职位职责： 1、制定并执行全面的电商资源规划策略，专注于促销/活动，包括但不限于目标/预算设定和绩效评估； 2、进行数据分析以评估促销和活动的效果，确定趋势并提出优化策略； 3、与跨职能团队合作，规划和执行促销活动，与公司的营销和销售目标保持一致。 职位要求： 1、本科及以上学历，拥有丰富的战略和分析经验； 2、强大的分析能力和熟练使用SQL/Python等数据分析工具； 3、电商行业经验，资源管理、促销和活动方面经验丰富； 4、能够在快节奏的环境中独立工作、确定任务的优先顺序并按时完成任务； 5、沟通能力和跨部门协作能力强。

职位职责 1. 以电话、网络平台、社交工具与客户沟通，进行公司产品的宣传推广与线索识别服务； 2. 开发及维护新老客户，完成公司下达的业务指标； 3. 解决沟通过程中客户遇到的问题及异议，了解客户需求，协助客户完成业务体验，准确传达公司产品资讯； 4. 收集客户反馈信息，提出创新建议，完善客户体验； 5. 公司提供客户，名单，不需要本人寻找客户，不需要见客户； 6. 全部线上完成，无须外出，无须自己开拓客户，办公室内工作； 任职要求 1、18-30岁，口齿清晰、声音甜美，普通话流利、语言富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情和兴趣； 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的观察力，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 6、有电话销售、网商、市场招商经验者优先考虑，应届毕业生条件优越者可录用。

岗位职责描述： 1. 来访者来电应答：根据来访者需求，匹配合适咨询师。在特定情境中开展情绪安抚或紧急干预工作。 2. 咨询效果评估：通过电话回访，了解来访者对服务的评价和建议。 3. 即时倾诉：通过考核者，可接听来访者的即时倾诉需求，运用心理咨询基本技术，为客户提供情绪支持。 4. 其他个案中心相关事务。 岗位要求： 1. 拥有心理学、心理咨询、社工等国内或国外教育部认证学校的本科及以上学历。 2. 具备同理心和人际交往能力，能够理解和关心用户的感受。 3. 具有热线服务工作经验者优先，具有心理咨询/团辅经验者优先。

(此岗不外出，不应酬，无需开发客户，客户资源付费主动咨询，意向度高，开单效率高、周期短，有同行业销售经验者优先考虑） 【岗位职责】 1、有全险种销售经验； 2、注重客户体验，一对一通过电话、微信沟通，解决客户咨询问题； 3、通过系统化专业分析，帮助客户分析产品优劣特征，正确地解答用户的疑问。 【薪资福利待遇】 1、薪资结构：底薪5000-10000+提成+奖金+年终奖，年终奖1-5个月月薪； 2、带薪提供统一全面的岗前培训：正式入职带薪培训，入行有人带，入行适应快； 3、正式录用后，购买五险一金，转正六险一金； 4、每月举行公司聚会活动，聚餐、唱K等团建活动，公司集体氛围好； 5、国家法定节假日如端午节、中秋节公司统一依法放假，举办party； 6、转正后享有年终分红奖，带薪超长年假，外出旅游等福利； 7、内部员工可以享受内部免费学习课程； 8、享受员工生日主题party，精美礼物； 9、丰富的部门活动、户外拓展、国内旅游，奖励豪华国外游等等； 10、公司提供优质的人才培养计划、晋升平台、（详细的入职培训方案、定期的课程培训、职业发展辅导）； 11、入职满周年员工享受礼物及庆祝会； 12、丰富下午茶福利，职场有免费零食仓库。 【职业发展】 1、专业路径：百人以上专业咨询团队，带薪专业培训。 2、管理路径：专员—储备主管—主管—经理—总监。（80%管理者从内部提拔！能力达标就能带团队！！） 3、支持内部横向转岗。（可转向职能运营岗位和前端市场项目岗位）

