• 7k-10k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责Amazon店铺产品发布上架,推广,销售,订单处理,售后,运营工作;负责产品资料编辑,维护、优化在线listing 2、了解Amazon平台的规则政策,及时了解新政策以及旧政策的变化更新,控制产品风险,程度的维护公司利益; 3、能独立运营店铺,根据产品的销量和排名变化,及时制定和调整销售策略及推广计划,做好数据分析工作; 4、分析竞争对手情况,掌握市场趋势和变化,制定改善的可行性方案; 5、做事要细心,有耐心,工作认真负责 职位要求: 1、有强烈的责任心,工作认真细致、思维敏捷,能承受一定工作压力;具有良好的学习能力,沟通能力及解决问题的能力;拥有良好的团队合作精神,客户服务意识。 2、 有亚马逊平台工作经验。 薪酬待遇: 1.工作时间:9:00-18:30,中午休息1.5小时,8小时工作制 2.薪 酬:无责任底薪+提成+奖金构成,试用期限三个月(表现突出者,可缩短至1-2个月) 3.社会保险:员工入职购买社保; 4.节日慰问:公司在端午节、中秋节、女生节等重大节日为员工发放节日慰问品;每个节日都有聚餐,红包 5.员工活动:公司有茶水间,可自行带饭,公司设有微波炉冰箱,茶饮咖啡,每周不定期下午茶,每月提供固定经费组织部门活动,为当月生日的员工组织生日party并送上生日礼物; 6.假期规定:提供按国家标准的带薪假期(如年休假、产假、婚假、丧假等) 7.工作满一年享有五天年假。 公司目前主要做户外,家居,有自己的产品开发团队
  • 电商 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、独立负责欧洲站站点运营; 2、管理与维护Amazon账号,负责产品推广、发布、上架、信息更新,优化扩充关键词; 3、对于亚马逊站内推广及广告CPC有一定的经验,能够选取有效的广告关键词为产品引流; 4、制定产品营销活动策划,并对营销活动的实施进行调研、分析、预测、推广手段设计及效果评估等; 5、完善店铺各自政策与制度,保持店铺的好评率和良好的信用度; 6、定期统计销售数据并分析,将所遇问题及时反馈到相关人员,并落地解决; 7、定期盘点库存,保证良性库存周转。 二、任职要求: 1.大专及以上学历,英语CET-4或以上,有较好的英语读写能力; 2.一年以上欧洲站Amazon精品店铺运营经验,熟悉Amazon各种规则及推广工具的使用,能独立操作Amazon帐号; 3、了解亚马逊相关政策,并能够对最新政策做出相应调整; 4、熟练亚马逊相关操作:产品上新、广告投放、A+页面、FBA备货等; 5、熟悉欧洲站平台规则,熟悉德语、法语、西班牙语的优先; 6、学习能力强;新人入职,可申请一对一工作指导,取长补短。 三、福利待遇: 1、工作时间:8小时/天,5.5天/周; 2、工资构成:底薪+绩效+提成; 3、社保五险; 4、公司提供标准住宿,配备空调、热水器; 5、公司提供食堂,拒绝地沟油; 6、每月举办生日会,为当月员工庆生; 7、不定期团队活动,聚餐,旅游; 8、各类节假日福利,奖金、礼品等; 9、提前一周放春节假期,假期长达半个月以上; 10、公司设有咖啡机、自动售卖机,供员工选择使用; 11、公司有图书室每天开放,有不定期的销售运营分享、客服分享会等活动; 12、每周每月都有公司包场的羽毛球、篮球场提供给公司全员参与休闲。 四、公司介绍 公司始创于2009年,自2013年起,公司陆续成立了国际B2B及跨境B2C业务,分别上线了亚马逊、ebay、Wish、walmart、速卖通、自营站、天猫、京东、阿里国际、海外展会等,目前公司团队100余人。 五、培训晋升: 运营助理-运营专员-运营组长-运营主管-运营经理-运营总监-合伙人。 六、公司文化: 公司使命:为用户创造价值,提升全员幸福感。 价值观:以用户为中心,坚守底线、快乐工作。 愿景:成为一个让用户参与共同研发、持续创新、有价值的全球性品牌。
