有沟通能力，根据公司要求去拓展业务 有责任心，有耐心

工作职责： 1.与团队共同制定招商策略及执行计划; 2.负责主动挖掘目标客户,进行各种招商谈判,完成招商团队既定招商任务; 3.负责公司相关活动的筹备、执行实施; 4.负责对意向代理公司开展咨询、跟踪、洽谈工作; 任职资格： 1、销售从业经历者优先，有招商加盟经验尤佳； 2、工作态度积极，热爱销售工作，有较强的事业心，勇于面对挑战； 3、良好的沟通及表达能力、应变能力和独立解决问题的能力； 4、良好的团队合作精神和客户服务意识； 5、能迅速适应工作环境和承受较强工作压力； 6、能够接受出差。

岗位职责 1、从事美容养生渠道建设，负责公司项目介绍及推广，开拓市场，带领团队开发美容院、美发店等合作对象，完成公司下达的招商团队目标; 2、搜集、开拓有合作的意向的客户，建立销售渠道，对四川省重庆、云南、贵州内区域市场信息的陌拜、收集、整理、完善、开拓以及维护； 3、负责区域美容渠道招商和销售管理工作，提升品牌在其负责区域影响力; 4、负责制定区域的市场维护; 5、市场总监:需要具备组建团队和管理团队的综合能力，能带领团队伙伴一起开拓市场，在公司平台创建事业。 任职要求 1、高中以上学历:28-45岁(有资源的有团队的可以放宽至48岁); 2、需要在美业有1-3年以上渠道开发团队管理的工作经验者，待遇从优; 3、有丰富的B端资源(美业资源),可接受出差。

工作职责描述： 1、负责销售渠道0-1的维护和管理及1-2的开拓； 2、负责事业部的渠道管理工作。通过对渠道商伙伴的支持和管理，发展新客户、获取客户订单，提升完善本区域的渠道建设； 3、结合渠道市场、行业、客户的深入分析， 分析并制订区域内的市场和渠道管理策略，完成每阶段业务指标，壮大优化渠道组织，增加客户体量； 4、结合合作伙伴实际情况和能力范围，打造相应细分行业的渠道体系，建设并运营合作生态；把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位，及时提供渠道反馈； 任职要求： 教育水平：市场营销或相关专业本科以上学历。 经验知识： 1、5年及以上相关渠道销售经验，熟悉IT商用产品，具备基础产品知识 ； 2、在SAAS，资产管理系统有相关渠道销售经验优先； 3、有丰富客户资源，有大区市场0-1渠道开拓经验，有成功运作相关销售项目经验； 4、善于公关和商务谈判，熟悉国企政务流程，具备较强的公关能力和对外沟通协调能力 5、具有敏锐的市场渠道感知、把握市场渠道动态和市场方向的能力。 6、密切的客户渠道合作关系，具备大型活动的现场管理能力；对市场具有渠道分析经验，按企业销售渠道年度方针目标进行市场渠道活动。 技能技巧： A熟悉办公软件，CRM系统，PPT宣传方案制作；对软件技术有一定的了解。 个人素质： 善于沟通，具备良好的团队合作精神；有较强的观察力和应变能力；能接受高强度出差。

岗位职责  1、根据项目情况采用派单、摆展等多种方式结合，邀约客户到案场；  2、负责区域内项目分销渠道拓展签约及关系维护；  3、协助组员回访跟踪客户，完成邀约带访工作，促进成交；  4、完成公司下达的各项拓客任务；  5、适应派单、摆展、圈层资源开发等基础拓客方式。  6、线上各平台揽客转访。 岗位要求  1、熟悉开发商自渠团队的操作模式；  2、强执行力、团队合作精神；  3、对工作有激情，有强烈的挣钱欲望；  4、做事认真，有责任感，能适应高压下工作。 薪资待遇 综合薪酬10000+(基本薪酬+周奖励+成交奖励+跳点奖励)

岗位职责： 1、负责公司相关产品推广、宣传、销售工作； 2、整理挖掘客户资源，发展及维护客户渠道； 3、负责开发第三方渠道建设和市场开拓； 4、项目营销节点编制各阶段渠道工作计划，上报领导执行； 5、负责与外部拓展资源等相关单位的联络，促进各项产品推广工作的顺利进行； 任职资格： 1、25岁以上； 2、有活动执行、会销经验、公益服务优先；

