4、其他福利:提供午餐,免费停车位,公司经营产品享受内部折扣,成长及发展空间大。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    电商,其他 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责 1.负责所辖区域的产品销售任务; 2.负责销售区域内业务开发与拓展,完成销售指标; 3.维护及增进已有客户关系同时关注客户的生产、经营、采购情况并及时反馈; 4.负责收集市场和行业信息,定期做市场调研报告。 任职要求 1.本科及以上学历,化工类、化学或市场营销相关专业(实际经验及能力强者可适当放宽学历要求); 2.有2年以上化工行业同岗位工作经验(润滑油添加剂/涂料助剂/切削液/润滑油等)销售工作经验;(有较强学习能力及适应能力者可面谈); 3.具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神; 4.学习能力强,有挑战精神,工作认真负责,执行力较强; 5.需要有驾照会开车,能适应出差(目前集中在广东的为主)。 公司福利 -薪酬方面:工资5000-10000元/月(面议) -薪资结构:高底薪+绩效+高提成+超额奖+节日礼金+年终分红等(年终分红奖励制度:让成长大的人奖励大、让贡献大的人获得大的收益,让长期贡献的人做公司长期累积分红,长期收益)。 -5天8小时标准工作制,上班时间:周一至周五9:00--18:00(周末双休) -五险+意外商业保险 -依照国家法定节假日休假,传统节日享有节日礼品/礼金 -带薪年假 -每年公费旅游、体检、团建活动等等
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:1、负责市场的开发和维护,重点开展铺市、市场推广,完成公司制定的各项销售考核任务。 2、做好价格维护、品牌宣传、掌握客户库存以及信息反  馈等工作 3、维护客情,做好渠道网络的开发及维护  4、遵守公司规章制度,完成领导交办的其他工作; 职位福利: 任职要求:1、1年及以上快消品或相关工作经验,年龄50岁以下,学历不限,持C1及以上驾驶证,能熟练驾驶5米2厢式货车和新能源面包车。具有洗化、调味品、酒店用品工作经历及熟悉当地传统渠道市场、消费群体优先。 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,无暴力犯罪和吸毒记录,具有较强的安全意识; 3、身体健康,无不良嗜好,工作责任心强,良好的客户服务意识和团队精神。 工作地址:胶州市兰州东路龙秀山庄佳盟化学品有限公司
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责公司日化类产品在美容院线等市场的销售工作; 2.协助部门经理分析市场,制定市场开拓计划,完成公司下达的任务指标; 3.主动挖掘客户需求,根据公司产品特性进行顾问式销售; 4.完成直接上级分配的其它工作。 任职资格: 1.5年以上工作经验,有3年以上日化类、护肤美容销售相关经验者优先; 2.热爱销售工作,抗压能力强,具备团队管理,人才培养能力,普通话标准且口才流利; 3.具有高度时尚感,熟悉日化类、化妆品行业相关信息; 4.充满热情、开朗大方、善于沟通,有较强协调与管理能力。 福利待遇: 1.基本工资4000-6000+高提成+绩效奖金,综合薪资10000-15000; 2.国家法定节假日正常放假; 3.不定时公司团建活动(聚餐、拓展、各种体育活动等); 4.生日福利及过节等多项福利; 工作时间: 09:00--17:30;12:00-13:00(午餐+休息),周末双休。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    硬件,企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    任职要求: 1、大专以上学历,性别不限,年龄40岁以下; 2、在日化行业及知名纸卫行业同等2年以上职位,品行端正,有上进心; 3、有思想,敢于创新,思维不设限,有独立开发市场及管理市场能力; 4、懂日化深分渠道操作流程,所管理市场生意额在500万以上; 工作内容: 1、按省区整体作战策略及方针合力布局及启动辖区市场; 2、对辖区市场生意负责,客户开发,客户生意管理,渠道政策执行,终端门店标准化的执行与管理; 3、企业文化的传播及渗透到所属辖区市场,让市场良性发展; 4、参与市区市场营销决策及营销预算; 5、收集市场信息真实反馈到公司相关功能部门; 6、对所属辖区内经销商及其团队有效管理,能长期出差;
