工作职责： 1.负责总部组织阵型、组织效率、敬业度管理； 2.负责职位通道优化及编制管理； 3.负责干部全生命周期管理； 4.负责绩效管理优化； 任职要求 1. 负责公司组织评估，参与公司组织规划和管控体系设计（管控模式、价值定位设计、权责划分等）； 2. 负责实施重大组织变革，对各单位赋能组织设计方法论，审核各单位组织调整申请，维护组织手册； 3. 完善公司职位职级体系，优化职位管理制度，维护公司职位图谱和职位手册； 4. 统筹公司人力规划，负责人效管控机制优化，定期监控各单位人效水平； 5. 负责公司绩效管理，开发绩效管理赋能工具，实施干部绩效管理项目； 6. 优化双通道管理机制，并作为人才评鉴师，负责部科级干部测评； 备注 1. 需完成BG业务需求的集成解决方案交付：完成BG阵型调优、BG人效提升项目、完成BG高管战斗力提升专项； 2.匹配组织能力提升的人力资源专项：组织推动BG下一级组织组织诊断及BG人才盘点；推动BG高管对绩效改善、干部活力提升、人才活水及雏鹰成才等组织能力建设专项共识，并推动落地； 3.支撑变革：IPD 变革项目HR项目负责人，完成IPD团队任职资格设计及绩效/激励等机制配套；参与公司级组织变革（组织调研诊断及落地实施）； 4.需要完成年度人力资源规划及战略专题设计，完成BG 5年人才规划； 5.需要完**力资源运营团队1-10建设。

岗位职责： 1.负责东莞及周边城市的餐饮商户开发，地推和维护。 2.结合客户需求，为客户提供最为合适的洗碗机租赁方案。 3.与公司各部门配合，及时处理客户反馈，维护客情，做好公司形象宣传。   岗位要求： 1.大专及以上学历。 2.热爱销售工作，有赚钱的强烈欲望。 3.有较强的学习，抗压，人际沟通能力。 4.认可公司的价值观和战略方向。   福利待遇： 1.无责底薪5000+高提成，转正后平均薪资10K-15K，top销售可达30K。 2.法定节假日+五险一金+带薪年假+带薪病假+公费体检+年终奖，团队人均95后，氛围好～ 3.三通道透明晋升机制，管理岗均为内部竞聘，只看能力，不靠关系。 4.真正的洗碗机行业龙头企业，公司每月1-2次带薪培训+师徒制一对一大牛带教，真正学到从0到1的经典营销案例。 5.节假日补贴+每月公费团建+季度不定期出游等福利等你来探～

岗位职责： 1.熟悉所支持部门的业务和团队，理解业务发展战略，负责业务团队的组织招聘需求，对招聘团队结果负责。 2.对公司对应的业态做mapping和人才地图绘制。 岗位要求： 1.**本科及以上学历，人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业； 2.了解互联网，零售行业人力资源管理模式，丰富的实操经验，招聘工作经验3年以上； 3.具有极强的责任心，较强的计划性和实施执行能力，以及解决复杂问题的能力；具备良好的人际沟通及协调能力，有亲和力、口头和书面表达能力；思维清晰，有较强的抗压能力及团队协作意识。

