职位描述: 职责描述(外贸业务) 2.负责公司海外业务的拓展与维护工作,开拓新的销售渠道和合作伙伴,达成业绩目标 3.跟踪并完成所负责的客户订单,确保及时交货及回款 4.开发新市场和客户资源,收集潜在客户信息 5.做好老客户的售后服务工作 6.配合团队进行产品推广,提高品牌知名度 7.参与商务谈判等工作 8.处理客户投诉问题等事宜 9.完成上级领导交办的其它工作任务 职位要求: 任职要求(岗位职责) 1.大专及以上学历,年龄不限,有一年以上相关工作经验优先 2.良好的英文读写能力,口语流利 3.具有优秀的沟通表达能力,独立解决问题的能力,有较强的学习能力和适应能力 4.具备较强的服务意识和责任心,吃苦耐劳,能承受较大的工作压力 5.具备良好的职业素养和团队精神,有良好的团队合作精神和强烈的进取心 6.热爱外贸行业,有B端外贸业务经验者优先考虑

岗位职责： 1、执行公司的贸易业务，实施贸易规程，开拓市场； 2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同； 3、负责生产跟踪、发货、现场监装； 4、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作； 5、客户的拓展与维护； 6、业务相关资料的整理和归档； 7、相关业务工作的汇报。 任职资格： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业； 2、2年以上贸易领域业务操作经验，有外企工作经历者优先考虑； 3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规，具备贸易领域专业知识； 4、具有较高的英语水平，较好的计算机操作水平，有报关证等相关贸易操作证书者优先考虑； 5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，公关意识强，具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新。 薪资范围：5000-8000元/月 · 底薪：4000-8000元/月 · 社保类型：五险 · 提成方式：按销售额提成 2%； · 奖金补贴：年终奖·全勤奖·200 · 试用薪资：4000元/月

岗位职责: 1.负责通过电话、网络等方式收集客户信息,和客户确认，整理分析汇报给上级主管 2.协助销售经理处理客户咨询和订单确认等工作 3.负责客户档案的建立和管理,维护客户关系 4.负责销售合同的签订、履行与回收 5.完成领导交办的其他任务 任职要求: 1.具备较强的沟通表达能力,学习能力强,有责任心,抗压力强 2.熟练使用office办公软件,熟悉电脑操作 3.年龄不限,应届毕业生亦可考虑

工作轻松，无压力岗位介绍：负责接听10010热线。 解答解决联通用户的查询、咨询和业务办理。 薪资待遇：综合4K~7K，五险一金 岗位要求：18～35周岁 中专或高中及以上学历必须有*** 每分钟打30个字 普通话标准，逻辑思维清楚 征信良好 无犯罪记录及明显纹身 工作时间： 排班制，每天八小时，月休6-8天！ 轻松室内工作，无压力，无销售，带薪培训。 3个月一次晋升，给你晋升空间，让你入职半年就能找到属于自己的工作目标和方向。 工作地址新华区： 1.泰华街联通客服北方智慧中心

岗位职责： 1、电话回访用户，与合作客户进行沟通，挖掘客户的深度需求； 2、基本素质要求：普通话标准，有亲和力及较强的服务意识。 任职资格： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历； 2、拥有较强的语言沟通表达能力，有一定的电话回访或电话沟通经验优先； 3、有很好的服务意识和团队合作意识，耐心认真。 职位福利：年底双薪、绩效奖金、员工旅游、节日福利、通讯补助

工作职责: 1、受各大国有及股份制银行委托，对信用卡逾期客户进行通知、提醒工作，协助处理不良资产； 2、按照银行要求的规范程序，以专业方式通过电话、信函等方式提醒督促信用卡逾期用户及时还款，普及信用卡知识，帮助客户建立良好的还款习惯； 3、核实并修复客户相关信息，获取、更新相关资料；对客户信息和行为进行判断，并通过电话沟通的方式促进不良资产的最大化回收。 岗位要求： 本科及以上学历，金融、经济、法学类专业，个人征信良好，具有较强沟通协调及学习能力。 薪资待遇: 1、优厚底薪（底薪随业绩评级）+提成+业绩奖金，前三个月无责保底4000，试用期新人平均薪资4000+，转正平均工资6000+，多劳多得，上不封顶。 2、每年4次调薪机会，公司缴纳五险一金，提供较全面的社会保障。 3. 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00，每月第二周周六正常上班，其它周六如加班有加班补助，也可以后期换调休。 4、公司常备日常药物，呵护健康，若加班，提供水果小零食。生日活动礼物、团队聚餐、传统节日福利、年会福利，旅游等 5、带薪假期：婚假、产假、丧假、哺乳假、病假及年假。 晋升通道： 1. 业务精英通道：业务P级P1→P2→P3→P4→P5→P6（不想往管理路线发展，推荐业务精英通道发展，业务资源给予倾斜，创造高薪资） 2. 业务管理通道:业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人

