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岗位要求: 1、年龄:28-45周岁(优秀者可放宽); 2、过往履历:具备但不限于金融、养老、医疗、房地产、教育等任一行业销售或管理经验; 3、学历要求:本科及以上学历,学信网可查; 4、认可高端养老、大健康医养产业; 5、有创业当老板心态,有创业精神。 6、要有车,方便业务开展 7、过往年收入18万以上 职位描述: 1、负责养老产品的市场推广及业务拓展工作 2、挖掘目标客户需求并达成业绩指标 3、完成个人年度任务和部门下达的考核指标 4、定期与合作方进行沟通,建立良好的长期合作关系 5、协助公司其他相关部门做好售前咨询、售中支持等相关工作 6、对所负责区域内的客户进行维护和管理,与客户保持良好的关系 7、及时反馈市场信息,收集行业动态 福利待遇: 1、有责底薪1.6万﹣4万+英才补贴+培训津贴+销售奖(新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、旅游奖等)+公司及团队福利; 2、贯穿职业生涯发展的专业培训,清华北大等高端学府培训、海外游学培训等; 3、清晰透明公平的晋升制度,宽阔的晋升通道。 4、各种团建活动(聚餐郊游、 k 歌爬山、采摘、农家乐、国内国外游) 行业背景: 十九大报告中明确提出实施健康中国战略,中国将成为全球健康产业市场,预计到2030年,中国的健康服务总市场规模将达到16万亿,同时,第七次人口普查数据表明中国已经进入人口老龄化时代,长期带病生存将会是一种普遍的现象,所以高端医养健康服务市场存在巨大的需求。
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养老社区销售顾问职位描述: 养老社区销售顾问负责推广和销售养老社区的服务和产品,与潜在客户建立联系并完成销售目标。此职位需要具备较强的沟通能力、销售技巧和团队协作能力。 主要职责: 1. 负责养老社区的客户开发,通过电话、网络、拜访等方式与潜在客户建立联系; 2. 深入了解客户需求,为客户提供合适的养老社区服务和产品解决方案; 3. 负责客户关系维护,定期进行回访,收集客户反馈,提升客户满意度; 4. 参与销售团队的活动组织和策划,协助完成销售任务; 5. 协助完成销售报告和数据分析,为销售策略提供支持; 6. 遵守公司规章制度,完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、养老产业等相关专业优先; 2. 具备1年以上养老社区、保险、地产等相关行业销售经验者优先; 3. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,善于与不同人群沟通; 4. 具备较强的抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; 5. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平,底薪+提成 2. 完善的社保福利,四险二金 3. 提供专业的培训和职业发展机会; 4. 舒适的办公环境,团队氛围融洽; 5. 定期举办员工活动,丰富员工**生活。 养老社区销售顾问,诚邀您的加入,与我们共同为老年人创造美好的生活!
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公司分配老客户经营维护二次开发,匹配居家养老服务。 好上手,不用自己找资源,薪资高
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工作内容: 1.寻找对养老有兴趣的客户邀约参观大清谷养老社区,方案讲解 2.邀请客户参加公司的沙龙,酒会,各种拓客养客 活动,实现客户积累和销售达成; 3.维护老客户,进行二次开发; 4.为客户提供综合健康医养金融资产配置服务。 要求: 年龄:25-45周岁 学历:大专以上,有能力者可适当放宽 福利待遇: 双休 、职业培养、旅游奖励等 上班时间 早上8:40-10:30 其余时间自由安排拜访客户 1、学习津贴3000+有责底薪3000起+销售提成+其他团队福利 2、岗前培训,岗中学习,贯穿职业生涯发展的专业培训,清华北大,武汉大学等高等学府,海外游学培训,还有法商,税商,企商,资商,传承等专业学习 3、清晰透明公开的晋升制度,宽阔的晋升通道,富有竞争力的收入 行业背景: 十九大报告中明确提出实施健康中国战略,中国将成为全球 健康产业大市场,预计到2030年,中国的健康服务总市场规 模将达到16万亿,同时第七次人口普查数据表明中国已经进 入到人口老龄化时代,百岁人生,长寿时代,人人长期带病 生存将会是一种普遍现象,所以高端养老,医疗健康服务市 场存在巨大需求。 职位福利:绩效奖金、弹性工作、定期团建、大牛带队、周末双休、多次晋升机会、团队气氛活泼、无需坐班
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负责维护老客户,负责邀约大客户参观公司售后的活动及参观全国养老项目!