一、公司介绍： 彩讯股份（创业板股票代码：300634）是一家软件互联网上市公司，业务覆盖协同办公、智慧渠道、云和大数据等领域。拥有五地研发中心和遍布全国的运营网络，员工超过3000人。公司坚持“智能化、数字化、全面铺开”的发展战略，并持续加大在人工智能与大数据方面的投入，未来将成为行业领先的智能数字化企业。 二、岗位职责及要求 岗位职责： 1.积极参与项目招商对接工作，与潜在合作伙伴进行沟通洽谈，评估合作可行性，推动合作达成。 2.负责 AI 项目的整体规划、进度安排和资源分配，确保项目按时、高质量交付，制定项目里程碑和关键节点，监控项目进度，及时调整项目计划以应对各种变化。 3.领导和管理跨职能项目团队，包括产品经理、开发人员、算法工程师、测试人员等，激励团队成员发挥最佳水平，协调内部团队与外部客户、合作伙伴之间的沟通和协作，确保各方需求得到满足。 4.定期向客户和上级领导汇报项目进展情况，与客户保持良好的沟通，及时反馈项目问题和解决方案，对项目中的问题进行快速响应和处理，确保项目顺利进行。 5.持续关注AI行业趋势，挖掘潜在商机，拓展项目合作范围，为产业基地的长期发展贡献力量。 岗位要求： 1.本科及以上学历，管理学、人工智能、计算机科学等相关专业优先。 2. 5年以上项目管理经验，熟悉项目管理流程和方法。有 AI 项目经验更佳； 3.了解人工智能相关技术，有一定招商对接经验，具备良好的市场洞察力和拓展能力。 4.具备强烈客户服务意识、良好的沟通协调能力、团队合作精神和创新能力，能够独立完成项目规划和执行工作。 5.具备 PMP（项目管理专业人士资格认证）等相关证书优先。 6.本岗位为东莞驻点岗位。 三、薪酬福利与职业发展： 我们提供竞争力的薪资待遇和福利待遇，包括期权激励、五险一金、带薪年假、节假日福利、健康体检、培训及晋升机会等。 同时，我们还为员工提供广阔的职业发展空间，鼓励员工在工作中不断成长和进步。 我们的团队充满活力、激情和创新精神，致力于打造一个开放包容、信任互助的工作环境，并定期举行各种团队建设活动，增强彼此之间的沟通和理解。想更多了解彩讯股份，欢迎进入：https://www.richinfo.cn

岗位职责： 1、负责与意向客户洽谈，了解客户对装修的需求及意见，结合公司情况，根据客户的需求为客户设计最合适的装修方案； 2、为客户介绍公司装修价格、带客户体验材料展厅； 3、了解家装知识，为客户量房定制最适合、最个性的家居设计方案； 4、为客户提供专业家装知识讲解及设计方案，积极提升客户体验服务，与客户共同制定装修方案； 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度建立长期共赢的客户合作关系； 6、负责设计质量和设计进度等进行控制，绘图、选材、服务跟踪、解决施工中的设计问题。 任职资格： 1、**大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业； 2 、3年以上家装设计师相关岗位工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑； 3、有较强的视觉搭配能力，对艺术有自己的理解，有一定的时尚感； 4、能熟练操作AutoCAD、Photoshop等相关软件； 5、热爱生活，爱学习，有分享精神； 6、善于沟通，表达能力强，有团队力； 7、富有创意及执行力，有责任感、思维敏捷。

【工作内容】 1、针对主动付费咨询的客户进行线上沟通，了解客户需求、推荐合适的产品； 2、采取电话为主企业微信为辅的沟通方式，半咨询半销售性质。 【岗位要求】 1、大专及以学信网可查的已毕业的学历； 2、有一定销售经历。电销经验以及在线教育销售经验优先考虑，优秀应届生也可接受。 【薪资待遇】 底薪4300＋提成+奖金+年终奖（1-5倍） 【公司福利】 1、公司每个月都会有员工晋级加薪制度：销售—储备主管—主管—经理—总监； 2、7小时工作制，周末双休。入职缴纳五险一金，转正六险一金； 3、节假日正常放假+丰厚的传统节日礼品+生日假期，年假长达半个月； 4、公司面积3000㎡，舒适明朗白领化的办公环境； 5、不强制加班，个人加班有免费晚餐和免费打车福利； 6、内部有在线学习平台，大咖课程免费学习； 7、设有零食仓库和饮料冰箱+定期水果下午茶+团建。

