岗位职责： 咨询顾问： 1.开发及维系客户（个人/家庭/企业） 2.挖掘客户需求缺口，分析诊断客户潜在风险 3.根据客户需求，为客户制定个性化风险保障方案 4.协助客户正确理解保障配置思路和费用，帮助客户顺利完成投保 5.客户跟踪服务，根据客户不同财务阶段和风险评估，更新保障及财富管理方案 6.为客户提供持续售后服务（理赔、保全等） 7.协助客户理赔，为客户争取利益最大化  保险销售人员： 1.系统学习市场优势保险产品，涵盖寿险、养老险、财产险等 2.根据客户需求进行需求分析，定制个性化解决方案3.站在客户的角度，为客户提供专业保险咨询服务 4.解答客户的保险疑问，协助客户挑选适合的家庭保障方案 5.理赔全流程服务，代表客户和各家保险公司沟通，保障理赔的顺利进行 6.发挥优势，打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7.为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务（理赔、保全等） 入职要求： 年龄25岁-50周岁相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期本科毕业，有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历有耐心、有责任心及团队精神认可保险行业，态度积极端正有很强的内驱力和自我管理能力良好的学习能力、分析和沟通能力善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放熟悉保险产品及相关法律法规，具备基本的保险知识较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神不限行业，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握先进工具，持续学习进步 薪资待遇： 按销售保单计算业绩、季度业绩奖金、职务津贴等。 收入参考： 2022年全国业务员平均收入：全员人均月收入：11628元，经纪人及以上职级人均月收入：43162元，主管职级人均月收入：82861元 福利待遇： 达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险（意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等）、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 行业内具有竞争力的薪酬福利体系足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设系统学习相关专业知识，包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识学习保险市场上的优势产品，包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识

工作职责： 1. 深入了解信息化领域的宏观和微观环境，负责信息化项目规划咨询； 2. 负责协助完成政企、行业客户的信息化顶层规划、总体架构设计、方案设计、专题策划等工作，能配合项目负责人完成咨询、调研、设计、汇报任务。 3. 负责与客户进行沟通，准确把握客户诉求和业务需求，进行项目技术和咨询服务支撑。 4. 跟踪实施方案的市场效果、用户反馈，收集和主动挖掘改进需求，根据业务需要持续改进方案，提升解决方案的专业性、满意度和竞争力，快速复制到多个项目。 5. 带领/培养项目解决方案团队成员； 我们希望： 1. 具备快速学习能力，逻辑推导能力和思想展现能力 2. 适应有压力的工作环境，能够创新性的有效工作 3. 对电信行业或其他垂直领域的发展有独特的观点和视角，具备较为敏锐地技术洞察力和独立观点提炼能力，独立的咨询顾问思维和创新思维能力 4. 较出色的沟通协作能力，独立管理内部沟通与外部客户沟通，达成既定沟通目标 我们提供什么： 1. 具有挑战、创新、开放讨论以及迅速成长的咨询工作 2. 面向数字化未来的个人职业发展的路径 3. 有情怀的组织氛围与成长空间

咨询顾问： 1. 开发及维系客户（个人/家庭/企业） 2. 挖掘客户需求缺口，分析诊断客户潜在风险 3. 根据客户需求，为客户制定个性化风险保障方案 4. 协助客户正确理解保障配置思路和费用，帮助客户顺利完成投保 5. 客户跟踪服务，根据客户不同财务阶段和风险评估，更新保障及财富管理方案 6. 为客户提供持续售后服务（理赔、保全等） 7. 协助客户理赔，为客户争取利益最大化 入职要求： 年龄25岁-50周岁 相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力 具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 本科毕业，有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历 有耐心、有责任心及团队精神 认可保险行业，态度积极端正 有很强的内驱力和自我管理能力 良好的学习能力、分析和沟通能力 善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 熟悉保险产品及相关法律法规，具备基本的保险知识 较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力 认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先 良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神 不限行业，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放 遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握先进工具，持续学习进步 薪资待遇： 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。收入参考2022年全国业务员平均收入： 全员人均月收入：11628元，经纪人及以上职级人均月收入：43162元，主管职级人均月收入：82861元   福利待遇： 达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险（意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等）、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 行业内具有竞争力的薪酬福利体系 足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 系统学习相关专业知识，包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 学习保险市场上的优势产品，包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等 享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识 团队赋能：个性的培训体系，手把手陪跑，协助私人定制职涯计划