工作职责 1.负责为集团内外客户提供安全管理咨询服务，包括但不限于体系建设，风险评估，安全检查，安全培训等； 2.负责基于发现风险问题提供解决方案并跟进落地； 3.从多角度帮助子公司并协助其提升安全水平。 任职要求 1.大学本科及以上学历，计算机、信息安全或信息管理相关专业优先，5年以上信息安全相关工作经验； 2.精通信息安全管理体系标准和管理框架、擅长网络安全、数据安全、个人信息保护等法律法规、国家标准、行业规范要求解读分析，具备银行保险业、咨询公司网络和数据安全咨询相关经验优先； 3.获得ISO27001、等保、CISP、CISSP、CISA、CIPM等相关证书优先； 4.具备良好的沟通能力和组织协调能力，擅长报告书写及沟通；

岗位职责： 1. 构建数据治理体系及数据质量框架，牵头完成数据治理实施方案的制定及落地，负责相关技术文档的输出； 2. 负责业务数据梳理及优化，形成数据质量标准和分级分类管理方法； 3. 协助定义数据标准及规范，负责数据治理产品中的数据标准管理，数据分级分类，元数据管理等模块的设计； 4. 研究市场趋势、做竞品分析，产品规划演进，包括数据资产目录，数据血缘管理，数据生命周期管理等模块的设计； 5. 深入理解行业数据，结合数据的技术特点设计数据模型； 6. 理解客户业务需求，将需求转化成对数据治理产品的研发需求，向客户进行项目方案汇报沟通； 7. 完成售前阶段的客户调研、分析和产品的适应度客户化分析，降低项目销售和实施风险。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机\通信行业相关专业，优秀大学优先； 2、有意向从事数字化转型、数据中台建设相关工作，对数据治理工作有一定的理解； 3、熟悉DAMA、DCMM等理论，对数据模型、数据标准、数据质量、元数据、数据架构等领域有一定的理解； 4、2年以上的数据平台或数据产品开发经验，负责或全程参与过较大的数据项目； 5、熟练使用原型设计软件（Axure、Mockplus等）、思维导图软件（Mindmager、Xmind等）以及Office软件； 6、有责任心，工作积极主动，优秀的协调沟通能力，善于分析和解决问题； 7、有较好的文字功底和数据分析处理能力，有较强的团队合作精神。 8、有0-1-N的产品规划，设计，落地经验，并能成功推向商业化标品的经验。

Responsibilities: 1. Business Management: Responsible for the management of overseas sales and marketing, including leading the marketing team, developing and executing marketing strategy, promoting team collaboration to drive product sales growth and brand promotion and to meet sales, expansion, and profit targets. 2.Marketing Strategy: Analyze the market trends, customer needs and the competitive environment to ensure that the company maintains a competitive advantage in the market. 3. B2B Development: Execute plans to expand B2B channels, including pet retailers and distributors. 4. Team Leadership:Manage and motivate the Sales and Marketing team, setting goals and evaluating performance. 5. Collaboration:Work closely with HQ departments to implement strategies and meet company objectives.  Requirements: 1. Bachelor's degree in Marketing, Business Management, or related fields. 2. Experience: Over 8 years in FMCG market management, with a strong B2B and channel development background. 3. Language:Fluent in English and Chinese for international work settings. 4. Skills: Strong teamwork and communication abilities to coordinate across departments.

职位描述： 1、负责游戏英语本地化工作，优化游戏文字内容及语法，使其符合本地用户的阅读习惯。 2、跟踪游戏版本的迭代更新，对游戏更新内容进行本地化，并参与部分产品内容的设计工作。 3、计划和管理本地化日程，与研发和运营团队沟通需求和本地化时间点。 4、配合市场和运营部门工作撰写广告文案，优化和修正客服部分的回复模板，负责社区活动的文字翻译和优化。 5、配合其他部门或者上级的一些临时工作需求。 Responsibilities: 1. Provide high-quality in-game *****ization for ***** people. 2. *****ize the game content for every update after the game release as well as responsible for some of the in-game design in every update. 3. Plan and manage *****ization schedules, collaborating with Development team and Operation team to define requirements and timelines 4. Responsible for writing and optimizing the events in ***** community platforms. Also responsible for optimizing customer service FAQ and templates. 5. Collaborate with Marketing and Operation team for writing advertisements. 6. Collaborate with other teams or leaders for the urgent tasks. Requirements: 1. Native speaker only. 2. Excellent *****ization skills. Have your own opinions of game *****ization. 3. Experience of *****ization especially in mobile game industry. 4. Love games. Candidates with gaming experience are preferred. 5. Enthusiastic and good at team work.

