岗位职责: 1、负责公司在蚂蚁、理财通、天天基金等重点互联网三方平台的营销运营工作，及基金投顾业务的营销运营工作。 2、结合市场变化及公司业务需要，制定和执行运营策略，策划线上运营活动，完成在互联网平台的客户获取、产品营销等目标。 3、跟踪、分析市场行为等运营数据，持续市场调研研究，不断创新营销形式，及时调整和优化运营策略。 4、研究竞品文案，根据市场态势，结合公司投研观点，制作营销材料，产出有吸引力的宣传内容。 任职要求: 1、硕士研究生及以上学历，经济、金融、新闻传播、文学等相关专业。 2、3年及以上相关行业工作经验，熟悉基金互联网业务的运作模式，能够独立操盘大的营销活动及推广方案。 3、掌握互联网传播模式和品牌推广策略，对用户体验和数据敏感，具备创新思维和敏锐的市场洞察力。 4、自驱力强，具备较好的客户导向和创新意识，具备良好的市场分析能力和沟通协调能力。 5、责任心强，具备较强的抗压能力和团队合作能力。 6、符合相关法律法规及监管办法规定的执业条件。

工作职责： 1.负责搭建维护中间件平台（缓存、存储、消息中间件等）; 2.负责基于云原生技术的DevOps平台的建设和维护工作； 3.开发和维护自动化工具和脚本，用于构建、配置和部署云原生应用和基础设施。 任职要求： 1. 计算机相关专业本科以上学历，3年以上相关工作经验； 2. 熟悉Linux操作系统，容器化技术（如Docker），Kubernetes平台，有云原生和DevOps相关经验； 3. 熟悉至少一门编程语言，如Python、Java、Shell等，有相关开发经验； 4. 熟悉Jenkins、ArgoCD、Tekton、Ansible等技术，Kafka、redis等主流中间件的优先。 5. 对云计算底层技术架构和虚拟化有研究的优先； 6. 具备故障排除和问题解决能力，能够快速响应和解决生产环境中的运维问题； 7. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够快速融入团队并承担项目核心工作。

岗位职责: 1、负责研究和制定员工关系相关政策，制定和修订人力资源制度，确保制度与流程的规范性、合规性。 2、负责员工关系管理，落实入离调转流程，不断优化流程，提供专业的人事服务。 3、负责员工关怀体系建设，实施提升员工体验的项目，进一步提升员工归属感和组织满意度。 4、担任HRBP，与业务部门紧密合作，提供人力资源综合解决方案。 5、参与人才管理其他模块工作，协助人才引进、人才培养等工作。 任职要求: 1、硕士研究生及以上学历，经济、管理、法律等相关专业。 2、三年及以上人力资源相关工作经验，有金融行业或员工关系相关经验优先。 3、高度自驱、主动学习，掌握人力资源管理或劳动法知识，亲和力强，具备较强的组织、沟通、协调能力。 4、工作严谨细致，吃苦耐劳，有较强的团队协作精神和抗压能力。 5、符合相关法律法规及监管办法规定的执业条件。

职责描述：+ 1、围绕为员工提供安全、健康、营养工作餐，制定和完善公司食堂各项运营管理制度及出品标准。+ 2、负责跟进公司食堂现场的日常运营管理，监督、检查食堂各项工作的完成情况，提升餐食出品及服务，并提出优化意见及建议。+ + 任职要求：+ 1、专科以上学历，5年以上大型食堂或餐饮公司管理经验，有星级酒店餐厅管理经验者优先。+ 2、具有较强的职业操守，高度的敬业精神、团队合作精神和服务意识；工作严谨细致，善于沟通，执行力强，性格稳重，积极乐观。+ 3、仪表端正，身体健康。+

