• 16k-30k·14薪 经验5-10年 / 大专
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责平台超级品牌日的品牌确定、货盘梳理、销售方案制定,提升品牌档期的销售额和摸高峰值; 2、参与平台超级品牌日的社群种草和拔草方案梳理,提升用户分享的成交价值; 3、协同商家运营、社群运营,全流程统筹超级品牌的计划和复盘,在结果达成之外,持续优化流程、沉淀超品销售提升方法论。 任职资格: 1、3年及以上互联网电商经验,有社交平台任职经历者优先,有打造过单场次品牌过千万的活动项目经验优先; 2、对品牌及货品有敏锐的感知,有过采购及买手、商家运营经验的尤佳; 3、对复杂多方合作的项目有较强的项目管理及推进能力; 4、有较强的数据分析能力,能从数据运营中发现并解决问题; 5、较强的沟通及协调能力,有责任心及抗压力。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团优选立足生鲜零售业务,是美团具有重要战略性的新业务领域之一。美团优选采取“预购+自提“的模式,为社区家庭用户精选高性价比的商品。我们建立有全国范围内的物流配送体系,在上游对接产地和供货商,引进质优价廉的生鲜食材及日用品,为消费者提供更方便的购物体验。美团优选也始终致力于实现社会价值。近年来,我们开展“农鲜直采”计划,与全国多个地方政府建立合作,加速优质农产品从原产地直达社区,助力乡村振兴;同时,我们还积极培养农村电商人才,拉动千万就业,助力地方扶贫。 这里是一片充满收获和成长的广袤天地,有完善的社招、校招人才选拔及培养体系,一切蓄势待发,只等你来! 岗位职责 1、充分理解当前平台的链路履约能力,对行业和合作商家的解决方案进行研究,在平衡成本和品质的前提下,提炼包装最佳实践; 2、协同品类和品质标准专家,对各类包装改进方案进行测试验证,改善大品和易损品的用户品质体验; 岗位基本需求 1、大学本科及以上学历,具备相关品质管理、生鲜包材履约专业知识和经验。 2、具备优秀的分析和问题解决能力,能够独立分析和发现包装问题和机会点 3、具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与跨部门团队有效合作。 4、具备较强的组织和计划能力,能够有效管理品质改善项目。 5、具备较强的抗压能力和适应能力,能够在快节奏的工作环境中胜任工作。 具备以下者优先 1、生鲜供应链管理经验优先 2、热爱互联网和新零售行业,具有极强的快速学习能力; 3、有较强的质量管理方法论且可以快速结合业务特点落地能力; 岗位亮点 1.作为品质运营专家,参与和推动零售平台品质管理体系建设和改进,影响平台品质水位 2.与各部门紧密合作,加深对生鲜供应链环节的理解; 3.负责商品品质履约解决方案,生鲜电商领域难题,挑战性强
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、行业营销策略与规划:结合商超便利行业的特点与平台即时零售业务发展目标,制定商品营销策略,包括目标客群、商品特点及活动策略等,与商品、品牌、产品团队协同生成营销解决方案,赋能平台商户,提升商户产能; 2、营销专项管理:负责商超便利行业内的营销相关的专项管理工作,牵头组织各协同方推动营销专项落地,制定专项活动目标并追踪评估体系,确保专项运营工作的高效完成并持续提升营销策略收益表现; 3、市场营销策略分析与洞察:追踪分析商超便利行业在即时零售方向的营销策略打法,探索创新营销方案,关注包括品牌方、经销商、零售商等产业核心玩家的营销策略动向,促进产业链上下游在营销端的协同发力; 4、营销策略体系建设:定期对行业关键营销策略方案做复盘总结,提炼可复制推广的商品营销方法论,迭代优化组织内商品营销业务流程及管理制度,持续完善营销策略的体系化建设。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上电商平台或即时零售工作经验优先; 2、具备较好的结构化思考能力及策略规划能力,对于商品营销体系有深入了解,具备线上营销策略规划及营销项目经验; 3、具备优秀的学习能力、较好的抗压能力、自我驱动能力、沟通能力及跨团队沟通协作能力; 4、有商超便利等相关行业产品运营商分经验优先,有咨询或投行背景的经验优先。