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工作内容: 1.寻找对养老有兴趣的客户邀约参观大清谷养老社区,方案讲解 2.邀请客户参加公司的沙龙,酒会,各种拓客养客 活动,实现客户积累和销售达成; 3.维护老客户,进行二次开发; 4.为客户提供综合健康医养金融资产配置服务。 要求: 年龄:25-49周岁 学历:大专以上,有能力者可适当放宽 福利待遇: 双休 、职业培养、旅游奖励等 上班时间 早上8:40-10:30 其余时间自由安排拜访客户 1、学习津贴3000+有责底薪3000起+销售提成+其他团队福利 2、岗前培训,岗中学习,贯穿职业生涯发展的专业培训,清华北大,武汉大学等高等学府,海外游学培训,还有法商,税商,企商,资商,传承等专业学习 3、清晰透明公开的晋升制度,宽阔的晋升通道,富有竞争力的收入 行业背景: 十九大报告中明确提出实施健康中国战略,中国将成为全球 健康产业大市场,预计到2030年,中国的健康服务总市场规 模将达到16万亿,同时第七次人口普查数据表明中国已经进 入到人口老龄化时代,百岁人生,长寿时代,人人长期带病 生存将会是一种普遍现象,所以高端养老,医疗健康服务市 场存在巨大需求。 职位福利:绩效奖金、弹性工作、定期团建、大牛带队、周末双休、多次晋升机会、团队气氛活泼、无需坐班
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工作内容: 店面管理及配合短视频拍摄宣传。 布局全国店面的策划及运营工作, 店面加盟的资料收集整理与加盟交付。 要求: 有养老运营培训经验 或有养老培训经验 或从事过地产养老、社区护工经验、 或养老护理专业毕业的 或从事过养老行业 有以上任 一 经验均可。 福利待遇: 无责底薪8000+奖金提成,周日休息,五险,每月10号发工资。 工作时间 8:30----12:00 14:00---18:00 午休2小时
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年收入50万起,上不封顶,如想进步了解,请发来您的简历,先WX沟通。 一、招聘条件:(务必仔细阅读,不符合切勿投递简历)1、学历:大专/本科或以上学历;2、经验:1年以上电销售经验,无经验勿投;3、年龄:23-45周岁,低于23周岁勿投递此岗;4、意向:有意长期在京工作。5、入职:能在1个月内入职。 二、待遇:1、薪资奖金:1)底薪:有责底薪4万/月(是每月哦);2)提成:20-40%高提成;3)奖金:开单奖、国内外旅游奖、年终奖、季度奖、组织发展奖、实物奖、阶段激励奖、晋升奖、管理津贴、长期服务奖,奖励应有尽有,让你收获多多;4)员工福利:医疗及意外险、企业养老金;5)其他:完善的培训体系:专业销售培训、职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训,怕新人开不了单?别担心,专业团队带新人,保证拿到至少一单提成后才让新人单操如:开一基础主单,基本业绩可拿到综合收入在12-14万之间,年薪上不封顶。 2、日工作时间:早9:00-18:00,中午休1.5小时;3、周工作时间:周一至周五,周六日双休,北京难得的双休哦;4、工作地点:东二环朝阳门北京inn大厦(6号线朝阳门地铁200米); 三、工作内容:1、概况:公司提供部分资源,通过电销、短信、微信、会销形式开发客户,邀约客户参观考察我司养老社区项目或邀约会场了解养老社区项目,销售入住权,现场谈单。2、客户肖像:身价1000万以上高净值客户。 给自己和我们一个机会,新的人生就从这里开始!!
