包吃包住 500一天 ⑨深圳·龙华区 白无需经验 职位描述 护理 安全检查 护士 患者护理 日常清洁 按摩 身体护理 卫生安全 测量体温 观察病情 工作内容： 负责协助护士完成患者的护理工作，包括协助喂 食、更换床单、进行安全检查等。 主要职责： -负责患者的身体护理，如协助喂食、】 更换床单、 擦拭身体等。 -负责患者的日常清洁，如清洁卫生间、清洁病人 周边环境等。 -负责检查患者的身体状态，如测量体温、观察病 情等。 -负责维护医院的卫生安全，如监督消毒、控制菌类传播等。 职位要求： -年龄在18岁以上，身体健康，能够胜任高强度的 工作。 -具有基本的护士知识，熟悉医院的护理流程。 -有较强的责任心和团队合作精神，能够与医护人 员和其他工作人员进行良好的沟通。 -能够轮班，具备夜班及周末班能力。 招聘岗位：公立三甲医院、养老院招护工 订单类型1：五星级养老院急聘护工要求：有爱 心、耐心和责任心，有专业照顾老人经验。 年龄要求：【55岁以下】 待遇：保底工资6000，综合到手工资8000元上不封 顶，包吃住，工作稳定，环境舒适。 订单类型2：各大型医院急招护工30名【年龄55岁 以下】，要求有爱心、耐心、身体健康，有专业 护理病人经验，包吃住 新手普通单：230-280元/天 熟手普通单：300-350元/天 不能自理单：350-450元/天 订单类型3：养老住家陪护单：照顾陪伴两个自 理老人，一个是高级工程师退休，一个是退休老 师，，孩子在外，平时做饭，每周搞二次卫生。 要求打理花草懂按摩康复加薪，有耐心爱心， 【年龄53岁以下】。月薪7500-9000，因人定， 月休四 订单类型4：养老住家单：照顾80岁老人，身体健 康，阿姨要和老人同住一间房间的另一张床（防止 老人夜间跌 倒)，主要负责照顾老人饮食起居，到手工资8000 休月4天，【阿姨53岁以下】，会做营养餐，月休 四 订单类型5：养老住家单：客户请一位专门照顾刚 刚退休的61岁雇主，负责他的饮食起居，日常生 活照理，要求阿姨*一点，厨艺要好，懂养生， 性格开朗，好相处，工资7500-9500休四天 订单类型6：住家养老单：南山客户找一位保姆， 主要照顾68岁半自理老人生活，做饭卫生，年龄 53岁以下，工资7500，休四天 订单类型7：住家养老单：福田雇主请养老护理阿姨，照顾一位不能自理老人！ 要求阿姨【53岁以下】，性格温和不计较有包容 心，能够跟老人和睦相处。月工资8500-9500休四 天，国定节假日不休双倍工资。 订单类型8：住家老人单，专门照顾一位76岁老 人，老人喜欢运动，请一位热爱乒乓球陪老人锻 炼身体，做饭清淡为主，懂养生，要求55岁以 下。善良勤快，有亲和力。好沟通，月薪8000。 语言：普通话一般 年龄：18-55岁 职位福利 五险一金 补充医疗保险 交通补贴 餐饮补贴 绩效奖金 定期体检 小哥帮十号（深圳）家政有限公司 民营·150-500人·生活服务专业服务