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责国际电商商品运营相关产品的建设和规划; 2、负责商品的基础架构、转化为目标的经营工具、同款比价等相关系统功能的建设; 3、与算法、产品、搜索、推荐团队合作,实现品类底层属性数据在各类前端导购场景中的可视化应用,提升平台精细化运营能力和消费者体验; 4、与商品详情页(PDP)团队紧密合作,建立商家信息质量标准,创造更好的用户体验; 5、定义商品数据资产相关的运营SOP和质量标准,推动和协调多个产品和运营团队,确保数据资产的运营效率、数据质量和应用效果; 6、配合产品、研发团队输出品类运营端相关的产品需求和计划,通过产品开发和运营实施,提升品类平台的有效管理和运营效率。 职位要求: 1、本科以上学历,3年及以上电商平台商品运营相关经验; 2、具备良好的数据分析能力,熟悉SQL/Hive,能够从多角度分析数据,量化业务需求及效果; 3、具有丰富的项目管理经验,可以推动项目协作方沟通和配合,促进项目落地; 4、熟悉产品调研的方法论、业务流程定义的方法; 5、有类目属性运营、品牌库运营、品类规划运营、选品盘活运营经验者优先; 6、有数据产品,算法模型相关经验者优先。
  • 15k-30k·15薪 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、商品规划,结合行业特征和业务特征,并积极洞察用户需求和商家供给,对商品进行分层分类,基于不同业务场景,制定有效选品、推品策略,进行病种、季节性、大促、拉新等的多维管理。定期评估商品销售表现,制定并执行商品汰换计划,优化商品结构。 2、商品增长,围绕低价,管理商品的补贴、流量等资源。包括分品类补贴效率提升、搜索排序优化、营销活动推品等,沉淀商品运营方法论。 3、组织协调,协同商家运营、招商运营、营销、产品、互联网医院等部门,连接B端、P端和C端,保障商品链路的顺畅和销售增长。 岗位基本要求: 1. 本科或以上学历,工作履历和经验能力匹配度突出者可适度放宽; 2. 3年及以上快消行业电商平台运营经验,具有药品电商工作经验者优先; 3. 对数据敏感度高,具备精细化商品分析经验,且学习能力、独立思考能力强; 4. 乐于沟通,语言表达和感染说服能力突出,可应对复杂情形的商业谈判、组织协调; 5. 积极乐观,充满正能量,认同美团价值观并努力践行。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、 根据运营数据、用户画像、渠道需求等进行精细化选品,并不断优化选品方案; 2、能挖掘商品亮点,结合数据对商品的图片、标题、营销卖点等进行优化; 3、针对优质商品进行商务对接。 任职要求: 1、 大专及以上学历,有1年以上电商选品工作经验,有爆款操作经验、直播选品经验、供应链招商经验优先; 2、 服务意识强,亲和力强,具有一定的营销思维,善于挖掘用户购物需求,有一定商务对接经验;
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    新零售 / B轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.负责部门重要数据分析(包括库存/毛利/销售/品类结构等),为部门重要决策提供数据支持; 2.负责部门周期性报表/报告输出,保证对业务的及时预警,保证数据及时性和准确性; 3.负责和财务部核对经营数据,协同处理各部门之间的数据串联,保证系统数据的完整性、一致性; 4.协助上级处理数据相关的临时任务需求。 【任职资格】 1.本科及以上学历,2年以上零售行业/电商行业/互联网行业数据分析经验,统计/数据相关专业优先。 2.熟悉office办公工具,尤其擅长数据处理相关的工具;有Python/SQL使用经验者优先; 3.清晰简洁的口头和书面沟通能力,有结果导向意识,较强自驱力和自我学习能力; 4.思维清晰、逻辑性强、强烈的好奇心和创新思维。