易迪思(中国)培训中心是中国人才培养及管理咨询服务供应商，为企业提供项目咨询、人才测评、工作坊、内训课、公开课、在线知识付费课程等专业化学习服务。 易迪思的核心业务板块聚焦于通用力、领导力、专业力等学习体系，在天津、北京、上海、 广州、深圳、大连、三亚等城市设立培训中心。 人才赋能 | 管理迭代 | 业务助推 岗位职责 1.负责大客户开拓与维护工作，对目标客户进行有效的拜访与接触，继而转化深度企业培训业务。 2. 挖掘客户企业培训需求、诊断企业管理及人才发展问题，提供发展项目、课程及讲师，满足客户需求，推进商机及培训合作达成。 3.负责内训项目实施工作，负责培训现场客户服务，培训运营SOP的执行落地。 职位要求 1.**本科及以上学历，**院校毕业优先。 2.一年及以上商务拓展、B端销售、销售运营等工作经验，优先考虑教育培训行业相关从业经验者。 3. 具备高潜人员素质，学习能力、跨领域思考能力、人际敏锐度、自我驱动力等 4.能接受异地短期出差（一天或者两天） 。 5. 易迪思商务中心位于天津，可接受远程工作方式（家住苏州、昆山、无锡均可）。

岗位职责： 1、负责服务器、存储、数据备份/恢复等设备及操作系统的安装、配置与维护； 2、负责服务器、存储等基础平台的维护、问题处置； 3、负责项目要求的定制化配置、系统加固、设备安装等工作； 3、负责制定服务器/存储/虚拟化方面简单的操作手册/方案并提供技术支持。 岗位要求： 1、计算机科学/软件工程相关专业，本科及以上学历，有2年以上相关项目工作经验； 2、熟悉主流厂商服务器硬件安装与配置，熟悉SAN交换机网络、传统RAID配置； 3、熟悉Windows、Linux或VMware等操作系统，熟练使用常用操作命令； 4、了解网络安全等级保护二、三级要求，根据现场环境和甲方要求，完成基础配置工作；【优先考虑】 5、具有较强的故障定位和问题解决能力，有处理局域网相关重大故障的经历优先。【优先考虑】 能力要求： 1、具备主动沟通汇报和协调能力，良好的团队意识； 2、具备故障事件分析、判断、描述、解决能力； 3、具备总结、文档编写能力； 4、具备举一反三能力，善于利用各类工具解决问题；【优先考虑】 5、具备软考中、高级职称、行业厂家认证等资质之一的。【优先考虑】 人才发展： 1、考核晋升机制：主要分为管理岗与技术岗（初、中、高级），达到条件并通过公司考核后晋升； 2、总薪酬包含：固定工资（岗位+证书等）、绩效、补贴、提成、团队奖、创新奖等； 3、工作福利：购买五险一金、团体意外伤害险、节假日福利等。 =================== 备注： 【软考中级职称】：计算机硬件工程师、网络工程师 【软考高级职称】：系统分析师、系统架构设计师 【行业厂家认证】： 红帽认证：RHCSA（初）、RHCE（中）、RHCA（高） Vmware：VMware认证专家(VCP)、VMware高级认证专业人员(VCAP)、VMware认证设计专家(VCDX) 华为认证云计算：HCIA-Cloud Computing、HCIP-Cloud Computing、HCIE-Cloud Computing

