职位职责： 1、负责消金资金和支付资金的流动性管理、盈利性分析等各项数据分析相关工作； 2、对资产负债管理、信托资金管理、备付金资金管理有深入的了解，能结合业务形态帮助业务进行管理提效、风险防控和降本增效测算； 3、能够根据业务定义数据分析问题，根据系统明确数据建设逻辑，建立完善的数据建设规划，搭建合理的数据分析框架并且持续完善。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年及以上数据分析相关工作经验，有金融或者互联网公司数据分析、中后端产品经理、策略分析等多方面经验者优先； 2、专业技能：熟练掌握SQL，会使用R/python/sas等常用分析工具进行数据模型开发；统计学基础知识熟练，有良好的统计量化能力；对于数据采集、数仓建设、BI构建、数据治理知识有基本了解。

职位职责： 1、负责广告业务综合资金解决方案运维工作，协同与配合如战略、信控等部门建立与迭代授信/账期等资金策略，制定资金使用相关分析报告，在合规标准内通过资金方案支持业务高速运转； 2、通过指标监控和数据分析，及时掌握资金风险及业务的变化，跟踪资金偏离、逾期回款、市场舆情等多方面信息并制定相应的资金调整策略与流程； 3、搭建资金安全相关的系统平台能力，降低风险问题的同时优化用户体验与执行效率； 4、对接业务团队进行资金方案及流程的培训、解读、答疑，对问题销售和合作伙伴进行专项运营支持，推动业务健康发展。 职位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，有财务及风控管理经验优先； 2、优秀的数据敏感度，有丰富的数据挖掘、信息采集整理和逻辑分析能力； 3、具备较强的复杂问题处理能力，能够不断推动复杂问题得到解决； 4、具备优秀的沟通及协作能力，责任心强，自驱有韧性，有全局意识。

岗位职责： 1.负责集团现金流分析体系搭建，做好全集团现金流的预测、分析与改善； 2.负责集团境内外各类业务资金结算，优化提升资金结算效率； 3.建立集团银行账户/渠道账户全生命周期管理体系，搭建高效的集团账户体系； 4.提升资金系统化程度，提高资金业务效率及流程自动化； 5.拓展集团公司融资渠道，熟悉各类融资产品及具体操作以及外管、人行等监管机构政策； 6.其它上级安排事项。 岗位要求： 1.为人诚信正直，具备高度责任心及风险意识，工作严谨，原则性强； 2.具备高度责任心、认真细致，善于沟通，能独立完成工作，及时反馈； 3.具有良好的分析能力，思维清晰，能从银行流水或其他资金数据中准确定位问题、解决问题； 4.工作积极主动，善于解决问题，有较强的敬业精神及执行能力； 5.学士学位及以上学历，熟悉了解国家财经及税务政策，熟悉银行结算业务、跨境收付等。

岗位职责： 1、 负责金融机构资金合作中售前方案和系统设计对接工作； 2、 负责资金业务中已对接金融机构系统改造工作； 3、 负责资金业务后台系统的标准化迭代； 4、 负责上下游协作部门的需求承接和落地； 任职要求： 1、学历大学本科以上，3年以上工作经验； 2、熟悉消费信贷业务，熟悉助贷业务的合作模式和系统对接模式； 3、 有中后台系统产品相关经验，具备一定的抽象思维能力和标准化能力优先；

岗位职责 1、协助商务进行售前合作协谈、售前尽调、明确交易结构，资金结算路径等 2、收集合作基础材料、完成项目MRD需求编写（包括不限于产品要素、交互流程、运营结算要求及贷后还款路径搭建等），追踪项目实施过程中各环节进度，并进行上线验证、复盘及优化。 3、各月资产合作追踪，包括不限于合规及产品优化迭代、投放系统运营、应收应付清结算等 4、合作方贷后管理，包括不限于资方贷后检查、融担风险管理等 5、搭建并追踪资金效能监控，进行相关数据分析、报表优化及业务挖掘； 6、定期实施项目复盘，优化项目ROI 7、业务洞察，负责与外部金融机构的日常沟通，并挖掘资方需求 8、分析竞品动态及行业趋势，预判趋势并拟定优化策略 9、完成领导交办的其他工作任务 任职要求 1、金融机构风控、系统产品、金融产品背景者，优先 2、具备互联网助贷行业资金合作对接及运营经验 3、具备金融行业、信贷领域常识、了解一定监管合规要点

