岗位职责： 1、面向客户项目提供客户化开发技术支持与指导； 2、负责项目技术架构方案制订、核心功能设计开发； 3、协助进行开发规模评估及开发计划制订； 4、负责项目开发人员培训提能，参与项目设计文档及开发代码评审； 5、负责处理项目中各类技术问题，包括技术应用指导、故障分析、数据修复、性能调优等； 6、进行开发规范的制定、API文档编写、客户化开发案例的制作； 任职要求： 1、3年以上JAVA开发经验； 2、精通JAVA后端开发技术，并深刻理解其原理，包括Spring、SpringMVC、MyBatis、RESTful、SpringBoot、SpringCloud、Dubbo等； 3、熟悉分布式系统设计，包括集群管理、日志监控、高可用设计、性能调优、安全防御等； 4、熟练掌握SQL Server、Oracle、Mysql等一种数据库以上； 5、具备较强的问题诊断分析能力、沟通协调能力和团队协作能力，有责任心； 6、能适应短期出差，能承受一定的工作压力； 7、有ToB业务系统开发经验者优先； 8、具有DevOps或大规模集群系统实践经验者优先。

职位职责： 1、负责品牌广告流量策略方向，制定品牌广告长期战略和产品规划，为流量变现效率和广告收入负责； 2、设计和优化品牌广告策略，包括需求调研、策略制定、样式交互、流量提升，持续优化流量效率，引入品牌客户预算； 3、与海外运营和销售合作，深入了解广告生态，挖掘广告主需求，提出流量方向的品牌广告解决方案。 职位要求： 1、本科及以上学历，互联网广告相关工作经验，深入理解广告投放机制，流量策略，有品牌广告、海外市场工作经验优先； 2、具有良好的沟通表达和协调能力，擅长跨部门协作，有责任心； 3、敏锐的商业洞察力，自我驱动能力强，主动挖掘海外市场需求，英语可以作为工作语言优先。

职位职责： 1、负责指定AI行业应用相关产品的发展路线图，确保产品战略与公司目标一致； 2、负责完成创新产品的规划和设计，挖掘新的大模型落地行业机会； 3、深入了解大模型智能体、多Agent、RAG、意图识别、低代码和零代码等技术，推动技术在产品中的应用； 4、与跨部门团队紧密合作，协调资源，确保产品的顺利推进和交付； 5、分析市场动态，提供有针对性的产品策略和建议。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、人工智能等相关专业优先； 2、5年以上AI产品经理相关工作经验，有成功的产品推出案例； 3、具备深厚的AI行业知识和技术理解，熟悉大模型相关技术和应用； 4、具备卓越的产品规划和创新能力，能够敏锐捕捉市场机会； 5、优秀的项目管理和沟通能力，能够激励项目成员共同达成目标。

职位职责： 1、负责国际化达人营销的原生流量增长和广告转化能力增长；从平台视角出发，设计更加创新、灵活、高效的达人广告增长机制，为达人营销收入负责； 2、站在客户和平台用户的视角，从品牌传播和效果转化两个角度，持续探索达人广告新的增长玩法，发挥达人原生内容的自然传播影响，从而提升更多的广告预算，规模化市场； 3、深入了解海外不同行业的达人营销诉求，针对行业痛点和特性，提供行业定制的达人营销产品解决方案，提升达人营销产品在快消品牌、头部电商、食品、游戏等行业的规模； 4、调研海外达人营销玩法和客户需求；设计和优化达人广告策略，包括策略制定、样式交互、流量提升，持续优化流量效率，引入客户预算。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上平台产品经验，有达人生态或内容营销平台相关业务经验者优先；能深入理解达人营销的商业模型，有用户端产品设计和游戏化玩法设计经验有限； 2、产品基本功扎实，能从用户视角出发，对产品平台易用性、用户反馈敏感，可以快速输出高质量产品文档； 3、有良好的责任心及自我驱动能力，能够在快节奏、动态的环境中协调多方资源，不设边界，达成业务目标； 4、英语口语、写作能力流畅，英文能够作为工作语言。

