岗位职责： 1、参与项目策划，项目提案，客户沟通，执行配合等； 2、活动前期做预算/报价，勘测场地，活动物料的准备及采购； 3、统筹整场活动的现场执行，跟进场景搭建，安排物料到场摆放； 4、提前沟通好各个环节的负责人员，确保活动的正常举行，极强的临场应变能力，积极处理各种突发事件； 5、活动后期跟进项目验收的物料以及结款。 任职要求： 1、大专以上学历，拥有1年以上大中小型活动执行相关工作经验； 2、熟悉各类活动策划及执行流程，确认和执行项目方案，把控执行进度； 3、具创意思维，丰富的文案策划能力，较强的文字功底，协调整个活动的组织联络工作，工作责任心强，有较强承压能力。 薪资=底薪+提成+奖金 工作时间：朝九晚六 实行单双休制 公司活动：定期举行聚餐、唱歌、烧烤、外出游玩等娱乐休闲活动。

职位描述： 1、负责公司【已签单】项目的对接和维护； 2、助推项目的创作＼设计＼制作执行等系统工作； 3、所服务品牌客户的日常沟通和整体项目进度把控； 4、和服务品牌客户的主要工作人员维持紧密的合作关系； 5、负责与公司内部各部门的沟通、协调工作，把控项目的进展。 岗位要求： 1、大专以上学历，男女不限，1年以上客户服务工作经验，熟悉广告公司运作流程和广告物料、设计制作全过程； 2、形象佳，具备亲和力，沟通能力强，有良好的客户开发技巧和业务拓展能力，优秀的客户服务意识和专业的服务态度，能适应高效、高压、快节奏的工作； 3、工作认真、责任心强，有韧性，能很好地应用各种资源进行有效的公司宣传推广； 4、注重细节，时效性强，具备极强的执行力，具有较强的组织协调和管理能力及良好的沟通和团队协作能力，性格稳重但外向开朗，擅于沟通，长于交际； 5、懂得管理客户资料和档案，能独立开展客户管理和沟通工作，和潜在客户建立日常联系； 6、熟练操作WORD、POWERPOINT和EXCEL等办公软件； 有品牌策划公司或媒体公司从业经验优先。 福利待遇： 薪资福利(底薪+高提成+奖金) 发展福利(各种培训：入职培训、专业知识培训、销售技巧、商务礼节礼仪等） 晋升空间：（AE客服-商务主管-商务经理-商务总监） 其它福利(带薪法定假日+婚假+旅游等) 公司活动(公司定期开展员工活动)

任职要求： 1、大专以上学历，拥有2年以上大中小型活动统筹及执行等相关工作经验； 2、能独立完成活动方案拟写及提案，有成功案例； 3、熟悉活动执行流程，确认和执行项目方案，对活动流程全程监督跟进，精准把控执行进度； 3、负责活动项目的具体执行，能够统筹整个项目，控制项目成本和质量；及时发现并反馈工作中出现的问题，并能及时提出解决意见及建议； 4、对项目执行有良好的控制力，并能做好后期的总结跟进； 5、精力充沛，工作细致，责任心强，有较好承受工作压力的能力，良好的沟通和协调能力，具有积极向上的工作态度。 6、组织协调能力强，协调整个活动的组织联络工作，对整个活动运营团队进行组织管理，协调内部合作。 7、具有较强的商务谈判能力。 工作待遇： 1.基本工资+项目提成，具体可面谈，需以个人专业能力而定。 2.工作时间9:00-12:00 14:00-18:00（仅7小时），单双休，带薪享受国家法定节假日。 3.丰富多彩的员工活动，不定时享有员工聚餐K歌、下午茶、节日party、生日会。 4.公司离地铁站仅五分钟路程，交通超方便；附近餐饮店较多，中午吃饭不用愁。