  • 电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位工作时间大小周,需要长期到福建泉州 薪资open 品牌经理 经验要求:有化妆品行业经验,有品牌方对接经验,品牌管理类公司背景优先,渠道代理合作模式管理经验 能力要求:品牌方合作及关系维护经验,能够通过日常对接,依据公司现状合理承接并规划品牌方分销、市场、零售各模块需求(以分销为主),看重过往有销售团队管理能力(仅有管理渠道能力,无团队管理能力的谨慎选择) 综合素质:男女不限,对沟通能力,工作计划性,逻辑思维能力要求较高,抗压性强
  • / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、负责所在区域店面的运营工作(活动、促销、品牌宣传、顾客服务、突发事项处理等) 2、负责区域内店面人员管理工作(工作分工,工作次序管理,考核,培养及变动等); 3、店面的日常工作(人员、货品、场地); 4、完成区域销售指标,管控运营费用支付; 5、处理好相关政府职能部门的对接事宜,保障店面有序经营; 6、执行公司下达的各项任务。 应聘要求: 1、有化妆品、日化、服装、母婴、医药、商超、美容等零售快销品行业2年以上运营经验,一年管理经验; 2、有连锁店管理运营经验优先; 3、需要自已有车; 4、工作认真,责任心强,有原则,可独立处理区域运营工作及突发事项。 薪资福利: 1、单休,早8晚5 2、综合工资(6000-8000)+奖金+全勤奖400+工龄工资+五险+节日福利红包 欢迎优秀的您加入我们的团队。
  • 智能硬件 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1. 在市场调研及竞品分析的基础上,结合品牌的特性和产品线发展战略和目标,企划男/女/童产品线; 2. 结合运动品牌国内外发展潮流和趋势,确定产品策略、季节主题、季节推广方案; 3. 根据产品线企划的需求,协同设计团队跟进产品开发、设计的关键环节,精确策划并开发具备竞争力的产品; 4. 把控产品开发的不同时段,不断丰富产品线,推陈出新; 5. 参与订货会,制定上市节奏、价位体系、IMC、POP款;引导产品的订货方向; 6. 依据市场及消费者等各方信息收集及反馈,不断优化产品结构等。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装相关专业,3年以上运动品牌产品企划工作经验; 2、负责过至少1个完整产品(系统)or 爆款级的产品规划、需求分析和方案设计工作; 3、优秀的数据分析及沟通能力。
  • 60k-80k 经验10年以上 / 硕士
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责AI算法领域的需求分析和架构设计,涉及大模型(LLM、VLM等)、CV视觉、语音等领域; 2、负责如上领域的业界关键技术洞察,技术竞争力规划,提出相关技术决策; 3、跨领域组织团队进行算法技术的落地,确保技术产出符合关键规划。 职位要求: 1、硕士研究生及以上学历,计算机或算法相关专业,并对大模型算法有架构经验; 2、具备大模型结构/推理/训练优化经验,包括但不限于:蒸馏、剪枝、量化、注意力机制等;熟悉其他机器学习、深度学习等相关算法领域; 3、具备把AI模型算法落地产品的经验,包含但不限于智能助手(对话系统、视觉等),并有算法性能优化经验; 4、具备良好的团队协作和沟通能力,能够与不同背景的团队成员有效合作,实现共同目标; 5、具备创新思维,对新技术和行业趋势保持敏感,并能够应用创新思维解决复杂的技术挑战。
  • 14k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 安全运营: 1、负责公司公司内网安全运营; 2、熟悉soc平台搭建和安全运营规则的编写和优化; 3、熟练使用splunk工具;