  • 8k-14k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责美国或欧洲站,英国站和日本站运营,保证账号安全运行 2、北美,欧洲,日本站的备货发货及协助运营主管处理各项日常事务及销售管理工作,达成销售目标 岗位要求 1、1-2年以上的亚马逊欧洲站精品运营经验 2、半年以上的北美站运营经验 3、熟悉站内广告和促销工具 4、熟悉亚马逊各项政策 5、本科以上,英语CET4,优秀者可放宽至大专,有较强的数据分析能力 公司福利与待遇 1、工资:提供晋升和调薪机会, 2、公司免费提供住宿; 3、八小时工作制; 4、工作满一年后可享受5天带薪休假,最高7天; 5、办公环境干净舒适,设有冰箱、微波炉等设施,提供加班点心; 6、享受国家法定节假日; 7、年终奖金; 8、团队以年轻人为主,工作氛围轻松简单,每月组织至少一次集体活动,每年1次旅游; 9、其它福利:员工出国旅游、绩效奖金、节日福利、父母年金、月度抽奖、专业培训; 上班地点:深圳市龙岗区南湾街道盛宝路2号中海信工业园4栋4楼 乘车方式:地铁:14号线(东部快线)---石芽岭站H口,出地铁口步行600米即可到达公司, 岗位职责 1、负责美国或欧洲站,英国站和日本站运营,保证账号安全运行 2、北美,欧洲,日本站的备货发货及协助运营主管处理各项日常事务及销售管理工作,达成销售目标 岗位要求 1、1-2年以上的亚马逊欧洲站精品运营经验 2、半年以上的北美站运营经验 3、熟悉站内广告和促销工具 4、熟悉亚马逊各项政策 5、本科以上,英语CET4,优秀者可放宽至大专,有较强的数据分析能力 公司福利与待遇 1、工资:提供晋升和调薪机会, 2、公司免费提供住宿; 3、八小时工作制; 4、工作满一年后可享受5天带薪休假,最高7天; 5、办公环境干净舒适,设有冰箱、微波炉等设施,提供加班点心; 6、享受国家法定节假日; 7、年终奖金; 8、团队以年轻人为主,工作氛围轻松简单,每月组织至少一次集体活动,每年1次旅游; 9、其它福利:员工出国旅游、绩效奖金、节日福利、父母年金、月度抽奖、专业培训; 上班地点:深圳市龙岗区南湾街道盛宝路2号中海信工业园4栋4楼 乘车方式:地铁:14号线(东部快线)---石芽岭站H口,出地铁口步行300米即可到达公司,
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责欧洲站亚马逊帐号的管理和维护,给客户提供专业咨询和优质服务; 2、负责亚马逊帐号的产品开发、上架销售、邮件回复、维护和优化listing质量,确保帐号状况优秀并且安全; 3、对亚马逊的销售市场进行分析调查,制定销售策略,达成销售业绩; 4、定期跟踪标杆企业或竞争对手的产品销售情况,提出调整意见并制定推广计划; 5、定期查看产品在平台的销售情况与排名情况。 任职要求: 1 英语6级以上或法语、德语专业优先 2 欧洲站1年以上服装品类经验 3 熟悉欧洲站亚马逊发货流程和欧洲税收经验, 4 具团队协作精神和良好的职业素养,沟通协调能力强,责任心强。 5 工作灵活细致认真有耐心,有责任心,具有销售意识、服务意识和团队合作精神; 上班时间:工作时间为:上午9:00--12:00,下午14:00--18:00,7.0小时工作,周末大小周 福利介绍: (1)薪资构成:基本工资+绩效工资+提成+年底奖金;公司具备完善的薪酬管理体系,根据每月度绩效考评结果和年度绩效评估执行岗位薪资职级调整。 (2)社会保障、健康保障福利:为员工购买社会保险(医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险) 公司目前有专门的研发团队 同时团队成员非常年轻 期待你的加入
  • 8k-14k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责美国或欧洲站,英国站和日本站运营,保证账号安全运行 2、北美,欧洲,日本站的备货发货及协助运营主管处理各项日常事务及销售管理工作,达成销售目标 岗位要求 1、1-2年以上的亚马逊欧洲站精品运营经验 2、半年以上的北美站运营经验 3、熟悉站内广告和促销工具 4、熟悉亚马逊各项政策 5、本科以上,英语CET4,优秀者可放宽至大专,有较强的数据分析能力 公司福利与待遇 1、工资:提供晋升和调薪机会, 2、公司免费提供住宿; 3、八小时工作制; 4、工作满一年后可享受5天带薪休假,最高7天; 5、办公环境干净舒适,设有冰箱、微波炉等设施,提供加班点心; 6、享受国家法定节假日; 7、年终奖金; 8、团队以年轻人为主,工作氛围轻松简单,每月组织至少一次集体活动,每年1次旅游; 9、其它福利:员工出国旅游、绩效奖金、节日福利、父母年金、月度抽奖、专业培训; 上班地点:深圳市龙岗区南湾街道盛宝路2号中海信工业园4栋4楼 乘车方式:地铁:14号线(东部快线)---石芽岭站H口,出地铁口步行600米即可到达公司, 大乘车方式:大芬地铁站A出口,1号公交站台高峰31路/2号公交站台M194坐到终点站布吉康桥总站下车往马路对面小坡坡走大概200米
