职位职责： 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责； 2、丰富城市新房合作盘源，开拓、建联开发商，沟通合作条件和商务条款，协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度； 3、统筹城市卖力建设，通过合理的激励策略，协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力，促进城市卖力的不断增长； 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商，提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等； 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析，复用业务模型开拓新城市，构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网交易业务或房地产行业经验，有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先； 2、较强的自驱力目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。

工作内容: 1.课前:按照统一要求完成备课工作，负责学生签到，保证授课顺利进行; 2.课中:负责教学组织、课堂管理、教学辅导、集体答疑、组织测验等高质量完成教学任务; 3.课后:完成作业批改、答疑以及学生的个性化辅导工作; 4.与学校保持密切的沟通关系，收集学校和学生的意见和问题，及时做出合理调整; 任职要求: 1.本科985/211学历或教学经验丰富，有学校教学经验优先; 2.热爱教育事业，有明确的职业发展目标，责任心强; 3.热爱学习，普通话标准，不轻言放弃，亲和力强，做事有条理，有执行力; [福利待遇] 1.薪资结构:无责底薪+课时费+交通补贴+五险+绩效奖金+个辅补贴 2.一周五天工作制，双休(周末无课休周末，周末有课休周内)，带薪假期; 3.工作内容围绕教学，入行有一对一导师带。 4.提供住宿、带薪培训、不定时聚餐团建。这里有业内清北名师、竞赛教练、欢迎你的加入共同成长学习。 [晋升通道] 1.薪酬等级:五档十五级 2.专业方向:驻校教师-云端教研-学科专家 3.管理晋升方向:学科组长-区域主任-区域校长-合伙人*每一步都是收入与能力的成长，晋升通道公平公正公开，能者居之! 工作时间:8:30-17:30，午休2小时 面试流程:笔试-复试-定薪 入职流程:入职培训-教学培训-培训考核-入驻学校 主动才有机会，你已经是一位成熟的求职者了

招聘要求：16-45周岁，男女不限，有**食堂，大纹身需确认，会26个英文字母，工资发本人身份证办理的银行卡 【工作时间】1、两班倒，一个月倒一次班。2、工作环境：现代化电子厂，车间自动化程度高，安全环保、恒温恒湿、防静电、无尘、坐班作业 员工工资：同工同酬保底19元/小时增加旺季补贴，8月15号至9月30号期间，工时单价补足到21元／工时，随9月份工资发放。综合工资：6000-7000元/月 【食宿情况】： 吃住在厂，有**餐厅，住宿 4-8 人间，含独卫、热水、wifi，水电均摊

岗位名称：商务司机 职位概述： 负责协助公司领导进行商务接待、接送机、货物运输等事务，要求驾驶技术娴熟，有较好的礼仪和沟通技巧。 主要职责： 1. 负责接送公司领导及客户，保证准时、安全、顺畅； 2. 负责公司商务接待，包括但不限于签单、接送、安排餐饮住宿等； 3. 负责公司车辆的日常维护和保养，确保车辆状态良好； 4. 协助处理公司货物运输事宜，确保货物安全、准时送达； 5. 负责车辆的清洁和检查，保持车辆卫生； 6. 遵守交通规则，确保行车安全，发生交通事故及时报警并报告领导； 7. 负责公司物品的保管和交接。 任职资格： 1. 持有驾照，熟悉当地交通路线； 2. 驾驶技术熟练，无重大交通事故记录； 3. 年龄21-59岁以下，身体健康； 4. 具有良好的礼仪和沟通技巧，能够妥善处理人际关系； 5. 工作认真细致，能够承担一定的工作压力； 6. 熟悉车辆基本维修和保养知识，能够进行简单的车辆维修和保养。 技能和经验： 1. 至少两年以上驾驶经验，熟悉各种车型； 2. 熟悉车辆保险、年检等相关事宜； 3. 能够处理突发事件，具备基本的应急处理能力。 该岗位属于公司行政部，工作地点为公司总部。薪资待遇根据个人能力和市场行情进行面议。工作时间为周一至周五，双休。该岗位需要良好的团队合作精神，能够与公司各部门保持良好的沟通与合作。

岗位名称：商务司机 职位概述： 负责协助公司领导进行商务接待、接送机、货物运输等事务，要求驾驶技术娴熟，有较好的礼仪和沟通技巧。 主要职责： 1. 负责接送公司领导及客户，保证准时、安全、顺畅； 2. 负责公司商务接待，包括但不限于签单、接送、安排餐饮住宿等； 3. 负责公司车辆的日常维护和保养，确保车辆状态良好； 4. 协助处理公司货物运输事宜，确保货物安全、准时送达； 5. 负责车辆的清洁和检查，保持车辆卫生； 6. 遵守交通规则，确保行车安全，发生交通事故及时报警并报告领导； 7. 负责公司物品的保管和交接。 任职资格： 1. 持有驾照，熟悉当地交通路线； 2. 驾驶技术熟练，无重大交通事故记录； 3. 年龄21-59岁以下，身体健康； 4. 具有良好的礼仪和沟通技巧，能够妥善处理人际关系； 5. 工作认真细致，能够承担一定的工作压力； 6. 熟悉车辆基本维修和保养知识，能够进行简单的车辆维修和保养。 技能和经验： 1. 至少两年以上驾驶经验，熟悉各种车型； 2. 熟悉车辆保险、年检等相关事宜； 3. 能够处理突发事件，具备基本的应急处理能力。 该岗位属于公司行政部，工作地点为公司总部。薪资待遇根据个人能力和市场行情进行面议。工作时间为周一至周五，双休。该岗位需要良好的团队合作精神，能够与公司各部门保持良好的沟通与合作。

