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岗位描述:汽车销售网络销售模式 职位名称:汽车销售网络销售专员 公司简介: 我们是一家专注于汽车销售的互联网公司,致力于为客户提供优质的购车体验和便捷的购车流程。我们的团队充满活力和创新精神,注重客户满意度,致力于打造一流的汽车销售平台。 岗位职责: 1. 利用微信与客户进行沟通,推荐合适的车型和报价。 2. 定期维护客户关系,解答客户疑问,提供专业的购车咨询。 3. 根据公司提供的客户资源,主动联系潜在客户,进行邀约到店。 4. 协助客户完成购车流程,并提供优质的售后服务。 5. 收集并反馈客户意见,为提高产品质量和销售流程提供参考。 岗位要求: 1. 年龄18~30岁,不限学历。 2. 具备良好的沟通技巧和语言表达能力。 3. 有较强的责任心和团队协作精神,工作积极认真。 4. 有汽车销售或相关行业从业经验者优先。 工作时间:朝九晚六,周末单休。 岗位亮点: 1. 公司提供精准客户资源,无需自行开发客户,减轻工作压力。 2. 良好的工作环境和团队氛围,员工关系和谐融洽。 3. 定期培训和提升销售技能的机会,发展空间广阔。 4. 薪资待遇和福利优厚,包括底薪、提成、奖金等。 我们期待您的加入,共同打造一流的汽车销售网络平台!
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威海阜汇汽车金融 双休工作招聘啦 职位:汽车分期 客户经理 地点:威海区域 文登区域 乳山区域 工作经验:不限/ 有经验者优先录 招聘人数:数人 年龄要求:25~35岁(有经验可适当放宽) 任职要求: 1、具有中专及以上学历,有新车,二手车行业销售经验、做过信贷行业优先考虑. 2、头脑灵活、思维敏捷,有较强的语言沟通能力和谈判能力。 3、乐观正直,责任心强,吃苦耐劳,工作态度积极,良好的团队意识。 4、底薪+饭补+车补+双休+高绩效提成+每月父母孝顺金+年终奖金。
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1、负责行业内企业客户的开发、维护,挖掘客户商机需求,为客户提供融资租赁为主的解决方案; 2、负责新能源交通行业的大客户融资租赁项目的导入、初审、方案谈判、资信评估和贷后管理; 3、负责融资租赁项目的立项、资料收集、项目评审、签约全过程,确保项目推进落地; 4、与行业内主流主机厂、供应商建立合作关系,获取商机并推动项目合作; 5、业务方向包括但不限于新能源交通(重型商用车、城配物流、网约车、出租车、公交)、充换电设施、新能源工程机械(高空作业车、装载机、叉车、正面吊)、电池、新能源船舶及燃油船舶、海工设备、光伏、储能、新能源制造业产业链上下游业务、 创新业务开拓等。 工作要求: 1、5年及以上汽车、工程机械、船舶、工装等对公业务融资租赁或大型金融机构从业经验优先; 2、优秀本科或硕士学历,有相关金融、财务、会计、汽车及工程机械行业(有过金融从业经验)等专业优先 3、善于拓展市场,具备坚毅、抗压力、接受适当出差人员者优先; 4、具备良好的语言表达能力、人际沟通协调能力、应变能力和团队合作意识。
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职位描述: 1.开发乘用车4S店、综合店、汽贸店等经销商,建立代理银行与4S店合作关系,提供车辆信贷服务; 2.对接银行及4S店相应业务内容; 3.竞品状况收集并反馈,市场销量数据分析. 岗位要求: 1.有银行汽车分期业务工作经验; 2.有较为深厚的汽车4S店资源; 3.掌握商务技巧,具备业务洽谈能力; 4.年龄25-45岁.
