旅游售前客服销售 入职缴纳公积金社保 试用期薪资不打折(薪资固定，无提成) 底薪(4000- 5000) +绩效1500+班补+餐补+500打车券=综合薪资6500-7500/月 工作内容： 1.通过旺旺线上和客户沟通，解答客户问题，引导和识别潜在客户，提供产品在线咨询和销售，引导用户线.上下单，从而更好的促进销售，促成订单; 2.及时跟进订单是否成功订购，并给予跟踪; 3.准确无误回复客户问题，对用户问题跟进到底。 岗位要求： 1.善于倾听，愿意帮助客户解决相关问题，较强的客户服务意识; 2.**个月朝九晚六班，后续倒班，能接受晚班(24:00可下班),工作时间8小时，做五休二，周末及节假日需轮班(有三倍薪资) ; 3.口齿清晰、普通话标准，具有良好的语言组织，及表达能力、应变能力; 4.学习能力强，能快速接受培训内容，并应用到工作当中，能做到举一反三快速适应工作岗位; 5.大专及以上学历，具备客服经验优先考虑; 6.具备优秀的沟通能力，有责任心、上进心、 认真负责。 7.服从团队管理，执行能力强;

旅游售前客服 入职缴纳公积金社保 试用期薪资不打折(薪资固定，无提成) 底薪(4000- 5000) +绩效1500+班补+餐补+500打车券=综合薪资6500-7500/月，税后薪资6K+ 工作内容： 1.通过旺旺线上和客户沟通，解答客户问题，引导和识别潜在客户，提供产品在线咨询和销售，引导用户线.上下单，从而更好的促进销售，促成订单; 2.及时跟进订单是否成功订购，并给予跟踪; 3.准确无误回复客户问题，对用户问题跟进到底。 岗位要求： 1.善于倾听，愿意帮助客户解决相关问题，较强的客户服务意识; 2.**个月朝九晚六班，后续倒班，能接受晚班(24:00可下班),工作时间8小时，做五休二，周末及节假日需轮班(有三倍薪资) ; 3.口齿清晰、普通话标准，具有良好的语言组织，及表达能力、应变能力; 4.学习能力强，能快速接受培训内容，并应用到工作当中，能做到举一反三快速适应工作岗位; 5.大专及以上学历，具备客服经验优先考虑; 6.具备优秀的沟通能力，有责任心、上进心、 认真负责。 7.服从团队管理，执行能力强;

职位要求 1.英语专业四级、八级 2.熟悉小学初中英语教材和知识点，两年以上K12英语讲师经验，unlock体系优先考虑 3.工作认真负责，有爱心，有责任心 4.具有团队精神和集体荣誉感，具有亲和力 5.年龄要求25-35岁，男女不限 工作时间： 周二到周五 ：9:30-11:30 13:00-18:00 周六周日：有课上课，无课休息 周一：固定休息 兼职勿扰 办公地址： 福田区车公庙办公区 人职的伙伴在这里会享受保同行业高年薪，周休2天、六险一金，一档社保，年终体检，轰现旅游，，节假日福利，生日惊喜、年终奖金，以及更多的成长机会与发展空间。

1、基于公司战略、业务发展的需求，梳理课程定位，包括教案编写、课程规划及内容案例库题库的研发，并持续迭代，确保教学内容与进度符合标准，同时专注于课件等教学资料的设计与制作，以提升课程的整体质量和学员满意度。 2、管理课程开发流程，保证课程按照既定计划和质量要求顺利交付。定期进行课程使用情况的数据分析、用户调研和市场反馈，以实现产品的持续优化和迭代。 3、搭建教学、研发工作标准化服务体系，保障团队教学、研发工作的顺利开展。 4、负责师资管理，课酬，师资排课，重点培训专家的维护与沟通。 5、持续参与学术研讨和行业会议，不断更新教育理念和研发技能，推动课程创新发展，确保教学内容和方法的前沿性。 6、参与开发课程相关的教辅材料、教具、服务以及反馈评估工具，同时投身于课程的市场推广活动，包括宣传材料、销售工具包的研发，以支持课程的成功落地和推广。 7、洞察课程培训领域最佳实践与发展趋势，结合当前业务进行研究与探索，为公司持续引入新的发展方向与思路。 1、硕士以上学历，英语教育相关专业，精通英语教学体系、具备专业英语水平。2、具有强烈的责任心、执行力、学习能力和沟通能力，项目管理能力强，对研发充满热情，注重细节，逻辑思维和创新意识强。3、具有3年以上培训课程、内容领域相关从业经验，至少2科及以上教研课程从0到1的研发经验，具有互联网教育平台研发经验者优先。4、有一定导向的数据产品运营思维，热爱学习，对教育行业发展动态有独到见解，具备互联网思维。5、具备良好的素质能力、策划能力、语言表达能力、分析和解决问题能力、组织协调能力、人际沟通能力、执行能力。