  • 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述: 1、结合公司品牌定位、年度经营目标制定商品发展策略,规划产品结构,编制商品组合、品类计划、价格计划及具体商品系列、结构的需求计划等; 2、主要对全国及各个子公司进行商品品类销售分析、商品销售提升建议、毛利率及折扣率监控; 3、通过商品销售分析,不断优化门店品类的选品设置,提升顾客转换率,赋能业绩达成; 4、建立健全子公司商品分析报表模型,借助信息手段将报表固化,为子公司运营管理提供保障; 5、通过对门店端商品的动销分析,合理规划门店销售品类及价格管理,给门店商品配置提供有效商品决策支持; 6、通过门店商品库存数据分析,优化科学订货流程和门店端库存管控; 7、负责对品牌消费者及行业市场进行分析研究,洞察消费者消费需求及品类行业市场发展趋势;掌握市场动态,为产品线上下游提供决策依据 8、协助各子公司进行销售预测, 主导产销协同会议,提高各子公司各门店的订货精度和准确性。 任职要求: 1.本科及以上学历; 2. 具备连锁零食行业工作经验,商超/便利店/茶饮优先,3年同岗位工作经营者优先,3年以上管理工作经验; 3.熟悉零售行业商品运营管理体系,对商品企划,商品订货预算,后期库存和 成本控制具有较强实操经验; 4.具有较强的数据分析和全局把控能力,并能利用数据分析为公司运营提供支持。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、线上运营:APP及公众号首页、产品页运营设计、聚合页搭建、产品标签维护; 2、资源及保费数据监控、运营方案优化; 3、直播培训:培训计划制定、平台宣推及培训运作; 4、功能需求:商品及培训系统功能需求收集、迭代升级; 5、社群机器人运营及知识库维。 任职要求: 1、本科以上学历,1年以上互联网产品运营经验; 2、较好的数据处理及分析能力,具备宣传推广及文案编辑能力; 3、有良好的沟通和团队协作能力,思路清晰,责任心强,对工作充满激情。 职位亮点:双休+弹性、六险一金、激励体系、各类福利
  • 6k-8k 经验5-10年 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    商品运营(服饰/美妆/大健康) 职位描述: 1、结合公司战略,根据细分类目品类规划,制定所负责细分行业群的商家成长规划和分层运营策略,不断优化供应链,开发引进优质供应商(品牌/优质商家)及商品,全面管理所负责商家/供应商商品的全链路运营(包括订货、销售、库存、品控等)。 2、负责商家的销售和运营提升:通过商家日常运营监控和沟通、数据分析等,协调营销活动资源,帮助商家实现销售增长目标;运用商家/平台运营经验,通过产品/规则/培训等体系化方式培育商家成长,提升商家的运营能力; 3、跟进品牌(KA商家)的策略发展,从平台角度分析市场商品供给和消费者行为规律,从品牌结构、销售模式、利润结构、市场规模等方面帮助商家一对一分析,支持商家在整体生意链路上的发展。 4、行业重点项目的推进:负责类目TOP货品的数据跟踪,从流量,转化,客单的角度分析数据发现问题,从品质,入选,价格,库存,搜索,营销,流量方面给出改善方案并跟进商家执行; 5、其他与商家运营相关的工作 任职要求: 1、大专及以上学历,5年以上行业工作经验。 2、具备平台型电商公司品类规划、管理、扩张经验,良好的业务开发和资源整合能力。 3、优秀的商品挖掘能力,有精选和打造爆款经验的优先。 4、具备良好的数据分析能力,能够从数据中发现问题提出。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责: 1、 上架并优化店铺商品 2、完成订单从下单发货跟踪到签收、售后 3、 回复客户咨询,解决客户疑问 4、添加客户微信,与客户积极互动 5、分享店铺笔记到朋友圈 任职要求: 1、 热情积极,喜欢和人交流、互动、聊天 2、 为人诚实正直有耐心,能持之以恒工作 3、 注重细节和客户体验,有客服经验优先