职位职责 1. 以电话、网络平台、社交工具与客户沟通，进行公司产品的宣传推广与线索识别服务； 2. 开发及维护新老客户，完成公司下达的业务指标； 3. 解决沟通过程中客户遇到的问题及异议，了解客户需求，协助客户完成业务体验，准确传达公司产品资讯； 4. 收集客户反馈信息，提出创新建议，完善客户体验； 5. 公司提供客户，名单，不需要本人寻找客户，不需要见客户； 6. 全部线上完成，无须外出，无须自己开拓客户，办公室内工作； 任职要求 1、18-30岁，口齿清晰、声音甜美，普通话流利、语言富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情和兴趣； 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的观察力，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 6、有电话销售、网商、市场招商经验者优先考虑，应届毕业生条件优越者可录用。

岗位职责描述： 1. 来访者来电应答：根据来访者需求，匹配合适咨询师。在特定情境中开展情绪安抚或紧急干预工作。 2. 咨询效果评估：通过电话回访，了解来访者对服务的评价和建议。 3. 即时倾诉：通过考核者，可接听来访者的即时倾诉需求，运用心理咨询基本技术，为客户提供情绪支持。 4. 其他个案中心相关事务。 岗位要求： 1. 拥有心理学、心理咨询、社工等国内或国外教育部认证学校的本科及以上学历。 2. 具备同理心和人际交往能力，能够理解和关心用户的感受。 3. 具有热线服务工作经验者优先，具有心理咨询/团辅经验者优先。

(此岗不外出，不应酬，无需开发客户，客户资源付费主动咨询，意向度高，开单效率高、周期短，有同行业销售经验者优先考虑） 【岗位职责】 1、有全险种销售经验； 2、注重客户体验，一对一通过电话、微信沟通，解决客户咨询问题； 3、通过系统化专业分析，帮助客户分析产品优劣特征，正确地解答用户的疑问。 【薪资福利待遇】 1、薪资结构：底薪5000-10000+提成+奖金+年终奖，年终奖1-5个月月薪； 2、带薪提供统一全面的岗前培训：正式入职带薪培训，入行有人带，入行适应快； 3、正式录用后，购买五险一金，转正六险一金； 4、每月举行公司聚会活动，聚餐、唱K等团建活动，公司集体氛围好； 5、国家法定节假日如端午节、中秋节公司统一依法放假，举办party； 6、转正后享有年终分红奖，带薪超长年假，外出旅游等福利； 7、内部员工可以享受内部免费学习课程； 8、享受员工生日主题party，精美礼物； 9、丰富的部门活动、户外拓展、国内旅游，奖励豪华国外游等等； 10、公司提供优质的人才培养计划、晋升平台、（详细的入职培训方案、定期的课程培训、职业发展辅导）； 11、入职满周年员工享受礼物及庆祝会； 12、丰富下午茶福利，职场有免费零食仓库。 【职业发展】 1、专业路径：百人以上专业咨询团队，带薪专业培训。 2、管理路径：专员—储备主管—主管—经理—总监。（80%管理者从内部提拔！能力达标就能带团队！！） 3、支持内部横向转岗。（可转向职能运营岗位和前端市场项目岗位）

工作职责 1.负责为集团内外客户提供安全管理咨询服务，包括但不限于体系建设，风险评估，安全检查，安全培训等； 2.负责基于发现风险问题提供解决方案并跟进落地； 3.从多角度帮助子公司并协助其提升安全水平。 任职要求 1.大学本科及以上学历，计算机、信息安全或信息管理相关专业优先，5年以上信息安全相关工作经验； 2.精通信息安全管理体系标准和管理框架、擅长网络安全、数据安全、个人信息保护等法律法规、国家标准、行业规范要求解读分析，具备银行保险业、咨询公司网络和数据安全咨询相关经验优先； 3.获得ISO27001、等保、CISP、CISSP、CISA、CIPM等相关证书优先； 4.具备良好的沟通能力和组织协调能力，擅长报告书写及沟通；