1. 熟知美国TOP30院校的录取特点和申请流程； 2.根据学生背景进行选校定位和专业定位； 3.完成整个申请过程及签证和行前辅导工作； 4.挖掘学生的申请文书基础素材； 5.跟海外导师对接学生申请过程中的问题事宜； 任职要求： 1、有美国留学后期申请经验5年以上； 2、亲和力强，对留学申请工作有很大的热情； 3、做事有条理，有计划，认真细心； 4、熟练使用常用办公软件； 5、英语听说读写能力佳；6、美国名校院校背景优先考

留学咨询顾问 岗位职责： 1、接听客户咨询电话，向潜在客户介绍国际课程（主要包含Alevel IB AP 雅思等），邀约接待客户上门咨询，了解客户需要，根据客户需求规划课程方案&留学方案，并按时完成个人销售目标； 2、接待来访咨询客户：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助客户了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考； 3、定期对记录的咨询信息进行回访，告知潜在客户最近的培训动态； 4、对未成功客户的定时跟踪，确定良好的关系，挖掘其中的潜在客户。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，有留学背景优先，英语能力强。 2、有销售、客户服务等相关工作经验者优先；接受优秀应届生； 3、形象气质俱佳，亲和力强，耐心，细心，具危机处理能力；善于观察，精于沟通；具备优秀的逻辑思维能力、沟通说服能力和团队合作精神有高度的敬业精神和职业道德，吃苦耐劳，能在压力下工作。

【行业内领先的薪酬福利】无责底薪+高于同行5%的业务提成，还有团队奖，年终奖等员工福利；如若每个月完成KPI的情况下，提成可达到6万以上； 【快速成长晋升机会】能力优秀者可迅速晋升至总监，团队Leader； 【个人发展成长】优秀的小伙伴有去往宾夕法尼亚大学的学习机会； 【责任与使命感】为更多的优秀学子提供全世界**的教育资源，帮助学员圆梦，成就自我价值； 岗位职责 1. 了解公司产品，为有留学意向的客户提供留学详细的申请咨询，介绍公司服务与产品，提供个性化化留学建议，促成签约，完成业绩目标； 2. 负责跟进和转化潜在客户，为学生提供学术背景提升以及升学相关规划，最终促成转化； 3. 有销售助理协助，共同和部门总监制定本部门销售业务计划并监督计划执行情况； 4. 培训、建设和管理高素质的咨询顾问团队，指导其完成销售任务； 5. 负责完善部门业务流程，推动公司咨询业务管理的规范化、专业化； 6. 积极宣传公司业务及优势资源，并且通过各种渠道了解国内外信息并获取资源； 7. 积极配合参与市场推广活动，完成上级安排的其他工作。 岗位要求（有经验、**、培训少、有后端留学相关经验） 1. 有留学行业有充沛的销售经验，知悉整个留学前后端申请流程并且能够快速理解业务并在一周内上手销售工作，在其他留学公司有拿到优秀的销售成果； 2. 留学行业留学顾问从业经验超过3年； 3. 本科以上学历，有海外留学经验的优先，专业不限； 4. 优秀的沟通表达能力和解决问题的能力，具备一定的抗压性和较强的服务意识，优秀的自我驱动和目标管理能力。

岗位职责： 1.为学生做整体的留学规划，其中包括：语言考试规划，选校方案，实习科研推荐，收集申请材料，申请递交服务，签证指导等； 2.熟悉海外研究生申请流程，有美国研究生申请经验优先； 3.把控学生学业和申请的进度与质量，定期反馈并归纳学生整体进度，高效地解决学生相关的申请问题； 4.协助前期顾问完全相关咨询业务。 5.协助参与市场部门线上和线下活动。 任职要求： 1、国内外一流大学本科或以上学历毕业，熟练的普通话与基本的英文听说读写。有海外求学背景优先。 2、熟悉留学国家教育制度、社会制度、文活生活习俗、地理概况、各院校招生要求。 3、做事细心，耐心负责，沟通灵活，需要一定的学习和抗压能力。