1、账务类：OA对公对私费用报销审核、会计凭证制证、银行余额调节表、银行日记账登记核对，OA审批链设置，财务档案整理等工作； 2、资金类：银行业务办理、出纳、余额登记等工作； 3、税票类：发票开具、有价单证管理、进项票认证、税局业务办理，所得税、增值税报送等； 4、综合能力：领导交办的其他财务工作。 岗位要求 1、财务会计与财务管理相关专业，本科及以上学历，985，211或硕士学历优先； 2、2年及以上财务相关工作经验，能够熟练使用Excel表及运用各类函数，熟悉oracle操作者优先； 3、英语口语佳通过CET6，海归背景优先，财务方面有中级或CPA证书优先； 4、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

【硬性要求：做过千人以上薪酬绩效核算】 职责描述： 1、根据公司业务发展制定公司整体薪酬绩效体系，设计、调整各岗位薪酬绩效方案； 2、根据公司年度预算情况，制定年度人力成本预算，并测算相关人力成本或薪酬数据； 3、负责对人力资源成本进行月度、季度、年度分析，并提出可行控制人力成本方案； 4、按公司薪酬制度进行工资相关数据的核算与发放，以及个税申报工作； 5、负责相关绩效激励奖金的核算发放； 6、其他薪酬福利专项工作 任职要求： 1、本科及以上学历优先； 2、1年以上薪资绩效模块经验； 3、了解现代企业薪酬绩效管理体系设计方法和薪酬福利管理流程；熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规； 4、良好的数据分析能力，通过数据分析为业务和人力资源决策赋能。 5、主动性强，沟通协调能力、逻辑思维能力强，极强的责任心。

【岗位职责】： 1.起草、审阅、修改公司业务合同，参与业务谈判及合同相关争议解决； 2.根据业务线的需求，提供法律咨询、法律研究，进行法律审查和合规性风险评估，并在策略和法律层面协助业务开展； 3.协助制定公司版权保护策略，参与公司维权案件处理； 4.境外日常法律事务处理及公司合规相关法律事务。 【任职要求】： 1.法学专业毕业，研究生以上学历优先，海外留学背景或985院校优先； 2.通过国家司法考试，英语可为工作语言，具有互联网行业法务工作经验者优先； 3.具有扎实的法学理论功底，有较强的逻辑思维、沟通能力、组织协调能力和执行力； 4.具备良好的职业道德和团队合作精神，工作主动性强、学习能力强、诚实守信。

工作职责： 1.协助客户策划线上（基于搜狐网络媒体平台）品牌推广方案，并提出建议及解决方案，熟悉数据营销产品整合； 2.了解并分析客户需求，不断为客户挖掘潜在及具延展性的营销机会； 3.制定项目阶段性计划与目标，同时进行内部资源协调，确保项目的可执行性； 4.结合客户品牌推广需求，深入挖掘网站内容资源进行整合，完善营销推广规划； 5.深入了解网民行为特征及互联网媒体特征，针对销售的不同需求进行数据分析支持。 任职资格： 1.*****本科以上学历，至少两年以上工作经验，有4A广告公司媒介/策划工作背景，有相关互联网媒体从业经验者优先； 2.精通ppt并具备出色的方案撰写、文案写作、整合、包装能力； 3.以往服务客户以汽车、金融行业为主，同时有日化、食品、医药等行业经验优先； 4.出色的沟通表达与协调能力，负责心强，工作认真负责，思维清晰活跃，喜好创意思维； 5.独立性强，有独立完成项目的能力； 6.面试需提供个人策划PPT作品。

1、服务交付组日常工作，包括员工社保公积金相关业务办理、咨询、流程优化等，包括但不限于生育津贴、生育报销、医疗手工报销、外勤等； 2、服务交付组日常工作，协助通岗项目落地，包含入离、调岗、证明、内档、北京市工作居住证等相关业务办理，提升员工服务体验； 3、参与部门级项目工作； 4、领导交办的其它工作。 任职资格： 1、本科以上学历优势； 2、1-2年人力资源工作经验； 3、具备较强的责任心，踏实，良好的沟通、执行、主动思考能力； 4、有社保公积金相关工作经验者优先。

岗位职责： 1、通过分析内外部数据，洞察行业前景，结合我司实际情况制定各品类经营策略，优化商品架构，规划全品类商品的生命周期，使商品结构健全并可持续发展 2、优化现有品类优化与规划体系（流程、背后逻辑、开展方式/方法、系统打造等） 3、优化集团及全国各区域商品结构，实现精细化管理和差异化经营。 4、通过行业调研，洞察行业前景，制定商品策略及撰写行业报告。 优化后评估效果并进行二次优化。 岗位要求： 1、3-5年以上商品优化及规划岗位，有大零售、连锁企业品类管理、空间陈列管理等工作经验。 2、具备丰富的品类管理和空间陈列规划知识，掌握品类管理系统的业务逻辑。 3、良好的分析能力及决策力；逻辑清晰、有敏锐市场洞察力并以结果导向，具备责任感。