一、 岗位职责： 1、受各大国有与股份制银行委托对信用卡，花呗借呗，微粒贷等逾期客户进行通知、提醒，协助处理不良资产，了解客户目前情况，做好信修信审工作； 2、按照委托方要求的规范程序，以专业方式通过专线电话、信函等方式提醒督促信用卡逾期用户及时还款，维护持卡人在银行的信用度； 二、 任职要求： 1. ***大专及以上学历； 2. 具备同理心，有较强的沟通表达能力； 3. 思维敏捷，有一定的抗压能力，有团队合作精神； 4. 普通话标准，电脑操作熟练，征信良好； 5. 有客服、保险、呼叫中心等行业工作经验优先考虑。 三、 福利待遇： 1. 优厚底薪（前三个月保底4000）+五险一金+提成+业绩奖金+良好的办公环境+全面的入职培训、在职培训。 试用期：平均薪资6k+， 转正后：平均薪资8K+， 业绩优秀者：1-2W~上不封顶~ 2. 工作时间：8：30-12：00 14：00-18：00；月休5-6天（每月第二个周六全司正常上班）。 3. 保险福利：五险一金。 4. 健康呵护：公司常备日常药物，呵护健康。 5. 休假福利：按照国家规定享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及年假。 6. 爱的礼物：生日活动/礼物、团队聚餐、传统节日福利、年会福利等。 四、晋升通道： 完善通畅的晋升机制，每年4次晋升调薪机会。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

岗位职责： 1. 负责公司产品在教育行业（****）、公共图书馆和企事业单位等市场的销售工作。 2. 分析市场，制定市场开拓计划，执行计划，完成公司下达的任务指标。 3. 主动挖掘客户需求，根据公司产品特性进行顾问式销售。 4. 在市场部配合下，协调和组织会议活动，开展产品宣讲和培训。 5. 协调公司内部资源，承担方案制定、合作谈判、招投标等工作。 任职条件： 1. **专科（含专科）以上学历。 2. 勤奋、诚实、守信、执行力强。 3. 热爱销售工作，抗压能力强。 4. 良好的沟通能力和学习能力， 5. 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 6. 有****市场销售工作经验或行业资源的优先，学历要求可降低。 职位福利：五险一金、节日福利、带薪年假、周末双休、带团队、优秀员工奖金、出差补贴、鼓励内部创新

