• 20k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商,游戏 / 未融资 / 少于15人
    1、负责游戏产品日常运营活动的原型设计、跟进设计、跟进开发、跟进运营活动的效果; 2、负责运营相关数据的监护,分析运营活动的相关数据,根据需要调整活动策略; 3、熟悉游戏运营的各种情况,及时处理游戏的日常运营事件; 4、协调日常运营工作和资源,推进运营活动的不断优化; 5、结合运营、市场等因素调整整体运营节奏,协助完成各类线上线下活动。 任职要求: 1、本科以上学历,游戏行业工作经验3年以上,游戏产品活动运营方面至少2年工作经验; 2、优秀的文案能力,执行能力强; 3、热爱互联网行业,忠实的游戏玩家,熟悉多种手机游戏和网络游戏; 4、具有优秀的团队合作能力,拥有良好的创新精神,工作认真负责,有较强的抗压能力。 5、善于沟通,积极主动。
  • 游戏,社交平台 / B轮 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、负责休闲竞技手游版本商业化工作,制定活动规划,跟进研发过程,把控进度和交付质量; 2、根据不同用户行为进行针对性活动设计,结合运营、市场等因素调整整体运营节奏,达成产品每个阶段的运营目标; 3、能够提炼用户需求,拓展游戏内商业化空间,负责商业化相关系统和活动的设计; 4、对商业化模块和活动效果进行持续分析,调优商业化系统和活动; 5、拥有对商业化活动和资源的强包装能力,跟进外围宣发,强化版本的传播效果; 6、熟悉游戏运营的各种情况,及时处理游戏的日常运营事件。 【任职要求】 1、本科及以上学历,优秀应届生亦可; 2、有较好的审美品味和文案能力,在潮流艺术/营销传播等方面有丰富的知识储备; 3、对新鲜事物有强烈好奇心,长期活跃在年轻用户社群,对年轻用户和社交用户的消费心理和文娱偏好有深刻认知 4、忠实的游戏玩家,熟悉多种手机游戏和网络游戏; 5、善于沟通,积极主动,具有优秀的团队合作能力,拥有良好的创新精神,工作认真负责,有较强的抗压能力。
  • 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责游戏内部运营活动的规划和配置,及各部门的沟通协调; 2、负责运营相关数据的监护,分析运营活动的相关数据,根据需要调整活动策略; 3、熟悉游戏运营的各种情况,维护现有玩家以及促进用户活跃,提高用户粘性; 4、结合运营、市场等因素调整整体运营节奏,优化游戏体验。 任职要求: 1、本科以上学历,英语四级以上,游戏产品活动运营方面1年以上工作经验; 2、热爱互联网行业,忠实的游戏玩家,熟悉多种手机游戏和网络游戏; 3、具备较好的逻辑思维能力、创新能力,有良好的沟通、协调、规划、执行等综合能力; 4、优秀的团队合作能力,拥有良好的创新精神,工作认真负责,有较强的抗压能力; 5、有海外游戏或卡牌游戏运营经验优先考虑。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、作为公司项目的运营负责人,对外负责客户的沟通协调,对内统筹项目组的新媒体运营、活动运营、用户运营、产品运营等方面工作。 2、负责项目运营计划的制定、组织执行及跟踪反馈,对关键运营指标负责。 3、具备一定的产品能力,负责产品需求的对接及内部沟通。 4、有一定的数据分析能力,能对产品和市场数据进行分析,并以此为依据推进产品及运营方案的改进。 5、负责运营活动的统筹、推进及反馈,撰写运营活动报告。 【任职资格】 1、大学本科及以上学历,3-5年互联网运营相关工作经验,熟悉内容运营、活动运营、用户运营、产品运营等方面方法论。 2、具备策略统筹、数据分析能力,善于沟通,能高效推进项目进展落地; 3、熟练使用Office相关工作软件,有一定文字功底和创新思维。 4、有极强的自我驱动力及执行力,有团队精神。 5、可接受出差
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1、负责产品基于微信生态下公众号、视频号、小鹅通、企微等的用户增长;通过激活、拉新、留存、转化的全链路转化提升, 2、负责过线上线下大型营销活动策划,基于活动运营和多渠道整合推动产品和策略落地; 3、负责设计符合业务发展需要的拉新、裂变和用运营策略,对用户增长数据负责,并推进落地执行; 4、探索微信/抖音等新媒体全平台生态下引流场景,与运营配合搭建社交裂变的产品工具和策略玩法,利用流量池矩阵(公众号、视频号、小程序、群)为产品拉新; 5、基于大数据、用户研究与运营数据等多方面信息做综合分析,建立转化漏斗,并不断优化; 6、通过用户调研、行业对标、特征挖掘等方式发现新的增长点,推动产品化落地。 岗位要求: 1、本科以上学历; 2、具备1年及以上互联网拉新裂变工作经验,互联网大厂经验优先; 3、有微信平台视频号、公众号增长相关经验优先考虑; 4、精通微信/抖音/TikTok生态下的拉新玩法,有成功案例,有可复制的增长方法论。