岗位职责： 1、负责常见数据库集群的部署搭建，并进行维护、配置调整、故障应急排查（主要Oracle、SQLserver、人大金仓）； 2、负责承接项目的服务要求，开展实施工作及报告输出，并向甲方汇报； 3、负责数据库问题处理，输出数据迁移、升级、扩容等变更操作方案并提供技术支持； 4、负责数据库安全问题的溯源，能从数据库分析相关可疑安全行为。 岗位要求： 1、计算机科学/软件工程相关专业，本科及以上学历，有2年以上相关项目工作经验； 2、熟悉Linux操作系统、常见数据库业务系统架构，熟悉医疗数据架构优先； 3、熟悉Oracle、SQLserver等数据库的备份、恢复、迁移等，熟练利用rman、DG、OGG等方法进行迁移与备份恢复； 4、能对网络安全等级保护二、三级要求进行解读，根据现场环境和甲方要求，完成数据库合规加固工作； 5、具有较强的故障定位和问题解决能力，有处理重大故障的经历。【优先考虑】 能力要求： 1、具备主动沟通汇报和协调能力，良好的团队意识； 2、具备事件分析、判断、描述、解决能力； 3、具备文档编写能力； 4、具备学习能力，善于利用各类工具解决问题；【优先考虑】 人才发展： 1、考核晋升机制：主要分为管理岗与技术岗（初、中、高级），达到条件并通过公司考核后晋升； 2、总薪酬包含：固定工资（岗位+证书等）、绩效、补贴、提成、团队奖、创新奖等； 3、工作福利：购买五险一金、团体意外伤害险、节假日福利等。 =================== 备注： 【软考中级职称】：数据库系统工程师、网络工程师 【软考高级职称】：系统分析师、系统架构设计师 【专业技术人员职称】：大数据工程技术 【行业厂家认证】： 红帽认证：RHCE、RHCA Oracle认证：OCA微软认证：MCDBA 国产数据库认证： TiDB（PCTA、PCTP）、达梦DM8-DCP（中级）、DM8-DCM（高级）、人大金仓等 其他： MySQL认证、PostgreSQL认证

岗位要求 1.回复询盘，发布产品，优化产品信息，跟进客户，客户信息录入系统； 2.熟悉公司的产品资料，根据客户需求给予报价和推荐产品； 3.通过阿里巴巴国际站平台，Google，Facebook，Linked in等社媒软件，主动开发客户。 岗位要求 1.英语四级及以上，英语书写熟练，口语流利，有使用英语邮件、在线聊天工具的经验； 2.具备良好的业务素质，熟悉外贸业务流程； 3.热衷于外贸销售工作，自己有清晰的发展目标，并愿与公司共同发展； 4.有很强的执行力、乐于奉献，有主动学习能力，良好的团队合作精神。 5.国际经济与贸易，商务英语等对口专业优先。 福利待遇： 1、出勤时间：9:00-12:00，14:00-18:30，大小周； 2、薪资结构：底薪+提成+住房补贴+年终奖+全勤奖+工龄奖； 3、社会保险：公司统一购买东莞社保； 4、带薪假期：除国家法定假期（法定假日、婚假、产假等），更有带薪年假； 5、团建文娱：下午茶、生日会、节日主题活动、运动会、年度旅游及其他文娱活动； 6、发展空间：每半年一次调薪机会，拥有明确的晋升机制； 7、生活配套：冰箱、微波炉、咖啡机，外地员工试用期内可安排宿舍； 8、我们承诺：更多富有竞争力的福利将随着公司的发展而逐步完善。

岗位职责： 1、根据公司提供的信息源，以电话、微信方式和学生家长沟通，向他们介绍合作大学的专业以及学校情况，邀请学生或者家长来校参观。 2、通过需求了解，为学生推荐适合其就读的专业，引导学生报读，完成学校的招生任务。 3、维护潜在客户及学员，进一步挖掘信息及回访，提高学员转介绍率和招生知名度。 岗位要求： 1、中专及以上学历，接受实习生/应届生 2、热爱教育行业，热爱销售岗位，对自己的职业规划明确并坚定，有强烈追求高薪的欲望； 3、有责任心，吃苦耐劳，做事有目标而且执行力强； 4、有团队合作精神，懂得分享。 5、最少做到8月底项目截止 【加入我们，你将体验与享受】 1、在市场上具有竞争力的薪酬，阶梯型底薪+高额提成+开单奖金+绩效奖金+通讯补贴+学历补贴+五险一金+快速晋升空间...等。 底薪和提成都会随着招生业绩呈梯度增长，综合均薪7000起，上不封顶，欢迎乐于挑战自我！ 2、清晰透明的晋升渠道，提供不同的职业发展方向，专业业务线/职能管理线双向选择，只要你有能力，半年内晋升为管理层不是梦！长期发展更能成为公司合伙人！ 3、按国家规定购买社会保险（养老、医疗、生育、工伤、失业保险），住房公积金，为员工提供基本保障； 4、享有完善的福利假期，包括国家法定假期，带薪病假、年假、婚假、产假、哺乳假等 5、可在公司平台报学历班次，提升自己社会竞争力！ 6、入职即有带薪的系统性培训课程，提供多种学习与培训机会，增强员工的业务能力和综合素质，旨在培育高潜人才，让你赚钱学习两不误！ 7、良好的企业文化和办公氛围，年轻化团队，扁平化管理，团队凝聚力强，富有活力与激情！ 8、宽敞明亮的办公环境，提供冰箱、微波炉、饮水机等完善的区域设备，让员工有回家的感觉，公司楼下就是商业街，有各种美食。交通便利，地铁、公交距离公司50米。 9、不定期举办下午茶、团建聚餐，更有丰富多彩的节日活动、员工生日会、KTV、年度旅游等，倡导劳逸结合。 办公地点：东莞理工学院（莞城校区）东莞市莞城街道东正社区学院路251号