岗位职责： 1. 构建数据治理体系及数据质量框架，牵头完成数据治理实施方案的制定及落地，负责相关技术文档的输出； 2. 负责业务数据梳理及优化，形成数据质量标准和分级分类管理方法； 3. 协助定义数据标准及规范，负责数据治理产品中的数据标准管理，数据分级分类，元数据管理等模块的设计； 4. 研究市场趋势、做竞品分析，产品规划演进，包括数据资产目录，数据血缘管理，数据生命周期管理等模块的设计； 5. 深入理解行业数据，结合数据的技术特点设计数据模型； 6. 理解客户业务需求，将需求转化成对数据治理产品的研发需求，向客户进行项目方案汇报沟通； 7. 完成售前阶段的客户调研、分析和产品的适应度客户化分析，降低项目销售和实施风险。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机\通信行业相关专业，优秀大学优先； 2、有意向从事数字化转型、数据中台建设相关工作，对数据治理工作有一定的理解； 3、熟悉DAMA、DCMM等理论，对数据模型、数据标准、数据质量、元数据、数据架构等领域有一定的理解； 4、2年以上的数据平台或数据产品开发经验，负责或全程参与过较大的数据项目； 5、熟练使用原型设计软件（Axure、Mockplus等）、思维导图软件（Mindmager、Xmind等）以及Office软件； 6、有责任心，工作积极主动，优秀的协调沟通能力，善于分析和解决问题； 7、有较好的文字功底和数据分析处理能力，有较强的团队合作精神。 8、有0-1-N的产品规划，设计，落地经验，并能成功推向商业化标品的经验。

咨询顾问岗位职责： 1、根据岗位工作要求，协助心理咨询师做辅助性工作； 2、亲切接待各位来访者，协助其填写资料，签订相关协议，建立来访者档案，并进行保密管理； 3、根据来访者的需求，安排其做心理测评，打印心理测评量表； 4、了解来访者的各类需求，根据来访者实际需求，为其匹配合适的心理咨询师； 5、做好来访者的心理咨询安排工作并计时，及时与心理咨询师对接、沟通、交流，了解来访者的情况； 6、根据来访者的实际情况，协助心理咨询师进行签约工作； 7、定期进行对来访者的回访工作，建立、维护良好的客情关系； 8、做好工作记录及报表统计工作，定期进行同行间案例讨论和工作总结、分析工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄22岁以上，形象气质佳，热爱心理行业； 2、善于与人交往，有较强的沟通能力，对人热情，有亲和力； 3、有强烈的责任心、良好的服务意识和较强的团队合作精神。 企业福利： 1、良好的个人职业发展空间； 2、按时发放工资； 3、公司定期举行聚餐； 4、生日、端午节、中秋节等公司发放礼品； 5、提供工作餐补贴。 上班时间：朝九晚六，单休。

主要职责： 1、熟练掌握军工项目基本的测试方法及常用的测试工具。负责测试环境的搭建和维护；负责测试用例的设计、执行及记录； 2、参与软件问题的跟踪、回归测试及其问题归零过程； 3、参与软件测试计划、测试说明及测试报告等测试文档的拟制； 4、作为项目组长完成从项目建立到项目归档各阶段的工作，确保测试项目的进度和质量。 招聘要求： 1、本科（含）以上学历，自动化、软件工程、计算机应用等计算机相关专业优先； 2、有软件测试技术岗位工作经历优先，过往具备军工行业工作经验； 3、必须持有中级或以上软件评测师/NISP/CISP/CISSP/CISA证书； 4、适应各种长/短期差旅，善于表达，能与客户无障碍交流； 5、工作勤奋、脚踏实地，乐于接受新鲜事物，善于学习，上进心强

主要职责： 1、熟练掌握军工项目基本的测试方法及常用的测试工具。负责测试环境的搭建和维护；负责测试用例的设计、执行及记录； 2、参与软件问题的跟踪、回归测试及其问题归零过程； 3、参与软件测试计划、测试说明及测试报告等测试文档的拟制； 4、作为项目组长完成从项目建立到项目归档各阶段的工作，确保测试项目的进度和质量。 招聘要求： 1、本科（含）以上学历，自动化、软件工程、计算机应用等计算机相关专业优先； 2、有软件测试技术岗位工作经历优先，过往具备军工行业工作经验； 3、必须持有高级信息系统项目管理师证书； 4、适应各种长/短期差旅，善于表达，能与客户无障碍交流； 5、工作勤奋、脚踏实地，乐于接受新鲜事物，善于学习，上进心强。