岗位职责： 1. 负责与医生客户沟通AI、数字化工具的使用、协作及迭代，了解客户需求，提供专业的技术支持和咨询服务； 2. 参与项目策划和执行跟踪项目进度，协调内部资源，确保项目按时完成，根据需求制作项目推广资料； 3. 负责撰写和编辑医学文献、报告、合同等文档，具备独立完成区域销售日常答疑以及资料或文献需求支持工作能力； 4. 负责独立召开学术会议和科室会，向客户传递产品医学信息，并收集医学需求和面临的问题； 5. 负责搜集市场相关产品资料和文献，追踪分析国内外研究进展，了解领域进展及趋势； 6. 负责与监管机构保持良好的沟通，确保合规性； 7. 基于其他部门需求，为跨部门团队提供医学知识培训。 任职要求： 1. 医学、药学或相关专业硕士及以上学历； 2. 至少3年以上医学联络官工作经验，外企经验优先考虑； 3. 熟悉临床试验流程和法规，具备丰富的项目管理经验； 4. 具备较强的文档编写能力和英语听说读写能力； 5. 有创新意识和团队合作精神，能够适应出差，适应高强度工作压力。

·- 愿每个人都能成为更好的自己！ ·- 如果你希望自己能够拥有一份长久稳定的工作！ ·- 请联系MIAOMEIYAN·主理人 ·- 目前急招岗位：空缺2名，快来吧姐妹！ 【小白皮肤管理师\资深皮肤管理师】 （晋升空间与岗位薪资） 初级管理师AI（4000） → 初级管理师P1 （4500）→ 高级管理师P1 （5000） → 高级管理师P2（5500） → 高级管理师P3（6000） → 高级管理师P4 （6500）→ 高级管理师P5（7000） 岗位薪资+提成薪资（2% - 5% - 10%） 注：根据个人经验与能力不同会在额外在岗位薪资基础上灵活调整综合岗位薪资调整空间为岗位薪资+（1K-5K）=综合薪资，能给您什么薪资具体的还是要面试才定。 宿舍：目前正在筹划中..............（优先考虑不需要提供宿者，可以有租房补贴1K起。） 餐食：自理 （工作时间） A方案：上1休1 - [10:00-21:30(直至客户结束) B方案：上6休1 早晚班 -[10:00-19:30至13：00-21：30] C方案：上5休2 早晚班 -[10:00-19:30至13：00-21：30] （工作要求） 1、普通话标准、性格开朗、三观正、正能量、爱干净讲卫生； 2、要有极强的服务意识、态度端正、心态稳定。 3、服从上级领导安排、踏实工作、务走捷径。 4、重点-（必须整洁干净） （岗位职责） 1、接待、服务、配合行政工作共同服务好客户； 2、为客户提供皮肤管理服务； 3、协助上级完成店内皮肤管理工作及部门内部日常工作； 4、重点 - （要有耐心、心态要好、凡事认真仔细）

·- 愿每个人都能成为更好的自己！ ·- 如果你希望自己能够拥有一份长久稳定的工作！ ·- 请联系MIAOMEIYAN·主理人 ·- 目前急招岗位：空缺2名，快来吧姐妹！ 【前台行政助理\主理人助理】 （晋升空间与岗位薪资） 行政助理AI（4000） → 行政助理P1 （4500）→ 资深行政P1 （5000） → 资深行政P2（5500） → 资深行政P3（6000） → 资深行政P4 （6500）→ 资深行政P5（7000） 注：根据个人经验与能力不同会在额外在岗位薪资基础上灵活调整综合岗位薪资调整空间为岗位薪资+（1K-5K）=综合薪资，能给您什么薪资具体的还是要面试才定。 宿舍：目前正在筹划中..............（优先考虑不需要提供宿者，可以有租房补贴1K起。） 餐食：自理 （工作时间） A方案：上1休1 - [10:00-21:30(直至客户结束) B方案：上6休1 早晚班 -[10:00-19:30至13：00-21：30] C方案：上5休2 早晚班 -[10:00-19:30至13：00-21：30] （工作要求） 1、普通话标准、性格开朗、三观正、正能量、爱干净讲卫生； 2、要有极强的服务意识、态度端正、心态稳定。 3、服从上级领导安排、踏实工作、务走捷径。 4、重点-（必须整洁干净） （岗位职责） 1、接待、服务、收银、预约、售后、客服、准备客用小甜点； 2、保持店内环境整洁、设备正常运转； 3、协助上级完成店内行政事务工作及部门内部日常工作； 4、重点 - （要有耐心、心态要好、凡事认真仔细）