  • 8k-12k·14薪 经验3-5年 / 本科
    游戏,文娱丨内容 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位描述: 1、负责游戏各阶段版本管理工作,根据阶段性测试数据对游戏的系统玩法,内容节奏,数值结构,产出结构,等进行调优,撰写调优方案,并跟进方案落地和输出结论分析; 2、根据运营节奏及版本内容制定合理的商业化规划,包括商业化系统设计、活动节奏设计,并根据据数据反馈,不断优化游戏付费生态; 3、撰写游戏内埋点需求,并通过分析各项埋点数据,深度挖掘用户需求,拓展游戏版本、商业化空间,精细化挖玩法深度和商业化深度; 4、收集行业竞品动态及活动信息,能结合版本热点及时调整优化活动运营方案。 岗位要求: 1、3年左右游戏运营经验或研发策划经验; 2、热爱游戏,有丰富的游戏体验,并且立志于在游戏行业发展; 3、对数据敏感度高,至少熟悉2款主流手游的玩法设计和商业化设计思路,并有自己的分析和理解; 4、有良好的团队合作精神,较强的沟通能力和抗压能力。 其他: 工作时间:9:30-18:30,周末双休节假日正常休息。 六险一金,全额公积金! 武汉**家本土互联网上市公司,年节福利,定期体检,丰富下午茶!
  • 8k-12k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1.负责制定产品阶段性的运营计划,参与研发版本的方向制定; 2.负责活动和功能的设计及执行上线,对活动和功能的效果进行数据反馈并不断调优; 3.负责产品的商业化运营,提升产品的变现能力; 4.监控竞品游戏,保持对最新动态的敏感度,定期产出有指导意义的竞品报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,英语听说读写优秀,了解北美文化优先; 2.热爱游戏,具备游戏产品思维,对活动运营有深刻见解; 3.具有游戏产品活动运营经验,在运营活动方面有一定积累; 4.具备较出色的数据分析能力和逻辑能力,以数据导向; 5.具备商业化思维,善于分析玩家心理和付费动机。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    上班时间:10-7双休; 学习服务方向 【工作职责】 1、协助主讲老师,带领学员完成课前预习和课后复习,对习题进行线上讲解; 2、检查学员学习效果,优化教学方法,及时跟踪反馈提升教学质量; 3、学员班级群内维护答疑,解决学员家长问题; 4、与学员保持良好沟通,及时反馈学员学习情况,提 高学员到课及续报率。 2、运营转化方向 【工作职责】 1.社群运营:负责长期班的社群运营管理工作,包括:内容运营、话题引导、用户答疑,活动运营,营造良好社群氛围; 社群氛围; 2.学科辅导:配合主讲老师,参与课程互动,及时反馈学生学习情况,与家长及学员建立亲密度; 3.运营转化:通过专业的社群运营及学科辅导服务,激发用户参与,深挖用户需求,准确用户分层,达成续报目标; 4.反馈优化:根据数据及用户反馈,优化运营流程,不断提升用户满意度。 任职要求: 1、本科及以上学历;主要看经验; 2、有互联网、教育行业的销售和社群运营经验优先; 3、有成功用户增长和推广案例者优先; 4、有运营变现和讲师经验优先; 5、思维活跃,善于与粉丝互动,具备敏锐的实操洞察力、良好的沟通能力、高效的执行能力和团队管理能力;
  • 7k-10k·13薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责微信公众号、官网平台的内容运营,做好内容策划、内容制作和账号运营相关工作; 2.负责科技成果转化活动的策划、宣传推广、活动组织及落地,以及科技成果转化活动、公司接待等类型文案内容的撰写,包括活动通知、新闻稿、发言稿、宣传海报等; 3.负责公司宣传物料及网站页面部分文案的整合和撰写、润色,协助设计人员完成品牌对外形象的设计及视觉传达工作; 4.负责公司科技成果转化相关项目的申报及验收文档的撰写; 岗位要求: 1.本科及以上学历; 2.新闻学、传播学、广告学、中文专业背景优先; 3.具有内容运营、活动运营等相关工作4年以上; 4.具备较强的文字功底和策划能力,语言表达能力强; 5.具有良好的团队合作素质,对工作认真负责,有执行力; 6.学习提升能力强,能够较快熟悉并承担部门所需的复合型业务。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,教育 / 未融资 / 少于15人