岗位职责： 1、负责公司计算机软硬件产品、物联网产品的销售； 2、根据公司发展战略，完成公司年度销售目标； 3、收集客户需求、项目信息、竞情信息，推动项目落地； 4、负责产品和解决方案宣讲，获得客户和项目信息； 5、负责销售业绩的完成，包括客户关系建立、维护、合同签订、销售KPI完成、回款； 6、按时提交各类销售数据报表。 任职要求： 1、大专及以上学历，至少2年相关工作经验，市场营销及管理类专业优先； 2、有大客户销售经验； 3、思维活跃、沟通表达能力强，擅长客户关系建立； 4、具备市场分析、营销、推广能力和人际关系开发能力，有良好的客户服务意识； 5、具备良好的职业道德，高度的工作热情，快速学习能力及适应能力强； 6、团队合作意识及抗压能力强。

【产品介绍】 公司的主要产品为 FinClip 轻应用开放平台，属于成熟产品，是 100%自主知识产权的嵌入式轻应用方案。 FinClip给企业提供独有的小程序容器技术，让任何企业的手机 APP、桌面应用软件、硬件设备均可以嵌入组件而瞬间获得小程序运行和上架能力，使其丰富应用场景，提升用户体验度，并进一步打造业务开放生态，构建企业的专属小程序开放平台。 FinClip帮助任何企业、机构、行业建设“应用商店”或“应用市场”，以“小程序”式的轻应用技术运行。与以 ToC 为导向的各大互联网企业的小程序平台不同，FinClip 是目前市场上**的独立厂商提供的 ToB 小程序技术、**支持全平台的小程序基础技术。 【产品价值】 FinClip目前在合规科技、无界开放银行、企业数字化几个方面有丰富的应用场景，并发挥技术价值： 1. 有 APP 开发需求的任何企业：帮助其实现“降本增效” a) 降本：开发一套小程序代码可以同时在微信和自有 APP 使用、开发人员只要学习微信小程序开发规范即可，人员成本最低 b) 增效：小程序动态发布版本，热更新，快速上下架，提高需求响应速度 2. 有打造 APP 自主掌握生态的需要，又注重保障数据安全和隐私保护的企业 a) 如银行、证券、车机、电商平台、数字政务 b) 通过兼容互联网主流小程序技术规范，能快速引入海量开发者及工具生态以及 已有小程序内容，大幅降低引入生态成本，跨越从 0 到 1 的生态搭建 3. 以 SaaS 方式，通过与第三方技术的连接打通，向客户提供云原生的数字化连接能力，及助力其以乐高式模块组装应用。 【竞争护城河】 目前市场上同类型产品只有凡泰极客一家。 【客户名单】凡泰极客技术与产品的应用场景可实现全行业覆盖，目前已经形成的涉及到金融业（银行、券商、期货、保险、基金等）、政府/非盈利机构、IT/通信/电子/互联网等。只要有APP的企业，都是凡泰极客的客户。 【职责要求】 1、负责finclip面向金融、电商等行业客户的年订阅制销售工作，例如基金、期货、保险、证券等； 2、根据提供的商机线索进行前期客户挖掘，拓展潜在重要客户； 3、寻找客户关键人，做好后期销售跟进、促成工作； 4、维护老客户、挖掘老客户新增需求。 【任职要求】 1、2年以上互联网行业销售经验，有互联网、金融销售经验优先； 2、掌握丰富人际沟通技巧、具备优秀的工作执行能力； 3、针对不同的客户类型，能灵活运用销售技巧。 【岗位亮点】 1、产品已投产上线、产品市场**，无竞品，商业化程度高，在证券、银行领域客户覆盖率高，已有120家以上客户落地； 2、极富竞争力的提成方案，2022年上半年团队销冠（个人）已提成超百万； 3、配置专业的“售前+解决方案+客户成功”团队作战，协同效率高，利益一致； 4、“线上+线下”混合办公模式，作为助力企业客户突破空间限制实现数字化转型的数字技术的提供者，自身履行“远程优先”（remote first）原则。

自动驾驶系统架构师 岗位职责： 1、系统架构设计：领导自动驾驶算法系统与工程架构设计，以数据驱动的思想，从系统角度分析导出算法与工程需求； 2、系统评价设计：设计和分解自动驾驶算法性能指标，针对各个模块和系统整体进行性能评价，促使系统性能水平不断迭代提升； 3、迭代体系建设：针对自动驾驶技术链条长、关联问题分析困难的现状，设计成体系的方案和工具链来辅助分析、提高自动化程度、提升组织效率。 岗位要求： 1、有相关行业经验，熟悉自动驾驶算法技术栈，对自动驾驶多个模块有准确和深入的认知； 2、熟悉自动驾驶系统软硬件架构； 3、有独立或带领团队解决过人工智能或机器人等相关领域的系统性问题的经验； 4、有自动驾驶算法研发经验者优先。