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负责汽车热管理整车测试,如热泵系统台架试验乖 负责热泵焓差室设计与搭建 负责与整车客户对接,对性能及标定数据进行分析 汽车,机械或电气等相关专业大专以上学历,三年以上汽车部件检测等工作经验,熟悉检测实验室操作流程,,了解CMA/CNAS体系运行,有汽车热泵空调或热管理经验优先 需要出差宁波
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交通银行消费金融岗 |招聘| 消费金融主任1人 岗位职责 1,负责制定团队的销售策略,对团队业绩目标进行分解、跟踪,确保目标完成;2,负责管理本团队的业务活动,并提供专业的培训与辅导,对所辖团队进行人员管理、风险培训、风险监督、风险检查; 3,负责召开团队例会、传达、布置任务,提升团队学习氛围,随时把握员工心理活动。 任职要求 1.本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业优先。2.有3年以上团队管理经验,熟悉金融消费信贷商业模式,从事银行个人消费贷款、信用卡等金融产品渠道管理相关工作经验2年以上。 3.具有一定金融消费信贷分期客户或者渠道资源,较强的渠道开拓及经营管理能力。 福利待遇 1、月度收入过2万 2、入职缴纳五险一金,入职满一年缴纳六险一金年度好工作重金求贤虚位以待3000元)交通银行消费金融部(北京分中心到1000元) 5、"与卡中心共成长"福利(1000元到5000元) 6、业绩考核、表现优秀可转行编
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- 负责本公司新产品开发项目管理工作的整体推进和项目总体进度的跟踪。 Push and Follow up project planning. - 负责推荐成立产品开发项目小组; Set up project team of cross functions. - 负责召集制定和更新“产品开发进度计划”; Lead team to build and update project planning. - 负责对项目小组成员与项目相关的工作的安排,组织和召开项目小组会议,做出必要的仲裁; Arrange project team meeting with team members, distribute project tasks to team members, if need, to make judgment for team. - 负责起草阶段评审资料;负责组织项目组成员对项目各阶段工作进行评审; Prepare APDS TG audit, and arrange team members to review Phase performance for every APDS phases. - 领导项目小组完成质量、成本、费用以及期限目标,并按阶段进行项目跟踪和项目管理;拟定、优化、调整计划并确定资源上的需求; Lead team to set up project target, including Quality, Cost, timing planning and resource requirement. - 在项目中作为客户代表,了解客户的需求信息,负责获取客户对项目的要求并向项目小组提出相应的要求; In project, work as Customer representative, get and forward Customer information. - 负责开发过程中产品成本和项目费用控制; Control project and product cost. - 其他部门经理布置的任务. Other tasks as directed by Department Manager. Requirements: - 熟练掌握,运用APQP管理项目开发; Good skill to develop new project at APQP basis; - 能熟练运用SPC, MSA, PFMEA等质量管理工具; Good at tools of quality management such as SPC, MSA, PFMEA; - 英语说写流利;熟练使用MSOFFICE,AutoCAD; Good English speaking and writing; good at MS OFFICE, AutoCAD1)