岗位职责： 1.负责公司项目的品牌视觉创意及设计工作，包括LOGO、VI设计、广告画面、品牌物料、品牌画册等平面设计工作，打造具有识别度的品牌形象; 2.主导品牌视觉体系，完成项目空间形象（SI）、品牌行为规范（BI）、品牌传播及线下活动等视觉设计相关工作； 3.负责各种产品及包装设计、宣传资料等平面设计工作 4.准确理解品牌策略，负责VI视觉方案的创意及设计工作，能独立完成从品牌VI、包装设计、宣传推广等系统性的设计及落地执行工作 5.负责领导设计项目的前期客户沟通、市场审计和设计策略发展工作; 　　6.负责创意设计工作，包括品牌设计、视觉识别系统设计、平面设计等，在项目一开始就要准确把握设计方向，并让每一位团队成员知晓，把控设计交付物的质量; 　　7.协助团队向客户提案，并确保得到客户方的有效反馈; 　　8.带领并指导重要品牌的创意构思及执行，保证并监督设计部的作品质量; 　 9.公司各项目要求及客户特点组织研讨、确定设计方案，带领设计团队保质保量按时完成设计任务; 　　10.制定、规范规划设计部操作流程及工作程序，协调部门工作、学习; 　　任职要求： 　　1、美术、广告、视觉传达等相关专业背景; 2、有丰富的品牌设计经验，有品牌策划意识，对品牌传播有一定理解 　　2、三年以上视觉/品牌设计经验，有乙方广告公司从业经历优先，（有以下行业工作经验优先：广告/公关/会展·食品/饮料/烟酒·餐饮）3年以上团队管理经验优先; 　　3、出色的审美情趣和创新能力，不拘一格，并具备跨行业的优秀创意设计能力; 　　4、具有较好的沟通协调能力，良好计划与组织能力，创新意识；有责任心，勇于担当; 　　5、能承受多任务处理的工作压力; 　　6、具备独立分析、掌控创意方向，能协助提案，工作主动，能与同事共同承担工作压力; 7、熟练掌握AI，PS，Cdr C4D\3ds t等软件。 工作待遇： 1.基本工资+项目提成，具体可面谈，需以个人能力大小和对公司贡献价值而定。 2.工作时间9:00-12:00 14:00-18:00（仅7小时），单双休，带薪享受国家法定节假日。 3.丰富多彩的员工活动，不定时享有员工聚餐K歌、下午茶、节日party、生日会。 4.公司离地铁站仅五分钟路程，交通超方便；附近餐饮店较多，中午吃饭不用愁。

兼职！全职！都可以！！！ 1.每月有稳定的资源推荐位和预算推广。 2.官方**主播计划。 3无散养主播，团队协助艺人解决线上线下的问题，协助维护好粉丝。 4前期孵化个人P,后期粉丝基础高者，公司会协助艺人做电商带货，品牌活动代言的推广(没有粉丝基础前期建议从娱乐开始后期可转型带货会效果更佳) 5.给每位主播提供一位专业的MCN短视频运营，帮主播找定位，提供素材，帮剪辑不收取任何费用。 6..直播时长奖励，礼物值破峰值奖励，节假日礼物等等。 7.人性化服务团队，一切都是以艺人为主，为艺人服务， 8.线上直播，每天下播就可以提现。 9.线下直播，包含公寓式住宿

职位名称：UI/视觉设计师 薪资待遇：6-12k 岗位职责： 1. 负责公司产品界面的视觉设计，包括APP、网站、小程序等； 2. 根据产品需求，进行界面设计、图标设计、动效设计等，确保设计风格与产品调性一致； 3. 配合产品经理、开发团队，确保设计方案的顺利实施； 4. 跟踪产品上线后的用户反馈，对设计进行持续优化； 5. 参与公司品牌形象的建立与优化，提升公司整体视觉表现。 任职要求： 1. 本科及以上学历，设计相关专业毕业，有1-3年UI/视觉设计经验； 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、After Effects等设计软件； 3. 具有良好的绘画基础，能够独立完成图标、插画等设计任务； 4. 熟悉动效设计，能够制作出流畅、富有创意的动画效果； 5. 具备良好的审美观，对设计趋势有敏锐的洞察力； 6. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作； 7. 具备较强的责任心，对设计作品质量有严格要求； 8. 有成功的设计作品案例者优先，具备前端开发经验者优先。 工作地点：中国.广东.东莞 联系方式：[86-*********** 总监专线] 我们期待您的加入，共同打造优秀的产品设计，为公司创造更大的价值！

