• 6k-12k 经验不限 / 不限
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1、租房的话租赁奖励50% 如:租赁业绩5000,即开单后奖励2500元,如有其他买卖业绩叠加 3、入职购买五险 4、大小休,节假日轮休 5、接受行业小白,师徒一对一带教 6、其他福利:亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等 7、年度宝马大奖(所有权) 8、保障性底薪3500,买卖业绩提成最高70%(有经验最高可无责底薪6000)
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【薪资待遇】 1、五险(必须买)+购房优惠(安排妥妥的)+互助金(人文关怀)+节日福利+带薪年假~ 2、工资=底薪+提成(行业极具竞争力),业务员底薪3500-5500,再加高额提成,有一年同业工作经验可申请店经理,底薪6000+提成,公司平均收入13000+ 你的职责 1、接受公司贝壳网和链家网的客户并进行匹配房源。 2、收集整理客户和房源信息,并进行网络维护,公司自己的端口链家网、贝壳找房,门店可能会开其他的端口,比如诸葛、安居客、58等等; 3、了解客户需求,将客户需求和房源进行匹配; 4、带看房,提供专业的房产置业服务,促成交易; 5、协助客户办理后续业务,如协助签订合同、关系维护 你的部门 1.平台年度百万部门,获得过无数奖励和培养出无数店经理和商圈经理 (晋升空间:经纪人—店经理—商圈经理—大区总监—分公司总经理) (公司获得过带教或销售的师父一对一带教,内部专业免费培训) 【岗位要求】 1、熟悉日常办公,有房地产相关经验者优先录取; 2、有耐心,够细心,用心地为客户办理业务; 3、平时需要线上线下和客户沟通,希望你的沟通能力在线; 4、虽然工作比较自由轻松,但也需要你有一定的抗压能力,积极的工作态度 【工作地点】 九龙坡
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责楼盘的推介、热情详细回答客户问询,为顾客提供优秀的置业咨询服务 2.客户的谈判、签约、售后服务 3.案场接待、房产营销等 任职要求 1.具备良好的沟通理解能力和人际交往能力 2.踏实肯干,能承受工作压力,志存高远 3.形象好气质佳,普通话标准 4.热爱房地产销售工作,有房地产销售工作经验者优先
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】: 1、全面熟悉和了解公司楼盘的详细信息,熟知购房流程; 2、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判,完成客户追踪,及销售合同签定等工作。 【任职要求】: 1、大专以上学历,有经验者可放宽学历要求; 2、 形象好气质佳,口齿清晰,表达能力强,具有亲和力; 3、吃苦耐劳,能接受项目调动,有上进心,热爱销售。 【薪资待遇】: 1、底薪3500-4500+项目补贴+提成,综合薪资10k+. 2、新人培训+成长培训+拓展培训+管理培训 3、项目奖金+项目补贴+社保+节假日福利+出国旅游等 4、内部良好的晋升通道+专业的新人培训机制+丰厚的收入 5、带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等)+各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会等) 【上班时间】:    9:00-18:00,每周调休1天 【工作地址】:武汉三镇就近分配售楼部
  • 5k-9k·17薪 经验不限 / 不限
    其他,房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    成都链家房产销售招聘(成都1000家门店可就近安排。) 任职资格:20~36周岁 薪酬福利:3200元无责底薪~6500元无责底薪/高额提成40%+75%/业绩奖全/五险三金/上市公司+公司系统专业培训+免费网络端口+女生每月多一天福利假+带薪年假+季度外出团建+孝顺金+大病医疗互助+朝九晚七不加班+每月休4天+生日休假+过节福利+内部员工租房、买房服务费享受员工折扣价。 工作内容: 1、为客户提供专业的房产置业、咨询、策划等服务方式; 2、通过电话、微信、网络寻找、联系客户,根据客户需求和意愿为客户度身提供相匹配的房源信息; 3、接待客户,陪同客户看房,介绍、交流、沟通、谈判,促成交易的进行; 4、负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系。