    聘请对象: 1、线上天文馆民宿平台预定搭建:社群体系的建立,社群定位梳理,社群KOL及成员组建,社群载体的建立(包括但不限于微信群、QQ群、论坛等); 2、民宿在线日常运维:民宿日常运营维护,通过策划各类活动、内容,提升社群成员活跃度与粘性,培养社群骨干成员; 3、民宿和教学活动运营数据分析:通过对社群数据及成员反馈信息的分析、处理,优化、提升社群运营效率,监测社群渠道流量、GMV、用户等相关指标变化情况; 4、通过有效的民宿搭配科学课程产品营销,促进达成流量、用户、销售等KPI。 5、有教育行业在线运营经验优先 培训计划:天文学教学内容,入职提供2周培训学习内容 职位亮点: 5天可调休工作制,五险一金年底绩效奖金,全勤奖,交通补助,餐,提供住房 职位描述 行业:科学、文化 现代服务产业园,上班住园区 健康&OPEN的工作环境(公园、湖景、体育馆) 公司福利: 不定期各种的天文台、地质公园、文化遗产和非遗活动 每个季度会获得自己喜欢的天文礼物 提倡高效工作,劳逸结合,带薪休假 专业培训: 行业领先人士现身指导 科学技术体验学习 波江文化简介: 国内领先研学旅行科学教研领域组织,成立于2014年,由省内专业教育、科学领域人士成立,拥有良好的社会形象和公共关系。 致力于天文台、地质公园、博物馆、科技馆等实景场地开展教学工作。 7年来一直践行UNESCO发展理念和教育内容,以天文、地质等大学科的科技方法,为教育终端及家庭提供富有创新的体验式教育,高效的学习方式,深度的科学文化理解。 深度了解项目,欢迎关注微信公众号∷波江文化
  • 3k-6k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,教育 / 未融资 / 少于15人
    聘请对象: 1、线上运营:社群体系的建立,社群定位梳理,社群KOL及成员组建,社群载体的建立(包括但不限于微信群、QQ群、论坛等); 2、天文课程日常运维:日常运营维护,通过策划各类活动、内容,提升社群成员活跃度与粘性,培养社群骨干成员; 3、教学活动运营数据分析:通过对社群数据及成员反馈信息的分析、处理,优化、提升社群运营效率,监测社群渠道流量、GMV、用户等相关指标变化情况; 4、通过有效的科学课程产品营销,促进达成流量、用户、销售等KPI。 5、有教育行业在线运营经验优先 培训计划:天文学教学内容,入职提供2周培训学习内容 职位亮点: 5天可调休工作制,五险一金年底绩效奖金,全勤奖,交通补助,餐,提供住房 职位描述 行业:科学、文化、科学普及 健康&OPEN的工作环境(公园、湖景、体育馆) 公司福利: 不定期各种的天文台、地质公园、文化遗产和非遗活动 绩效奖金每年2次 专业培训: 行业领先人士现身指导 科学技术体验学习 波江文化简介: 国内领先研学旅行科学教研领域组织,成立于2014年,由省内专业教育、科学领域人士成立,拥有良好的社会形象和公共关系。 致力于天文台、地质公园、博物馆、科技馆等实景场地开展教学工作。 8年来一直践行UNESCO发展理念和教育内容,以天文、地质等大学科的科技方法,为教育终端及家庭提供富有创新的体验式教育,高效的学习方式,深度的科学文化理解。 深度了解项目,欢迎关注微信公众号∷波江文化
  • 8k-13k 经验1年以下 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、运营平台功能和体系的搭建和维护,包括用户拉新、激活、留存等机制; 2、根据运营手段的整体方向完善相关政策(包括积分、等级、规则、任务系统); 3、建立用户生命周期模型,制作用户画像,补全用户信息;对用户活动和消费场景进行有效分层,制定不同层级用户运营和维护策略,并跟进、落实; 4、针对不同类型的用户通过活动运营、产品运营、营销手段,来优化用户体验和学员黏性,提升新用户数、老用户活跃度、流失用户召回、留存率、销售转化率、复购率等核心指标的增长; 5、对社群运营有自己的理解,懂得如何利用社群去裂变新用户,提高转化; 6、定期进行用户调研,整理和分析用户的意见和建议,挖掘用户的潜在问题和需求来促进产品优化; 7、进行竞争对手分析和调研,包括品牌定位、营销策略、用户规模,根据竞品分析结果调整运营方向; 8、根据业务进度和需求,协同培训部定期对各层级人员进行会员运营能力培训。 任职资格: 1、大专及以上学历,一年及以上相关工作经验,擅长用户分层、营销渠道搭建,有相关工作经验者优先; 2、具备运营分析总结和数据分析能力,并将分析结果体现到及时发现问题,及后续运营改进上; 3、具备良好的综合沟通能力和个人影响力,能够很好地组织和协调跨职能、跨部门资源解决问题、达成目标。