需要居家办公的scratch程序(源文件.sb3)换图片岗位，要求会用scratch程序，一个给30-50元。

需要居家办公的scratch程序(源文件.sb3)换图片岗位，要求会用scratch程序，一个给30-50元。

需要居家办公的scratch程序(源文件.sb3)换图片岗位，要求会用scratch程序，一个给30-50元。

岗位要求 1、年龄要求：20岁-40岁，高中以上学历，优秀者可放宽要求 2、有销售经验者优先，无经验这有一对一带教 3、普通话标准，有挣钱欲望 4、性格外向，反应敏捷，表达能力强具有亲和力 5、有责任心，抗压能力强 岗位职责 1、公司提供精准的客户资源 2、了解客户需求，进行沟通，向潜在客户推荐合适的项目和服务 3、日常维护老客户，沟通新客户公司优势 薪资待遇 1、薪资范围：8000-12000，试用期底薪5000（无责）+提成+各类奖金（3000-6000不等）+带薪年假+年终奖+公司发展平台 2、工资每月15号发薪资（招行卡） 公司福利 1、超长春节假期，法定假日正常休假，午休时间长 2、定期组织团队团建，定期组织专业培训，公司注重个人专业能力成长 3、每月有生日会，定期下午茶 90后团队，扁平化管理，诚聘各行精英加入，共谋发展，晋升空间透明化，公司环境好，公司距离1号线金枫路站4号口200米，交通便利。

1、【入职要求】 （1）年满20周岁以上，热爱房地产经纪行业； （2）抗压能力强，能够吃苦耐劳，有较强的目标感； （3）有毅力，具备良好的沟通能力； （4）具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神； （5）备注：有同行业经验优秀人员如年龄、学历不符合可以向招聘部申请特别推荐。 2、【薪酬待遇】 新入职的在实习期前5个月，底薪是5000+2000，买卖底薪5000+3000；转正后，责任底薪2000-6800元，提成30%-75% 3、【福利保障】： **类：实习生，由公司购买商业保险（待毕业改签正式合同后适用于第二类） 第二类：正式入职的员工（不区分职级），正常缴纳五险一金。 假期：享受带薪年假，婚假、产假、有薪病假等特殊假期，帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。 4、【其他福利】： 内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价； 内部员工享有优惠的学历进修政策； 员工每满一年均享有司龄蛋糕； 员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检； 优秀员工有机会享有免费出国游； 爱家基金是由公司倡导并专项拨款，员工自愿加入的互助基金会，当员工及其家属遭遇重大疾病和事故时，希望爱家基金的存在，会让您感受到强大的支撑，全力以赴追逐自己的梦想。

工作职责： 1. 负责房产租赁业务的推广和销售，寻找潜在客户。 2. 接待来访客户，提供专业的房产信息和服务介绍。 3. 协助客户完成租赁合同，并协助办理相关手续。 4. 维护客户关系，提供优质的售后服务。 职位要求： 1. 年龄在21到40岁之间，男女不限。 2. 学历不限，有相关行业经验者优先。 3. 沟通能力强，能够与客户保持良好的沟通关系。 4. 责任心强，有服务意识，能够提供优质的客户体验。 5. 有一定的抗压能力，能够适应房产销售的高压工作环境。 主要职责包括： 1. 负责房产租赁业务的推广和销售，达成公司设定的业绩目标。 2. 维护公司形象和利益，处理客户投诉和问题，确保客户满意度。 3. 遵守公司规章制度，积极参与团队活动和培训。 工作环境： 房产租赁销售代表在多元化的工作环境工作，需要与不同背景和文化的客户进行交流和沟通。工作地点可以根据公司的实际需求进行安排，是办公室、或者外勤等。 这个岗位非常适合年龄在21到40岁之间，不分男女，沟通能力强，责任心强，有服务意识的人。如果你对这个岗位感兴趣，可以进一步了解并申请该职位。

岗位职责： 1. 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房产销售和租赁咨询服务； 2. 了解客户需求，提供合适房源，进行房源带看，为客户提供优质的购房、租房体验； 3. 负责客户的跟进与维护，与客户建立良好的合作关系，为客户提供优质的售后服务； 4. 参与市场调查与分析，了解竞争对手及市场趋势，为公司提供业务发展建议； 5. 负责销售及租赁合同的签订及后期手续办理，确保业务流程的顺利进行； 6. 完成销售目标及公司安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 性别：男，年龄：21-40岁，大专及以上学历，专业不限； 2. 具备较强的沟通能力、逻辑思维能力和谈判能力，善于与人沟通； 3. 具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力； 4. 有房产销售或租赁工作经验者优先； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 薪资福利： 1. 底薪4000-8000+高额提成30%起+奖金，上不封顶，****； 2. 享受国家法定节假日，带薪年假； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 团队氛围融洽，定期举办员工活动，提供丰富的团队生活。 工作地点：石景山远洋山水我爱我家店面。 有意者请将个人简历发送至我公司邮箱，我们将尽快与您联系。期待您的加入，共创美好未来！

(1）年满18周岁以上，大专以上学历，热爱房地产经纪行业； (2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观； (3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； (4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。 如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。 【薪酬待遇】新入职无责底薪5000-8000元＋提成，高能力＋高付出＝高回报，你的收入取决于你自己 【公司福利】 五险一金、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。

（1）年满18周岁以上，大专以上学历，热爱房地产经纪行业；  （2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观；  （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿；  （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。 如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。  【薪酬待遇】 新入职无责底薪5000-8000元+提成，高能力+高付出=高回报，你的收入取决于你自己                                                             【公司福利】 五险一金、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。