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【政策改革:销售提成56%起】 ——首先,您要知道您将进入的是一家什么样的公司? 四川竹子汽车销售有限公司(以下简称“竹子买车”)是西南地区Z大的一家综合性汽车服务商,集合优质车源、优质金融、优质服务。现拥有100000平米线下实体展厅,1900+购车顾问。 ——您将从事什么岗位呢? 【汽车销售经理 5名】 职责描述: 1、激发、协同渠道销售顾问力量,完成公司下达的销售任务目标; 2、开拓全新市场,扩展获客渠道; 3、执行中心和部门的营销策略和市场营销活动; 4、参与策划、组织、协同,执行管理区域内的市场营销活动; 5、定期形成工作报告和报表,明确问题、分析真因,制定对策、贯彻落实、改善提升; 6、发现公共关系和舆论隐患,积极采取措施。 任职要求: 1、有丰富的一线销售经验及良好的销售业绩; 2、具有3年以上主流汽车品牌经销店销售管理经验(分销大客户管理经验优先); 3、具备培训管理经验优先,能帮助提升渠道销售顾问的销售能力,促成订单; 4、具备处理顾客投诉和诉求的丰富经验; 5、有汽车从业经验者优先,跨行或小白根据具体面试情况定。 ——您能得到什么呢? 1、底薪+高额提成(70%以上行业Z高)+五险+节假日福利+带薪旅游等;均薪10K以上。 2、进入行业初期,公司一对一带教,专业培训,快速上手。 3、公司会分配线索,当然您自己也可以开发各种渠道,专业谈判师帮你搞定成交。 4、晋升透明,业绩说话,可以晋升谈判师——部门经理——中心总监——中心总经理。 5、凭实力说话,付出多少,回报多少。 上班时间:【夏季9:30-18:30;冬季9:30-18:00】 地址:成都市金牛区国际商贸城四区四层竹子买车
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:湖北车百链数字服务有限公司由联投湖北数据集团、车百链和长江车百基金合资成立,主要负责搭建并运营湖北省汽车数字化管理服务平台,该平台主要用于汽车产业转型升级机遇、统筹全省汽车产业数据要素市场,推动数实融合产业创新、做强做优做大湖北省汽车产业数字经济。平台定位为汽车后端产业链的数字化服务平台,与前期搭建的车百链汽车供应链平台形成前后端协同,构建湖北省汽车全生命周期产业链的数字化闭环服务。 工作地点:武汉市经济开发区南太子湖创新谷三期3号楼 工作职责: 1.组织策划市场宣传方案、 2.收集市场信息,进行市场调研,跟踪竞争对手的动态,及时对市场行情做出预判;对竞争手段、广告策略等进行分析与总结,并能反馈可行性方案等; 3.熟悉客户行为分析,了解客户需求,及时反馈和调研客户需求,把握市场动向,与公司内部各部门密切沟通;挖掘和分析消费者使用习惯、体验感受,策划相关活动。 4.熟悉政企对接的相应流程事务,能够独立维护公司已有的政府资源 5.其他市场部相关责任,完成上级安排的其他市场工作。 任职资格: 1.要求具有较强的自驱学习力、沟通能力、项目统筹能力、抗压能力; 2.擅长WORD ,EXCEL,PPT等办公软件; 熟悉市场调研、数据分析;能结合相应调研情况,配合市场部门制定相应的营销策略; 4.优秀的执行力,良好的解决问题能力; 6.从事过二手车流通,新能源汽车流通等相关领域,具备2年以上相关市场销售经验;
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男女不限,25-45岁,有金融,地产,保险,汽车等相关销售经验优先,有进取心,有组建团队的能力,有管理团队能力。 本公司是目前西南片区规模最大的汽车销售公司,拥有30万平米展厅,100多个主播,百万主播数名,销售人员不需要自己找客户,公司每天会提供大量客户引流信息,销售人员只需要负责邀约。目前公司发展速度过快,需要外招数名管理人员加入,晋升空间很大!
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招商银行新能源汽车金融经理 招商银行直聘 招聘要求 学历:*****本科及以上学历1.高福利 薪资保障:五险一金(实际收入交)、高额激励(7-13K)、季度奖金 补贴:高温补贴、取暖补贴、**补贴 培训:定期业务培训、月度团队活动 服装:定期免费定制行服 关爱:节日祝福、生日祝福、带薪年假 生育:产假、陪产假 2.高待遇 综合月薪:税后10-50K 最高年薪:60W 岗位要求: 1.***本科及以上学历; 2.28周岁以下,能力强可放宽至32周岁; 3.良好的形象及职业素养; 4.较强表达、沟通能力及亲和力,普通话标准; 5.除房贷车贷外无大额负债,无不良信用问题,个人征信记录良好; 6.具备抗压能力及积极主动的工作状态。 岗位描述: 1.负责汽车信贷业务指标分配任务的达成; 2.负责与区域各门店维系良好的伙伴关系,帮助门店解决汽车贷款问题,提高我行信贷产品渗透率; 3.负责自身经营店面营销活动的洽谈,策划,落地执行等,通过我行自有媒介(微信公众号、掌上生活、行员邮件、100家分支行合作进企)等资源和自身能力为商户引流带客; 4.协助领导完成团队任务、帮助其他同事解决工作难题,解决团队的紧急问题。