单1：深圳大型养老院、医院老人陪护，薪资6000-9000月休4天，购买五险一金，工作轻松，每天陪伴老人散步聊天，看护老人安全，照顾老人饮食起居，工作稳定，可长期做 单2：别墅单，宝安区九号公馆，请一位阿姨做饭2-3人，3层别墅的卫生，可以每天做一点，要求做事积极主动，干净利落，工资9000休4，第二个月10000休4 单3：月嫂单，预产期下个月中旬，要求月嫂性格温和，脾气好，干净利落，会做月子餐，懂产妇护理，懂产后恢复，工资25000一个月 单4：住家单，福田高档小区，单亲家庭，孩子6岁，雇主刚离异因工作原因需到上海公司工作半年，聘请有爱心的阿姨照顾孩子的饮食起居，打理家务，要求50岁以下，人品好，有素质，有亲和力，工资8000-10000休4天 单5：育婴单，月亮湾雇主，长期请专职育儿嫂，要求阿姨有耐心，有爱心，主要带2岁半宝宝，哪里人都可以，全职带宝宝，要做宝宝餐，工资8000休4天，一年发13个月工资 单6：老人单，退休干部65岁，老人有高血压，需要阿姨懂得饮食上的搭配，希望是一个爱干净的阿姨，工资7500-8500休4天 单7：3口之家住家，年轻夫妻招住家保姆，地址泰宁花园，主要带3岁宝宝，偶尔做点饭，希望阿姨有素质，性格开朗，喜欢和宝宝互动，做游戏，上学期间接送宝宝上下幼儿园，工资8000-8500休4天 单8：管家单，地址福田，常住人口10人，现在有4个阿姨，大型独栋别墅，聘请家政管家管理别墅大小事务，具备各项家政技能，能安排大型家宴，有足够的能力安排各岗位阿姨，年龄48岁以下，工资10000-20000 单9：看管空别墅，香蜜湖别墅，急需阿姨看管别墅，打理别墅一切事务，要求阿姨50岁以下，有责任心，懂收纳整理、熨烫，高端家具的保养护理，月薪8000-9000休4天 单10：老人单，老人65岁，健康能自理，偶尔会犯头痛眩晕，子女生意忙，没有时间陪伴，请一个阿姨照顾老人生活起居，要求阿姨50岁以下，性格温和，做事不计较，清淡饮食，工资7500休4天

岗位职责： 照顾病人和老人生活起居，推轮椅，翻身，更换床单衣服等，要有爱心、耐心和责任心。280-400/天 【任职资格】 1、25-50岁，具备良好职业操守，责任心强，有服务意识，身体健康 ； 2、有较强的亲和力，聊天解闷。

任职要求： 1、***本科以上学历，年龄30岁以上。 2、有医院管理培训经验，擅长讲医院财务管理类、技术类等课程优先考虑。 3、较强的课程研发及课件制作能力，熟练使用各类培训工具； 岗位职责： 1、负责主讲医院管理课程，至少能讲以下任意一个主题，包括但不限于医院战略、医院成本管理、医共体建设、医院运营管控、医院团队领导力等 2、深入了解行业培训需求，编制、调整、执行培训计划 3、负责公司线上线下课程，线上课程直播时长：1.5H/节 课酬：800元-2500元/节 ****（本岗位是兼职讲师） 工作地点：公司或自行安排

岗位职责： 1、参与民营医院医疗业务渠道拓展和销售策略讨论，并根据策略进行渠道开拓和销售推广工作 2、帮助客户医院开展销售推广和渠道运营，完成销售推广计划及业绩达成 3、开展市场调研/客户需求/问题收集，推动销售策略和渠道运营方案完善优化， 4、收集整理运营推广工具的需求和问题反馈，推动工具版本和迭代规划，及优化完善 5、团队协作及上级领导交办的其他事宜 任职要求： 1、大专以上学历，5-8年渠道推广经验；具创业规划和较强事业心；周末双休且有时间投入创业；具民营医院/保险/培训等行业销售推广经验者优先； 2、熟练渠道销售各类工作：包含且不限于营销宣传/推广销售/市场调研/工具需求收集等；具民营医院/中小企业软件销售和渠道管理经验及人脉资源者优先 3、对医疗业务的推广销售有浓厚的兴趣和热爱，具强烈的进取心和独立开拓市场的能力；坚韧进取/敢于取胜/勇于拼搏；有挑战更高销售业绩的强烈欲望 4、优秀的客户服务/流程规范/渠道管理意识，敏锐的市场意识，业绩达成和教练能力 5、具创业心态和主动精神，开放分享，能不断总结/学习/进步与成长，吃苦耐劳，沟通好