美团买药是美团旗下的医药健康业务板块，2020年作为独立品牌发布，在“让健康相伴每个人”的使命驱动下，希望能成为中国家庭**的购药和用药服务平台。 目前，美团买药的业务版块包括即时零售、快递电商、互联网医疗、创新业务（如居家快检）等版块，合作药店超过25万家，覆盖全国近3000个市区县旗，在超过1000多个县城开设了24小时数字化药店；同时也与华润三九、哈药、济川、拜耳、强生、GSK、欧加隆、辉瑞、晖致等国内外知名工业制药企业合作，为其提供综合数字化服务 。 业务快速发展的过程中，美团买药积极承担社会责任，率先发起了“小黄灯民生服务计划”，通过即时配送+24小时药店的形式提供全天候30分钟送药上门服务，并在2023年将其升级为与连锁、药企共同发力的“小黄灯健康守护联盟”。 为更好响应用户在季节性流行病的用药需求、助力药店提升经营效率，美团买药与2023年8月起定期面向公众发布“美团买药健康指数”，综合平台搜索、用药等数据对流行病相关用药情况进行趋势性提示，以该指数为基础，美团买药在2024年与广州疾控签署了传染病监测预警战略合作协议。 美团买药致力于让中国家庭获得更方便、更省钱、更专业的健康管理服务，2023年末的呼吸道疾病高发期，美团买药在北上广深等地开通居家快检服务，其使用的核酸检测方式被业内称为病原检测的“金标准”，“检测-问诊-购药-医保支付”的线上一站式居家健康管理模式在上海初步形成。 岗位职责 1、统筹品牌客户团队日常管理工作，根据业务需求完善团队建设、制定流程标准，赋能团队成员，打造高绩效的业务团队。 2、围绕行业、品牌、地域等属性，制定客户差异化打法及策略，帮助品牌客户健康、稳定的业绩增长，同时制定销售策略及打法，带领团队达成双赢的目标。 3、整合内外部资源为品牌客户提供优质的经营服务、提出针对性的解决方案、不断优化迭代创新合作，持续提升客户品牌价值及满意度。 4、对品牌客户深度合作负责，能够与客户建立全方位战略性的合作关系，能够协同品牌到各地门店复杂case的解决，帮助品牌客户实现高效协同。 岗位基本需求 1、具备优秀的商业广告产品（互联网方向）规划能力及数据分析能力，能够识别客户问题并提出针对性解决方案。 2、5年以上大客户销售管理经验，具备大客户开拓、维护管理和精细化运营能力，有良好的销售团队管理结果呈现。 3、强大的学习力及扛压力，能够快速适应并胜任高强度的业务工作，拿到业务结果。 4、出色的沟通能力及协调能力，能够联动各兄弟部门并整合相应资源。 5、熟悉医美/医疗行业、有创业经验或甲方工作经验者优先。 岗位亮点 成长空间：成为在医美行业中的解决方案专家； 未来发展前景：专业线晋升、管理线储备。

职位职责： 1、面向自主品牌汽车厂商的大客户销售，并与其介绍公司业务模式和产品； 2、关注市场信息和动态，发掘客户需求，高效整合内外部资源，为客户提供营销解决方案； 3、承接客户需求，与内部团队的沟通/协作，整合资源，为客户提供效果的监测/分析及改善建议，保障客户营销解决方案落地与顺利实施； 4、制定执行营销战略，制定客户发展计划、客户关系及销售过程管理； 5、完成公司及部门下达的对应业务指标。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备广告代理公司销售经验或客户资源者优先； 2、熟悉汽车广告业务流程，有一定的提案能力，了解客户对设计、投放的整体需求，准确、及时传达客户要求，与团队保持良好沟通，深度发掘其他合作需求； 3、沟通协作能力强，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，促成销售业绩； 4、强烈的客户开拓能力和结果导向能力，主动思考意识。

岗位描述: 1、架构设计和开发：设计和开发高质量服务和系统架构，确保其稳定性、性能和可扩展性。 2、代码质量控制：确保编写的代码符合最佳实践，具有良好的可读性、可维护性和安全性。 3、团队领导：领导开发团队，提供技术指导和培训。积极服从公司的各项安排，促进团队的顺利运作和项目的顺利推进。 4、协作和沟通：与团队成员和其他相关部门保持良好的沟通，分享项目进展和技术见解。 5、时间管理：有效管理工作时间，确保任务按时完成，以满足项目需求。 岗位要求: 1、8年以上PHP/GOLANG/JAVA开发经验，3-5年技术管理经验，有大数据、高并发场景的实际项目经验，具备大型互联网产品开发经验优先。 2、精通SQL优化、索引优化，有复杂业务数据SQL优化以及设计经验， 3、熟练掌握nginx、redis、mysql、kafka等系统配置和调优。 4、掌握常用的互联网技术，包括但不限于MySQL、NoSQL、RPC、消息队列、缓存技术、微服务架构等。 5、良好的编码和文档习惯，能持续关注和优化自己所做项目。 6、良好的沟通技能，团队合作能力。

