岗位职责： 1. 针对不同分层用户特性，通过用户权益、运营玩法的体系化设计，结合差异化的商品供给和组合，提升转化率和流水，满足用户价值实现业务目标； 2. 负责付费会员渠道业务的产品设计(会员开通、支付营销等)，同时，基于用户诉求，定义音乐会员玩法或策略； 3. 规划活动营销平台或通用化能力，协同运营提升会员用户的开通转化率和续费留存，并定义功能细节、交互逻辑； 4. 跟进产品发布流程和项目管理，协调设计、研发、测试等资源排期，推动产品完成发布上线。 岗位要求： 1. 3年以上视频、音乐或游戏策划运营经验； 2. 对泛娱乐行业会员体系设计、商业模式及运营玩法有深入研究及实践； 3. 有较强的数据洞察力和数据分析能力，能通过数据发现问题，分析问题，指导业务； 4. 有较强的自驱力及业务推动力，以终为始，结果导向； 5. 有联合会员运营项目经验优先。

【岗位职责】 1、制定数字化战略和规划‌：根据公司的业务战略，负责制定数字化战略和落地实施计划，并督促计划的实施，根据团队情况及时进行调整‌，以业务价值为目标确保数字化产品的交付质量。 2、产品设计及管理：基于行业特征和业务需求，对产品体系进行规划和产品架构设计，确保能够基于用户的痛点交付满足需求的解决方案，以及良好用户体验的产品设计方案。 3、技术框架和管理‌：主导公司的技术框架，涵盖基础资源、软件研发、运行维护以及信息安全等多个方面，选择适配的技术解决方案，解决关键的业务架构、技术实现等问题，不断优化整个产品研发流程和IT体系‌建设。 4、团队建设和人才培养‌：负责产品研发团队的梯队建设，制定团队培养、绩效评估和激励计划，关注团队文化氛围及工作状态，提高团队整体专业技能‌。 5、技术创新和优化‌：负责跟踪、研究计算机及相关领域的新技术、新产品，并对其安全性进行评估，结合公司的业务发展选择适配的技术方案，并实践到数字化产品的实施和交付中。 【任职要求】 大公司担任过CTO或相关职位的经验，有管理过50～100人的IT团队的经验 1、对构设计与落地、产品设计、研发流程、测试流程、DevOps有深刻理解，有实战经验，能给予团队强有力的指导和帮助 2、以终为始，能从交付业务价值为核心出发，评判技术的选型、优先级、方案的落地等，在过去的经验中明显看出以业务为中心，带来数字化赋能产生业务价值的证据 3、有深厚的技术背景 4、有带领团队从传统产品设计和研发模式，结合传统业务数字化转型成功经验者优先 5、有管理专业（MBA）者优先 6、年龄45岁以内

职位描述： 1、负责业务数据统计及分析工作，可基于业务目标及核心策略，搭建全面、准确、客观的指标体系和监控框架； 2、负责业务数据的量化评估，针对重点项目及OKR指标的完成情况等做数据分析及可视化处理； 3、优化和提升业务使用资源的各项指标，包括不限于ROI、资源使用率、项目KPI等，确保资源合理有效使用； 4、负责资源日常资源审核、投放工作。 希望你是： 1、 具备基础的数据分析处理能力； 2、 具备一定的资源管理、投放工作经验； 3、 剧综作品的深度用户。

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。

岗位职责： 1、负责员工关系管理，包括员工入、转、调、离等流程的的制定及实施，确保流程合规、顺畅. 2、负责劳动争议和纠纷管理，制定处理流程，降低用工风险。 3、负责劳动纪律管理，包括考勤管理等，定期出具相关分析报告。 4、负责人力资源系统管理，持续优化系统流程及相关报表，提升工作效率。 5、协助策划和组织各类企业文化活动，增强员工对企业文化的认同感和凝聚力。 6、负责招聘板块的统筹和管理，包括社招、校招等招聘项目的实施及落地，配合HRBP完**才梯队搭建；招聘流程、制度及人力系统的优化；供应商管理等。 7、上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，保险、人力资源、金融类、计算机类专业优先； 2、5年员工关系管理工作经验，3年招聘管理经验，熟悉劳动法律法规，有保险行业相关工作经验的优先； 3、具备较强的问题解决能力，具有较强的责任心和服务意识，工作认真细致。