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1、负责车辆和增值业务的销售、完成上级下达的销售任务: 2、开发新的客户、并对潜在客户和基盘客户进行有效管理: 3、通过各种形式向客户介绍、宣传产品功能、帮助客户做出购车决定: 4、负责多渠道拓展客户(含线上、外拓、视频直播等)最大程度提升销售成绩、完成销售目标 18~35岁 形象气质佳、性别不限 大学学历以上(若学历未达到、有渠道、有地推经验者可考虑) 出色的沟通能力和客户服务意识、具备优秀的团队意识 有房地产、金融、汽车销售等相关行业者优先
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汽车销售经理 10-20K 一、岗位职责 1、负责对接政府、整车厂、氢能行业终端客户; 2、根据公司总体战略,负责高层谈判的项目落地,负责氢能发动机及整车市场推广,达成销售目标; 3、负责公司长远战略规划以及公司年度、季度、月度的所有市场营销策划的指导实施工作; 4、建立、保持与客户、同行业间的良好、紧密的合作关系; 5、领导安排的其它工作任务。 二、岗位要求 1、有商用车终端客户资源优先(不限于公交公司、环卫公司、钢铁厂、煤炭厂和物流公司等),熟悉市场状况、有独特见解和销售方案; 2、有整车营销管理3年工作经验,5年及以上商用车汽车行业拓展工作经验; 3.曾在知名商用车厂做过汽车销售 4.具有较强的应变能力、公关能力,处事灵活,具有良好的沟通能力,较强的抗压能力,适应出差、应酬。 三、上下班时间及薪资福利 1.上下班时间 朝九晚六,周末双休,国家节假日正常放假 2.薪资待遇 10K-20K不等,根据面试者表现定薪,特别优异者可额外提升薪资 3.福利 入职即购买五险一金;每月另有餐补及其他节日福利,如端午,中秋等;同时也有生日福利;出差亦有出差补贴,出差费用实报实销,公司福利制度完善 四、工作地点 可以选择四川成都或重庆或者江苏苏州上班
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岗位职责: 1、牵头制定投资标准、完善项目投资评估模型,为区域、项目选择提供指导; 2、负责新能源项目(新能源汽车充电站)的可行性分析,投资逻辑构建及投资方案设计,参与新能源项目初选并开展尽调工作; 3、开拓和维护新能源项目的信息渠道; 4、牵头完善投决流程,组织投决材料,完成项目上会; 5、完成上级安排的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、5-10年新能源相关投资管理经验;具备3-5个新能源项目投资管理经验,熟悉光伏、风能等新能源行业产业链;具备3-5个新能源项目尽调经验; 3、丰富的行业资源,有广泛的新能源行业信息渠道; 4、熟悉新能源项目开发、投资、管理流程; 5、具备较强的责任心,工作细致认真,逻辑能力、沟通表达能力、执行力强。 6、具有创业精神。
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一、岗位职责: 1. 负责公司汽车产品的销售及推广工作; 2. 根据公司销售策略,完成销售任务和业绩指标; 3. 拓展新客户,维护老客户,建立良好的客户关系; 4. 收集市场信息,分析市场动态,为销售决策提供依据; 5. 提供专业的汽车咨询服务,解答客户疑问; 6. 负责销售合同的签订、履行及售后服务; 7. 参与公司举办的各类销售活动,提升品牌知名度。 二、任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,市场营销、汽车等相关专业优先; 2. 工作经验:1-3年汽车销售工作经验,有4S店工作经验者优先; 3. 专业知识:熟悉汽车行业的相关知识,具备一定的汽车维修、保养知识; 4. 沟通能力:具备较强的沟通能力和谈判技巧,善于与人交流; 5. 团队协作:具有良好的团队协作精神,能够承受工作压力; 6. 服务意识:具备良好的服务意识,能够为客户提供优质的服务; 7. 学习能力:具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识。 三、薪资待遇: 1. 底薪+提成+奖金,待遇优厚,上不封顶; 2. 享有五险一金、带薪年假、节日福利等; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 提供良好的工作环境和团队氛围。 四、工作地点: 我国各地均有分公司,可根据个人意愿选择工作地点。 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!