  • 7k-12k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 500-2000人
    办公地点:深圳龙岗区金鸿德电商产业园616室 招聘亚马逊欧洲站运营,欢迎各位帅哥靓女加入我们的团队! 一、岗位职责: 1、独立操作公司Amazon账号,管理维护账号,确保账号安全; 2、制定推广计划,分析竞争对手,制定各个阶段的推广计划,提高曝光率,转化率; 3、做好库存规划,及时补货和发货,避免断货以及挤压; 4、对店铺数据进行分析,打造爆款; 5、根据转化率目标,制定计划提高转化率,定期做总结复盘; 二、任职要求: 1、***本科以上学历,2年以上亚马逊欧洲站运营经验,英语四级以上; 2、有0-1推爆款经验优先,有独到的运营思路和理解; 3、具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,思维敏捷,有较好的数据分析能力; 4、良好的沟通能力和团队协作精神,能够在压力下保持积极的工作态度 ;5、懂德语、法语或西班牙语中的任意一门小语种,优先考虑。 三、福利待遇: 1、工作时间:早九晚六。(9:00-12:00,13:30-18:00) 2、薪酬待遇:高底薪、高提成、年度优秀个人奖、团队奖等; 3、基本保障:入职即买五险一金; 4、节日福利:每一个传统节日里公司都会为员工定制节日礼包或节日礼金,让员工拥有一个温暖的节日; 5、员工活动:每周下午茶,为当月生日员工送上生日礼品或组织员工生日会,每年会举行一次大型年会活动;每年组织两次外出旅游,并定期组织各项文娱活动(如:聚餐、烧烤、爬山、羽毛球等)丰富员工的**生活,每月会定期组织各类活动; 6、有薪假期:法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、女神节、年假(入职满一年可享有5天带薪年休假) 7、办公环境:优美的办公环境,干净整洁、95后年轻化团队,工作氛围轻松愉快; 8、员工关怀:公司生活配备设施完善,有冰箱、微波炉、饮水机、抽纸等方便员工生活需求; 9、交通便利:公司附近位于地铁10号线岗头地铁站B出口步行200米。
  • 50k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责厨具家居行业相关类目运营工作,思考、制定、落地类目发展策略与方案; 2、基于厨具家居行业特性,对于品牌不同商家类型有差异化运营手段与提升策略,完成整体行业商家结构搭建,推动业务健康增长; 3、通过数据分析,归纳总结商家运营方面存在的共性问题,并结合类目情况运用平台化运营方式提出并落实解决方案; 4、结合行业发展需要,能横向跨部门完成项目合作并拿到结果。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上厨具家居等行业经验,熟悉并了解行业上下游的运作,对行业趋势有一定认知与解读; 2、具备成熟的商业谈判经验,出色的沟通能力和业务开拓能力,能充分理解合作方诉求,能坦诚清晰的表达个人观点,推进合作达成; 3、具备较好的逻辑思维能力,有数据分析及挖掘能力,对商业有较强的敏锐度; 4、具备较好的项目管理能力和推动力,善于整合资源,有一定的组织协调能力; 5、具备良好的学习能力,开放的心态,较强的个人自驱力,能主动尝试突破与寻找挑战。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:抖音集团内容质量与数据服务平台(DOUYIN GROUP CONTENT QUALITY AND DATA SERVICE,简称CQC)是负责抖音集团今日头条、抖音、西瓜等产品内容安全与质量工作的团队,在各产品运营增长方面开展支持工作,为产品线提供数据服务的基础支持。平台下设内容质量中心、数据中心及运营支持中心,在全国10余个城市有业务分布。 