岗位职责： 1、负责行业信息的情报收集工作，从事分析报告的撰写工作； 2，依靠公司系统对数据进行收集和分析，对实际数据和系统结果进行对比，将问题提交给技术团队优化； 3、按照要求完成上级安排的各项工作。 任职要求： 1、新闻传播学、社会学、公共管理学等专业，本科以上学历，有舆情或记者工作经验优先； 2、关注时政信息和社会热点，熟悉常用社交媒体，对互联网信息传播特征及规律有一定了解，善于总结和思考，具有投身舆情行业的兴趣和热情； 3、工作认真仔细，具备强烈的责任心和高度保密意识； 4、有较好的文字功底，逻辑清晰，乐于写作；

工作职责 1、负责管理区域内渠道推荐的客户群营销、项目跟踪、交易安排和后期维护等各项工作； 2、负责独立或协助合作方完成资料的收集、审核、调查和交叉验证等工作，对区域内的客户与项目进行有效的风险识别与管理； 3、负责管理成交客户的合作意愿，保障公司的资产安全，及时发现和处理不良资产，避免公司损失； 4、负责区域的行业机会开发与推动，协助店长完成新行业、新产品、新渠道的开发工作； 5、领导交办的其他工作。 任职要求 1、专科或本科学历，金融、营销、经济、财会类专业优先； 2、1年以上工作经验，具有租赁同业、银行、汽车融资租赁、小额贷款等行业经验者优先； 3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力； 4、具有较强的学习能力和工作责任心，较强的抗压能力，能够自我指导与自我激励； 5、有渴望愿付出，勤奋能吃苦，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情； 6、诚实守信，个人信用记录良好； 7、形象气质良好，有亲和力，普通话标准流利。

工作地点：昆明市及周边地区 公司介绍： 我们是一家专注于提供针对性一对一教学的教育机构，致力于帮助学生提高学术成绩，提升学习兴趣。我们拥有一支优秀的教师团队，以专业的教学技能和丰富的教育经验，为每位学生提供最适合他们的学习方案。 岗位职责： 1. 根据学生的学习需求，进行针对性的课程设计和教学； 2. 负责学生的课程辅导，帮助学生提高学术成绩； 3. 参与教学研究，提升自身教学技能； 4. 定期与家长沟通，反馈学生的学习情况； 5. 配合公司完成其他相关工作。 任职要求： 1. 本科以上学历，教育相关专业优先； 2. 有一对一教学经验，善于与学生沟通交流； 3. 具有较强的学科知识体系和教学能力； 4. 能接受全昆明范围内的工作安排； 5. 具备较强的团队协作精神和责任心。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资待遇； 2. 完善的培训体系和职业发展通道； 3. 享受国家法定节假日及带薪年假； 4. 提供丰富的教学资源和良好的工作环境； 5. 团队活动及员工关怀。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱（请提供联系方式以便我们及时与您联系），我们将尽快安排面试。期待您的加入，与我们共同为学生的成长助力！

技能要求： 零售经验的优先 店面描述：3D-JP拼图来自台湾，现在全国已有门店50多家。我们的拼图产品丰富多样、有趣好玩，工作氛围有趣愉快、也充满文艺气息。希望年轻有活力的你能够来尝试一下。 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、初中以上学历； 2、有销售工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 岗位晋升 店员——店长——区域店长 上班时间：做六休一，7个小时早晚班轮班制 薪资：底薪＋提成＋其它补贴，综合到手4-10k            入职30天内交五险一金