非常感谢您的反馈，我已经根据您提供的广东深圳三甲医院北大医港人民医院人民医院的要求重新整理了岗位JD。 岗位名称：医院护工 岗位类型：全职 招聘人数：不限 工作地点：广东深圳三甲医院北大医港人民医院 工作职责： 1. 负责医院的日常护工作，包括对病人和家属的照顾以及病室的清洁； 2. 协助医生和护士进行病人的护理工作，如换药、按摩、观察病情等； 3. 维护医院的日常秩序，保证医院的正常运转； 4. 遵守医院的规章制度，确保医院的安全生产； 5. 积极响应医院呼叫器，及时处理病人需要。 任职资格： 1. 性别不限，年龄25岁至55岁； 2. 具备基础的医学知识和护理技能，能够应对基本的医疗紧急情况； 3. 身体健康，无传染病和其他重大疾病； 4. 遵纪守法，无不良记录。 学历要求：小学文凭及以上。 薪资待遇： 1. 底薪+绩效奖金，具体****； 2. 提供住宿，根据实际情况报销交通费用； 3. 享受国家法定节假日，带薪年假； 4. 提供专业培训，提升个人技能； 5. 提供晋升机会。 招聘流程： 1. 网上投递个人简历至邮箱*******************； 2. 公司对个人简历进行筛选，通知面试时间和地点； 3. 面试时需携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料； 4. 面试合格后，进行背景调查和体检； 5. 体检合格后，签订劳动合同并按规定时间到岗报道。 以上信息仅供参考，具体招聘信息请参考医院官方招聘信息。如有需要，您可以联系我们获取更详细的信息。

汇报对象：CEO 岗位职责： 1、帮助医院开展业务销售推广和渠道运营，完成销售推广计划及业绩达成 2、参与医院业务对外合作渠道拓展和销售策略讨论，并根据策略进行渠道开拓和销售推广工作 3、开展市场调研/客户需求/问题收集，推动销售策略和渠道运营方案完善优化， 4、收集整理运营推广工具的需求和问题反馈，推动工具版本和迭代规划，及优化完善 5、团队协作及上级领导交办的其他事宜 任职要求： 1、本科以上学历，6-12年渠道推广经验；具创业规划和较强事业心；周末双休且有时间投入创业；具民营医院/保险/培训等行业销售推广经验者优先； 2、熟练渠道销售各类工作：包含且不限于营销宣传/推广销售/市场调研/工具需求收集等；具民营医院业务销售推广和渠道管理经验及人脉资源者优先 3、对医疗业务的推广销售有浓厚的兴趣和热爱，具强烈的进取心和独立开拓市场的能力；坚韧进取/敢于取胜/勇于拼搏；有挑战更高销售业绩的强烈欲望 4、优秀的客户服务/流程规范/渠道管理意识，敏锐的市场意识，业绩达成和教练能力 5、具创业心态和主动精神，开放分享，能不断总结/学习/进步与成长，吃苦耐劳，沟通好