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    消费生活,其他 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责:①负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;②负责公司房客源开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系;③负责线上渠道的房产信息维护,打造公司及个人的专业品牌;④了解客户需求,促成房产(一手、二手、新房、豪宅、海外、商铺...)买卖或租赁业务,为客户提供优质的购房/租房体验;⑤为客户的资金提供有效保护,并负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成;⑥协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作。任职要求:①**本科及以上学历 ②善于沟通,有较强的语言表达能力;③亲和力强,有良好的判断力和职业操守;④有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;⑤有较强的服务意识,做事认真踏实,为人正直诚恳。薪酬福利:①新人入职级别A0起至A10 (管理序列另行参考)②实习生入职A0起5000+最高3000绩效,业绩达2W转正(转正实习薪资保障4000)③新人保障首年月薪不低于8000元*最长12个月(毕业签订劳动合同)④转正后提成比例范围20%~70%(按职级不等)
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    房产家居 / D轮及以上 / 500-2000人
    招房产销售人员有无经验均可,带薪一对一培训!!!  一、薪资构成:  薪资构成:底薪3000+工龄工资+提成(25%-70%)+住宿+五险一金+现金奖+定期旅游+生日节假日福利。业绩一般者年薪基本在15万以上,业绩优异者可达年薪30万以上。欢迎挑战高薪的朋友加入!  二、任职条件:  1、年龄20-35岁,大专及以上学历。  2、想要不断挑战自己,对目标有执著追求。  3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。  4、有无经验均可,公司拥有完善的培训经验,定期会有公司总部的资深讲师为新人提供系统专业的培训课程,业绩优异者可到北京总部进行学习深造。  三、岗位职责:  1、通过网络及行销寻找新客户,为客户提供专业的房产置业咨询服务。  2、根据客户需求为客户提供合适的楼盘信息。  3、陪同客户到售楼处看房,协同案场置业顾问进行商务谈判,促成交易进行。  4、完善客户信息,做好客户登记归档,并及时追踪回访。  5、维护好与客户之间的关系,拓宽自己的客户资源。  四、福利待遇:  1、社保、医保福利,让您工作无后顾之忧;  2、上六休一;  3、年假,劳逸结合;  4、每月现金奖励;  5、旅游大奖,国内国外免费旅游;  6、不定期组织旅游或团队活动,让你放松身心。  五、员工培训:  1、职前培训,让你迅速了解行业;  2、每月定期系统培训,帮助你更快成长。  3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道。  六、晋升空间:  1、所有员工每月都有晋升机会(置业经理-营业经理-销售经理-销售总监-合伙人);  2、所有管理人员均从内部优秀员工中选拔(绝无空降)!专业培训课堂,新员工专人师傅带教,只要你肯学,你就一定能成功!!!。
  • 8k-12k 经验在校/应届 / 大专
    消费生活,广告营销 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 一、房产经纪人:7000元-10000元+ 3500+提成(15%-52%)+奖金+五险+公积金+旅游拓展+培训+节假日福利+婚育福利+晋升机会+年假+半年保障+ 二、高提经纪人:5000元-10000元+ 高提成(50%-80%)+生日福利+节假日福利+培训+旅游拓展+晋升机会+(有最低保障)+婚育福利+年假+半年保障+ 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的置业咨询服务;+ 2、客户跟进维护,带看房子,价格磋商,约签谈判,促成二手房买卖或租赁业务;+ 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。+ 三、一手房置业顾问:5000元-20000元+ 底薪3000+提成+五险一金+旅游拓展+培训+节假日福利+晋升机会+年假+ 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的置业咨询服务;+ 2.对案场一手楼盘维护、客户接待带看以及后续的作为公司驻案场衔接等。+ 另有更多岗位:JAVA工程师、招聘专员 工作地址:常州全城各区700家店就近区域安排
