• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于内容平台特性、品类属性和用户特点,制定活动目标、策略与方案,策划线上及线下直播电商活动,组织协调各部门配合完成活动落地,活动效果复盘分析等,实现明确的业务目标,带动业务增长; 2、快速总结过往经验,提炼活动的通用方法论、打通活动资源,提高活动效率,注重活动预热和短视频效果; 3、打造行业活动,逐步养成IP属性,实现活动的商业化盈利。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年以上互联网工作经验,有3年以上活动运营经验,熟悉主流产品活动运营策略; 2、有丰富的电商活动运营经验,有直播电商平台活动运营经验为佳; 3、拥有较好的消费者洞察和策略思考能力,从数据中发现并解决问题; 4、具有良好的沟通技巧和组织协调能力,细致耐心的工作态度,能够协调各方资源达成目标,富有激情和创造性; 5、有很强的责任心和团队合作意识,数据意识和效果衡量意识,学习能力强,自驱力好; 6、有海外留学/生活经验,英语无障碍沟通、表达和社交能力,东南亚背景最佳。
  • 7k-14k 经验3-5年 / 大专
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责本地生活业务商圈开拓,与商户进行洽谈合作与签约,跟进上线流程; 2、根据商户需求制定合理的运营方案,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,维护客情关系,做好交易额提升优化; 3、整合商圈资源,为商户提供整合营销方案; 4、及时处理商户及用户问题与投诉,跟进问题解决,提高商家和消费者满意度; 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略,定期开展商户赋能培训; 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 职位要求: 1、大专及以上学历; 2、2年及以上相关工作经验,具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先; 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力; 4、有短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,有要性,思维敏捷,具备良好的应变能力。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    电商平台,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    shopee lazada平台 岗位职责: 1、管理5人以上的电商运营团队,负责品牌在东南亚站点的电商目标制定、路径拆解,并带领团队达成目标。 2、负责电商运营策略的优化,持续精进运营方法论,且提升运营业绩达成。 3、负责团队能力的建设,包括且不限于优秀人才招聘、考核、培养。 岗位要求: 1、5年以上电商运营经验,3年以上团队管理经验。 2、热爱电商事业。 3、本科及以上学历。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    电商平台,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责亚马逊宠物品类(精品方向)完整深入市场调研、用户研究、竞争分析、技术评估,制定产品策略与规划,开发具有市场潜力的产品; 2、定期进行产品数据分析和产品架构评估,对产品生命周期、价格、产品升级等等做精细化管理; 3、整合供应商资源、市场资源、推动产品实施,推动新品开发项目的顺利交付; 4、协助运营部门理解产品,提供产品信息、技术等方面的支持,对用户满意度和销售目标负责; 5、结合客户需求及其反馈提出对产品的优化创新需求、持续对产品实施改进。 【任职要求】 1、2年以上亚马逊精品开发经验,深耕宠物全品类,有较成熟的产品线开发经验和资源整合能力优先; 2、熟悉亚马逊卖家数据分析工具,思维敏捷,善于数据分析,具有较强的数据分析能力和逻辑思维能力。 3、对相关的品类制作工艺、采购流程、供货渠道十分了解,对成本价格反应敏锐; 4、优秀的产品理解能力及总体规划能力,对产品和数据敏感,思维清晰有条理,能够规划产品线以及对产品线年度规划目标和销售目标负责; 5、热爱生活,对新鲜事物充满好奇心,对产品开发工作和创造行业头部产品有**的追求和热爱。