职位职责： 团队介绍：飞书商业化团队（Go to Market）负责将飞书先进产品和服务全面推向中国和国际市场，通过制定精准的业务战略，进行破圈的市场营销，深入理解不同行业的趋势和特点，传递飞书的理念和价值给不同行业的企业客户并达成业务合作，帮助客户加强使用深度和广度，最终让飞书成为各行各业先进企业的**、持续助力企业组织升级。目前已在中国、新加坡、美国、日本等国家和地区建立了商业化团队，开启了为全球各行各业组织和个人提升创造力和效率的历程。 1、制定老客户维护计划和销售策略，致力于提高客户续约率、续费金额和增购频率，确保完成公司下达的相关销售指标； 2、负责维护现有重点老客户关系，通过定期回访深入了解客户的使用体验与需求，积极推进续约续费工作，挖掘潜在的增购机会，并促成签约； 3、为老客户提供专业的咨询服务，解决客户疑问，提升客户满意度，推动合作深入发展； 4、负责对接老客户的需求，与产品团队密切沟通协作，确保老客户的解决方案能够顺利优化与升级，为客户的持续合作负责； 5、基于老客户的使用场景，归纳总结成功合作经验与最佳实践，借助客户活动实现规模化复制，以此推动可复制的客户服务模式。 职位要求： 1、本科及以上学历，熟悉SaaS/协同/安全/云计算/大数据等相关信息化产品； 2、熟悉行业趋势、客户痛点，了解IT系统与数字化建设趋势、数字化转型趋势、管理、组织建设等，能够准确把握老客户的潜在需求； 3、具备维护高层客户关系的经验，拥有优秀的内外部沟通协调能力，能有效协调资源满足老客户需求； 4、对数据有一定敏感性，能通过数据分析老客户的使用情况和需求趋势，制定针对性的维护策略； 5、拥有较强逻辑思维能力，能够根据老客户需求独立产出优化解决方案，并清晰地向客户讲解和推进。

任职要求： 1、本科及以上学历，计算机等相关专业，熟悉证券业务优先 2、有5年以上Android开发经验; 3、具备基本的Android开发经验，具备扎实的Java编程基础; 4、熟悉webview联调及优化;5、具备出色的调试知识、经验和技能; 6、熟悉面向对象设计和分析，能够运用常用的设计模式;熟练掌握网络及多线程开发;7、具有较强的沟通能力、组织协调能力、表达能力，工作踏实、认真，具有较强责任心和抗压能力;

美团金融服务平台成立于2016年，以“场景+金融”模式，携手合作伙伴构建开放生态，为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心，助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情，一起为用户提供优质的产品体验，守护用户的资金安全，让生活变得更美好。 岗位职责 1、负责金融业务营销作弊风险防控，减少公司及合作出资方因黑灰产造成的营销资金损失； 2、参与业务活动风险评审，制定有效的作弊风险防控策略，并持续推动策略及模型迭代优化； 3、建立并持续完善风险及策略监控指标体系与数据报表体系，及时发现并推动问题解决及处置方案的优化； 4.联动产品、技术、算法等团队，建设风险引擎中台能力，设计和构建体系化的风控策略、流程与机制。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，计算机、数学、统计学、管理科学等相关专业； 2.3年以上数据分析和风控策略经验，有作弊风险防控经验者优先； 3.熟练使用至少一种分析工具，如 SQL、Python、R 等，了解常见的机器学习算法和实践经验； 4.突出的分析问题和解决问题能力，自我驱动，并且具备较强的学习能力、创新应用能力及沟通协调能力； 岗位亮点 1、参与营销作弊风控体系0-1搭建，可锻炼培养全链路风控能力； 2、有海量的数据和复杂的金融落地场景；

【关键词：C端用户，海外视频和图像相关的 APP】 【Tips：该岗位需有1-3年同行业正式工作经验的人员，应届生或实习勿扰，非常感谢理解！】 岗位职责： 1、善于前期的市场调研分析，通过多种方法（用研、访谈、市调、情景等）确认产品需求，参与产品前期的规划构思，完善产品概念，并完成产品核心价值分析及定位。 2、输出产品策划文档，进行产品的设计和规划，制定产品路线图及里程碑，并根据路线图目标制定产品解决方案及进行需求设计。 3、定期输出产品数据分析报告，通过数据分析、用户及市场反馈，为产品提供持续性优化建议及创新需求，并对实现效果负责。 4、善于跨部门沟通，把控项目进度，协调项目资源。 5、按照公司发展需求，给出合理有价值的前置性产品需求规划蓝图。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、数字多媒体、AI 人工智能专业优先。 2、三年以上产品经理工作经验，有移动互联网从业经验或相关产品设计经验背景。 3、较强的 APP 产品设计、规划能力，有成功的产品设计案例。 4、出色的执行力、学习能力和沟通协调能力。 5、良好的逻辑思维能力和语言表达能力，较好的文笔功底。 6、对海外视频和图像相关的 APP 产品比较熟悉，有自己的独特想法。 7、清晰的逻辑思维能力，熟悉产品经理标准化工作流程。