每天十个小时 提供住宿   包吃包住   包油包电 薪资稳定   月休四天 无任务要求   比较轻松

我们是做什么的呢？ 我们做的是房租代理，只做租赁，不手中介费，不打电话，不要求穿西装，工作简单好上手，不要求相关经验。 公司总部在西安港务区 公司提供58、安居客，贝壳 无需个人承担! 岗位职责 1、公司提供房源，出租房子 2、58、安居客上发布房源 3、给客户匹配合适的房源 4、带客户看房，促成成交 关于收入 每月6号发薪！18号发提成 底薪5000+成单绩效400-700+提成10%-40% 平时奖励：新人奖，成单奖，业绩奖，代房奖 法定节假日休息，年假15天。 任职要求 1、性格开朗，沟通顺畅 2、不要求学历，经验，接受小白 3、有良好的综合素养 薪资详情 薪资范围：7000-15000元/月不等（多劳多得） 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 业绩提点10%-40% 奖金补贴：工龄奖、绩效奖金、房补、高温补贴、年终奖、全勤奖

工作内容： 1、负责春夏／秋冬两季男女打底衫的企划、设计与开发； 2、负责与工厂沟通，优化版式，并跟进大货生产； 3、辅料包装图形设计 任职要求 1、服装专业，有品牌从业经验优先； 2、具有团队协作精神和敬业态度； 3、了解服装潮流趋势，对穿搭有自己的独到见解 工作地址：就近安排 1.义乌市涌金大道涌金7号创业园 2.温州苍南宜山镇 职位福利：（五险一金，年终奖，员工旅游）

职位介绍 电话销售 面销 大客户 金融业 职位描述: 1、负责开发湖北企业家客户，了解投资需求，推荐适合的联营项目，股权项目，高端消费产品等。 2、邀请企业家参加线上线下项目发布会，考察会，达成项目签约合作。 3、销售模式:电销，面销，会销，在线直播结合。 4、获客方式:公司配发+自主开发。 职位 销售专员到总监底薪4300到8000+高提成 要求，有20个企业家资源数据，有一年大客户销售经验，年龄25-40岁，大专以上学历，热爱销售 公司信息 天九共享平台投资集团有限公司2000-5000人私营/民营企业 地址:武汉武昌区知音广场9层906

工作内容：通过电话邀约需要资金贷款的顾客，只邀约，不销售。 上门顾客不管成不成功，不管开不开单，都有上门费用，无上限。 除了邀约奖励，开单还有提成 本岗位招募人数有限，抓紧上车 2025年我们一起发车 每月薪资：8000-10000 职位福利：双休 高温补贴 旅游 生日 下午茶 零食 学历要求：不限 工作年限：不限 工作地址：（成都城市成华区府青路街道） 任职要求：新手，小白，都可以接受 有经理培训快速上手，需要拨打电话 无通时要求 后期累计顾客后，可以不用打电话 只需要微信即可邀约 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

【岗位职责】 1、负责公司自研互联网产品的开发及维护，参与代码的编写; 2、负责参与公司产品运营支撑系统的开发维护; 3、负责解决项目实施过程中遇到的技术问题; 4、负责协同其他岗位工作, 管理项目的推进及保证质量成功交付; 【岗位要求】 1、大专以上学历, 精通PHP编程语言, 掌握 MVC 和面向对象的设计方法, 具有OOP编程思想; 2、3年及以上PHP开发大中型系统经验, 熟悉: TP6/Laravel框架优先; 3、熟练掌握Mysql相关技术; 4、熟练Redis/MongoDb/Memcached等Nosql; 5、熟悉MQ消息队列, 了解各场景下用法; 6、熟悉Linux常用命令; 7、具备良好的代码编程习惯及文档编写能力; 8、思维灵活、主动性强、执行力强, 勇于接受业务挑战和压力良好的团队合作精神和高度的责任感; 【其他加分项】 1、有Go开发经验, 熟悉一种及以上开发框架（gin、beego等）; 2、熟悉Devops/Docker等开发自动部署方法, 具有应对高并发经验; 【福利待遇】 1、薪资待遇优厚, 入职即缴纳五险一金，实行双休制（早9晚6，午休2小时）; 2、各种补贴：午餐补助、交通补贴、电脑补贴等; 3、舒适假期：周末双休，每年享受带薪年假5 天，最高可以享受 15天年假，加班享有调休制度，所有法定节假日均提供假期; 4、奖项丰富：年终奖、优秀员工奖、优秀新人奖、全勤奖、业绩赛马奖等; 5、福利多多：各种过节礼品、子女儿童节礼品、下午茶、年会晚宴及抽奖 6、员工活动：部门活动、年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等; 7、健康关怀：每年享受健康体检; 8、工作氛围：团队年轻化，朝阳有活力; 9、办公环境舒适优越，地处CBD，商业圈美食街应有尽有。