岗位职责： 1.为学生做整体的留学规划，其中包括：语言考试规划，选校方案，实习科研推荐，收集申请材料，申请递交服务，签证指导等； 2.熟悉海外研究生申请流程，有美国研究生申请经验优先； 3.把控学生学业和申请的进度与质量，定期反馈并归纳学生整体进度，高效地解决学生相关的申请问题； 4.协助前期顾问完全相关咨询业务。 5.协助参与市场部门线上和线下活动。 任职要求： 1、有同行业求职规划经验优先考虑，或者1-3年左右教育行业中期工作经验； 2、本科及以上学历，英语四六级或有留学背景者更佳； 3、结果导向，做业绩有使命必达的信念，完成每月业绩指标； 4、有优秀的抗压能力，强烈的团队精神和出色的沟通能力

HC数：2位 岗位职责： 1： 根据公司制定的目标，组织、辅导团队全力完成共同及个人任务； 2： 对团队进行销售技能、留学趋势及产品培训、赋能 3： 一线感强，可以耐心、详细地通过电话、线上会议、社群、微信等方式进行一对一或一对多的留学种子用户跟进、 挖掘客户的潜在需求，对产品做准确推荐； 4： 对意向客户进行美国留学规划、咨询和提供对应的服务； 5： 负责产品内容体系对内与对外的宣讲与培训工作； 任职要求： 1： 本科以上学历，有海外学习尤其美国研究生或QS世界排名前50名大学求学经历为显著加分项； 2： 具有三年以上美国留学行TOP或销售团队管理经验； 3： 有良好的的服务意识和责任心，具备同理心、耐心，可以自驱性地服务鼓励学员，解答学员疑问； 4： 目标感强，可以通过不断完成阶段性任务获得自我成就感。 职位福利

职位1：美国本科后期文书老师 HC数：3位 岗位职责： 1、负责美国本科申请的后期文书工作； 2、可以亲自实操美国本科高端申请学员的后期全案，包含但不限于高质量的头脑风暴、背景提升建议、全文书创作、夏校申请、全流程网申等； 3、带领团队实现行业领先的美本申请Top30院校申请成功率； 4、可进行针对申请目标为全美综排Top30的学员进行高端申请长程规划。 任职要求： 1、 通过TEM8 及TOEFL105，IELTS7.5，GMAT730, GRE325以上的候选者优先; 2、名校海归硕士学历，拥有美国Top30大学本科学习经历、QS世界排名前50名院校毕业为重度加分项； 3、对从事国际教育行业的工作意愿度高，对通过不断提升自身专业水平从而影响和改变学员成长轨迹有向往。 职位2：美国本科后期文书主管 HC数：1位 岗位职责： 1、负责美国本科高端申请的后期文书团队统筹工作；包括但不限于文书团队组建、培训、工作质量标准制订、监督等； 2、可以亲自实操美国本科高端申请学员的后期全案，包含但不限于高质量的头脑风暴、背景提升建议、全文书创作、夏校申请、全流程网申等； 3、带领团队实现行业领先的美本申请Top30院校申请成功率； 4、可进行针对申请目标为全美综排Top30的学员进行高端申请长程规划。 任职要求： 1、通过TEM8 及TOEFL105，IELTS7.5，GMAT730, GRE325以上的候选者优先； 2、硕士学历，美国****00大学、QS世界排名前100名院校毕业为加分项； 3、三年及以上留学行业美本文书岗位从业经验； 4、具有丰富的**夏校及美国Top30本科申请案例； 5、熟悉美本高端名校成功申请者所参加的主流竞赛/活动及市面上为美本留学专属设计的背提产品及其设计理念、产品架构、服务内容及价格。