  • 13k-17k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责Android/IOS小程序/web端产品测试,完成产品的质量保证和发布; 2、理解产品需求及业务逻辑,结合用户使用场景进行测试用例的设计、讨论、完善和维护; 3、设计与执行测试用例,跟踪定位产品软件中的缺陷或问题; 4、与项目相关人员就项目进度和问题进行沟通; 5、编写自动化测试脚本(UI/接口),提高测试效率,并具备保持脚本稳定高效的能力; 6、负责在质量运营过程中发现、收集、暴露问题,并推动和跟进问题的解决; 岗位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,2年以上工作经验; 2、至少熟悉使用一门脚本语言,如:Python、JavaScript、GO等; 3、熟悉MySQL等主流数据库并能熟练的编写SQL脚本; 4、熟悉Linux操作系统及常用命令; 5、有较强的学习能力,能快速掌握新的领域知识和相关测试技术; 6、具有良好的产品意识,对于细节及质量有非常敏锐的感觉,能从用户的角度审查产品功能、用户体验,并且提出改进意见; 7、良好的团队意识、沟通能力、抗压能力,高效的执行力和强烈的责任心;
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责安全发现、运营效率提升等相关模型的开发、落地和调优; 2. 与产品和业务团队紧密合作,理解产品和业务需求,并提供相应的算法和模型支持,将相应的业务问题转换为对应的模型问题; 3. 跟踪最新的研究进展和技术趋势,不断提升算法和模型的性能和鲁棒性。 4. 撰写技术文档,分享研究成果和经验,并向其他团队成员提供技术支持和培训。 5. 对现有系统或模型的不足进行分析,找到目前系统的瓶颈,改进系统算法,提高系统性能; 任职要求 1. 计算机科学、数学、物理、统计学或相关领域的本科及以上学历。; 2. 熟练掌握机器学习和深度学习的基本理论和常用算法,如常用的回归、分类、聚类、神经网络等。 3. 熟练掌握至少一种编程语言,如Python、Java、C++等,具有扎实的编程基础和良好的代码风格。 4. 熟悉常用的数据处理和分析工具,如Pandas、Numpy、Scikit-learn、pyplot等常规工具,spark、hive等大数据工具、TensorFlow、pytorch等深度学习框架。具备图分析,nebula图数据库、milvus向量数据库等工具使用为佳; 5、对算法工程化有相应的实践,对FastAPI、sqlalchemy、基础的Liunx、CI/CD等有相应的实践; 6. 对自然语义分析、大语言模型的场景化应用、编排、调优有实际的落地经验优先; 7. 具备一定的运营经验和业务敏感度,能够理解产品和业务需求,并从算法角度提出优化建议。 8. 积极的探索精神,对新的领域,新的工具有着强烈的好奇心和自驱力来快速学习和运用,对过程中的问题能够快速解决;
  • 25k-30k 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责身份安全类产品的需求管理、规划、设计等工作,推动产品全生命周期管理; 2.深入理解客户需求,并提出满足客户需求的产品解决方案; 3.负责产品相关销售材料及配合市场、销售进行产品推广; 4.跟踪市场动态和技术发展趋势,不断进行产品创新。 职位要求: 1.信息安全、软件工程、通信、计算机等相关专业本科及以上学历,3年以上相关工作经验; 2.能有效与用户交流,对公司产品和方案进行编写及讲解; 3.充分把握用户需求,对用户的想法和问题进行牵引及解答,并及时、准确地为用户提供解决方案; 4.具备优秀的产品设计能力、沟通能力和团队合作能力; 5.熟悉 IAM、IDaaS、零信任等相关概念、协议、标准和产品,并了解 IAM 和 IDaaS 在不同行业的应用场景; 6.有大型项目需求交付经验,具备政企市场用户沟通经验,参与过政企业项目支持者优先。
  • 30k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1. 设计体系搭建:负责制定UI设计规范/工程化规范及体验度量标准,有构建设计系统化的能力和经验 2. 产品风格打造:负责对产品风格体系进行升级,打造有独特性的产品品牌符号,指导设计方向,建立显著化心智 3. 流程建设与方法论沉淀:有项目统筹规划能力,善于发现协作问题并制定系统化解决方案;促进团队专业成长,具备系统化设计方法论 4. 团队影响:能够协调各方资源,确保设计工作高效进行;关注内部人才培养,提升团队活跃度与创新性 任职要求: 1. 教育背景:视觉传达、艺术设计、用户心理学等相关专业,**本科及以上学历 2. 6年及以上互联网产品设计工作经验,有管理经验者优先 3. 有成熟的设计体系方法论,有结构化思维系统。能制定设计目标,有辅助及拆解任务的能力,并对设计结果负责 4. 有较强自驱力,能整合提炼设计价值,推动团队成长
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