岗位职责：妇科HPV，产科活性叶酸                           院外临床 1、在辖区内医院院外临床和诊所的推广销售，完成销售任务； 2、负责协调开展区域内学术会议召开； 3、开拓潜在的诊所渠道客户，并对既有的客户进行维护； 5.完成月度、季度和年底区域销售预测，定期汇报工作情况；  任职要求： 需满足： 1、有相关药品保健品营销相关工作经验者优先， 2、品行端正，服从管理，吃苦耐劳，认同企业文化，熟悉药品控销模式，有一定市场资源经济实力 3、有坚定的信念和实现目标的责任心、进取心，有团队协作精神，善于挑战。 4、具备一定市场分析及判断能力，思维敏捷、表达能力强。

岗位职责：妇科HPV，产科活性叶酸                           院外临床 1、在辖区内医院院外临床和诊所的推广销售，完成销售任务； 2、负责协调开展区域内学术会议召开； 3、开拓潜在的诊所渠道客户，并对既有的客户进行维护； 5.完成月度、季度和年底区域销售预测，定期汇报工作情况；  任职要求： 需满足： 1、有相关药品保健品营销相关工作经验者优先， 2、品行端正，服从管理，吃苦耐劳，认同企业文化，熟悉药品控销模式，有一定市场资源经济实力 3、有坚定的信念和实现目标的责任心、进取心，有团队协作精神，善于挑战。 4、具备一定市场分析及判断能力，思维敏捷、表达能力强。

岗位职责：妇科HPV，产科活性叶酸                           院外临床 1、在辖区内医院院外临床和诊所的推广销售，完成销售任务； 2、负责协调开展区域内学术会议召开； 3、开拓潜在的诊所渠道客户，并对既有的客户进行维护； 5.完成月度、季度和年底区域销售预测，定期汇报工作情况；  任职要求： 需满足： 1、有相关药品保健品营销相关工作经验者优先， 2、品行端正，服从管理，吃苦耐劳，认同企业文化，熟悉药品控销模式，有一定市场资源经济实力 3、有坚定的信念和实现目标的责任心、进取心，有团队协作精神，善于挑战。 4、具备一定市场分析及判断能力，思维敏捷、表达能力强。

岗位职责：妇科HPV，产科活性叶酸                           院外临床 1、在辖区内医院院外临床和诊所的推广销售，完成销售任务； 2、负责协调开展区域内学术会议召开； 3、开拓潜在的诊所渠道客户，并对既有的客户进行维护； 5.完成月度、季度和年底区域销售预测，定期汇报工作情况；  任职要求： 需满足： 1、有相关药品保健品营销相关工作经验者优先， 2、品行端正，服从管理，吃苦耐劳，认同企业文化，熟悉药品控销模式，有一定市场资源经济实力 3、有坚定的信念和实现目标的责任心、进取心，有团队协作精神，善于挑战。 4、具备一定市场分析及判断能力，思维敏捷、表达能力强。

岗位职责：妇科HPV，产科活性叶酸                           院外临床 1、在辖区内医院院外临床和诊所的推广销售，完成销售任务；招商代理，大包。 2、负责协调开展区域内学术会议召开； 3、开拓潜在的诊所渠道客户，并对既有的客户进行维护； 5.完成月度、季度和年底区域销售预测，定期汇报工作情况；  任职要求： 需满足： 1、有相关药品保健品营销相关工作经验者优先， 2、品行端正，服从管理，吃苦耐劳，认同企业文化，熟悉药品控销模式，有一定市场资源经济实力 3、有坚定的信念和实现目标的责任心、进取心，有团队协作精神，善于挑战。 4、具备一定市场分析及判断能力，思维敏捷、表达能力强。

岗位职责： 1、招聘全流程：协助部门完成相关岗位的招聘工作，包括JD、筛选简历、邀约面试、面试反馈跟踪，招聘数据梳理等。 2、完成部门领导安排的其他日常工作。 任职要求： 1、本科以上学历的在校生，专业不限； 2、具备良好的学习能力、沟通能力和执行力，抗压能力强； 3、工作积极主动，认真细致，有责任心； 4、熟练使用Office，有互联网实习经验优先。