【岗位职责】 （OD岗位） 1、负责计算机视觉算法的研发和优化，包括文字识别、目标检测，人脸识别等。 2、负责算法模型的设计、实现和优化，提高算法的效率和精度。 3、负责所开发算法的自测试和验证，保证算法的稳定性和可靠性。 4、 关注业界前沿算法进展，攻关技术难题，构建算法竞争力，打造业界领先的计算视觉算法，业务包括文字识别、目标检测、人脸识别、视频分析、图像识别和图像搜索等。 【岗位要求】 1、熟练掌握计算机视觉领域的基础理论和算法，如CNN、RNN等。 2、熟悉常用的深度学习框架，如PyTorch或TensorFlow等。 3、熟练掌握C++；Python等编程语言。 4、具有良好的团队合作精神和沟通能力。

岗位职责: 1、负责根据部门的业务目标及开拓计划，拓展基建工程行业供应链金融业务，完成个人业绩指标 2、负责维护核心企业及其上下游客户关系； 3、定期收集并分析客户需求及市场信息，协助完善市场营销方案； 4、协助风险管理部做好尽职调查及贷后管理工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，土木工程、工程管理相关专业优先，3年以上经验； 2. 了解工程施工总承包单位的结算、资金等流程； 3、责任感强，能适应出差及必要的应酬，具备良好的抗压能力及个人成就动机； 4、具备良好的沟通协调能力，良好的学习能力及逻辑思维能力，善于总结，性格外向健谈； 5、有中建、中铁、中铁建、中交、中电建、中冶总承包单位市场开发、总经、项目经理、商务、物资、采购类岗位经历。 此岗位为港股上市公司**岗位。

描述： 1. 负责游戏icon、LOGO、宣传图、游戏UI界面设计及图标等设计； 2. 独立完成用户界面，游戏界面整体视觉的风格设定； 3. 具备很好的手绘能力和色彩感觉，能完成部分手绘图片。 要求： 1. 游戏UI设计工作经验，至少有一款完整游戏项目界面设计经验； 2. 熟练运用Photoshop、Illustrator、Dreamweaver等设计软件，熟悉Cocos Studio； 3. 优秀的审美能力，独特的创意，有较强的平面设计和UI设计创意能力，良好地把握色彩搭配； 4. 能独立完成游戏icon、LOGO、宣传图， 5. 热爱游戏，沟通能力强，配合开发人员完成界面与产品功能的整合，并参与调整

职位职责： 1、技术学习：持续关注行业动态，定期收集和筛选最新的大模型相关论文、理解其中的核心原理、算法架构和创新点； 2、业务洞察：与公司各业务部门进行深入沟通，了解痛点并探讨如何将大模型技术应用于业务场景中，以提升工作效率和质量； 3、落地应用：对大模型技术应用的可行性进行评估和分析，提出具体的方案和建议； 4、培养方案：根据所学的大模型技术知识，结合公司实际业务需求应用情况，进行培养方案规划与设计； 5、课程开发：将复杂的技术内容进行总结提炼，转化为通俗易懂、逻辑清晰的课程课件。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机或人工智能相关专业，具备计算机基础知识，熟悉机器学习、深度学习相关概念和算法； 2、对大语言模型领域感兴趣，愿意投身于大语言模型/AIGC方向等领域积极探索； 3、具备良好的英语读写能力，较容易可以看懂英文技术文献，并准确理解其中的内容； 4、能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作，了解其业务需求和痛点； 5、加分项：有大模型相关领域工作经验，了解模型的训练逻辑。

工作职责 1、统筹负责业务部门人员的招聘、绩效、员工关系等全流程人力资源管理工作； 2、通过对业务部门的组织、人才、氛围深入了解，为业务部门提供人力资源综合解决方案，包括但不限于人才盘点、梯队搭建、文化建设等； 3、主动建立沟通渠道，定期与部门长/管理干部/员工进行有效沟通，确保信息有效传递，帮助部门解决人力痛点。 任职要求 1、本科及以上学历，3年以上人力资源相关工作经验，有HRBP经历者优先； 2、具备较强的自驱力和责任心，积极主动，推动力强； 3、思维敏捷，逻辑性强，善于处理数据和进行问题分析； 4、具备良好的人际理解和沟通能力，统筹协调能力强

