1. 负责公司日常行政事务及业务支持工作； 2. 协助部门完成相关工作任务； 3. 完成领导交代的其他相关工作。 职位要求： 1. 年龄：18-35周岁； 2. 身高：162cm以上； 3. 学历：高中及以上学历，不限户籍； 4. 具备良好的沟通能力、协调能力和团队协作精神； 5. 五官端正，形象气质佳； 6. 无经验及专业要求。 薪资待遇：面议 工作时间：根据公司规定执行 工作地点：根据公司业务需求及个人意愿分配 有意者请将个人简历发送至公司邮箱，我们将尽快与您联系。

1.负责门店顾客咨询与解答，以及后期顾客的维护 2.顾客家访，个性化服务。 3.公司安排的其他工作。

本公司长期致力于开发与管理各大高校，商场，医院，写字楼，商业演出等的物业项目，设有保安，保洁，前台接待工作岗位。

职位描述： 1.负责商家需求沟通，深入了解商家真正需求，结合多点现有收银业务，负责国家化POS业务产品设计； 2.配合商家及实施团队，完成产品落地并持续进行效果跟进； 3.及时收集系统反馈和需求，持续关注业务流程效率，并进行迭代优化； 4.与开发、设计、测试、实施等团队，及上下游紧密合作，组织协调各方资源，推进达成产品目标； 职位要求： 【必要条件】能够熟练使用英语进行工作 1. 5年以上零售或电商产品经验工作经验，同时具备前后端工作经验优先；POS或电商产品经验优先； 2. 具备良好的需求分析和产品设计能力，完成原型设计和PRD撰写； 3. 具备严密的逻辑思维和分析能力，对数据敏感，善于用数据驱动产品迭代； 4. 目标感强，喜欢挑战性的工作，善于思考，学习能力强，有极强的解决问题能力； 5.善于沟通交流，具有优秀的团队协作能力、项目推进能力； 6.能承受工作压力，具备高度责任心，使命必达并自我驱动。

岗位职责： （1）负责兴业银行容器平台及中间件PaaS平台设计、研发、建设及维护工作； （2）负责容器云及中间件相关技术研究、技术标准制定、故障排查处置、安全加固等工作； （3）负责对使用容器云平台和接入各类PaaS服务系统提供技术支持。 岗位要求： （1）熟悉Docker容器技术，深度掌握相关技术原理细节； （2）深度掌握Kubernetes，深度了解各资源对象、技术组件运作原理，有实际项目经验； （3）对应用容器化设计、改造有深度认识以及实践经验； （4）熟悉Linux，熟悉Python、Shell中一种脚本语言，深度理解网络原理、存储原理、虚拟化、软件定义网络SDN等； （5）熟悉Tomcat、Kafka、RocketMQ、Redis、Nginx等中间件中一项或者多项，具有丰富的调优、高可用架构设计、故障排查、安全加固、监控经验。 符合以下一项或多项条件者优先： （1）曾负责或深度参与互联网或大中型金融企业的容器平台或中间件PaaS平台建设者； （2）具有2年以上容器平台或PaaS平台管理运维经验者； （3）对Docker、Kubernetes有源码级掌握者； （4）对云原生社区有贡献或者熟悉源码者； （5）具备Kubernetes Operator开发经验者； （6）具有Kubernetes相关认证者； （7）具备Redis、RocketMQ、Kafka、Zookeeper、Elastic等中间件二次开发经历者。 工作地点：上海、成都

职位职责： 1、结构件物料资源寻源，主要包括：塑胶、硅胶、五金、玻璃相关的资源，结构件资源地图维护； 2、相关行业洞察，产品信息调研及竞争力分析； 3、负责供应商认证，包括供应商定位，筛选，评审，商务条件谈判，合同协议签订及供应商建档； 4、成本分析及成本模型搭建； 5、结构件品类策略制定，供应商管理，含绩效评定及结果应用策略等。 职位要求： 1、本科及以上学历，理工类，电子类、机械工程、自动化等相关专业优先； 2、多年结构件Sourcing资源开发岗位工作经验； 3、良好的市场分析和洞察力，对新技术、新工艺有较好的感知力； 4、熟悉结构类物料的产业情况、生产制程，以及关键技术发展趋势等。

