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职位描述 岗位职责： 1.负责系统总体设计与核心代码开发：应用系统架构设计、开发框架搭建、开发规范制定，核心算法编写，指导开发团队进行业务模块代码编写等。 2.负责优化现有产品架构，设计新的架构，解决现有技术架构的瓶颈，解决现有业务产品优化升级的技术问题等。 3.负责产品的创新迭代，站在业务角度负责信息技术应用与创新，产品升级迭代，解决技术难点攻克以及技术设计方案的落地。 4.负责现有产品进行重构设计、功能改进、技术升级。负责项目适配、改造及迁移的整体方案设计。 岗位要求： 1、3~5左右工作经验 ； 2、计算机/电子或相关专业，本科及以上学历； 3、独立架构设计和环境部署经验，精通分布式微服务架构； 4、熟悉J2EE规范、Java技术扎实、熟悉IO、多线程、异步处理等基础架构；熟悉缓存、在可扩展、高性能、高稳定性、高安全性等分布式系统设计及应用开发和调优方面有实际经验； 5、熟练掌握常用的设计模式，熟悉Spring、MyBatis、Struts、ibatis、SpringBoot、Springcloud、Dubbo、java微服务等开源技术架构及原理； 6、精通web应用开发，精通：JavaScript、Ajax、DIV+CSS、VUE、element-ui、XML、JQuery、Dojo、YUI等；熟悉jsp、servlet、javabean、Jdbc开发，熟练掌握HTML5/PhoneGap/CSS3； 7、熟悉Linux操作系统等；熟悉webstorm node.js； 8、擅长系统分析与设计、代码重构、服务器等环境部署；良好和规范的编码习惯； 9、能熟练应用MyAQL/NoSQL和SQL语句使用，有实际大数据量的数据库设计经验，掌握高级数据结构和算法及数据分区和架构优化；熟悉Redis缓存、集群及负载均衡、消息队列； 10、英文4级及以上，有日语能力者优先； 11、有中大型软件系统的核心开发、架构、或项目管理经验者优先。

招聘要求： 1. 熟悉工程车辆及工程机械的维修； 2. 身体健康，能吃苦耐劳； 3. 有3年以上修理的工作经验，要求对工程车辆和工程机械的底盘，发动机等维修熟悉，能单独做大修，同时会汽车电工的人员优先考虑。 待遇及相关说明： 1.福利待遇：保底工资13000-16000元/月奖金 2.免费提供出境往返国际机票费。 3.免费提供食宿，提供国外工作期间劳保用品。 4.办理意外伤害保险 5.合同期：原则上为两年。 工作地址：尼日利亚-拉各斯 联系人：王女士 电话：15128468163

岗位工作要求： 1. 协助总经理做好工作，统计和分析数据 2. 负责部分外联事务，与公司合作单位进行日常关系维护 3. 客户管理，做好客户与公司间的沟通，推进客情关系的良好发展 4. 协助总经理完成办公室与后勤工作 5. 协助总经理安排的其他工作 任职要求： 1. 大学本科及以上学历 2. 性格随和，良好的英语沟通能力，口语读写应用熟练，擅长沟通交流。 3. 会一定的财务数据分析能力，懂日报表，周报表，月报表等财务基本的账目表格制作。 4、异地工作（尼日利亚）

央采 协议类，电子卖场 ，京华云采，国铁商城等采购平台。

美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责美团联盟业务惠省小程序的搜推版块，包括首页feed、搜索、营销场、榜单等各流量阵地，为惠省流量转化率负责 2、深入理解自营流量池用户的行为和特征，以塑造优惠和低价心智为目标，制定搜推召回和排序策略，提升用户需求匹配效率和用户体验 3、推进搜推的底层数据和上层系统能力建设，协同前端进行产品样式的优化和创新 4、与技术、算法、业务团队密切合作，共同实现业务目标 岗位基本需求 1、本科及以上学历，3-5年以上推荐/搜索相关工作经验，对推荐模型有深入理解，电商或O2O相关经验优先； 2、业务理解力强，对数据敏感；熟练使用sql来进行数据探查和分析； 3、很强的策略制定能力，学习能力强，主动性强，可基于海量数据探查发现业务优化方向 岗位亮点 获得亿级目标用户的产品操盘机会，贯穿供给、流量做功，深入本地生活不同业务场景做策略制定，极大的学习和成长空间