1、参与抖音AI搜索的评估分析工作,分析用户需求和行为,产出评估数据; 2、根据评估数据产出分析结果,业务交付并推动产品优化; 3、使用大模型工具,优化评测过程,辅助人工评测,提升评估产出的量效质; 4、跟评测业务的各个协作方积极沟通、紧密合作,推动工作落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机/软件工程/人工智能/通信等相关专业优先; 2、熟悉AIGC,有AI搜索、大模型应用(Agent)、智能软硬件等场景的LLMs项目经验者优先;熟练掌握Python、SQL者优先; 3、有良好的理解能力,具备独立判断的思维,能够清晰、准确地传达信息和想法,较好的沟通协调能力及团队合作精神; 4、具备较强的自驱力、执行力,可实习3个月及以上时间。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、以提升用户内容消费体验为核心目标,协同推荐算法团队、NLP算法团队、数据科学团队进行内容分发策略优化; 2、针对业务目标,在内容分发策略方向拆解关键实现路径,制定长短期规划; 3、对产品的流量结构、人群、内容有深刻理解,通过画风及数据分析发现问题,进行流量分发调优; 4、熟悉推荐机制及手段,通过数据分析发现推荐链路问题,优化模型效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3-5年以上推荐策略工作经验,熟悉推荐机制原理; 2、具备较好的内容理解能力,有主流内容产品工作经验者优先; 3、具备较强的逻辑分析能力,产品策略判断能力以及跨团队协作能力; 4、对GenAI前沿技术有强烈的好奇心,对当前技术可能性有认知; 5、具备良好的抗压能力、主观能动性强、对业务有责任意识,具备良好的独立规划及拆解能力。
  • 6k-7k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业与协作平台,是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局。飞书整合即时沟通、日历、视频会议、云文档、企业邮箱、服务台功能于一体,助力团队高效协同,彻底告别零散的多套系统和割裂的协作体验。在组织管理层面,飞书还打造了飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等多款产品,助力组织成长。目前,飞书已成为众多先进团队的第一选择,服务了小米、“蔚小理”、华润、元气森林、三一重工等各行各业的先进企业。 1、负责字节跳动飞书业务中台的前端研发工作; 2、深入发掘和分析业务需求,撰写技术方案和系统设计; 3、根据产品需求,进行系统设计和编码。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,计算机科学、通信、信息安全、软件工程等相关专业优先; 2、了解JavaScript,CSS,HTML,DOM、绘图、动画、协议、安全、网络、性能优化等前端技术,对主流前端框架(React\Vue\Angular等)至少一种能够理解其设计原理; 3、熟悉Hybrid架构,理解Scheme通信原理; 4、熟悉Express/Koa等NodeJS技术者优先;有PC端开发经验者优先; 5、热爱前端技术,有较强的学习能力,有强烈的求知欲、好奇心和进取心,能及时关注和学习业界最新的前端技术; 6、积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识,具有良好的团队沟通与协作能力;每周工作至少4天以上,能保证实习时间4个月。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责即梦AI搜索和消费场景的运营规划和策略输出,包括供给策略、画风策略的制定和实施; 2、通过对搜索用户需求、行为和数据的分析研究,挖掘用户在不同需求场景上的体验痛点与消费趋势,形成可执行的运营策略,推动和优化用户体验、形成竞争优势; 3、识别潜在用户需求和机会点,协同增长落地用户承接、活动玩法等运营动作。