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    其他,移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    公司已经营20余年,涉及家居布艺、家居电商、数字科技等业务板块,侧重设计研发、品牌运营、渠道销售。因业务拓展需要,增加亚马逊平台/渠道(北美站),需要一位负责亚马逊平台运营的伙伴。欢迎你的加入! 1、3年及以上亚马逊运营的经验(家居家纺品类优先考虑),有独立运营经验; 2、有亚马逊双物流模式(FBA以及FBM)的发货、操作经验; 3、熟悉亚马逊平台规则、店铺装修以及前台展示(熟悉各种插见更优,包括但不限于:卖家精灵、紫鸟等); 4、针对不同的推广渠道,开展营销活动,并在推广期间能对推广方案进行及时调整; 5、建立并不断优化运营流程,负责平台热销产品的分析; 6、具备良好的英文听说读写的能力。 工作时间:9点-17点30,双休
  • 20k-40k·18薪 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    1. 系统学习市场优势保险产品,涵盖寿险、养老险、财产险等 2. 根据委托人需求进行需求分析,定制个性化解决方案 3. 站在客户的角度,为客户提供专业保险咨询服务 4. 解答客户的保险疑问,协助客户挑选最适合的家庭保障方案 5. 理赔全流程服务,代表客户和各家保险公司沟通,保障理赔的顺利进行 6. 发挥优势,打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7. 为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议,协助客户投保,并为客户提供持续售后服务(理赔、保全等) 8、认可保险行业的发展,有销售行业或服务行业经验者优先 9、有良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任信和团队精神,有团队管理者优先。 10、全职兼职均可,全国展业,全国招募 11、有创业愿望、勇于探索的人优先。 12、特别优秀者,学历可放宽至大专。
  • 12k-18k·13薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    云雅技术,成立于2013年8月,卖家精灵于2017年9月上线,从最初默默无闻,成长为亚马逊跨境大数据行业的领导者,Alexa全球排名6000名以内。 最近一年,有不低于20家风投机构找过我们(行业最低是投5000万人民币占股10%),但我们最终还是决定:不-融-资,因为公司现金流很健康。2020年年终,我们业务人员平均发了4个月年终奖,还不包括月度提成奖金。 云雅创立9年,进入跨境电商行业6年,艰难而曲折(见云雅官网首页的介绍),也因为它,我们走得很稳健。 公司目前60+人,成都30+人,重庆20+人,另外就是广州的市场团队(广州云雅),公司没有快速扩张的倾向,希望每个员工都是精兵强将,独当一面。 云雅的两位创始人,都是技术出身,所以公司有一种浓厚的工程师文化,公司没有销售团队,我们从不推销。 云雅的创始人老陈,偶尔记录一些自己的工作感悟(微博搜索:陈志武zwchen),相信你扫一眼后对云雅的文化氛围有一个初步的预判。 毕竟,一个有追求的人,期望公司带给Ta:有竞争力的薪水 + 舒适的文化环境 + 有想象力的发展空间。 我们对你的期望,首先是喜欢跨境电商这个行业(不要求热爱,这个标准太高了),另外,就是符合云雅的价值观:进取、真诚、负责。 至于你以前的从业经历或专业能力,我们不是特别看重,因为学会一项技能并不难。 