岗位职责：（非三类医疗器械产品质量管理经验请勿投递，谢谢） 1、负责质量体系建立和维护：贯彻执行医疗器械监督管理条例、有关医疗器械法规和质量管理标准以符合相关的要求，推进质量管理体系建设； 依据公司质量方针、战略目标组织公司质量管理体系的运行，并完成国家、省、市药监系统以及其它认证机构质量体系考核及日常监督检查； 2、关于产品质量分析及改进：理解产品标准和技术要求，负责产品质量策划、质量控制计划和检验规范，监督实施过程，负责检测资源开发，以满足监管要求并持续改进； 3、团队管理：负责公司品质部组织结构岗位职责及团队搭建发展，以保证部门各项工作的顺利开展； 4、法规工作：及时学习新的法律法规并负责本部门法律法规的宣贯；建立实施重大质量事故、客户投诉、不良事件快速反应及通报机制，负责不良事件监测与评价，完成闭环处理。 任职要求： 1、生物、化学、医药等相关专业本科以上学历，七年以上医疗器械研发测试品质生产等经验；五年以上二三类医疗器械质量管理经验；三年以上团队管理经验； 2、熟悉NMPA医疗器械相关法律法规（同时熟悉FDA、CE相关法规者优先），熟悉质量管理体系的运作，具有ISO13485质量管理体系内审员以上资格 3、有三类无菌植介入相关产品质量管理经验（微创介入或生物材料产品优先考虑），有管代相关经验优先考虑； 4、有较好的体系文件和检验文件编辑审核能力； 5、有较强组织、计划、控制、沟通协调能力、分析及解决问题能力、团队管理能力； 6、工作积极主动，有良好的职业道德和素养，抗压能力强，工作责任心、进取心强，良好的团队合作精神。 福利待遇： 1、公司团队年轻90后，工作氛围nice; 2、业绩结果导向为主，年底双薪，带薪年假； 3、5天8小时制，无加班文化，清华导师团队带队，强大的技术背景支撑； 4、餐补，各种节假日活动、礼物、聚餐、看电影； 5、重视人才发展，每年至少一次调薪机会； 6、核心岗位及贡献者，授予初始股权。

岗位职责：（非三类医疗器械产品质量管理经验请勿投递，谢谢） 1、负责质量体系建立和维护：贯彻执行医疗器械监督管理条例、有关医疗器械法规和质量管理标准以符合相关的要求，推进质量管理体系建设； 依据公司质量方针、战略目标组织公司质量管理体系的运行，并完成国家、省、市药监系统以及其它认证机构质量体系考核及日常监督检查； 2、关于产品质量分析及改进：理解产品标准和技术要求，负责产品质量策划、质量控制计划和检验规范，监督实施过程，负责检测资源开发，以满足监管要求并持续改进； 3、团队管理：负责公司品质部组织结构岗位职责及团队搭建发展，以保证部门各项工作的顺利开展； 4、法规工作：及时学习新的法律法规并负责本部门法律法规的宣贯；建立实施重大质量事故、客户投诉、不良事件快速反应及通报机制，负责不良事件监测与评价，完成闭环处理。 任职要求： 1、生物、化学、医药等相关专业本科以上学历，七年以上医疗器械研发测试品质生产等经验；五年以上二三类医疗器械质量管理经验；三年以上团队管理经验； 2、熟悉NMPA医疗器械相关法律法规（同时熟悉FDA、CE相关法规者优先），熟悉质量管理体系的运作，具有ISO13485质量管理体系内审员以上资格 3、有三类无菌植介入相关产品质量管理经验（微创介入或生物材料产品优先考虑），有管代相关经验优先考虑； 4、有较好的体系文件和检验文件编辑审核能力； 5、有较强组织、计划、控制、沟通协调能力、分析及解决问题能力、团队管理能力； 6、工作积极主动，有良好的职业道德和素养，抗压能力强，工作责任心、进取心强，良好的团队合作精神。 福利待遇： 1、公司团队年轻90后，工作氛围nice; 2、业绩结果导向为主，年底双薪，带薪年假； 3、5天8小时制，无加班文化，清华导师团队带队，强大的技术背景支撑； 4、餐补，各种节假日活动、礼物、聚餐、看电影； 5、重视人才发展，每年至少一次调薪机会； 6、核心岗位及贡献者，授予初始股权。