岗位职责描述： 职位名称：经理助理 岗位职责： 1. 协助经理处理日常事务，包括日程安排、文件处理、会议组织等，以提高经理的工作效率。 2. 协助经理进行团队管理，包括协调团队成员之间的合作、解决问题、激励团队成员等，以促进团队的协作和成长。 3. 收集、整理和分析相关信息，为经理提供决策支持，以确保经理能够做出准确的决策。 4. 代表经理与内外部人员进行沟通和协调，以维护良好的关系和确保信息的畅通。 5. 协助经理制定和实施工作计划，以确保工作的高效推进和达成目标。 6. 完成经理交办的其他任务，以支持经理的工作和团队的发展。 职位要求： 1. 本科及以上学历，管理、商务、行政等相关专业优先考虑。 2. 具备[3]年以上经理助理或相关工作经验，有良好的组织和协调能力。 3. 熟练掌握办公软件和办公设备的使用，具备一定的文字处理和数据分析能力。 4. 具备良好的沟通和协调能力，能够与不同层次的人员进行有效的沟通和合作。 5. 具备较强的责任心和保密意识，能够处理敏感信息和重要事务。 6. 具备良好的团队合作精神和服务意识，能够为团队提供支持和帮助。 福利待遇： 1. 薪资在[具体薪资]左右，后续会根据个人绩效和公司业绩进行调整。 2. 有完善的五险一金，以及额外的商业保险。 3. 有丰富的培训和发展机会，包括内部培训、外部培训、在线课程等，以提升员工的专业技能和知识水平。 4. 有舒适的工作环境和设备，包括宽敞的办公空间、先进的办公设备等，以提高员工的工作效率和舒适度。 以上是一个经理助理岗位的 JD 示例，你可以根据具体需求进行修改和完善。

岗位说明： 要想成为一名成功的电子商务经理，你应该了解电子商务的相关趋势和创新。最终，一个优秀的电子商务经理将努力通过不断学习相关技术来提高他们的技能，从而改善部门之间的协作。 岗位职责： · 制定策略，利用与销售相关的见解、现行标准和新发展来鼓励在线商店的销售 · 创建框架，将我们的社交媒体网站转变为高利润平台 · 指导软件开发人员、文案人员和平面设计师的活动，以确保严格遵守预先确定的策略 · 检查结帐页面和支付程序的安全性  · 创建促销优惠，并检查是否准确上传  · 审查副本和法律免责声明，以核实其准确性 · 分析流量，为网站维护和营销策略的有效性提供信息  · 检查与销售相关的指标，为库存提供信息 · 报告现有策略和新策略的效用 任职要求： · 市场管理、商业、信息系统或相关专业本科学历  · 完成相关销售资格证书者优先 · 丰富的电子商务运营管理经验 · 设计销售提升策略的良好记录 · 熟悉电子商务中常用的程序和技术 · 无与伦比的监督、研究和故障排除技能 · 卓越的咨询和质量保证能力 · 能够轻松应对不断发展的技术工具的需求