跨境电商在中国属于朝阳产业,自2015年国家批准杭州作为首批跨境电商综合试验区,跨境电商综试区试点已经扩大到第5批了,成都和重庆均在第二批。 据统计,中国跨境电商从业者已经超过500万人,各大专院校已经陆续开始开设相关课程。 【岗位职责】 1、负责卖家精灵产品日本市场的用户运营、客服等日常工作; 2、负责卖家精灵产品的内容生产、内容传播等和内容运营相关的工作; 3、负责公司Tik Tok 账户运营及视频录制; 4、负责和运营相关的增长黑客; 5、整体来说,我们会基于你的能力和偏好,找到最适合你的一份工作,围绕用户价值做一切该做的事情; 【任职要求】 1、日语学院相关专业,本科及以上学历,日语一级水平,英语熟练; 2、对日本社会文化,生活习惯有一定了解;有在日本学习,生活经历者优先; 3、优秀的语言表达能力,文字组织能力,有较强的沟通能力、执行能力及运作能力,思维敏捷,能很快的学习新事物和新知识; 4、有亚马逊运营经验者优先。 【关于公司的一些特色】 1、上班地点可以选择成都或重庆,两地都有研发和运营人员(重庆是在北环附近的华融现代广场,5A写字楼); 2、公司是程序员文化,公司两位创始人都是技术出身,热爱技术,尊重技术人员; 3、信任,是公司最核心的文化,所以公司没有考勤全凭自觉,弹性工作,没有项目进度表,没有晨会和周会; 4、你想到的福利,我们一般都有,不抠门。
  • 教育 / 不需要融资 / 50-150人
    营会时间:7月-8月,至少可以连续实习1个月 营会地点:北京/阿那亚/常熟/洛阳 我们正在寻找这样的你: A- 18-25岁,海内外在校本科生或研究生,科学、生物、经济、教育、艺术、心理、师范等专业优先。 B- 做事耐心且细心,具备较强学习能力和团队协作能力,关注创新教育。 C- 英语口语流利,能帮助外籍导师与营员高效沟通。 导师类别 1. 小组导师 A 协助工作坊老师开展课程,协助整理物资、维持营员秩序,关注并保证营员心理及生理安全等。 B 管理营员生活,同时辅助小组成员完成每日作业及项目产出。 2. 活动导师 A 带领小组活动,包括但不限于:讲解活动规则、把控安全与秩序、引导营员完成活动。 B 社团课程设计及带领。 3. 课程导师 A 执行营会课程,带领体验式学习项目。 B 课程外,组织带领各类活动,督导营员生活。 C 根据需求对接专家,提供课程支持。 4. 项目实习生 A 根据营会需要,协助营员生活、活动准备、后勤保障等工作。 B 安排营会所需物资采购与管理、安排交通、对接医疗机构等,确保营会正常运转。 福利待遇:日薪+营会标准三餐两点+免费体检+绩效+往返交通补贴+营地保险
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    服务业 / 未融资 / 15-50人
    【招聘岗位】:冰雪世界服务员 【工作内容】:负责冰雪世界游客服务工作;负责顾客防寒服收发租赁;清洗消毒工作;内外场交替工作 【工作日期】: 2月13日开始 【工作时间】:9:00-21:30,排班制,每班8小时(以实际排班为准) 【工作地点】:四川省成都市金牛区西华大道16号-希伯瑞亚冰雪世界 【薪酬待遇】:薪资13元/小时,餐补15元/日(工作时间涉及吃饭才有),法定节假日薪资1.5倍,次月15-17日结算 【岗位要求】:男女不限,年龄18-35岁, 吃苦耐劳/认真负责/服从安排
  • 电商 / 不需要融资 / 15-50人
    【公司优势】: 1,【优秀的产品开发团队】深耕Home & Kitchen 类目,只做精品(私模定制产品)。运营岗位不需参与产品开发工作; 2,【有追求的设计团队】公司设计部设有独立摄影室,摄影器材齐备,有摄影师、图片精修师、平面设计师、3D建模师,可支持运营部多种需求; 3,【优秀的产品研发团队】公司注重产品研发,投入大额资金开设产品模具和申请专利,不做市场上的普货; 4,【不断完善的供应链】公司与广州、阳江、江门、揭阳等地的5家大型工厂合作紧密,有QC,产品质量可靠,且工厂优先供货我司; 5,【大型仓库】公司在广州白云区有2000多平方米仓库,海外仓流程完善,且合作的工厂支持备货。仓库部支持当天货物吞吐量1000多箱,可支持不同的补/发货需求; 6,【多款付费工具】公司购入Helium10,鸥鹭,积加等付费工具并提供单独子账号,提高工作效率; 7,【科学的工作制度】清晰的工作链条,提‎升工作效率‎。 