岗位职责： 1.独立完成公司产品的Web、小程序的前端开发； 2.按照前端开发流程和规范进行开发、编写开发文档； 3.与产品、设计、后端、测试等团队紧密配合，按时高质量完成开发任务； 4.参与前端需求评审、技术方案设计，持续优化用户体验，保证系统稳定性和兼容性。 任职资格： 1.计算机相关专业*****本科及以上学历，能熟练阅读英文技术文档； 2.两年及以上前端开发经验，熟悉ES6、CSS3、HTML5等前端技术； 3.熟练掌握React/Vue等前端主流框架，并对其原理有深入理解； 4.熟悉Vite、webpack等前端构建工具； 5.掌握前端安全性原则，理解Web领域内场景的安全问题及防控方式； 6.有良好的沟通能力和较强的逻辑思维，能独立解决技术难题，善于分析、归纳、总结。

招聘人数：2 工作内容：1.负责防雷设施的现场检测工作。（前期有专业技术人员指导） 2.整理检测数据并出具检测报告，制定检测计划及方案。正确识读防雷、配电工程图纸、严格按照规范标准，完成实际操作、检测记录、并出具检测报告以及检测资料的整理归档工作。 3.试验仪器和器具的日常管理。 每月薪资：4000-5000 职位福利：五险、周末双休、加班补助 学历要求：大专及以上 工作年限：不限 任职要求：1.防雷工程、电子技术、机械制造及自动化、建筑等相关专业专科及以上学历。 2.良好的沟通协调能力，和团队合作精神，勤奋好学，做事靠谱认真负责。 3.掌握电力电气技术标准，检验检测方法和仪器设备性能及日常维护保养，熟练使用检测仪器和检测软件。 4.能熟练使用AutoCAD、office等办公软件。 5.有驾照和防雷检测证的优先考虑。 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

好的，以下是一份房地产销售的岗位JD： 岗位名称：房地产销售 岗位描述： 1. 负责公司房地产项目的销售工作，完成销售目标。 2. 开发新客户，维护老客户，与客户保持良好的沟通，及时反馈市场信息。 3. 参与市场调研，了解市场动态，为项目销售提供支持。 4. 协助客户办理购房手续，提供售后服务。 5. 定期向上级汇报工作情况，完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1. 半年以上房地产销售工作经验，熟悉房地产销售流程和业务知识。 2. 具有较强的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立良好的关系。 3. 具备一定的市场敏感度，能够及时把握市场动态和客户需求。 4. 积极主动，具有较强的执行力和团队协作精神。 5. 熟练操作办公软件，如Excel、Word、PPT等。

岗位职责： 1、回复客户咨询，解答客户疑虑，处理客户平台使用、消费账单、发票修改等问题； 2、对接客户与技术部门，技术问题及时转接到技术部门，并做好跟进反馈工作； 3、根据客户需求，制作并邮寄消费账单、申请发票及邮寄； 4、及时更新客户咨询常见问题解决方法台账； 5、领导交代的其他临时性工作等。 任职要求 1、大专及以上学历 2、有耐心细心，沟通能力较好 3、英语4级 4、相关工作经验优先考虑 5、有计算机硬件相关经验及知识，优先考虑 6、熟练运用office办公软件（Word、Excel、PPT、PDF等 ）