1. 负责公司核心ERP产品改造的规划、设计、执行和落地，旨在为公司运营、客服、物流、财务团队提供更高效的支持和更优的体验； 2. 收集提炼用户需求，进行市场和竞品分析，制定产品规划、升级产品功能、辅助产品运营及落地实施； 3. 与集团各业务线充分沟通协调，保证功能的高效迭代，推动落地实施； 4. 参与ERP和流程管理相关的用户培训、宣导等； 5. 持续监控和分析产品上线后的用户反馈和使用数据，不断改善用户体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，5年以上互联网产品设计相关工作经验，3年以上供应链工作经验； 2、逻辑清晰，有良好的结构性思维，能分解问题看到本质，并对产品上线进行总结复盘，负责到底； 3、有良好的同理心和洞察力，能够有业务视角； 4、对产品体验细节，如交互，视觉等具备良好的感觉和实战经验。

公司名称：我爱我家 工作地点：我爱我家水上华城店 岗位职责： 1. 负责公司房产项目的销售工作，完成销售任务和业绩目标； 2. 深入了解房产市场，搜集、整理相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，为销售策略提供数据支持； 3. 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房产投资建议和购房咨询服务； 4. 陪同客户实地考察房产项目，进行项目讲解，解答客户疑问，促进成交； 5. 负责客户跟进、维护工作，与客户建立长期良好的合作关系； 6. 参与房产销售合同的签订和后续手续办理，确保客户购房过程顺利进行； 7. 协助部门经理完成其他销售相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业优先； 2. 1年以上房产销售工作经验，业绩优秀者优先； 3. 熟悉房产市场及相关政策法规，具备一定的行业知识； 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，具有较强的服务意识和抗压能力； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 薪资福利： 1. 底薪+高额提成+奖金，****； 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假等带薪假期； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 良好的团队氛围和公司文化，丰富的员工活动。 应聘方式：电话及微信*********** 有意者请将个人简历发送至******************

1.本科以上学历,市场营销等相关专业优先。 2.具备较强的沟通能力和销售技巧,有一定的市场敏锐度。 3.熟悉房地产市场,了解房屋销售流程,有相关经验者优茕。 4.具备良好的团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作压力。 5.熟练掌握办公软件,具备数据分析能力。 福利待遇 1.具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度 2.提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3.提供各类带薪假期、生日福利等 4.提供良好的工作氛围和发展平台。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。

职位诱惑：挑战高薪，可快速实现财富积累！ 职位描述： 需要钱，有强烈企图心的欢迎加入，你出勤奋，我给你方式方法！入职有资源分配。 挑战高薪，只要不躺平，收入包你满意，底薪4000-6000加30-75%业绩提成！ 没有经验限制，入职后有专业培训体系及师傅一对一带领做业务。 【岗位职责】 （1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护； （2）负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询； （3）掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配； （4）陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖业务； 【任职要求】 （1）年满21周岁以上，大专及以上学历，热爱销售行业； （2）形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观； （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。 【薪酬待遇】新入职底薪4000-6000元+提成，高能力+高付出=高回报，你的收入取决于你自己 【公司福利】精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。

上市公司高薪招聘，有能力拼搏的你有时候缺的只是一个好的平台！！！ 没有经验也没有关系，只要你肯学肯做，我们就愿意教，师傅一对一教！ 【薪酬待遇】 底薪4000-6000元+高提成30-75% 高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己 。 【公司福利】 房产经纪人端口补助、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。 【晋升渠道】 置业顾问— 店经理（最快8个月）—商圈经理（最快13个月）—事业部总经理—战区副总。 有同行业经验的优秀人才可以直接竞聘高职级。 【岗位职责】 （1） 负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护； （2） 负责网络，社区，店面，电话等所有渠道的业主与客户的接待和咨询； （3） 掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配； （4） 陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务； 【任职要求】 （1）年满21周岁，大专学历以上，退伍军人或有行业经验者放宽； （2）有亲和力，主动积极，阳光乐观，热爱房地产经纪行业； （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。 如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。 【其他福利】： 内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价； 内部员工享有优惠的学历进修政策； 员工每满一年均享有司龄礼物； 员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检； 优秀员工有机会享有免费出国游； 爱家基金是由公司倡导并专项拨款，员工自愿加入的互助基金会，当员工及其家属遭遇重大疾病和事故时，希望爱家基金的存在，会让您感受到强大的支撑，全力以赴追逐自己的梦想。

岗位亮点： 面向全国4700家门店覆盖范围内社区用户的C端电商产品 面向55000名业务伙伴及社区kol的小b用户分销产品 一个项目top-down design 的成长机会 工作职责: 1.【产品运营】深入业务场景，对接业务团队（经纪人），归纳应用场景，针对不同的使用对象设计分阶段运营策略，输出可执行的产品及产品运营路径； 2.【项目管理】负责社区电商业务的产品需求梳理提炼，把控需求节点，梳理优先级，与上游产研及横向合作方有效协同，调用各方资源实现项目落地，及产品迭代优化； 3.【数据分析】具备数据分析洞察能力，通过数据识别机会点，持续完善运营动作，实现业务结果正向循环。 任职资格: 1、本科及以上学历，有3年以上工作经验； 2、有电商、O2O行业，面向小b用户（社区团长、房产经纪人、车队队长等）的产品运营成功案例； 3、有中大型中后台产品项目管理经验，优秀的沟通协作能力，及项目进度把控能力； 4、有业务sense和产品思维，对数据和战略敏感，具备较强的思维逻辑能力和洞察力，具备一定数据分析能力。 加分项：0-1项目经验