**岗位名称：咨询顾问** 职位概述： 我们寻找富有经验的咨询顾问，能够提供专业的咨询服务，帮助我们的客户。此职位需要深度理解销售市场，良好的人际交往技巧，以及敏锐的问题解决能力。 主要职责： 1. 为客户提供专业的咨询服务。 2. 参与咨询项目，提供战略性招聘建议，包括市场研究、招聘策略制定等。 3. 与其他团队成员保持良好沟通，确保流程的顺利进行。 4. 维护并更新客户和候选人的信息，以便于未来的活动。 5. 定期向团队汇报工作进展和成果。 职位要求： 1. 拥有至少一年以内相关行业工作经验。 2. 出色的沟通能力，能够有效地与客户、候选人及团队进行交流。 3. 具备独立工作及团队合作的能力。 4. 熟练的搜索和筛选信息的能力，熟练使用各类办公软件。 5. 对****行业有浓厚兴趣，有志于在销售领域长期发展。 6. 有一定的销售能力者优先。 我们期待你的加入，一起打造一个专业、高效的销售团队！

  医疗美容咨询顾问岗位JD如下： 岗位名称：医疗美容咨询顾问 岗位编号：MBCC-001 所属部门：医疗美容事业部 汇报对象：医疗美容事业部经理 工作地点：武汉市恒隆广场办公楼 薪资范围：面议 岗位职责： 1. 为客户提供专业、热情的医疗美容咨询服务，解答客户关于美容项目、治疗方案、价格、恢复期等方面的疑问； 2. 根据客户需求，为客户提供专业的美容建议和个性化定制方案，引导客户做出合适的选择； 3. 负责客户预约管理，协调安排客户就诊时间，确保客户就诊流程的顺利进行； 4. 维护客户关系，与客户保持长期良好的沟通与联系，提升客户满意度和忠诚度； 5. 参与医疗美容项目的推广活动，协助完成销售任务； 6. 负责收集客户反馈信息，及时回应客户需求，与其他部门保持良好沟通，共同提升服务质量； 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，具有较强的亲和力和说服力； 2. 具备一定的销售技巧，能承受工作压力，愿意挑战高薪； 3. 具备良好的团队合作精神和敬业精神，工作积极主动、责任心强； 4. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识； 5. 具备医疗美容咨询师等相关证书者优先考虑。 福利待遇： 1. 享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 2. 提供完善的五险一金，保障员工基本福利； 3. 提供专业培训和职业发展机会，助力员工不断提升； 4. 提供良好的工作环境，团队氛围和谐融洽； 5. 提供丰富的员工活动，关注员工身心健康。 请有意者将个人简历发送至招聘邮箱，我们将尽快与您取得联系。期待您的加入！

市场咨询顾问 无责五千 五险一金 不限经验 一、岗位职责 1、通过合作的商超门店驻点面销拓展客户，准确了解客户需求。对有需求的客户进行邀约到店的动作； 2、对每日预约到店的客户进行电话确认，对到店客户进行跟进动作，包含预约、复诊、注意事项等方面的跟进，与相应的科室内的医护进行信息互通； 3、针对预约了为上门或者还没有预约到店的顾客，以及已经进行治疗的顾客进行回访跟踪，维护客户关系，给后续客户转介绍奠定基础。 二、任职资格 1、高中及以上学历，能听懂宁波话的优先考虑； 2、对口腔行业有兴趣，热爱销售行业，有赚钱的欲望； 3、待人有耐心，头脑灵活，具备一定的亲和力。 三、福利待遇 1、入职即缴纳五险一金； 2、管理层内部晋升，晋升通道公平公正公开透明； 3、各种业绩奖金，股份激励，年终奖金等等 四、公司介绍 宁波鄞州佳兴口腔医院成立于2023年4月，院区地址是在宁波市鄞州区中山东路501号，经营面积1200余平，院内设有8台牙椅，是集种植、矫正、美白、口腔内科等一站式综合型专业化的口腔医疗机构。 佳兴口腔始终要求着对技术精益求精，对服务尽善尽美，以医疗质量为基础，以医疗安全为前提，以先进技术为主导，脚踏实地为客户解决牙齿问题。 佳兴口腔成立一年多已经成为宁波口腔市场，点位最多、 人数最多、市场覆盖率最广的口腔机构。患者分布于宁波几大主城区 ：鄞州、海曙、江北、镇海、慈溪、余姚、奉化、象山、舟山等地，市场占有率的提高标志着佳兴口腔的口碑逐渐被广大市民朋友所认可。

一，我们是身心灵健康教育咨询平台 二，现在招募部分兼职顾问 三，公司主要分三块业务，多元智能天赋优势测评，身心灵健康心理学 ，健康定制管理咨询，每个板块的收入都不一样 四，不坐班，根据客户情况需求给客户介绍咨询项目情况，解决客户关心的生涯规划问题，心理咨询问题，健康咨询问题。