岗位职责： 1、根据品类的项目规划、市场调研，按照集团的政策，推进项目合作谈判，进行资源整合并签订合同，对项目销售情况进行分析汇报； 2、专员门店季度、月度指标制定、月度销售报表复核、季度培训、促销活动安排、月度销售总结、专员门店商品和专员日常管理等工作； 3、项目门店销售管理，厂家资源整合，月度促销活动安排与销售跟进； 4、各项目工作管理规范制定、申请、存档； 5、协助非药品各品类促销方案的销售跟进； 6、根据项目门店销售情况减少或增加项目门店数量； 7、安排及执行项目和专区门店拓展巡店工作； 8、根据地区需要，落实各专柜工作； 9、与门店协调促销员平时工作上遇到的问题 ； 岗位要求： 1、3年以商品、营运管理工作经验，其中1年上的基层工作经验（门店销售、商品采购岗位），熟悉市场及商品； 2、较强的谈判能力及技巧、良好的沟通协调能力、口头和书面表达能力、管理能力； 3、熟悉操作office办公软件。

【岗位职责】 1. 负责互联网金融业务系统需求分析及其核心功能方案设计、代码实现；包括不限于金融机构对接、信贷核心流程、协议和影像平台管理等； 2. 跟进复杂需求、项目落地；包括不限于需求分析、方案设计、实现编码、项目推进； 3. 跟进金融业务系统日常问题，分析及处理。 【岗位要求】 1. 3~5年工作经验，计算机相关专业本科及以上学历； 2. 精通java技术，熟悉JVM、juc并发包、缓存、消息队列等； 3. 熟悉面向对象和常用设计模式，熟悉主流开源应用框架和微服务架构，如Spring、Mybatis、Spring cloud、Dubbo等，有个人开源项目或优秀源码阅读经验优先； 4. 熟悉Mysql、redis等数据库技术。熟悉Maven、git等开发工具。掌握常用Linux命令； 5. 熟悉微服务、限流降级、多线程、高并发及高可用，具有良好的设计编码和调优能力, 有过生产真实运维经验优先； 6. 熟悉大模型和应用落地经验优先 7. 良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力，有对技术的更高追求以及工作热情。

岗位职责： 1.深度参与彩贝壳平台的支付清结算等相关业务开发，包括但不限于参与 需求评估，梳理，技术方案输出，核心代码编写； 2.梳理结算规则，确保结算资金准确，核算报账数据准确等内容； 3.保障线上系统运行稳定，参与并主导线上问题排查，处理，以及优化等； 4.对初中级开发工程师进行专业指导，能帮助其在某个领域持续成长； 岗位要求： 1.具备5年以上互联网Java工作经验，具备3年以上上支付，清算，结算等业务流程经验； 2.熟悉SpringBoot,Dubbo,MyBaits等框架并知晓其原理； 3.深入研究过JVM内存分配，线程池，集合，并发包等基本概念； 4.熟悉MySQL数据库，优秀的表结构设计能力，深入了解MySQL事务，索引等基本理论，善于SQL优化，慢查询优化，索引失效等问题； 5.熟悉常见的消息队列如Kafka，RocketMQ等适用场景，了解其不同消息类型的实现原理，并能独立完成消息技术选型，优缺点分析； 6.熟悉NoSQL数据库，如Redis，MongoDB等，并且有实战经验； 7.具备良好的业务抽象能力，能熟练使用的设计模式减少代码冗余； 8.积极主动，认真负责，具备良好的技术问题分析能力，团队协作能力，强烈的责任心以及抗压能力，不挑活

工作内容： 1、根据客户提供的财务报表及其他财务资料，计算企业所得税年度应纳税额; 2、根据税法规定准备纳税申报材料; 3、与客户沟通相关纳税事项； 4、帮助客户在线申报企业所得税； 5、准备鉴证报告； 6、审核团队中其他工作成员的工作成果，保证交付成果遵守SDC的相关规定； 7、遵守SDC的工作指南并能够指导团队中同事因交付工作时遇到的问题； 8、能够高效领导团队，积极指导和给与团队成员反馈，提供积极的工作环境进而能够展示团队精神； 9、完成上级或公司安排的其他工作。 岗位要求： 1、本科或硕士学历毕业，财务/经济类/商务类专业； 2、至少3-5年及以上相关工作经验； 3、英语读写流畅，至少通过CET-4； 4、熟练使用办公软件； 5、能适应一定强度的工作，根据业务需要可适应加班； 6、工作热情好学、积极主动、团队合作良好； 7、了解企业所得税法律法规择优录用。