职位描述 岗位职责： 1、负责开发客户，销售并推广公司的自动化设备/自动焊接小车，开发焊机经销渠道； 2、根据公司的市场战略，快速有效的开拓行业市场，引导客户需求，创造销售机会，为客户提供解决方案； 3、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、**大专以上学历，市场营销专业优先，2年左右相关销售经验，擅长渠道销售，有焊机、机电、家电行业渠道销售经验优先考虑； 2、有从0到1产品销售经验优先，较擅长开发客户和渠道，有成功的案例； 3、务实，自我驱动力强、有冲劲、抗压能力强，执行力强； 4、吃苦耐劳，能接受出差。 公司福利: 1.公司实行五天八小时工作制，工作时间周一至周五8：30-5：30，周末双休； 2. 按照国家法定节假日放假； 3.享有年假，病假，婚假等等各类福利假别； 4.入职有专业培训，和各类提升培训，成长空间大，有老员工一带一； 5. 公司统一购买五险一金； 6.提供伙食补贴； 7. 岗位发展通道和考核机制，每年有调薪、晋职的机会； 8. 年度大型活动，丧假抚恤金，员工结婚贺金，传统佳节，发放节日礼品，开年利是，互助基金。 办公地点：宝安区沙井步涌大兴一路8号

工作职能： 1. 负责开拓私募基金销售渠道，包括但不限于三方代销、银行、期货、券商、FOF等； 2. 负责私募基金产品的营销材料制作、宣传路演、基金募集、后续客户服务等； 3. 收集并统计市场信息、分析同业产品运作、推广情况，定期编制产品报告；. 4. 上级主管安排的其他工作。 任职要求： 1. 985、211大学本科及以上学历，经济、金融或其他相关专业； 2. 具有1年以上私募、证券、期货、基金、信托、银行等金融行业相关销售经历或具备上述销售渠道相应资源者优先； 3. 具备较强的信息搜集能力、逻辑思维能力、分析判断能力、语言和表达能力； 4. 擅长OFFICE办公软件，具备营销材料制作能力； 5. 工作积极主动、认真细致、具备良好的沟通协调和人际关系处理能力，能接受一定程度出差； 6.诚实守信，遵纪守法，有团队合作精神，具有强烈自我驱动力，认同公司企业文化和价值观。

岗位职责： （1）负责健康上门业务拓展，具有较强的开拓能力，开拓新市场，发展新客户，维护老客户，增加产品销售范围； （2）负责制定保险、政府、企业、医疗机构渠道开发中心整体市场策略； （3）负责各渠道市场开拓任务指标的分解及任务考核； （4）负责各类渠道客户的服务方案制定和客户维护； （5）负责公司服务产品的推广介绍，进行合作谈判及合同签订； （6）负责合作企业的服务落地执行工作； （7）负责团队人才培养与专业赋能，提升团队专业技能，定期带领团队进行复盘总结分析； （8）了解医疗大健康行业动态和市场信息，深度理解和发掘行业客户需求，持续提升市场拓展能力； （9）完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： （1）40岁以内，本科及以上学历，医疗卫生或市场营销相关专业，五年以上健康行业工作经验； （2）有独立撰写标书及合作方案的能力； （3）具有三年以上团队管理经验，具备清晰的逻辑思维能力、执行能力、团队协调和沟通能力； （4）有处理突发事件及紧急事件的能力； （5）有健康上门项目经验和客户相关资源者优先。 特别优秀者可适当放宽条件。

【岗位要求】：男女不限，学历不限，17岁以上。 【薪资待遇】：无责底薪+高额提成＋月度绩效奖＋年中绩效奖＋年终奖+团建旅游+包住，每个月10号准时发放工资 ，入职满三个月公司买保险。 【上班时间】：上午8:30-12:00 下午14:30-18:00，上六休一，固定周一休息。 【工作内容】：负责客户的接待、咨询工作，为客户提供各类的房产业务咨询服务；负责公司房客源开发与积累，并与客户业主建立良好的业务协作关系；陪同客户看房，为客户业主提供专业性的意见，提供良好的售后服务。确保客户选到优质的房源！如果涉及到业务出差，车费、住宿费公司报销。如果有客户过来现场看房，公司提供广西全区客户来回接送免费看房服务。 【优势】： 知名企业，公司规模300人+，发展前景好！ 在南宁一手房代理公司，业绩名声位列前三！ 入职后，公司环境氛围好，领导亲自手把手带领！ 是目前南宁房产市场上为数不多的员工优质创业平台！是目前为数不多的，员工白手起家、梦想起航的优质平台！

岗位职责 1、处理原厂呆滞料，给商家进行报价。 2、开发有质量的市场客户，包括但不仅限于华强北市场。 3、根据市场趋势，对优势货源进行市场推广。 任职要求 1、有2-3年以上电子元器件销售或者采购经验，有客户资源者优先考虑。 2、性格开朗，善于沟通。 3、有团队配合精神，抗压力强。 4、过往有芯片平台招商入驻经验的，强烈欢迎~