  • 6k-10k·13薪 经验不限 / 本科
    电商平台,新零售 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 工作职责:线下门店方向 1、制定并滚动修订区域和门店年度/月度库存及周转目标 2、制定区域和门店商品运营策略,铺货、提升项目、季节性商品上新波段、节假日备货等 3、统筹门店配货,含下单计划、新店首配、常规店补货、统筹铺货、开撤店跟进等 4、分析门店经营情况,包括但不限于监控下单计划、收集消费者画像、分析品类结构、商品调拨建议等 5、优化库存及品类结构,跟进门店促销和清货情况,处理高库存单品、输出调拨建议 6、推动自动化补货落地 任职资格: 岗位要求: 1、大学本科及以上学历,统计学等专业优先,熟悉零售业、快消业 2、熟练使用excel,有较好的数据分析和处理能力 3、沟通能力强,细心有责任心
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 500-2000人
    岗位描述 为用户提供高性价比好货,为商家提供半托管/全托管服务,简化运营,简单做生意; 1、有相关行业经验,常驻区域,寻找所在区域对应类目的优质工厂或货源,对货品供价进行谈判,拿到好货和好价; 2、负责对目标商家的引入,整合本地渠道及生态资源、平台资源扶持商家在淘系快速成长; 3、日常指导商家运营,参与提报平台活动,解决商家问题,利用商家成长政策、平台激励等,保障商家生意稳健增长; 4、定期开展本区域全量商家培训,提高企业在相关行业在所属产业带的影响力和渗透率; 5、及时发现市场变化,灵活调整商家运营策略,保障供货供价的持续稳定。 岗位要求 1、可接受外派区域,有一定的运营思维,有互联网或电商工作经验者优先考虑; 2、熟悉把握当地市场行业、客户特点及发展趋势,具备较强的资源整合和组织能力,善长项目管理和数据分析; 3、有很强的业务沟通、协调、推进能力,能建立起有效的业务关系网络,进行资源的互通和互益; 4、有良好的过程管理方法和习惯,自我驱动和抗压性好,具备团队合作能力和积极的工作心态,有好奇心,敢于创新探索。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责平台商家的运营工作,完成类目的销售指标。 2、负责与商家进行日常的商务对接,完成商家营销活动规划、选品与档期排期。 3、负责对店铺相关的数据进行分析,结合商家商品情况做好营销策略,并根据结果提出店铺运营的改进方案,持续提升商品销售额。 4、日常与商家进行互动,保持深度的客情维护。 任职要求: 1、本科或以上学历;优秀者可放宽学历至大专; 2、了解电商平台的政策和规则,有一定的线上产品营销企划能力,对品牌、商家、货品、供应链有一定的理解和洞察; 3、 有较强的的数据分析能力,具备解决问你题的能力; 4、 有谈判、沟通协调能力及语言表达能力及团队协作素质和精神。
  • 10k-18k 经验不限 / 不限
    人工智能服务,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、负责商品的生命周期管理,包括新品引入、上下架管理、商品分层和价格管控等 2、根据平台定位,分析商品选品方向,建立选品规则。 3、了解平台客户特性,洞察市场爆款趋势,调整选品结构,充分挖掘爆款和塑造商品爆款内容,提出货品改进方案,为商品招商和运营提供指导,推动平台爆款商品的打造。 4、根据业务经营规划,输出周期性供应计划,熟悉供应商产能情况,整理盘货表,熟悉各个渠道销售情况,根据业绩目标合理备货追单,控制库存,确保供需平衡。 5、负责商品销售数据跟踪、调查、分析、市场评估,为其他部门提供数据支持; 要求 1、至少三年商品运营相关工作经验 2、擅长商品数据分析,善用数据指导商品选品,对热点趋势敏感度高 3、沟通能力佳,执行力强,较强的沟通及协调能力,吃苦耐劳,有责任心和抗压力,能承担高强度工作