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岗位职责: 1.负责高端养老院床位销售工作,完成机构下发的任务指标; 2.负责养老营销渠道开拓与维护; 3.配合机构活动的组织策划及实施工作; 4.对在住长者家属进行维系服务; 5.完成领导安排的其他工作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,营销相关专业优先,男女不限; 2.有养老行业、医疗行业、健康产业营销背景两年以上经验优先; 3.热爱营销,善于沟通,热爱养老事业,有耐心、有爱心。
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跨入康养行业的门槛,世界500强央企大平台带你进军万亿康养产业! 岗位职责: 1.负责高端养老院床位销售工作,完成机构下发的任务指标; 2.负责养老营销渠道开拓与维护; 3.配合机构活动的组织策划及实施工作; 4.对在住长者家属进行维系服务; 5.完成领导安排的其他工作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,男女不限; 2.有养老行业、医疗行业、健康产业或服务行业背景一年以上经验优先; 3.热爱营销,善于沟通,有耐心、有爱心,愿意深耕养老行业。
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养老规划师 【职业介绍】: 1️⃣养老规划师是一类全新职业,定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的专家,不是单纯的销售,而是依托公司生态服务系统,为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。 2️⃣养老规划职业正式获批国家职业资质,《养老规划职业技能等级证书》获批第三批职业技能等级证书。 3️⃣针对各行各业精英,组建绩优英才队伍,服务高客群体,依托大健康产业生态链,服务于中高净值人群的全生命周期的财富和健康管理与服务。团队高学历、高素质、年轻化属性凸显。 —————————————————— 【岗位优势】 1️⃣战略优势:与世界500强等大型企业合作,深入发展健康、养老产业,把握发展风口的大平台值得选择。 2️⃣收入特征:极富吸引力的收入结构,收入上不封顶,高额的人才津贴,且获得率高; 3️⃣晋升机制:公开、公平、透明。 4️⃣培训体系:专业销售培训(LIMRA、BAC、ATB)、职业认证培训、名校(清华/北大)奖励培训、专属体验式培训,国内外名校游学奖励培训,提升专业能力,拓宽视野和圈层。 —————————————————— 【收入/福利保障项目】 1️⃣丰厚优聘津贴,最高奖励4万,最长18个月。 2️⃣首年度佣金、季度年终奖、销售奖等收入项目。 3️⃣意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险(不含急、门诊)、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目。 4️⃣长期服务奖:与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖,达成相应标准予以计提发放。 5️⃣公积金:自行建立的公积金项目,区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。 6️⃣享受公司各阶段推出的各类方案:包含培训、旅游等等。 —————————————————— 【任职要求】 1️⃣学历:本科及以上学历,特别优秀者可放宽到大专学历。 2️⃣从业背景:金融、养老、健康、教育及相关行业优先。 3️⃣品质要求:业务品质良好,无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录。 4️⃣工作地点:北京市。 5️⃣能接受会议营销、团队营销、体验式营销。 ———————— 特别说明 所有内容主打真实,不耽误任何人的时间精力,销售行业有一定区别和要求,肯定不适合所有人,建议面试了解,以亲眼看到的为准,大家也别轻易下判断,我们也会给出每一个面试者合适的从业建议。