岗位职责： 1、负责开拓管理房产中介渠道资源（如链家、我爱我家、中原地产、贝壳等），并与售楼处、物业、中介，主材异业洽谈合作，打通关系拓展客户； 2、搭建和维护区域内良好的新房获客渠道关系和获客能力； 3、定期完成公司下达的渠道拓展目标和获客目标； 4、负责重点客户的跟踪管理和维护； 5、全渠道开发，寻找装修需求客户； 任职要求： 1、具有新房/二手房渠道拓展经验或家装行业渠道拓展从业经验优先； 2、工作责任感强，优秀的沟通、协调能力及组织能力； 3、良好的人际沟通能力，有敬业精神，能够承受工作压力； 4、良好的职业操守；

针对三大运营商（移动，联通，电信）的业务推广，跟游戏业务无关。 周末双休！周末双休！周末双休！重要的事情说三遍。 加入我们，您将享受以下公司福利： 1.具有行业竞争力的福利待遇：无责底薪（4k-6k）+奖金 （税后6000—10000），有能力你就来了解； 2.社保：入职购买社会保险以及公积金。 3.丰厚的年终奖金和月奖金。 4.超级好的带薪年假。 5.实时报销：公司给予员工按照实际实时报销。 6.员工健康福利：公司为员工每年安排免费体检。 7.其他更多福利，等你来解封 职责职责： 1、依据公司销售计划，完成所管辖区域的销售目标； 2、负责通信运营商（移动、联通、电信）业务拓展，客户关系拓展，运营管理、新用户拓展、重点客户维系等工作； 3、熟悉项目销售，能根据客户需求提供方案，灵活组合公司产品； 4、发掘和维护客户资源并建立良好的合作关系。； 5、协助区域经理与客户进行需求、技术交流，系统演示或方案讲解，引导用户接受公司的解决方案和技术思路，及时答疑并响应新需求； 任职要求： 1、大专及以上学历，可接受优秀应届毕业生，市场营销，工商管理等专业优先； 2、思路清晰，目标明确，具有较强市场分析、市场拓展及营销谈判能力； 4、想深耕运营商行业，了解运营商相关行业的，有相关行业解决方案成功开发推广经验者优先；具有销售、项目管理、需求分析等工作经验优先； 5、具有良好的服务意识和较强的沟通、协调、公关能力，良好的团队合作精神； 6、能够接受短期出差。 薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 每月发放奖金激励 奖金补贴：绩效奖金，年终奖

职位内容： 1. 负责公司母婴线产品在线下母婴渠道市场的开拓（包含母婴店、OTC药房、月子会所、产康中心、等）， 包括但不仅限于渠道开发、项目谈判、 客户方培训、新品进场规划等； 2. 依据渠道特性需要，建议组织、策划实施辖区营销计划及城市执行方案，管理辖区渠道工作的方向和进度； 3. 维护渠道客情关系和日常进销存，定期进行市场和销售分析，根据市场竞争情况调整促销政策； 4. 跟进市场费用及促销费用的落实，根据当地渠道分析自下而上制定综合任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、医学护理、等相关专业优先； 2.1~3年医务渠道母婴用品拓展经验，熟知其操作方式，特别是母婴门店终端管理等，拥有相关资源者优先； 3.拥有综合协调能力，有较强的逻辑分析、判断能力。 4.良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力，有耐心，有责任心、事业心强。 5.公司实行不打卡、不定位的管理原则，需要候选人有较强的自驱力。ps:一面安排线上

【岗位职责】： 1、维护好现有客户，根据客户的需求，提供有效且超出客户期待的方案方案； 2、新增房屋资源，负责开发、维护与积累，做好咨询，提供专业的房地产咨询服务； 3、及时处理来自客户的投诉、反馈、建议等，获得客户认可，提升客户对公司的满意度； 4、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实，与业主保持定期良好的沟通与联系，获得业主的认可； 5、不断学习，提升自己，成为独当一面的社区专家。 【任职要求】： 1、学历不限，专业不限； 2、从业经验不限（诚邀业内老兵），欢迎小白，应届同学； 3、形象气质佳，有亲和力，洞察力，细心、耐心、责任心； 4、有学习能力，执行力、目标感强，有自驱力，抗压能力强； 5、乐于接受挑战，适应变化、乐于交流，有服务意识，热爱工作，做事认真负责 【福利待遇】： 1、试用期（1-3个月）：底薪3000元（含全勤+房补）+100-200/套资源开发提成，综合薪资5000-8000； 2、转正后：底薪+补贴+绩效+200-500/套资源开发提成，享受保障薪资6000元-8000元； 3、其他福利：带薪年假+购买五险＋过节福利+国内游/境外游等多项激励和回报方案。 【系统培训】： 1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识（6天）； 2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，新人前三个月拥有系统的培养带教方案。 3、实战演练：师徒制，师傅手把手带教，助力近距离接触业务实战。 4、经验分享：公司/门店优秀员工分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围：中孚将是你梦想的起点，因为这里有一群爱学爱问、有激情、有梦想的积极向上的神仙伙伴！