年龄：18-24岁可接受应届毕业生 岗位职责 1. 负责视频前期策划、脚本分镜设计及现场拍摄（需熟练使用单反/摄像机、稳定器等设备）； 2. 独立完成视频剪辑、特效合成、调色配音等后期制作（需精通Premiere、After Effects）； 3. 根据项目需求制作MG动画、字幕特效、片头片尾创意包装； 4. 参与项目创意脑暴会，提供新颖的视觉表达方案； 5. 整理拍摄素材，管理项目文件，确保成片按时交付； 6. 跟踪行业趋势，研究热门视频风格与技术，提升内容竞争力。 任职要求： 核心技能： - 熟练使用Adobe Premiere、After Effects（需提供作品集）； - 掌握Photoshop、Audition、DaVinci Resolve等软件者优先； - 具备基础摄影能力，了解构图、灯光、运镜技巧； - 熟悉短视频平台（抖音/B站/小红书等）内容特性者加分。 其他要求： 1. 能力： - 创意丰富，对画面节奏、色彩、音乐有敏锐感知力； - 抗压能力强，能适应项目紧急修改需求； - 良好的沟通能力和团队协作意识。 2.可接受出差 3. 加分项： - 会3D建模（C4D/Blender）或动态图形设计； - 有自媒体运营经验或独立账号案例。

小车司机 提供住宿   包吃包住   包油包电 月入八千   月休四天 无任务要求   比较轻松

主要内容:通过公司提供的素材进行剪辑制作成视频并发布 岗位特点: 1.新人可快速上手 2.有专业老师进行辅导 岗位要求: 1.有一定的剪辑基础，可快速剪辑视频 2.有短视频账号运营经验优先 3.有较强的独立创作能力和创新意识 工作时间:每天8小时工作制 综合薪资:4000-8000元

职位职责： 1、负责海外电商图片的内容策略工作，基于电商场景，理解不同平台的需求与风格差异，结合平台AI能力制定图片生成策略、推荐策略及评估标准，与产品、算法等团队协作落地，为内容策略效果负责； 2、针对特定业务场景，通过Lora等微调方式优化AI模型表现，为模型的效果提升负责； 3、作为AI创作者深度参与AI图片创作，制作创意内容，为平台补充创意同款并洞察AI工具优化方向； 4、深度理解业务，关注行业动态，定期输出站内外内容理解分析；主动挖掘用户痛点需求，为业务拓展更多应用场景和方向。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年以上互联网策略运营、内容运营等经验，具备良好的内容理解力，有内容策略、电商运营、海外相关经验优先； 2、对图片创作、AI方向有热情，内容平台创作者/深度用户优先，喜欢或经常使用海外内容产品的优先； 3、有扎实的结构化思维能力，逻辑思维能力强，有良好的数据分析能力，能够积极思考和发现问题，主动推动业务迭代； 4、出色的沟通协作能力，抗压能力强，能抓住重点解决复杂问题，有海外学习或工作经历者优先。

1.依据人力资源招聘计划、需求和岗位任职资格，参与制定年度人员招聘计划; 2.参与完善公司的招聘体系和招聘流程优化; 3.负责公司招聘渠道的维护、开发、筛选，负责招聘信息的发布、更新; 4.负责校招、社招的联系、应聘人员信息库的建立维护，招聘月度报告分析; 5.建立后备人才选拔方案和人才储备机制，以及行业专业人才信息库的建设与维护。 6招聘人才测评体系建立与完善。 7.领导交付的其他工作任务。 任职资格: 1.学历大专及以上，熟悉人力资源管理招聘模块知识，对招聘简历筛选精准度高，有自己的筛选简历方法。 2.熟悉人力资源规划配置、人才测评体系开发; 3.熟练运用OFFICE办公软件、具有良好的数据处理和分析能力; 4.了解国家及地区劳动法律法规政策; 5.良好的沟通、协调能力，较强的计划、组织、执行能力，善于观察分析，耐心细致，有责任心，具有保密意识。