岗位职责： 1、洞察市场情况，分析客户痛点，挖掘增量收入机会点，制定销售策略； 2、管理销售目标，监控过程，预测销售任务完成情况，预估GAP，寻找机会点弥补GAP，促进销售目标达成； 3、进行大客户盘点，制定客户策略，确保关键动作执行落地； 4、针对特定专项事宜，根据具体情况制定策略并实时调整，监控执行过程，促进目标达成； 5、提炼经典案例，给销售提供销售指引； 6、协调销售人员与相关部门协同推进项目，确保项目顺利进行； 7、领导安排的其他工作。 任职要求： 1、本科以上学历； 2、有销售管理岗位相关经验，能够做到找准机会方向并制定策略、目标管理、过程监控、促进目标达成； 3、具有较强的市场嗅觉、沟通能力、协调能力、执行力、推动力、学习能力； 4、语言能力： 流利的英语听说读写能力，海外留学或者工作经验优先； 5、具有金融行业背景优先。

【工作职责】 1、负责公司资金渠道拓展，重点开拓和对接银行等金融机构合作渠道； 2、根据渠道需求制订合作方案，组织商务谈判、配合尽调，负责所拓展项目的内外部协调及项目落地； 3、负责所拓展渠道的日常协调及合作方关系维护，快速协调处理日常运营中渠道反馈的问题与需求，并能进行合理的成本控制和准确的效益分析； 4、通过研判宏观环境及监管政策，持续关注市场动态及竞品情况，形成对渠道拓展、产品创新与优化等方面的价值输出。 【任职资格】 1、本科以上学历，3年以上互联网金融、支付机构及金融机构互联网业务相关产品工作经验； 2、了解互联网信贷业务，熟悉助贷合作模式及相关法规政策，有丰富的银行、信托、金融科技行业资源者优先； 3、具备优秀的商务拓展能力以及项目统筹能力，能够准确把握各方需求并协调沟通复杂项目落地； 4、自我驱动性人才，以结果为导向，敢于承受挑战。

大参林集团管培生（运营） 大参林集团层面的管培生，您将参与公司一线岗位轮岗，学习并掌握零售药店的人员、场地以及经营管理方式；您还将接受定制化专项培养，并根据个人意愿和考核结果综合定岗，为未来向核心中高层管理者或条线专家发展奠定基础。 【岗位职责】 1、参与公司一线岗位轮岗，深入了解零售药店的人员、场地以及经营管理，通过实践掌握相关知识和技能； 2、根据集团要求完成各阶段的工作任务和目标要求，并定期进行工作及学习总结，提升自身能力和专业水平； 3、参加集团定制化的专项培训，包括但不限于管理知识、沟通技巧、领导力等方面的培训，经过考核合格后，根据个人意愿和综合能力定岗，并往公司未来的核心中高层管理者或条线专家发展。 【岗位要求】 1、***本科及以上学历，应届生或近3年内毕业生均可； 2、要求专业对口，详见岗位分类要求； 3、热爱医药行业，能够接受基层（门店）轮岗，性格积极阳光韧性强； 4、沟通表达能力强，善于团队协作，有明确的职业规划和成就欲望； 5、认可大参林的企业文化和人才培养方式，符合能力测评要求。 营运类：医药/管理/市场营销/金融类等专业，负责经营地区业务、团队管理等 【成长路径】门店新员工训练期→代理班长→班长→代理店长→店长→代理片区主任→片区主任→代理营运经理→营运经理→更高职位 商品类：医药/市场营销/工商管理类等专业，负责品类管理、供应链管理、采购谈判等 电商类：医药/电子商务/市场营销类等专业，负责线上平台运营管理、店铺经营等 商业分析类：数据分析，战略管理类专业，负责商业模型或数据分析、提供决策支持等 医疗类：医药/管理/市场营销等专业，负责互联网医疗运营、创新医疗板块业务管理等 财务类：财务/经济/会计等专业，负责费用管理、财务审核、会计出纳等 风控类：医药相关专业，负责医药质量管理、门店合规管理等 IT类：计算机/软件工程等相关专业，发展方向有产品经理、项目经理、前后端开发、测试、运维、大数据等 人力类：人力资源/行政管理/心理学/财务会计类等专业，负责人力规划、招聘培训、薪酬绩效等 【工作地点】 职能岗：广东省广州市荔湾区龙溪大道410号（公司总部） 营运岗：广东/广西/福建/浙江/江西/上海/安徽/湖北/河南/河北/江苏/山东/山西/陕西/黑龙江/辽宁/内蒙古/四川/重庆/新疆等省份（自治区及直辖市）可安排