深圳企越科技有限公司专注于智能定位产品的研发与创新，旗下的猎犬定位器、GPS 防拆手环等产品，以精准定位、高稳定性及出色的防拆性能，在行业内备受赞誉。我们拥有充满活力与创造力的团队，秉持开放包容的企业文化，为每一位员工提供广阔的发展空间与成长机会。 电商美工方面80%（科技风，户外、大山风格） 1.负责公司猎犬定位器、GPS 防拆手环等产品在各大电商平台（如淘宝、京东等）的店铺整体形象设计与装修，包括主图、详情页等，打造具有吸引力和品牌辨识度的电商店铺视觉效果。 2.制作产品详情页，运用图文结合的方式，精准展示产品功能、特点和优势，提升产品点击率。针对不同平台和受众，优化详情页。 3.策划并设计电商平台的促销活动海报、广告图、直通车图等营销素材，根据节日、季节和市场热点，及时更新店铺视觉内容，吸引用户点击并促进购买。 4.产品图片后期处理和修图，确保产品图片清晰、美观、真实还原产品质感，满足电商平台的展示要求。 UI 设计方面20% 1.承担公司相关产品（APP、Web 端等）的用户界面（UI）设计工作，从用户体验和交互设计的角度出发，进行界面布局、色彩搭配、图标设计等，打造简洁美观、易用性强的交互界面。 2.与产品、开发团队紧密合作，参与产品需求讨论和分析，理解产品功能和业务流程，确保 UI 设计符合产品定位和用户需求。 3.制作高保真原型图，配合开发团队进行设计交付，跟进设计在开发过程中的效果还原，及时解决界面设计相关问题，确保产品按时上线。 4.收集用户反馈和市场数据，定期对产品 UI 进行优化与迭代，提升产品的用户满意度和市场竞争力。 任职要求： 1.大专及以上学历，视觉传达、艺术设计、数字媒体等相关专业优先。 2.三 年以上电商美工和 UI 设计工作经验，有3C数码/智能硬件产品相关设计经验者优先考虑。 3.熟练掌握 Photoshop、Illustrator、CorelDRAW 等平面设计软件，同时精通 MasterGo、Figma、Axure、Adobe XD 等 UI 设计工具，熟悉动效设计软件（如 After Effects）者优先。 4.具备扎实的美术功底、优秀的色彩搭配能力和审美水平，对设计趋势有敏锐的洞察力，能够独立完成创意设计任务，具有创新思维和独特的设计风格。 5.了解电商平台的设计规范和用户体验原则，熟悉 UI 设计流程和方法，具备良好的用户体验意识和交互设计能力。 6.具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作认真负责，注重细节，有较强的时间管理能力和抗压能力，能够在规定时间内高效完成工作任务。 公司优势： 1.具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力与经验面议。 2.完善的福利体系，包括五险、带薪年假、节日福利等。 3.广阔的职业发展空间，公司注重员工个人成长，提供丰富的培训与晋升机会。 4.轻松愉悦的团队氛围，定期组织团队活动，促进员工之间的交流与合作。 工作地点： 龙华区大浪街道联建产业园D栋1003

负责分管一个业务板块，比如:渠道建设，运营推广，行政管理，客户服务管理

岗位要求： 1.具备技术前瞻眼光和创新思维，在人工智能领域有资深的专业技术和造诣，是某一领域的专家，对其它领域有所了解（包括语音、计算机视觉、自然语言或深度学习等），在学术界和工业界有广泛的人脉和良好的口碑； 2. 参与公司人工智能的整体战略和规划，以人工智能技术驱动公司的转型变革，吸引、激励和培养关键人才，组建梯度化高素质的核心技术研发团队； 3. 紧密关注前沿的AI技术发展趋势，将前沿技术应用到公司各项业务场景中，带领团队从事人工智能、深度学习基础平台建设及相关研发工作，开展深度学习、 神经网络、 计算机视觉、AR/VR、 自然语言处理、 语音识别、 等领域的应用研究，采用前沿、 最合适的技术来解决实际的业务问题； 4. 负责 AI 平台的架构设计，指导 AI 应用的落地实施，包括产业数字化转型和人机协同等场景 岗位要求 1.数学、计算机、数据科学、人工智能相关专业方向博士学位； 2.有较强的创新能力，对人工智能的未来发展有敏锐的洞察力； 3.熟练掌握人工智能的核心技术，有丰富的科研和工程经验，在 LLM、多模态、知识图谱、人机交互等领域有深入的研究； 4.在国际**期刊或会议上发表过多篇高水平的人工智能相关论文； 5.有知名IT公司或高校人工智能实验室工作经验优先； 6.有主导或参与研发具有市场影响力的人工智能产品或开源项目优先。 其他信息 语言要求：不限 学历要求：211、985院校及海外高校计算机、软件信息等相关专业硕士以上学历，博士优先； 年龄要求：欢迎35岁及以上年龄，仍有梦想，不甘平凡，不想留下遗憾的你与公司共创奇迹。