工作概述: 我们正在寻找一名引领潮流的现场直播主持人，负责创建和维护在线及现场营销策略，以推广品牌并引起人们对公司产品和服务的兴趣。您应展现出创造力，确保企业的在线形象引人注目并吸引客户。 要成为一名成功的在线和现场直播主持人，您必须了解数字营销策略，具备较强的人际交往能力、较强的沟通能力，以及出色的写作和制图能力。高水平的在线营销人员和直播主持人应能够处理多项任务，展现创造力，并紧跟最新的行业发展动态。 职位要求: - 5-10年相关工作经验,有直播经验者优先 - 熟练掌握直播平台操作,包括直播和解码 - 具备良好的沟通技巧和主持能力,能够与观众进行互动 - 具备良好的形象和声音质量,能够吸引观众的注意力 - 具备销售技巧和经验,能够促进销售和转化 - 具备团队合作精神和责任心,能够按时完成直播任务 岗位职责 Role & responsibility · Promote products using live streaming tools. · Able to persuade people to buy the product. · Create a schedule and run live streaming or live video routinely. · Cooperate with the operation team to decide on live video content. · Create content script based on product training from the operation team. · Create live video content plans routinely. · Answer questions from viewers and address their concerns. · Before starting the live video, learn about the product’s benefits, features, etc. · Bachelors’ Degree is a minimum requirement. 任职要求 Qualification & skills requirements · Candidate must have at least a bachelor’s degree in any major. · Maximum 30 years old · Have experience as KOL/host live streaming for at least one year. · Fluent in English is a must, and Mandarin is a plus. · Familiar with social media platforms such as Instagram, YouTube, Facebook, TikTok, etc. (having many followers and an active social media account is a plus) · Good looking & good personality · Have good speaking and selling skills. · Creative, passionate, and savvy with current KOL and social media trends. · Fluent in Chinese + a ***** Language · *Bilingual Preferred. · Proven experience in planning and managing social media and influencer campaigns and longer-term strategies · Commercially and creatively minded · Excellent communication skills and the ability to work well alone as well as with different departments across the business · Process-driven and demonstrate an ability to deliver promptly · Energetic, enthusiastic, proactive, and driven · A self-starter with respect for other’s points of view We are looking for a trendsetting Live Streaming Host responsible for creating and maintaining online and Live marketing strategies to promote the brand and generate interest in the company's products and services. You should demonstrate creativity and ensure the business's online image is compelling and attracts customers. To be successful as an online and Live Streaming Host, you should know digital marketing tactics, have strong interpersonal skills, Strong Communication Skills, and demonstrate excellent writing and graphic skills. A high-level online marketer and Live Streaming Host should be able to multitask, display creativity, and keep up with the latest industry developments.

工作职责： 1、提升完善公司人力资源体系，拟定修订人事行政相关制度，监督做好日常相关工作流程的有效闭环管理； 2、根据公司人力战略需求，执行和组织招聘计划、人员初试，建立人才选拔招聘方案和人才储备机制； 3、负责拟定员工的培训计划，并组织实施及评估，协助各部门做好人才学习成长与梯队建设； 4、针对重点核心人才，利用公司相关激励政策，做好员工在公司的发展晋升路径和规划； 5、负责企业文化活动的策划及组织开展，打造积极向上的组织发展力和团队凝聚力； 6、其他人力资源事务性工作，及领导交待事宜。 任职条件： 1、本科及以上学历，人力资源、心理学相关专业优先； 2、有工业软件或制造行业工作经历背景，电子及PCB行业优先录取； 3、三年以上HR工作经验，具备良好的工作习惯和职业操守； 4、积极乐观，优秀的沟通协调共情能力，热爱学习提升； 5、熟悉人力资源的选用育留管理流程和相关法律法规政策。