工作职责: 1、遵循公司制度与技术规范完成岗位工作； 2、独立完成常规项目系统级架构设计、评审，以及核心代码的开发、自测、文档等工作； 3、负责项目研发进度、控制研发质量和安全，牵头系统级常态化代码review工作； 4、分析、查找关联复杂问题的根本原因，制定解决方案； 5、识别软件开发风险，并做好风险应对预案； 6、外部协同，与关联岗位做好沟通，协同保证软件整体交付； 7、主动发现问题，优化软件架构或业务流程； 8、指导初、中级岗位人员完成开发任务； 9、完成上级交办其他开发相关工作。 任职资格: 1、**大学本科学历及以上，计算机相关专业； 2、至少5年以上的Java开发经验，其中2年以上的项目管理经验，具备2年及以上金融行业经验； 3、熟练掌握SQL开发、优化，掌握MPP数据库原理及开发技术； 4、熟悉java开发，熟悉J2EE技术体系，熟悉Spring、MyBatis、Springmvc、SpringBoot、SpringCloud等框架，以及微服务周边中间件； 5、能够熟练使用、配置、部署Weblogic、Tomcat等主流应用服务器； 6、了解Web2.0标准，具备一定的前端UI框架使用经验； 7、了解分布式、缓存、消息队列、负载均衡等机制和实现，具备大规模高并发访问或海量数据处理的开发经验优先，有I17新会计准则项目经验者优先。

岗位职责： 1.对客户提出的功能需求进行分析，输出原型设计和PRD文档； 2.与研发、测试团队紧密配合，做好需求转化工作； 3.配合团队完成需求整体排期和版本规划，跟进需求完成情况； 4.对无线网络产品迭代有敏锐感知，配合完成产品功能的宣传和推广工作。 任职要求： 1.本科以上学历，3年以上需求分析、产品设计经验； 2.对运营商（4G/5G）的无线、DPI、资源等数据熟悉； 3.具有良好的沟通能力和协调能力，有owner精神，具有良好的文档编写能力； 4.具备良好的需求分析、需求管理的能力，关注实际用户的操作体验； 5.掌握产品研发基础知识和敏捷开发的管理方式。

1.负责公司产品的UI及视觉设计工作，对交互设计有一定的认识，可独立完成项目； 2.和产品经理一起研究用户、分析需求、构思创意，提供高质量的产品设计方案（构思并设计产品的交互、ui视觉效果）； 3.充分理解业务需求，与研发团队配合保证设计方案的落地质量及用户体验； 4.参与团队的专业化建设，分享经验，优化工作流程。 任职资格： 1.设计/艺术相关专业本科及以上学历，3年以上互联网产品UI设计经验； 2.优秀的审美和视觉表达能力，能够完成不同风格的设计作品；具有交互设计的理解与分析能力； 3.良好的沟通理解能力和团队合作精神，能准确把握产品需求，并清晰表达自己的观点和设计思路； 4.独立负责过完整的产品设计工作，追求设计品质，关注细节、更关注整体； 5.积极主动，认真负责，有较强的owner意识； 6.关注设计&交互设计趋势，对先进的设计理念和技术有良好的洞察和理解； 7.熟练掌握Figma、Sketch、PS、AE等设计工具； 8.面试者需提供个人作品集或有效链接。

职位描述 1、负责去哪儿网度假事业部搜索和推荐的流量分发机制设计，提升搜索交易过程的用户体验，提升交易转化，提升arpu值； 2、对旅游行业有自己的理解和思考，能结合去哪儿的用户、商家和平台特性制定搜索产品策略 3、结合公司业务经营方向，站在用户角度，持续提升不同用户不同需求场景的搜索流量分发能力；深入了解用户需求，根据市场变化与推广需求，不断改进和优化产品，以提升用户满意度及产品竞争力; 4、理解和传承公司及团队文化，带领团队高效推动搜索、推荐流量分发效率和用户体验，为结果负责； 5、负责产品团队管理工作，基于公司长期战略目标不断提升团队能力并打造有生命力持续进化、创新型产品团队。 任职资格： 1、 至少8年以上产品经验，5年以上团队管理经验，本科以上学历，有旅游、度假或者其他OTA行业经验者优先;，能够领导推动完整项目； 2、 有大型互联网平台搜索推荐工作经验优先，对旅游度假业务及收益增长模式有自己的理解及判断，且具备成熟的、可复制的增长方法论； 3、具备产品宏观视角，能够独立负责产品设计和落地，良好的数据分析和挖掘能力； 4、具备出色的沟通协调能力和团队领导力，能够激励团队达成目标；