【岗位职责】: 1,负责Amazon北美站或欧洲站平台账号运营; 2,分析市场及竞品,制定运营策略及推广计划,能熟练使用站内外工具; 3,持续分析销售数据和市场趋势变动,制定运营分析报告,及时调整运营策略; 4,定期统计销售数据、库存数据,优化产品库存结构,制定采购计划,并保持良好的FBA库存周转率; 5,独立编写产品文案,制定图片和视频方案; 6,完成上级安排的其他任务。 【任职资格】: 1,熟悉亚马逊政策和站内工具(不考虑行业小白); 2,可接受以小组形式开展工作,执行力强,服从上级工作安排,有团队合作精神; 3,本科学历(不考虑专科),英语4级及以上,熟练的英语读写能力; 4,熟悉Word/Excel等基本办公软件,会PS软件的简单操作,有较强的学习能力、应变能力和数据分析能力; 5,能接受一定的加班,能够承受较强的工作压力。 【我们能给你什么】: 1、专门一对一亚马逊运营培训,主打运营方向,后期根据兴趣及岗位情况侧重点进行专项技能补充学习,打造全面的亚马逊独立运营人才; 2、快速成长的环境,目前公司业绩正处在爆发增长阶段,能接触的东西和学习的机会比比皆是; 3、清晰明确的升迁通道,入职满一年有内部提拔晋升机会,主要看个人学习能力和工作能力。运营专员(月综合收入8000-13000)- 高级运营(月综合收入14000-25000)-运营组长(26000-40000)。 【福利待遇】: 1、薪资结构:底薪+提成+津贴+季度奖金+五险一金(入职15天即购买); 2、工作时间:9:00--18:00,(12:00-13:30 午休); 3、上班地点:广州市荔湾区芳村 浣花路 浣南东街42号 顺安写字楼B座(地铁一号线坑口站C出口步行20米即达); 4、五险一金:养老保险+工伤保险+失业保险+医疗保险+生育保险+住房公积金; 5、带薪年假:工作满一年的员工可享受5天的带薪年假; 6、文娱生活:公司定期组织各种文娱活动如:集体聚餐,下午茶,KTV,外出拓展等活动。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    专业服务|咨询,教育|培训 / 不需要融资 / 少于15人
    职位描述: 1. 对签证申请人进行签证指导,完成签证资料收取以及初期审核检查工作; 2. 签证申请资料填写、整理、审核、咨询; 3. 整理签证资料并核对是否符合申请签证要求; 4. 熟知及掌控澳大利亚旅游签证、留学政策以及动态; 5. 熟知澳大利亚递签流程; 岗位要求: 1. 1年以上相关工作经验,特别是在澳大利亚旅游和留学签证方面。 2. 熟悉澳大利亚签证申请流程、要求和所需文件。 3. 具备优秀的沟通和协调能力,能够与客户、内部团队和相关机构进行有效的沟通。 4. 细致入微的工作态度,能够准确无误地准备签证申请所需的文件和材料。 5. 具备良好的组织能力,能够有效地处理多个签证案件。 6. 可兼职居家办公;
  • 电商 / 不需要融资 / 少于15人
    我们希望用你的才华、智慧、热情完成以下内容 【岗位职责】 1、了解熟悉亚逊平台销售政策; 2、负责店铺日常运营工作 3、上架准备及优化,制定产品营销计划; 4、合理安排库存补发货; 5、进行销售市场分析,制定销售策略,共同完成销售业绩; 6、负责店铺产品推广方案策划执行,优化广告关键词和广告费用/销售占比,提高产品转化率; 7、分析和熟悉竞争对手状况,及时制定具有针对性的运营方案和销售计划; 【任职要求:】 1、大专及以上学历 2、电子商务或外语专业优先考虑 3、有一定的英语水平; 4、有2-3年运营经验优先考虑 5、能熟练操作办公软件;较强的数据敏感性和数据分析能力 6、责任心强,具有团队合作精神 【关于我们】 企业文化(部分): 1、年轻、有活力:主要以90后为主,同事们团结热情互助,领导亲和力强易于沟通,重视员工的意见与建议,人际关系简单,助您快速融入团队; 2、团队文化:入职部门培训,帮助新人快速适应;业务团队组员分工合作,重视团队协作; 3、重视仪式感:每月同事生日、下午茶活动; 企业福利(部分): 1、待遇:底薪+提成+绩效;与你能力、岗位工作相匹配;公司提供冰箱、微波炉可自带午餐; 2、培训制度:公司重视员工的学习能力,提供职前内训、外部课程培训等,为员工增值赋能; 3、每月举办温馨生日会,不定期团建活动;每月下午茶或者部门组织聚餐 4、公司每年组织1-2次年度出行旅游; 5、节日礼品:春节开门红,端午、中秋等中国特色节日给予全体员工发放节日礼品; 6、带薪年假+国家法定节假日 7、待遇:底薪+提成+绩效;与你能力、岗位工作相匹配; 8、社保:签订劳动合同,正式签约的员工,按国家规定标准购买社保; 9、交通便捷:公司附近2分钟即到公交地铁站