岗位职责： 1.负责跟客户介绍生涯规划，哈佛天赋测评咨询项目，通过皮纹测试孩子或者大人的天赋，优势，卡点，雷区，从而因材施教，发现优势，扬长避短，少走弯路。在优势领域拿结果，活出更好的生命状态。 2.身心灵健康管理咨询顾问，用心理学商学院的内容和价值去滋养伴陪赋能生命，用生命影响生命，去激发鼓舞造就，塑造他的英雄感。 3.KOL选品意见领袖 4.跟进客户咨询进展，成交客户，赚取提成 任职要求： 1.学习力强，团队意识强 2.富有爱心，责任心，对客户积极关注 3.有销售经验，身心灵健康管理经验，营养健康管理师，心理咨询经验优先 4.大专以上学历 岗位福利： 1.每周团建赋能 2.领导同事相当nice 3.高档写字间，零食水果下午茶 4.时间自由，轻松不累

不是所有问题都会有正确答案，但靠谱的平台能给你正确的指引。努力重要，选择更重要！ 你是否渴望拥有一份属于自己的事业，却又担心独自创业的风险？你是否怀揣着无限的创意和激情，却苦于没有合适的平台施展才华？如果你的答案是肯定的，那么我们为你提供了一个难得的机会！ 我们是一家B2B易货电子商务平台，能够帮助入驻平台的商户通过大数据精准匹配和落地营销需求，项目已跑通，我们制定了清晰的创客发展路线图，并拥有广阔的市场前景，我们坚信：所有的伟大都源于一个伟大的开始，因此，我们正在寻求有激情、有才华、有资源的项目创始人，真正解决当下与未来的市场问题。期待与您共创奇迹！ 作为联合创始人，你将与我们共同负责公司的战略规划、业务发展和团队规划，你的具体职责： 联合创始人   收入范围：2-5W 1.负责区域内服务商团队管理； 2.有丰富B端、及丰富上下游优势资源； 3.三观正、愿意在生态B2B领域深耕； 4.资源变现项目，无风险，无投入； 5.公司提供易货平台，资源以货换货，**分润资金交易的50%； 加分项：电子商务、本地生活、SAAS销售管理经验。 企业优势:国有控股的平台，目前正在处于红利期，上升发展空间大，背景雄厚。 经过多年的发展，我们已经在市场上取得了一定的成绩，拥有了稳定的客户群体和良好的口碑。然而，我们并不满足于现状，我们希望能够进一步扩大业务规模，提升品牌影响力，实现更大的商业价值，期待你的加入！