职位职责： 1、组建和发展一支内部审核、标注和商客服BPO管理专家团队，作为治理、售后规则团队及其他团队与BPO之间的重要桥梁来接收相关的规则和项目需求； 2、将其转化为下游实施标准，并按照标准执行交付、监督并与BPO供应商建立关系，确保BPO的运作满足我们的项目要求、生产力和成本效益目标、制定BPO的SLA和义务协议，包括质量水平指标以确保满足项目要求，定期跟踪、分析和评估BPO绩效，确保其满足项目要求、设计所需的培训材料、流程和SOP，并确保BPO能够落地并交付项目结果； 3、制定并实施质量保证/质量检查流程并质检具有统计代表性的案例，评估和确保BPO的质量和准确性以满足交付SLA； 4、进行系统的案例抽查，发现规则或流程设计中的潜在风险，并根据需要向规则和产品团队提出改进空间和问题解决方案; 根据需要与规则、BPO、产品和其他跨团队协作，提升整体培训交付、培训开发、质量保证/质量检查、接收和交付过程以及时间线； 5、定期制作并提交有关供应商绩效的详细报告，风险、机会、成本管理和其他相关指标。及时进行RCA并解决BPO相关问题、及时向规则团队和其他合作团队反馈客户、商家和达人的痛点，提出改进计划并与团队合作解决上游问题； 6、选择、评估和引入潜在的BPO供应商，并与他们管理合同条款，与现有及潜在的BPO供应商协商合同和条款、与内外部利益相关者协作，确保目标一致和沟通清晰。 职位要求： 1、本科及以上学历，熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先（例如SQL、Python、Excel）； 2、有五年以上涉及业务流程外包（BPO）运营（包括交付、标签、审核或服务）的工作经验，最好是在电子商务或O2O行业，有相关领域拥有3年以上的管理经验； 3、深入了解业务流程外包管理，包括需求管理、甄选阶段、谈判、合同管理、标准作业程序（SOP）制定、服务水平协议（SLA）、生产率和质量水平相关指标，以及外包培训及业务流程外包劳动力规划和管理，熟悉业务流程外包行业，与其他跨团队和上游团队进行良好合作，以解决实施问题，并发现缓解上游问题； 4、出色的报告撰写和演讲技能，该职位要求具备综合研究和分析的能力，并能以清晰、有条理的书面形式向管理层和利益相关者介绍成果和提出建议； 5、具备战略思维、计划管理和沟通技能，能够管理和推动复杂的项目，并影响多个跨职能团队，积极主动、独立、有上进心，能够适应快节奏的环境，可以同时处理多个优先级事项； 6、优秀的英语口语和书面沟通能力，包括书面制定和沟通复杂政策和流程的能力，出色的沟通及培训能力。

职位职责： 1、负责市场分析，包括抖音，DSP消费和供应情况，并制定业务增长战略； 2、带领团队优化艺术家和标签发现方法和模型，对目标艺人进行分析，支持BD/A&R团队签订更好的交易； 3、通过利用内部模型，负责流预测，ROI预测，与产品、数据分析团队紧密合作，提高预测准确率，改进预测手册； 4、评估业务进展，更好地与BD/A&R、标签经理和推广团队协调，推动业务增长； 5、负责把控**账户和整体用户群的激活策略。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、有良好的组织性和敬业精神，能够在紧迫的期限内进行计划和交付； 3、优秀的沟通、关系建立能力和时间管理能力； 4、良好的团队协作能力。

职位职责： 1、负责搭建悟空浏览器影视、小说、短剧等多体裁的运营能力，包括不限于新热内容运营、榜单建设、搜索满足等； 2、搭建指标体系，监控并分析消费、生产数据，刻画问题、解决异动； 3、跨部门沟通协同，在产品、研发、运营、合规等多角色之间平衡协同资源，推动项目高效落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，有影视、小说、短剧等内容运营经验者优先； 2、出色的推动和沟通能力，洞察力强，逻辑清晰，有一定的数据分析能力，能够通过数据分析确定问题，制定策略； 3、自驱力、好奇心强，有创新精神和用户共情能力，网感好，对热点把握敏锐。

职位职责： 1、负责会计和业务线的财务报表，完成预算与实际的分析、月环比分析等； 2、负责管理财务报表的录入规则，及时识别新的业务场景，并根据业务实质和会计准则要求确定财务报表处理的合规性； 3、完成季度财务报告-财务报表和管理报告的对账，减少财务和管理数据之间的差异，提高管理层财务报表的准确性； 4、协同财务产品研发团队，为管理层提升财务报表自动化水平，提高产出时效性。 职位要求： 1、本科及以上学历，金融或商业相关专业； 2、3年以上财务分析或业务分析工作经验，具备逻辑思维能力和数据分析能力； 3、具有高度的责任心和强烈的团队合作意识； 4、良好的学习能力，清晰的思维逻辑和创新意识； 5、良好的组织、协调、项目推进和沟通能力。