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责亚马逊美国或欧洲站亚马逊平台店铺日常账号维护; 2. 熟悉cpc广告优化,FB推广,有自己站外推广渠道者优先。 3.根据产品的销量和排名变化,结合数据分析结果,及时制定和调整运营策略及推广计划 任职要求: 1. 有亚马逊电商一年以上运营经验,专业性别不限 2. 具有务实作风、积极进取的精神,良好的职业操守,敏锐的市场判断力和信息分析能力;
  • 12k-20k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责 1、负责亚马逊平台账号的整体运营、维护和管理,熟悉Amazon的各项政策,确保账号安全和业绩增长; 2、负责把控产品风险,拟定合理的产品开发、上下架计划,规避各类安全问题; 3、负责安排上架新品,维护和优化listing页面,调整listing状态; 4、能够预测销售趋势,优化FBA补货计划,定期跟踪库存,分配发货渠道及数量,保证店铺库存健康周转; 5、熟悉Amazon整套流程相关政策,熟悉平台数据分析,精通平台营销方法等,有站内站外渠道广告投放策略和思路; 6、严格做好品控工作,及时与生产部门进行沟通调整; 7、负责处理客户问题,提供优质售后服务,监控产品和账户绩效,保持账号好评率和良好的信用度。 二、任职要求 1、具备两年以上Amazon运营经验,熟悉FBA精品模式,从事女装类目者优先; 2、英语4级及以上,书面表达清晰流畅; 3、有清晰的亚马逊店铺运营思路,能针对不同阶段制定有效的运营策略; 4、具有较强的沟通表达能力,且有强烈的客户服务意识,对中差评能技巧性地处理; 5、有丰富的销售数据分析能力,且能够持续进行优化,运营数据高敏感者优先; 6、具备高度的工作热情,及团队合作精神,应变能力、抗压能力强。 三、企业优势 1.平台优势:九城十一家公司,晋升岗位充裕; 2.环境优势:地铁便利;配备MacBook办公;午间MUSIC点播; 3.时间优势:9:00至11:30任意时间上班,8小时工作制(含午休1.5小时),周末双休,其他法定假期; 4.福利优势:入职即缴纳五险一金; 5.氛围优势:定期组织活动;90后伙伴,0代沟; 6.培训优势:定制化入职培训、月度业务知识培训、定期项目训练营、其他能力提升培训等; 7.晋升优势:结果导向,晋升不受工龄限制。
  • 12k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、熟悉Amazon平台各项政策及规则,并做好应对规则和政策变化的计划和措施(纯白帽); 2、以目标和结果为导向精细化运营,深入调查分析市场及竞争对手状况,制定高效推广计划和销售计划,达成销售目标; 3、擅长整合各类运营资源,熟悉多样化的定价策略,广告策略,库存管理策略等,熟练使用各类工具比如卖家精灵、SIF、欧鹭等,充分发挥协同作用,提高运营效率; 4、对产品精准定位,以销售增长为核心,高效对接其他各部门,调动组织潜力为业务增长服务。 任职要求: 1、本科学历,理工科、英语、市场营销等相关专业优先; 2、 英语CET4或以上,至少3年以上精品精细化运营经验,有运营过爆款的经验跟思路或者带领团队业绩亮点; 3、熟悉亚马逊飞轮的底层逻辑并熟练应用,详情页基本功扎实,广告架构搭建思维强,擅用各种广告思路助力销售; 4、 数据分析能力强,熟练使用常用数据分析工具和软件,对数字敏感,能钻研分析数字间的关系; 5、要求运营各大板块精细化程度高,专业能力良好,成本意识和投入产出意识强; 6、测试思维清晰,系统性强,目标性强,喜欢钻研底层逻辑,自驱力强,协作能力强。