职位职责： 1、负责餐饮/综合类本地生活服务中小商家的沟通与客情维护，及时响应商家需求，基于公司产品与平台等资源，为商家提供专业的服务、系统性解决方案； 2、负责商家的运营与培育，从商家需求及行业角度出发，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，输出营销优化建议，提升商家线上经营能力； 3、及时处理商户及用户的问题与投诉，跟进问题的解决，提高商家的体验和消费者满意度； 4、根据商家经营情况，定期复盘分析，匹配合适的经营策略与方法，促进商家经营的良性增长，同时保证个人业绩达成。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备本地生活服务类/O2O平台/酒旅行业的经验优先； 2、具备良好的沟通与表达能力，客户服务和引导意识，问题解决能力强； 3、具备较强的学习能力和一定的抗压能力，思维敏捷，应变能力强； 4、擅长协调工作中的资源与问题，有团队合作精神。

岗位名称：内务管理专员 职位概述： 负责管理公司内部日常行政事务，包括但不限于文件处理、档案管理、物品管理、会议组织，简单财务管理等，以确保公司内部的高效运作。 岗位职责： 1. 负责公司内部文件、资料的接收、登记、传阅和存档等管理工作。 2. 负责公司内部物品的采购、领用、借用和报废等管理工作。 3. 负责组织公司内部会议，并做好会议记录，跟进会议决议的执行情况。 4. 负责公司内部通讯、办公设备、网络等日常行政事务的管理。 5. 负责公司内部安全、卫生、绿化等环境管理工作。 6. 协助上级进行其他日常行政事务的处理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。 2. 至少1-2年相关工作经验，熟悉行政工作流程和规范。 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力，能够处理各种突发情况。 4. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 5. 工作细致认真，具备较强的责任心和团队合作精神。 加分项： 1. 有较强的公文写作能力，能够撰写各类行政文件和报告。 2. 有良好的沟通能力，能够处理简单行政事务。 3. 曾参与过公司内部制度建设和优化工作。 岗位资格： 1. 具备相关岗位的专业知识和技能，熟悉行政管理流程和规范。 2. 具备较强的执行力和领导力，能够高效地完成各项工作任务。 3. 具备良好的职业道德和素养，能够维护公司内部团结和协作。 4. 能够根据公司需求调整工作方式和时间安排，合理安排工作进度。

岗位职责： 1、负责项目部的团队组建，依据项目需求精准识别所需人才，制定清晰的岗位说明书，明确团队成员职责分工。 2、对团队成员进行日常管理、培训和考核，构建完善的培训体系，设计针对性培训课程，运用科学的绩效考核方法，通过合理激励机制确保团队高效运作。 3、制定项目的总体规划和详细执行计划，运用专业工具明确各阶段任务与时间节点，监控项目进度，及时发现并调整进度偏差，确保项目按照既定的时间表、预算和质量标准完成‌。 4、建立项目质量管理体系，制定质量目标、计划与控制流程，运用分析工具处理质量问题，确保项目成果符合质量标准和客户要求。 5、监控项目成本，实时跟踪成本支出，分析成本超支原因并采取控制措施，确保项目在预算范围内进行。 6、识别项目风险，评估风险发生概率与影响程度，制定应对策略并持续监控风险状况，确保项目顺利进行，项目过程监控项目进展，及时调整计划以应对风险。 7、组织项目验收工作，确保项目成果符合合同要求和客户期望，对项目进行总结和评估，提炼经验教训，整理项目文档和资料并归档保存。 8、与客户保持密切沟通，了解客户需求，提供优质的服务和解决方案，协调各方资源和利益。 四、任职要求 1、统招本科以上学历，计算机相关专业毕业优先。 2、3年以上IT项目管理工作经验，有医疗健康证书优先。 3、PMP项目管理证书优先。 4、熟悉医院信息化、区域医疗信息化、互联网医疗优先。 5、有带团队经验，具有组织和分配项目工作的能力，耿总项目执行情况，处理问题善于寻找解决方案，能够正确迅速的做出决定。 6、具有团队合作精神，带领团队攻坚克难，确保项目按时交付。 7、良好的沟通表达能力，与客户维护良好沟通关系。