目管理专业体系，并使之标准化，推动自动化工作流的逐步落实； 6. 项目文档库建设，负责项目结项总结、过程文档归整。 任职要求： 1. **本科及以上学历，统计、计算机或理工类相关专业，英语CET-6及以上水平，读写熟练； 2. 3 年以上项目管理经验，具有互联网/电商行业软件项目管理经验，掌握敏捷开发相关知识，在冲突解决、持续改善、风险解决等方面有自己的方法论及经验； 3. 有 PMP 等相关专业认证的优先； 4. 熟练使用至少一种项目管理工具，熟练使用 Excel、PPT 或 Google Sheet、Google Slides 等办公软件，熟练使用脑图，甘特图等工具，并且对AI工具，或新技术/工具/平台有一定了解与经验； 5. 具有优秀的风险管理意识、沟通、协调、组织和合作能力； 6. 具有优秀的文字表达能力、分析规划能力、时间管理能力，一定的数据统计分析能力； 7. 学习力、责任感强，具备良好的团队意识、服务意识，抗压能力强。 【温馨提示】 请诚信应聘！我司将对offer人员做背景调查，含学历背调及薪资背调，任职要求中的学历要求是基本要求，请仔细阅读任职要求再沟通职位。

职位描述： 1.负责诊断现有业务SEO问题，提出SEO策略，并落地策略提升网站排名，增加整站自然流量； 2.负责业务站点的内部优化（网站页面结构优化、内部链接优化、内容优化、关键词优化、代码优化、图片优化等）； 3.负责业务站点的外部优化（优化外部链接，网站外链的建设），提高关键词排名、网站流量和品牌知名度； 4.负责利用Google Analytics，Ahrefs，SEMrush等常用工具，分析网站流量与转化、关键词，根据分析结果制定合适的优化方案； 5.负责以日/周/月为维度监测与更新网站各项SEO数据，以指引下一步的运营策略； 6.负责研究、分析和监控竞争对手及相关平台的推广和搜索引擎规则变化，能及时有效的调整SEO策略。 任职要求： 1.5年以上GOOGLE SEO经验，精通SEO原理和GOOGLE等搜索引擎排名机制； 2.有自己成功的GOOGLE SEO策略，能独立完成SEO岗位工作； 3.有丰富的站内优化，外链建设和关键词排名提升经验，需有成功案例； 4.熟悉YOUTUBE，FACEBOOK等海外视频、博客、论坛、评测和行业等常用推广方式和获取外链方式； 5.能熟练使用Google Analytics，Ahrefs，SEMrush等SEO测试工具，优化工具和分析工具，分析网站流量与转化、关键词， 根据分析结果制定合适的优化方案； 6.具备良好的沟通能力、协调能力、学习能力，有较强的逻辑思维、调研及分析能力； 7.需要全职集中办公。 加分项目： 1.有SEO团队管理经验者优先； 2.有可用数据衡量的成功SEO案例者优先； 3.有成熟AICG经验者优先。 岗位福利： 1.正常五险一金； 2.双休，加班有调休和补助； 3.团队和谐，老板熟知SEO岗位工作。