岗位职责： 1．自动化、信息化等方面软硬件产品应用配置选型、技术方案设计、技术交流及汇报； 2．为公司营销中心商务人员提供技术支持，完成自动化、信息化项目投标技术文件编写； 任职条件： 1．计算机、自动化相关专业本科及以上学历，自动化、信息化等相关行业3年以上工作经验，年龄40周岁以下； 2．熟悉售前技术支持工作流程，熟悉WORD及PPT文稿编写，有一定文字功底； 3．了解燃气、水务、石油化工、能源等行业工艺，有上述行业相关技术岗位从业经历者优先； 4．有自动化、信息化、数字化、物联网等方面项目设计、售前技术支持、设计院所相关工作经历者优先。

岗位职责： （1）负责测试需求沟通，设计用例框架，编写测试用例，执行测试并提交测试结果； （2）负责跟踪缺陷，配合问题重现，推进测试问题的解决； （3）负责对测试环境的可用性进行验证； （5）在测试各个环节过程中主动与产品及相关人员沟通，保证测试工作的有效性和完整性，积极推动产品测试和发布工作； （6）负责编写测试报告、整理相关业务系统文档。 任职资格： （1）年龄在30周岁以下（年龄计算截止日期为2024年5月31日），具有国内外知名院校本科及以上学历（留学回国人员应取得教育部相应学历学位认证），计算机相关专业，身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，本科学历需具有2年及以上系统测试开发工作经验，硕士研究生招聘应届毕业生； （2）熟悉软件测试流程和方法，掌握测试用例设计方法； （3）熟练使用Unix/Linux基本使用命令； （4）熟悉数据库的基本知识，熟练使用SQL语言； （5）有优秀的团队合作能力，善于沟通； （6）具备一定的逻辑分析和测试分析能力；有很好的文档书写、口头表达能力； （7）特别优秀者可适当放宽学历、年龄、工作年限要求。

工作职责:1、利用Cocos2d-x引擎负责游戏客户端相关逻辑开发，和策划、美术沟通并能独立完成游戏功能模块的开发；2、负责客户端相关界面、逻辑开发, 能独立完成复杂系统的开发3、熟悉性能优化工作，有很好的优化、排错、解决问题的能力任职条件：1、 熟悉Cocos2dx框架，熟悉脚本语言，Lua更佳；2、1年以上游戏开发经验（优秀应届毕业生也可）；3、掌握常见的性能检测与优化的方法，对代码结构有设计，能针对性设计通用模块；4、思维严谨，逻辑清晰，有良好的沟通能力，团队协作能力。

职位职责： 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责； 2、丰富城市新房合作盘源，开拓、建联开发商，沟通合作条件和商务条款，协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度； 3、统筹城市卖力建设，通过合理的激励策略，协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力，促进城市卖力的不断增长； 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商，提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等； 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析，复用业务模型开拓新城市，构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网交易业务或房地产行业经验，有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先； 2、较强的自驱力目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。

薪/资/面/议。 岗位职责 （1）独立完成专业各类稿件（新闻稿、专访稿、活动稿等）、策划案、报告等； （2）监控社会热点资讯及突发新闻，及时同步热点资讯至内容生产； （3）负责政务类新媒体平台账号运维，包括日常商定选题、采写编辑稿件，阶段性专题策划、活动策划，以及文章推广、公众号推广等； （4）兼顾部分政务产品的策划文案撰写； （5）负责公司交办的其他任务。 任职条件 （1）*****本科及以上学历，中文、新闻学、传播学等相关专业优先，原则上不超过35岁； （2）3年以上大型企业或政府、公关、文案、品牌策划、媒体传播、公益活动、政务新媒体编辑、传统媒体编辑等相关工作经验优先； （3）熟悉传统传媒传播方式和资源维护，具备运营新媒体（如公众号）能力； （4）对内容有比较清晰的判断和把控，对新媒体传播的热点具有洞察能力，对数据有一定的敏感度； （5）综合条件优异者，可适当放宽要求。