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行业优势:中国已经步入老龄化社会,很多人考虑未来养老的问题,是非常有前景的行业。随着公司快速发展,目前正着力打造一批优秀的养老规划专业人才(底薪1.6万-4万+提成20-25%),行业魅力就是收入无上限可以挑战高薪。 岗位要求:25-45岁左右,大专以上学历,有金融、高端地产、医疗健康等行业经验,以及有创业经历者优先考虑,有能力可以放宽条件,欢迎推荐或自荐! 上班时间早上9:00-下午6:00,午休2小时。法定节假日休息,销售主要负责运营与开发高净值客户。 我们在全国48城市拥有高端候乌度假养老社区,同时526家医院合作医疗服务。全国社区集居家生活、美食餐饮、医疗护理、文化娱乐、健身运动等全方位的服务与功能于一体。社区搭建的“医院临床诊疗+社区配建二级康复医院+CCRC持续关爱养老社区”三层次医养服务体系,将全面提升社区居住者健康质量。
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工作职责: 1. 负责老人的日常生活护理,包括但不限于喂饭、洗浴、换洗衣物等。 2. 协助老人进行身体锻炼,包括散步、做操等。 3. 观察老人的身体状况,及时发现异常并报告。 4. 定期进行老人身体状况评估,提供健康建议。 5. 保持工作区域的卫生和整洁。 6. 协助家属处理老人的医疗和护理问题。 任职要求: 1. 具有良好的服务意识和团队协作精神。 2. 有较强的沟通能力和人际交往能力。 3. 有相关养老护理经验者优先。 4. 持有相关资格证书者优先考虑(如护士证、养老护理员证等)。 5. 能够适应养老机构的工作环境和要求。 岗位亮点: 1. 稳定的工作环境和良好的晋升机制。 2. 丰厚的薪资待遇和福利待遇。 3. 提供专业的培训和指导,帮助您快速成长。 岗位描述: 我们的养老护工岗位提供专业的养老护理服务,为老年人提供舒适、安全的居住环境。我们致力于打造一个充满爱心和关怀的工作环境,让每一位员工都能在这里感受到家的温暖。我们欢迎有爱心、有耐心、有责任心的您加入我们的团队,共同为老年人的幸福生活贡献力量。
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集团为世界500强,实力雄厚!总部设在北京。 燕园养老社区,打造了以CCRC持续照护模式为核心,医养结合、候鸟连锁、国际标准的长寿社区 岗位职责: 1-公司提供客户数据资源,线上邀约线下经营的模式,带客户参观养老社区,通过讲解体验式营销促成签单。 2.维护公司老客户,做好客户的服务以及促成客户的转介绍。 3-贯初执行总公司高客战略,根据总部战略并结合回访情况,开展落实工作。 4-负贵公司现有客户的梳理与信息维护,跟进客户开发。 5-组织高端小型沙龙活动,维护客户及二次开发。 任职要求: 1.学历不限,年龄25-50周岁。个别优秀者年龄和学历可以适当放宽。 2.3年以上销售工作经验,有过注高客渠道优先录用。 3.学习触力强,有一定的抗压触力。 4.有激情,目标感特强。 5.搭建自己的团队。 薪资待遇:面试面议 1.高提成+高底薪+高奖励。月薪可达10万(考核 制,上不封顶) 2.综合年薪:可达100W(上不封顶)(考核制)。 3.可晋升。 工作时间:9:00-18:00 周末双休 午餐时间2小时 工作地址:西直门凯德Mall大厦,地铁2号线,4 号线,13号线直达,出地铁A1口
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集团为世界500强,实力雄厚!总部设在北京。 燕园养老社区,打造了以CCRC持续照护模式为核心,医养结合、候鸟连锁、国际标准的长寿社区 岗位职责: 1-公司提供客户数据资源,线上邀约线下经营的模式,带客户参观养老社区,通过讲解体验式营销促成签单。 2.维护公司老客户,做好客户的服务以及促成客户的转介绍。 3-贯初执行总公司高客战略,根据总部战略并结合回访情况,开展落实工作。 4-负贵公司现有客户的梳理与信息维护,跟进客户开发。 5-组织高端小型沙龙活动,维护客户及二次开发。 任职要求: 1.学历不限,年龄25-50周岁。个别优秀者年龄和学历可以适当放宽。 2.3年以上销售工作经验,有过注高客渠道优先录用。 3.学习触力强,有一定的抗压触力。 4.有激情,目标感特强。 5.搭建自己的团队。 薪资待遇:面试面议 1.高提成+高底薪+高奖励。月薪可达10万(考核 制,上不封顶) 2.综合年薪:可达100W(上不封顶)(考核制)。 3.可晋升。 工作时间:9:00-18:00 周末双休 午餐时间2小时 工作地址:西直门凯德Mall大厦,地铁2号线,4 号线,13号线直达,出地铁A1口