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    企业服务,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1.接待客户,并解答客户问题,做好客户的置业顾问。 2.详细掌握项目销售信息,为客户提供准确信息。 3.负责公司开发项目销售执行工作:填写客户来电来访记录、销售接待、合同签订、违约客户处理等工作,完成公司制定的销售任务。 4.负责发现案场存在的各项问题并及时反馈上报。5.负责客户资源的维护工作和服务工作,同时做好客户资源的保密工作。 6.协助办理客户按揭贷款工作。 职位要求: 1.大专及以上学历,男女不限,形象气质佳,性格开朗有亲和力; 2.性格乐观,积极主动,做事认真踏实、勤奋; 3.具备良好的学习能力和沟通表达能力; 4. 能适应快节奏工作环境,并承受工作压力; 5.具备高尚的职业道德,以诚待人,与客户建立良好关系,为企业和树立良好形象。 6.具有沟通、计划、执行,勤于思考,具有较强的敏感度,应变能力强; 薪资结构:底薪+提成+成交奖+现金奖励+餐补+住宿+五险+节日福利+生日福利
  • 7k-14k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    【岗位详情】 所属金茂集团,全案营销策划房地产代理公司! 工作地点:浑南奥体/大东中街!! 1、负责案场客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房产咨询服务; 2、促成买卖双方交易达成,协助双方签署合同等事宜; 3、负责公司房源开发与积累,业务跟进; 4、底薪+高额提点1000-5000元/套,佣金秒结,无需等待备案放款!上不封顶,月薪你来定; 5、有案场置业顾问/经纪人岗位经验者优先;可接受无经验,形象好、气质佳、表达能力强; 6、带薪培训、老带新、晋升空间大、期待怀抱梦想的你来加入!
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 150-500人
    薪资待遇: 保障底薪:4000~8500 提成:15%~30% 底薪+社保+奖金+包吃+包住+不需要经验 40%正常干:10000~15000 30%努力干:20000~35000 15%拼命干:40000+(上不封顶) 晋升通道: 1.完善的职业晋升计划及空间(顾问-高级顾问-主任-经理-资深经理-特级-店长) 新人管理层储备人才 3.公平、公开、公正!2个月一次考评晋升,一年6次晋升机会 奖项:新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等各种荣誉。 专业免费培训: 1.新人入职店长一对一师徒帮带 2.制定成长计划 3.不同阶段不同培训,管理岗位管理课程 岗位职责: 1.主要以电话、网络、案场的方式沟通客户,了解和发掘客户需求,为客户提供专业的置业咨询服务。 2.根据客户需求合适寻找合适房源,陪同客户实地了解房源和介绍沟通。 3.为符合意向的客户协调买卖双方关系。达成一致后,作为第三方为双方签订房屋买卖合同。 4.为客户提供良好的售后服务,维护客户关系。 任职要求: 1.年龄在18到38岁之间,学历要求高中以上文凭,退伍军人优先 2.肯吃苦,想奋斗 3.做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神。 4.拥有一颗不甘平凡的心。 工作地点:上海松江就近分配
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,其他 / C轮 / 2000人以上
    作业工具:link系统+掌上链家+商机+E张房源纸+链家加油站等+贝壳网 发展方向: 销售精英晋升路线:A0--A10职业经纪人—高端职业经纪人--公司合伙人 管理层晋升路线:A序列新人---M店经理---B商圈经理---D运营总经理---事业部总监---城市负责人 培训体系: 链家学院:入职新人训-处级衔接训-中级衔接训-高级衔接训 ( 注:新人训:5天4夜带薪训,在链家的培训基地,11号线花桥站附近,专业老师授课 ) 培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训 搏学考试:每年两次,全国数十万人同时参考 只有一流的培训体系,才能培训出**的销售人才。我们公司的培训出来的不仅仅是普通的销售人员,是为了培训出未来的销售主管。一流的公司,一流的培训,培训是员工最大的福利。 入职新人:全方位基础培训,独特的“教学与实践相结合”,传统的“师徒帮带” 工作初期:行业首创“45天成长计划”,完善的带薪培训让你打下坚实基础 工作中期:技能与技巧的提高,聘请资深内外部讲师传授“开单**秘诀” 职业发展:全面管理CPM流程,业内拓展交流,成就“职业经经理人” 新人课程:行业发展与企业文化、基础服务礼仪与沟通技巧、专业基础知识、基本工作流程、个人职业规划。 