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定治理策略确保国际化生活服务商家商品生态系统的信任和健康; 2、根据数据和用户反馈分析问题,制定具体治理策略,跨团队合作并采取措施加强生态系统健康; 3、制定政策管理国际化生活服务中商家商品的合规、文化和促销问题,把控生态系统风险和质量,避免平台商家危险或欺诈行为,并向客户提供产品和服务; 4、建立国际化生活服务商家全生命周期的治理策略体系,通过出入库管理、商家KYC、商家资质、福利管控、资金管控、账户健康等措施,提升治理效率,构建公平有序的生态系统; 5、通过平衡并促进合法商家增长,管理风险;与利益相关方合作,了解生活服务商家及其所在行业的痛点和增长挑战;制定并实施策略,确保良好的商户业务体验并控制风险; 6、通过数据驱动和调查方法监测生态系统的健康状况,应对突发事件并根据需要进行临时调查。 职位要求: 1、4年以上治理体验项目经验, 熟悉O2O、本地服务、电子商务、战略咨询、运营管理、内容风险、卖家风险、卖家运营等领域者优先,如管理商户风险、 O2O或信任和安全项目经历; 2、本科及以上学历,数学、统计学、工程、数据分析等专业优先,英文可以作为工作语言; 3、熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先(例如SQL、Python、Excel); 4、拥有战略思维、项目管理和沟通能力,能够进行跨团队沟通,管理并推动复杂项目; 5、熟悉O2O、电子商务或其他线上线下本地服务、治理和客户体验、管理和合规要求; 6、积极主动,具备自驱力,能够在快节奏中按优先级处理事务。
  • 10k-17k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、网络规划与设计:需要负责规划和设计企业或组织的计算机网络架构,包括局域网(LAN)、广域网(WAN)、无线网络等。需要根据业务需求和技术要求,确定网络拓扑结构、协议选择、网络设备配置等; 2、网络设备配置与部署:需要负责选择和部署各种网络设备,如交换机、路由器、防火墙等。他们需要进行设备的配置和安装,并确保网络设备之间的互连和正常运行; 3、网络安全与防护:需要需要保护网络免受各种网络威胁和攻击。负责实施网络安全策略,包括防火墙的配置、入侵检测和防范措施、虚拟专用网络(VPN)的设置等; 4、网络性能优化与故障排除:需要定期对客户网络进行监测和管理网络的性能,并及时调整和优化网络配置,以确保网络的高效运行。必要时还需要诊断和解决网络故障,保证网络的稳定性和可靠性; 5、网络升级与维护:需要对网络进行升级和维护。负责升级网络设备的固件和软件,更新网络的安全补丁,并进行网络设备的维护和优化; 6、网络监控与报告:需要监控网络的运行状态和性能指标,并生成相应的报告; 7、熟练运用各厂商负载均衡产品的配置操作,根据业务需求和性能指标,合理调整负载均衡策略,如轮询、加权轮询、最小连接数、源地址哈希等算法的应用及参数调整;根据业务调整负载均衡策略,熟练配置虚拟服务器、服务组、服务器资源等,维护安全等相关配置。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机、网络工程、信息安全、电子信息等相关专业;具备金融行业从业经验的优先; 2、具有2年以上多域场景的项目交付经验; 3、必须具有 HCIE、CCIE 、H3CIE等认证,或者跨领域同等证书:HCIE(Storage,Cloud,Big Data,Data Center)等优先; 4、具有新技术复杂项目(IPv6,SDN,云计算等)交付经验优先; 5、可独立完成项目方案规划设计、并与客户进行方案交流以及实施调测; 6、精确掌握网络基础理论; 7、熟悉华为数据中心SDN、SD-WAN、SRV6、HCS解决方案; 8、熟悉园区网、数据中心、广域网的规划设计,主要业务逻辑,及复杂特性部署规划、调测及复杂问题排错技能; 9、熟悉各厂商负载均衡产品的规划与配置。
  • 13k-25k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、负责新能源总体发展推动; 2、负责渠道拓展,包括不限于车企、平台等对接沟通; 3、负责车险业务开展; 4、负责车险新能源能力建设需求和规划; 5、负责新能源车险产品和模式创新。 任职资格 1.本科及以上学历,10年以上保险行业经验; 2.车险销售经验丰富,有较好的市场资源及业务拓展能力,有业务管理经验者优先。