岗位职责： 1、统筹和执行合规产品的全周期开发，包括需求分析、功能设计、项目规划、测试和发布等环节。 2、理解并跟踪金融监管政策和法规的变化，确保公司产品的合规性，并及时调整产品策略和功能以符合最新法规要求。 3、与跨部门团队合作，包括开发团队、法律团队和市场团队，确保产品设计和实施符合公司的合规标准和客户需求。 4、负责相关的客户尽职调查、可疑交易筛查、洗钱风险评估、异常交易监测、金融制裁名单筛查等反洗钱应用场景设计； 5、开展市场调研与竞品分析、合规运营体系建设，持续提升产品竞争力； 6、制定并执行合规产品的培训计划，确保公司内部团队对产品合规性要求的充分理解和遵守。 7、参与客户沟通和需求调研，收集并分析客户反馈，持续优化产品功能和用户体验。 8、负责撰写和维护相关文档，包括产品需求文档、合规材料和培训材料等。 岗位要求： 1、本科及以上学历，金融、法律、计算机科学或相关专业背景优先。 2、至少3年以上金融科技或合规领域的工作经验，有合规产品管理经验者优先。 3、对金融监管政策和法规有深入理解，并能够将其转化为实际产品设计和开发。 4、具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够与多个利益相关方进行有效的沟通和协调。 5、具备良好的问题解决能力和项目管理能力，能够在压力下有效管理多任务并按时交付结果。 6、熟悉敏捷开发方法论和产品管理工具，如JIRA、Confluence等。 7、对于合规产品的创新和优化有热情，能够持续学习和适应快速变化的市场环境。 8、有较强的沟通与协调能力，能灵活应对不同的合作对象，跨团队高效协同。

职位概述： 1. 负责基于WebGIS的气象数据可视化系统开发； 2. 负责数据可视化技术调研、应用; 3. 负责项目前端页面开发和管理; 4. 协助后端系统开发 任职要求： 1. 地理信息系统（GIS）/计算机相关专业毕业，2年以上数据可视化从业经验，有气象数据可视化者优先录用； 2. 熟练使用Leaflet、OpenLayers等开元WebGIS架构，熟练使用Vue、React等前端框架； 3. 熟练使用WebGL等3D绘图协议； 4. 熟练使用geoserver等后端GIS服务工具发布各类OpenGIS Web服务； 5. 具备英文文献阅读能力，英语沟通能力；

岗位职责 1. 负责iOS上酷我音乐产品的功能开发、架构设计以及重构； 2. 负责iOS上酷我音乐产品音频编解码相关底层开发; 3、基于公司的产品设计，根据产品提出的业务需求，进行iOS版本功能的实现； 4、保障音乐盒产品品质，分析优化应用的性能和实现架构，改进功能，完成相关技术调研任务。 任职资格 1、3年左右iOS开发经验，参与过上线的商业app项目； 2、精通Obj-C开发，有良好的编程能力和代码风格，能够熟练使用各种设计模式，有代码重构、性能调优实践经验； 3、熟练掌握iOS SDK Framework、常用开源第三方框架、iOS Runtime、Git、精通iOS下的并行开发、网络、内存管理、GUI开发； 4、有C++开发经验， 熟悉C++内存管理，线程管理，性能优化等技术的优先考虑； 5、精通iOS逆向研发、或丰富代码重构经验、或音视频编解码相关经验, 或性能调优实践钻研深入的同学优先； 6、逻辑思维清晰，较强的分析解决问题能力；学习能力强，强烈的责任心，良好的沟通能力及团队合作精神。

岗位职责： 1、深入了解业务，根据业务需求制定招聘计划和实施方案； 2、根据招聘计划，监控招聘进度，组织实施招聘工作，快速有效的完成招聘目标； 3、负责招聘、选拔及录用工作，对招聘系统及流程进行完善、优化，建立内部人才库； 4、负责建设、管理招聘渠道，建设并开发新的内外部招聘渠道； 5、及时了解反馈行业动态竞品信息，对行业内优秀人才建立跟踪机制； 6、领导安排的其他工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源或相关专业，熟练操作招聘平台及宣传工具； 2、有3年及以上招聘经验，甲乙方工作背景均可； 3、具有较强的渠道管理经验和资源，有自招团队管理者优先； 4、具备较强的沟通能力、抗压能力、数据分析能力、跨部门协调能力；

硕士及以上学历，计算机或相关专业，211以上