工作职责： 1、负责小程序产品规划与设计，为转化率、用户体验、产品能力沉淀负责； 2、设计小程序回端引导流程、端内承接流程，提升小程序用户回APP转化； 3、通过数据分析流程存在的问题，拆解对应的解决方案，沉淀通用能力、产品策略； 4、紧密关注行业发展趋势，持续研究细分行业的机会和挑战，推动产品能力和关键指标有效的提升。 具备以下条件者优先 1、金融行业API获客、小程序端经验； 2、有提升用户体验/转化率提升至少一方面的成功经验。 权限与责任： 1、Follow公司战略目标，制定中长期产品规划，促进营销中台、运营系统灵活性指标、提效指标明显提升； 2、Review 各系统与竞品的差距，不断补齐系统缺失能力，使营销系统、运营系统达到行业Top5水平； 3、具备快速的理解和响应能力，养成提前规划、定期复盘的习惯，有责任心、追求卓越，对自己负责的事情长期有耐心。 与上级的沟通方式： 1、每周向团队负责人汇报本周工作进展，下周工作计划，如遇重大事件随时沟通汇报； 2、日常工作中保持积极和开放的心态，有主人翁意识、不给自己设限，项目前输出预估收益、项目后输出项目效果及文档沉淀； 3、对不熟悉的业务规则、产品逻辑、无法确认的问题等工作项，及时主动的向团队负责人寻求帮助。

Responsibilities: 主要工作职责 【岗位目标】：UEC团队致力于给用户提供全生命周期的优质产品使用体验，通过对系统平台、流程、人员的不断优化并运营，以实现业内领先的智能服务水平。 主要工作职责： 基于业务现状和发展协调各协作方，确保服务品质交付到位； 利用可扩展的流程、工具和系统，实施明确的整体质量战略，以便有效地监测绩效与目标； 通过质量问题，推动根本原因分析，提出见解，制定改进计划，并与运营团队合作以提高质量绩效； 与其他团队成员合作，持续改进质量框架； 制作关于质量表现的统计和洞察报告 对内部和外包的质检人员进行校准和认证； 定期对员工进行有效的一对一沟通辅导 与QA和运营部一起参加定期的校准会议，以确保对客服流程相关问题的校准。 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 本科及以上（条件优秀者可放宽） Experience: 经验： 1-3年以上金融/电销/互联网呼叫中心质量管理经验 Competencies: 能力： 具备很强的业务理解能力，具备智能语音，智能质检及其他智能相关工作经验，熟悉行业内成熟智能质检系统，有智能客服智能质检等项目成功案例者优先； 业务敏感度强，能够在组织及业务变化过程中，快速调整运营策略，支持业务发展； 创新意识强，逻辑清晰，具备较强的数据分析能力和项目推动能力，具备跨团队合作和项目管理经验； 具有较强的抗压能力，和统筹能力，沟通表达能力强，善于团队合作；

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。

【本岗位为劳务派遣制，即录用人员与劳务派遣机构（浙江雷博人力资源开发有限公司）签订劳动合同，派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责： 1.负责及时接听客户电话，解答客户疑问； 2.负责受理客户咨询和投诉，详细记录服务事件和处理意见，疑难问题及时上报； 3.负责电话催收业务的处理，完整记录催收信息，及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况； 4.负责按规定向客户进行回访服务； 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐，搜集和整理客户的意见和建议，形成书面报告及时反馈上报； 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求： 1.年龄26周岁以下； 2. 本科及以上学历，经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先； 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力，口齿清晰，声音柔和甜美，普通话标准流利，文字组织表达能力强； 4. 能承受较强的工作压力，吃苦耐劳，能适应三班轮班工作制，具备与工作要求相适应的身体条件； 5.认同客户服务文化，有较好的敬业精神和团队合作精神，性格外向、积极向上，具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质； 6. 遵纪守法、诚实守信，具有良好的思想政治素质，工作责任心强，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良嗜好和不良行为记录，认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神。