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营经验,学习能力强,有搜索运营工作经验优先; 2、掌握用户运营基本方法论,有内容意识和用户共情能力; 3、对数据敏感,具备数据分析能力和实操经验,坚持数据驱动且结果导向; 4、对GenAI前沿技术有强烈的好奇心,对当前技术可能性有认知; 5、逻辑清晰,良好的沟通表达能力,以及协调各方资源推进事项的能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、整体负责出海电商行业广告治理体验运营和关键指标达成,利用科学高效的产品、流程和策略等,不断提升优质广告主在治理过程中的体验; 2、负责制定销售和广告主服务策略,并持续跟踪和监控策略落地效果; 3、密切关注关键指标数据变化,针对异常情况进行及时归因和跟进,促进商业化安全内部产品、流程优化和风险把控; 4、作为出海电商行业代表,领导或参与海内外电商行业相关项目,帮助项目发展和关键指标达成; 5、负责电商行业的重大问题跟进,与各协作团队(如产品、政策、风控等)紧密合作, 保证销售和广告主体验; 6、负责管理和培养团队,通过不断优化工作流程,持续提升电商行业服务质量和效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备团队管理经验优先,有电商行业经验优先; 2、具备中英文双语能力,英语可以作为工作语言; 3、具备数据导向和问题解决导向的思考能力和工作能力; 4、具有创业精神以及处理矛盾的丰富经验; 5、能够适应跨区域、跨时区、跨团队沟通合作的工作环境; 6、能够适应高速的工作节奏,具备多任务并行工作的能力;以客户为导向,善于倾听,善于平衡企业管理和运营视角。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责全流程主导并跟进海外版本的开发与测试,配合研发推进版本验证和更新,并负责版本发布; 2、对版本质量和稳定性负责,项目稳定上线后,及时对应线上突发事故,并跟进客户投诉等; 3、结合版本数据和舆情反馈等,提出版本优化以及商业化改进方向并牵头推动落地,对产品收入负责; 4、负责运营活动的策划与执行,对用户活跃负责。 职位要求: 1、3年以上海外版本运营经验,日韩市场版本运营经验优先; 2、有二次元游戏或数值卡牌运营经验,日/韩/英语至少熟练掌握一门者优先; 3、至少有过一款完整项目上线到平稳运营期经验; 4、具有较强的责任心和自我驱动力,跨部门协作以及高效沟通能力。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、整体负责抖音电商业务安全BP、和策略工作,面向行业设计全链路风险解决方案,有效防控平台资金风险; 2、深入了解业务及行业特性,识别并定义风险场景,明确风险水位及管控目标,平衡风险与业务收益; 3、协调横向团队,与运营、研发、算法协同落地防控方案,同时与法务、PA、PR等团队协作,完善风控体系; 4、深入研究黑灰产欺诈手法,推动风控策略和产品工具能力的体系化建设。 职位要求: 1、5年以上风控相关工作经验,有电商营销风控相关经验者优先; 2、熟练掌握数据分析工具,具备较强的数据运营能力,熟悉Hive、R、Python等工具者优先; 3、拥有良好的沟通能力,能够跨团队沟通风控运营工作,推动项目进展,取得预期结果; 4、具备出色的问题解决能力,能够快速分析和解决复杂的风控问题; 5、对电商行业的风险管理及风控本质有深入了解,熟悉相关政策法规。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、整体负责抖音电商业务安全BP、和策略工作,面向行业设计全链路风险解决方案,有效防控平台资金风险; 2、深入了解业务及行业特性,识别并定义风险场景,明确风险水位及管控目标,平衡风险与业务收益; 3、协调横向团队,与运营、研发、算法协同落地防控方案,同时与法务、PA、PR等团队协作,完善风控体系; 4、深入研究黑灰产欺诈手法,推动风控策略和产品工具能力的体系化建设。 职位要求: 1、5年以上风控相关工作经验,有电商营销风控相关经验者优先; 2、熟练掌握数据分析工具,具备较强的数据运营能力,熟悉Hive、R、Python等工具者优先; 3、拥有良好的沟通能力,能够跨团队沟通风控运营工作,推动项目进展,取得预期结果; 4、具备出色的问题解决能力,能够快速分析和解决复杂的风控问题; 5、对电商行业的风险管理及风控本质有深入了解,熟悉相关政策法规。
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