职位职责： 1、紧密跟踪GenAI、创意工具与内容行业相关产品和技术趋势，输出有业务指导价值和判断力的行业见解，帮助业务了解最新行业趋势与前置识别业务发展机会； 2、与剪映CapCut业务团队密切合作，支持相关战略规划工作，帮助业务看清中长期发展方向，明确不同阶段和方向的业务目标设定，跟进与助力业务目标完成； 3、根据公司战略目标与方向，深入业务日常，与业务团队配合推动关键项目落地，拿到收益、提升组织运营效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上战略咨询、投资、商业运营、产品或相关分析经验，GenAI技术经验优先； 2、扎实的战略研究背景和行业洞察力，自我驱动，好奇，对相关业务有热情，有图片/视频编辑或企业服务行业经验者优先； 3、丰富的跨团队项目合作沟通经验，能够与跨国团队沟通与合作； 4、优秀的中/英文书面和口头沟通能力。

职位职责： 1、参与抖音研发效能平台能力的建设，负责系统设计和核心代码开发； 2、支撑抖音业务工程提效、红蓝攻防、风险治理等方向智能化建设； 3、对前端工程化体系建设、开发规范、组件化、测试有深入认识和实践； 4、对产品的稳定性和性能极致的追求，深入理解并致力于优化和重构，确保系统高效、稳定运作； 5、关注AI领域的最新动态和趋势，结合开发者的实际需求，为我们提供高性能、适应性强的技术解决方案。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，有两年及以上相关研发工作经验； 2、对前端或者后端至少精通一个方向： 1）前端开发：熟悉HTML、CSS、JavaScript等Web前端技术，且需要有Vue/React等现代前端框架的使用经验，理解Node.js、Webpack等前端工程化工具，以及掌握HTTP协议、浏览器原理、性能优化等Web前端核心知识； 2）后端开发：对Python、Java、Go等后端开发语言有深度的理解和实践经验，包括但不限于数据处理、服务器搭建和维护、数据库操作、API的设计和实现；具备系统架构设计能力，熟悉微服务架构体系，对容器化相关技术有深入理解； 3、对探索大模型有热情，有大模型相关领域工程研发经验者优先； 4、热爱编程，有较强的学习和动手能力，乐观积极，责任心强，具有良好的团队沟通与协作能力； 5、工作地点：北京/杭州/深圳均可。

职位职责： 1、全程参与AIGC视觉平台搭建优化及用户增长运营，为平台易用性和用户规模负责； 2、通过内部拓展合作方，对外打造社区等实现平台冷启，收集用户反馈，优化平台功能； 3、负责平台更新和拉新等内容策划、用户教育等工作； 4、通过搭建数据看板，监控分析数据，不断推动平台迭代、用户运营策略制定等； 5、有海外产品运营经验，可助力平台吸引海外用户。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网内容运营相关的经验，理解AIGC视觉相关的模型和算法； 2、热爱影像行业，对图片/视频内容有思考和理解，熟悉国内外图片AIGC产品/工具，有3D软件使用经验优先； 3、思维逻辑清晰，数据分析能力强，具备跨部门业务沟通能力，以及项目管理能力； 4、注重细节，充满好奇心，具备快速学习能力与自驱力； 5、有海外大模型相关用户运营经验优先。

职位职责： 1、负责带领国际电商商城频道运营，包括秒杀频道和品牌频道； 2、负责频道运营的战略设计，包括电商平台对标分析，定义频道对平台、商家、用户的价值创造，围绕价值定位设计关键目标指标体系，规划执行路线图和财务、组织资源需求； 3、负责频道运营的跨部门团队协作，以确保相关团队对频道运营战略方向的理解和支持； 4、带领频道运营中货品策略和补贴策略的设计和执行，并负责包括秒杀频道在内的频道日常运营管理； 5、对频道运营预算管理负责。 职位要求： 1、4年及以上电商行业经验，具备电商平台频道运营、货品运营、或其他相关经验的优先考虑； 2、具备优秀的中英文沟通能力，在过往项目经历中能与多方建立信任关系； 3、具备优秀的项目管理和利益相关团队管理的能力，有过驱动复杂、跨团队合作经验的优先考虑； 4、具备优秀的数据和分析能力，必须熟练基础的Excel数据分析，过往在工作中有过SQL使用经验的优先考虑； 5、务实肯干，能够在日常的运营中做到执行； 6、可以接受因业务需要带来的常规工作时间以外的偶发工作安排，接受因公出差。