联合创始人 根据公司战略发展、经营范畴、业务生态，目前招聘三大业务板块高级管理岗合伙人【人力行政总监HRD】【政府项目总监】【募资总监】【慈善基金会秘书长】 【人力资源总监HRD】 岗位职责 1、根据公司业务发展战略，全面负责公司招聘工作，在规定时间内确保相应人员准时到岗； 2、建立并完善公司人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设)； 3、及时处理公司管理过程中的人力资源相关问题，指导员工职业生涯规划； 4、制定和优化人力资源管理制度，组织建立公司绩效考核机制并监督实施； 5、形成并推动公司企业文化建设； 任职要求 1、***本科及以上学历，人力资源管理或相关专业； 2、三年以上人事管理经验，擅长招聘； 3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规； 4、有计划和实施执行落地的能力；有亲和力，会激励、沟通、协调团队、领导力，责任心、事业心； 5、必须有两年以上大型企业工作经验，有一定的管理能力和创新能力，有团队合作的精神，愿意和公司一起发展； 6、有创业经验或创业意向者优先； 【政府项目总监】 岗位职责 1、负责项目实施、项目管理和项目推进工作，组织并参与编写方案建议书、立项报告、实施方案等项目交付文档； 2、负责项目执行过程中的进度、成本、质量管理，确保项目实施交付，满足客户需求和合同规定，对项目成本和合同顺利交付直接负责； 3、监控项目过程，做好风险管理；组织项目验收，确保项目交付； 4、对项目的进展情况、阶段性成果，关键里程碑任务的完成情况做定期总结和同步； 5、协调业务团队，解决项目中遇到的问题和风险，推动流程或业务方面的提升和优化； 6、负责项目交付团队的培养及管理；交付团队管理制度及流程的制定及实施； 任职要求 1、***本科及以上学历，至少5年以上项目管理交付经验，3年团队管理经验； 2、具备一定的产品理解思维，善于挖掘客户需求，处理客户关系，有政务类或政府汇报经验； 3、推动能力强，沟通能力强，有良好的团队合作和组织协调能力； 4、具备较好的服务意识、团队协作精神及沟通协调能力、有敬业精神、能吃苦耐劳、抗压能力强、能自我激励； 5、愿意和公司一起发展，有创业经验或创业意向者优先； 【募资总监】 岗位职责 1、协助基金募集工作，针对各地政府、上市公司或央企国企的合作意向，负责基金的筹建工作； 2、负责基金业务的开展推进，开展募资活动； 3、维护现有LP的关系，包括主动拜访及被动接受投资人问询； 4、开拓潜在LP，协助潜在LP对公司的尽调； 5、开拓与基金被投企业、FA等机构的外部合作及新业； 6、有高净值客户资源及高净值客户开发经验； 7、参与并配合公司战略规划，对公司融资计划； 8、推进融资方案的实施，引入投资人，并组织与投资人、咨询机构的沟通与谈判，维护投资关系。 任职要求 1、***本科及以上学历，对融资策划有较全面的了解，有成功融资的案例； 2、具备较强的市场开拓能力及丰富的募资渠道资源，在各类金融机构、合作基金及其主管机关具备广泛人脉资源和业内良好的人际关系； 3、具备丰富的政府引导基金、国企、行业龙头、上市公司、券商和保险公司等机构投资者的资源； 4、熟悉私募股权基金相关政策法规及操作流程，具备融资项目策划、方案制定、资金渠道安排、方案执行的基础能力； 5、具备良好的募资分析、判断能力、洞察力、反应力、沟通力、善于自我驱动； 6、有创投服务平台、银行工作经验或募资经验者优先； 7、愿意和公司一起发展，有创业经验或创业意向者优先； 【慈善基金会秘书长】 岗位职责： 1、负责基金会年度目标的制定与相关工作的推进、落实，对年度指标负责； 2、负责理事会、会员大会、会长联席会议的召开，完成理事会重大事项工作推进； 3、协助办好协会各大品牌活动； 4、负责接待政府领导来访，参加相关政府会议； 5、督办联席会议各部门重要工作落实完成； 6、完成领导交办的其它重要事项。 任职要求： 1、***本科及以上学历，有慈善基金会工作经验优先，熟悉慈善基金会运作及管理流程； 2、有较强的活动策划、实施、推动能力，有大型论坛、年会、沙龙等活动经验； 3、性格开朗外向，具备一定的商务开拓及谈判能力； 4、有较强的协调组织能力及团队管理能力。 集团生态主营业务： 1、领航世纪技术：主营政府援建项目，捐赠AI摄像头项目； 2、华夏汉芯：荧火虫AI人机智脑家庭综合机器人项目，政府乡村振兴项目； 3、安居乐业慈善基金会：为扎根深圳的本硕生，提供创业孵化培育帮扶，实现企业家梦并拥有收入； 说明： 公司主要业务是与地方政府共同运营、一起承建、资源协调匹配的模式，已在多个城市正常开展运营。集团公司提供资金和项目，给订单的全案落地方案，建立和维护市场，需要有管理经验且认知同频的创业人士共同富裕，通过实业加资本的模式运营，后续联合上市规模化倍增。以佣金加股权模式为主，欢迎有志之士带加入。

职位描述： 1、您将成为公司核心创始成员，您将有机会塑造公司的战略愿景、工作文化和未来发展。 2、致力于打造最好的女性终生学习和成长平台。 3、负责产品开发迭代/或内容策略及**创作者招募管理/或业务营销及发展。 任职要求： 1、相关资深背景，优先于知识付费、教育、科技方面成功经历。 2、卓越的领导能力。 3、善于拥抱新技术、新能力。 4、对构建最好的女性成长平台雄心勃勃且才华横溢。 作为联合创始人，您不仅将共享责任，还将共享构建成功公司的回报。我们期待与您一起踏上这个激动人心的旅程。

面谈或电话沟通，联合创始人的职责有很多。

公司在初创阶段。需要联合创始人，以共谋发展。方向是“软件+中医”解决看病问题。 熟悉多种投融资手段，具有成功引资的案例和经验；在银行、信托、证券等领域有深厚的融资渠道和广泛的人脉资源者优先。

联合创始人条件  1.认同公司的企业文化与发展理念  2.具备良好的信誉与共同创业发展的创新精神  3.加入公司团队,全职服务公司(文案,业务,运营,人力资源,新媒体)  资格  1.具有良好的亲和力,沟通能力及团队合作精神  2.具有良好的心理素质及良好的沟通能力  3.具有积极进取的精神及接受挑战的个性  4.勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法