成长课程:沟通谈判技巧、税费贷款知识、法律专业知识、成交案例分析、时间管理与工作心态 管理课程:人员的选育用留、团队执行力、目标和行程管理、团队激励、团队拓展 薪酬福利: 1、薪酬福利:薪资8000,分为5000底薪+3000绩效底薪,首月入职还有额外1000补贴转正由三部分组成:3000+2000绩效+(50%租赁通提+20%~70%买卖提成),新人的工资平均在8千到1万左右,上不封顶,能者多得 2、晋升空间:在职、学习、开单积分制,每月内部选拔,3个月一次晋升考评,绝无“空降兵”!能者上,平者让。 明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,公开,公平,透明的晋升平台。 3、奖励体系:新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、员工活动:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛......多姿多彩的文娱生活,节日中特殊神秘的礼品,优秀员工的家属旅游,让大家感受家一样的温暖 5、精英社成员享有出国游,公司激励活动,与父母一起在人民大会堂共进晚餐,且报销往返路费 【其他福利】: 1、丰富多彩的文体活动、每年度大型年会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游! 2、国家传统节日发放丰厚物资福利,员工享有带薪年假及公休假! 3、老员工周年慰问,并每月享有老员工福利津贴! 4、统一免费配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧!5、新人入职协助安排住宿,自如海燕计划,轻松解决住宿问题 【工作内容】 1、 通过自我学习或参加公司培训,提升业务技能及专业知识(上海房产交易等相关知识) 2、 浏览公司房源信息与客户资源,进行匹配、约看 3、 开发房源和客户资源,并展开有效跟进 4、 与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判,达成业务成交; 5、 公寓、别墅住宅不动产需求量大,中高端物业百万经纪人不是梦。【工作时间】 周一到周四是朝九点半晚八,周五周六周日这三天是我们的开单日,因为我们是服务型行业,客户比较空闲的时间我们就会比较忙,所以这三天比平常晚一个小时是九点下班,中午休息两个小时,下午休息一个小时,是做六休一,一般在周一或者周二休息一天。 【实现梦想的前提条件】 1、18岁以上,35岁以下,本科及以上学历,户籍、专业、性别不限; 2、有无工作经验均可,优秀应届生、退伍军人优先考虑; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神。 【为了梦想需要您的努力】 1、新员工入店,熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑,因为我们的商圈和门店在一起; 2、负责接待、沟通上门客户,维护公司分配的客户,详细了解好客户的需求,做好信息的合理匹配; 3、进行商务谈判,促成房屋买卖和租赁业务成交;从带看到成交,师傅或店长一对一辅导; 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务;客户至上是**宗旨,源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 面试地址:上海市静安区南京西路699号东方有线大厦9楼
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.接待客户业主汲取资源。 2.促成客户业主达成交易。 3.协助双方办理后续工作。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1:线上与客户联系沟通,与客户建立良好的关系 2:短时间外出带看房源,录入房源系统 任职要求 无需经验,善于沟通,不限学历
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    居住服务,房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 2000人以上
    符合入职标准:**本科及以上学历1、无责任底薪6500/月2、转正后『开单奖励』4000元。3、业绩提佣30%-75%4、师傅带教5、带薪培训6、带薪年假7、国内外旅游激励8、互助金工作内容:1、代理销售北京及全国新房项目2、居间代理北京二手房交易及租赁业务3、代理销售海外英国、美国、法国、新西兰、澳大利亚、日本、新加坡、韩国、加拿大、泰国等海外项目。4、使用内部办公系统LINK5、使用企业微信,在线培训及远程会议等。置业规划:房产经纪人(A1-A10)—综合店经理(M4-M10)—商圈经理—大区总监—城市副总—城市总公司内部调转:调转地理区域:全国各个城市及海外不同国际。调转岗位:链家及贝壳平台,线上、线下,职能及运营大约200个不同岗位。