岗位职责： 1、负责公司时尚潮流品牌Annaya的店铺运营、维护、管理及销售工作； 2、熟练掌握相关产品知识，并且定期带领员工一起，学习公司发布的最新产品资讯； 3、带领店铺员工一起，与店铺客人保持良好的日常沟通，向现有客人定期传达公司最新的产品发布和店铺活动，并邀请客人来店试戴； 4、熟练掌握所有有关产品、陈列、灯光、音乐等店铺内所有的细节，负责店铺的陈列，并且按月完成公司指定的更换店铺视觉系统的任务； 5、与店铺所在商场的业主保持良好的沟通和关系，定期安排店铺活动与推广； 6、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 7、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、 具有2年以上时尚行业销售管理工作经验，有能力带领店铺员工完成月度和年度销售任务，具有珠宝、饰品、钟表等高价产品工作经历者优先； 2、 具有较强的店铺管理能力，； 3、 具有较强的维护客人关系能力，具有较强的员工管理能力； 4、 懂得时尚潮流和穿搭，关注最新趋势，有熟练掌握社交媒体小红书、抖音等； 5、 具有抗压能力，能够独立以及带领员工完成销售任务，和其他公司指定的工作内容； 6、 具有大专及以上学历； 公司福利及发展晋升机会： 1、 本公司待遇优厚，五险一金，并且对于完成任务有竞争力的奖励方案； 2、 公司对于优秀员工有激励和晋升计划，并定期组织大家业务培训，对于优秀员工更有参观及在公司总部的培训机会；

外卖骑手直聘 0元入职 可预支 一个月发两次工资 长短期均可

工作职责: 1、配合项目经理完成需求对接，需求文档编制； 2、配合公司产品部完成需求研发工作； 3、负责云南各地市项目的部署实施工作； 4、负责协调用户完成功能验证工作； 5、完成领导安排的其它工作。 任职资格: 1、具备扎实JAVA语言基础； 2、熟悉weblogic、tomcat容器的安装部署； 3、熟悉LINUX常用命令； 4、熟悉使用Oracle数据库，能够基于windows、Linux环境安装部署oracle数据库； 5、逻辑思维能力强，工作认真负责，擅长分析总结，能够在团队合作中与人有效沟通，具有较强的团队合作能力； 6、能适应短期出差； 7、有电力行业相关项目经验者优先。

全职骑手 1.会骑车电瓶车，会用手机导航 2.无传染性疾病，无犯罪记录 3.年龄18-50岁 薪资待遇： 一、底薪2600—3500+每单提成（5元—12元）+各项奖金+各项补贴=6000—12000元。 二、每月车补全勤话补350元。 三、1.平台不定期有冲单奖励！ 四、入职购买意外险。可预支工资，当天办理入职第二天即可上班，当天入职就可以安排宿舍。                                工作时间: 白班上午10:00—14:00、 下午17:00—21：00  其余时间可跑单，可休息！

本公司属于直招，不收取任何费用，满足要求当天可以安排入职，送被子。 一：招工要求 1、年龄：16一46岁，男女不限，学历不限，认识26个英文字母 2、有本人二代身份证，在有效期内有磁性 3、视力良好 身体健康 无疾病 4、无大面积纹身，无犯罪前科； 5、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带领； 二：小时工待遇 1、小时工：16-25一小时； 2、小时工收入：5200一6800/月； 3、小时工：较短做满7天就可预支生活费用、辞职只需提前3天、人走帐清、小时工可以选择短期、或者长期做均可 4、小时工加班自由、可加班可不加班 三：工作内容 任职岗位：品管、操作工、组装工、包装员、质检员，搬运工 以上岗位全体员工享有国家法定假 每个人都有晋升领班、线长、车间主管机会，只要肯学，吃苦耐劳，无需经验，有人教你 四：免费食宿（包吃包住） 1、免费三餐：早餐，午餐，晚； 饭后有水果：苹果，桔子，香蕉，梨等等 2、免费住宿：4人一间，宿舍有WIFI、独立卫生间、洗衣机，阳台、热水器 3、每月发放部分生活用品给员工，如：卫生纸、洗衣液等 五：工作福利待遇 1、工厂定期举办交友会，免费提供零食，饮料，大家广交朋友 2、工作满半年的员工，报销回家过年的车票，年底双薪 3、厂内有医务室，员工生病，看病只需要挂号费，医药费工厂承担

岗位职责： 1、负责司机的日常管理和服务支持工作，包括但不限于司机招募、培训、签约、运营管理、服务监督等； 2、负责监督司机日常服务流程、服务规范、管理规定的落实工作，对网约车业务成本和司机服务质量负责； 3、负责总部各项业务目标的落地和执行，对城市经营指标达成负责； 4、负责司机沟通和问题解决，对安全与服务不合格的司机进行约谈、回炉培训，召开例会等； 5、负责组建和管理司机小队，选拔及培养队长管理好司机车队，对车队安全、服务、经营、政策透传等各项指标负责； 6、对所辖司机车辆相关事项包括但不限于保养、年检、违章处理以及资产运营安全和效率提升负责； 7、负责对上下、内部及各部门间的工作协调与配合； 8、上级安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、工商管理、市场营销、电子商务等相关专业，本科及以上学历； 2、三到五年以上互联网或快消品行业、汽车相关行业管理经验，网约车行业管理经验优先； 3、具备较强的协调沟通能力和执行力，有团队合作精神，有团队管理经验优先； 4、有较强的目标感，能以结果为导向、具备客户第一的服务意识； 5、为人正直，抗压性强，富有工作激情，能适应互联网公司的快节奏与变化； 6、有超强的自主学习能力和自驱力。